档案局党建“三化”建设工作总结.doc

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1、 档案局党建“三化”建设工作总结;一、建立的根本状况 档案局支部现有党员10名，其中在职党员5名，退休党员5名。局党组书记、局长同志任党支部书记，、同志为支委会委员。今年来，紧扣党建“三化”建立目标，从四个方面定标准，六个方面立法规入手，扎实开展党建“三化”工作，有效提升了党建工作力量水平，党组织分散力、战斗力和向心力明显增加。 二、实行的主要措施 （一）加强组织领导，狠抓责任落实。局党组高度重视党建“三化”建立工作，成立了“党建”三化建立工作领导小组，安排专人分管，专人负责详细工作。局党组屡次召开会议讨论、调度党建“三化”工作。依据档案工作实际，对比县里的目标要求，仔细讨论制定了县档案局推动

2、党建“三化”建立工作实施方案，并贯彻落实详细工作。 （二）按时换届选举，标准组织设置。按党支部每届任期3年要求，按时进展换届选举，严格根据组织程序，做到事前请示，事后报告，今年8月28日召开了党员大会进展了换届选举，选举产生了新一届支委会，局党组书记同志任支部书记，同志任纪检委员，同志任组织、宣传委员。 （三）丰富活动场所，加强阵地建立。坚持以党员需求为导向，根据治理标准、功能齐全、作用明显的要求科学合理进一步提升党员活动室标准。在党员活动室原来的“六有”根底上增设了组织架构、活动规划、学习资料、报刊杂志等内容，做到“十有”，党员活动场所标准明显提高。利用党员活动常态化开展主题党日、讲党课、学

3、习教育、专题培训等党员活动。 （四）标准组织活动，狠抓队伍建立。进一步标准了党内组织生活。一是严格落实“三会一课”制度，做到每季度召开一次支部党员大会，每月召开一次支部委员会，按时上好党课，现已开展4次党员大会，12次支委会，党员干部讲了12次党课。二是仔细开展主题党日活动，年初制定了年度主题党日活动规划，每月号开展主题党日活动，现已开展12次主题党日活动。三是积极开展“学习强县”活动，通过在微信群截图为证催促党员干部通过“学习强国”app进展学习，积极参加学强办组织的学问竞赛等活动。通过开展标准的组织活动，坚决党员干部抱负信念，提升党员干部力量素养。 （五）建立健全机制，推动高效运转。一是健

4、全了党员鼓励关心机制，通过走访慰问，谈心谈话，给党员过政治生日等多种形式，在思想政治、工作及生活上关怀党员，调动党员工作的积极性。二是健全了党务公开制度，准时对有关党的建立方面内容向全体党员公开，如每月将党费收缴状况在党务公开栏进展公开公示，有效促进了党费收缴足额、治理标准，今年共收缴党费3156元。 （六）注意党建引领，热忱效劳群众。一是积极开展“双联双效劳”和“三亮三比一争”活动，响应社区号召，积极参加社区环境整治、疫情防控、垃圾分类、政策宣传等活动。二是扎实开展驻村帮扶工作，3名工作队员长期驻村帮扶，帮扶干部每月深入平困户家中开展帮扶工作，为群众排忧解难，帮贫困户脱贫致富。 三、取得的工

5、作成效 党建“三化”工作的根本落脚点就是为了更好地推动党领导下的各项工作，更好地效劳群众。我局通过扎实开展党建“三化”建立，党员干部力量素养进一步提高，干部干事创业的激情高涨，有力地推动了中心工作任务圆满完成，档案治理水平提质增效，大大提升了群众满足度。 1.驻村帮扶工作取得实效。在全体党员干部的共同努力下，浆里村28户78人的脱贫目标任务全面完成，积极帮助村两委争取到300万元的秀美乡村建立工程，驻村工作获得了镇、县的全都好评。 2.棚改拆迁任务圆满完成。充分发挥党员榜样带头作用，上半年的15户私户44间店面拆迁任务按时间要求提前完成，并获得了县棚改工作先进单位，下半年的8户私户2间店面拆迁

6、工作任务，已于12月13日提前完成签约、腾空、撤除。 3.档案治理水平提质增效。查档效劳窗口推行“一站式”效劳和佩戴党徽上岗，设立党员效劳窗口，优化了查档效劳。开展了档案业务建立评价工作，12月23日承受了市局、市馆的检查验收。 四、存在的缺乏及下一步准备 一年来，虽然能够严格根据“三化”建立部署和要求，推动“三化”建立走深走实，但是，随着工作的推动，我们也发觉了一些缺乏：一是宣传工作力度不大，对一些好阅历、好做法没有进展总结，进展宣传，宣传气氛不深厚。二是信息化水平不高，由于党员干部老龄化严峻，运用信息化手段开展党建工作较少。三是工作创新创特不够，结合档案工作开展特色党建活动不多。 下一步，我局将始终根据县委部署和要求，以求真务实的态度、坚韧不拔的作风，持之以恒抓好党建“三化”工作。一是持续强化队伍建立，积极汲取新奇血液参加组织，提升党员队伍活力。二是加强信息宣传工作，压实宣传工作任务，积极探究信息化工作路径。三是细心打造创特色，结合档案工作实际，利用档案资源，打造特色亮点工作。