档案管理员责任保证书.docx
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1、 档案管理员责任保证书_档案管理员述职报告 给宿舍管-理-员保证书 我自愿申请暑假留在学生公寓住宿,并保证做到以下几点: 一、按要求仔细填写广西民族大学相思湖学院假期学生留校住宿审批表, 并经家长(监护人)同意、辅导员、系部审核批准,不弄虚作假,诚恳守信。 二、离开学生公寓期间,个人的人身、财产等安全以及发生意外事故由本人负全部责任。 三、严格遵守国家法律和学校各项规章制度,仔细履行大学生的各项职责。 四、严格自律,出入自觉登记,做好防火、防盗等安全保障工作,自觉维护公寓的安全,爱惜公物。 五、文明礼貌,与人和谐相处,按时作息,保持宿舍和个人卫生。 六、听从管-理-员治理,不私自安排外来人员住
2、宿。 七、不违章用电,不使用热得快、电饭锅、电磁炉等违章电器,不乱拉电线,不在宿舍内酗酒、猜码。(一经发觉,学工部将取消外宿资格,并进展纪律处分)。 八、晚上11:00点之前按时回所在宿舍住宿,如不按时归宿,因此造成的一切后果由本人负责(若连续发生晚归或者夜不归宿现象,学工部有权中止住宿协议)。 保证人签名: 年 月 日 寝室治理安全承诺书 教育科学学院20xx年至20xx年寝室治理条例: 一、学生公寓内除允许使用电脑、收录机、手机充电器、台灯外。制止使用一切热得快、暖宝、电吹风、电褥子等违规电器。 二、学生公寓内必需做到人走断电,否则视为违规用电,制止在一切电源四周积累杂物。 三、学生公寓内
3、严禁吸烟、严禁存放易燃、易爆物品,制止燃放烟花、爆竹,制止使用明火(如点蜡烛、煤油炉、酒精炉、燃烧废纸)。制止在防火通道处存放物品,确保防火通道畅通。 四、学生寝室实行卫生轮值制度。值日生每天负责室内清扫,将垃圾装袋送到楼外垃圾箱,并催促本寝室成员整理好个人内务,做到床铺干净、物品摆放整齐有序,准时清洗衣物、开窗通风,寝室无异味。 五、妥当保管自己的财物,寝室内尽量不要存放现金,珍贵物品如有丧失后果自负;制止将房门钥匙任凭交给非本室人员,如有丧失,马上上报,制止私配钥匙、私换门锁。制止任何借口擅自破门撬锁。 六、在校学生必需在学生公寓住宿,未经批准,一律不得擅拘束校外住宿,寝室内不得私留异性过
4、夜。制止晚归(晚10点后)或夜不归寝,严禁攀爬窗户、铁护栏、阳台进入寝室。一旦消失有晚归或夜不归寝的寝室成员,寝室长应马上上报给学工办教师。 七、如有违反以上规定,学院将赐予相应处分。 承诺人签字: 入住单身宿舍保证书 为便利工作本人申请入住公司集体宿舍,并做出以下保证: 1、同意遵守公司员工集体宿舍治理规定的条件。 2、特殊知悉并承诺遵守以下规定: 不私自安装电器和外接电源插座,不使用高耗能及担心全的电器(如电热炉、热得快等),对自身或他人造成损害的要负全部责任。 不在集体宿舍楼内做饭。宿舍区内走廊、通道及公共场所,严禁堆放杂物,严禁喂养宠物。 不在墙壁、橱柜上随便张贴字画或钉物品,不得随便
5、转变室内构造布局。 不放炊具进宿舍,否则公司无条件没收。若发觉在宿舍做饭一次,罚款100元并通报批判,其次次取消住宿资格或终止劳动合同。 3、讲究卫生,听从宿舍治理人员治理。 4、宿舍为公司全部,宿舍治理人员持有门锁钥匙,在不影响住宿人员休息的状况下有权检查室内卫生及物品存放状况。 5、公司配有衣柜及桌櫈,住宿人员不得另行存放其它家具。 6、疼惜公物节省水电,室内物品保修期过后损坏修理费用由室内人员担当。 保证人: 住宿房间号: 年 月 日 宿舍治理员保证书怎么写 保证书,是个人、集体、单位,为响应上级号召开展工作、完成任务或做错了事,犯了错误并决心改正面提出保证时使用的专用书信。以下是小编收
6、集的宿舍治理员保证书,欢送查看! 宿舍治理员保证书(一) 为了加强对民工宿舍安全文明治理,预防违法犯罪活动,保障民工人身和财物安全,特制订民工宿舍安全文明治理承诺书。 1、凡在现场宿舍住宿的必需由工程部统一安排,根据指定的宿舍和床位住宿,不准擅自转调床位,不准冒名顶替住宿,不准私自留宿他人,如有探亲访友者确需留宿应当办理登记手续后可留宿。 2、住宿人员的现金、珍贵物品要妥当保管,防备遗失和被盗,严禁把门钥匙转让他人,进出房门时,要顺手关好门和窗,严禁将易燃易爆、放射性物品、管制刀具等危急物品入房存放。 3、不准在宿舍内寻衅闹-事,严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照
7、片、录音、录像。 4、不准在宿舍内卧床吸烟,不准使用电炉、电炒锅、电热毯、热得快、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜,不得随便乱拉私接电线、防止火灾事故发生。 5、讲究文明礼貌,维护社会公德,爱惜宿舍内的一切公用设施,不得私自撤除房间内电风扇、灯泡等,不得从室内、院里随便倾倒和投掷垃圾废物和剩菜剩饭,不得随地大小便,保持文明卫生干净。 6、各班组负责人要每天检查,并催促落实。 备注:如我工程部对民工宿舍检查过程中发觉有违反以上条例的,按安全文明施工奖罚条例进展考核处理。 承诺人签名: 日 期: 宿舍治理员保证书(二) 为进一步落实学校教职工岗位安全责任制,为了加强对学生住宿的治理,更好地为学
8、生效劳,使学生能有一个安全、舒适的生活环境,依据市教育局学校安全工作会议精神,依据我校实际状况,我作为三中一名宿舍治理员教师,特作出如下承诺: 1、安全防范、安全治理是每位教师义不容辞的责任和义务,所以在遇到有碍学校安全大事时,每位教师都有责任去处理、调解并准时向学校汇报。 2、严格遵守学校各项规章制度。听从安排,听从治理,不做有损自身形象与学校声誉之事。 3、自觉办理好请假手续。病、事假需经宿舍治理员负责人同意方可自己调换值班,未请假者作旷工处理。 4、严格遵守上、下班时间。各宿舍区的接-班人员,应提前10分钟到岗,仔细做好交接工作。(交接-班时间:每天上午8:00) 5、仔细落实点名制度。
9、 清点时做到以见人点名为准,如有学生不归,要了解缘由,查明去处。对清点后擅自外出或不听劝阻的学生,应准时与主管领导联系。仔细填写宿舍日志,次日报送德育处。 6、仔细做好催促检查工作。晚上催促学生按时就寝,遵守纪律,早上整理好内务和清洁区卫生,教育学生保持宿舍洁净、干净,不符合要求的立刻整改。要常常对宿舍进展巡查,发觉问题准时解决,发觉学生有违纪行为,应准时处理,对宿舍区发生的状况,应在宿舍日志上作具体的记录。 7、严禁寝室留宿他人。 8、严禁闲杂人员进入学生宿舍。外来人员进入宿舍,必需说明缘由,经政教处批准,做好出入登记。如遇可疑人员,应准时上报处理。 9、提高安全责任意识,切实把好安全关。要
10、把宿舍安全工作放在第一位,定期检查各种安全设施是否完好;落实好防火、防盗措施,学生寝室内严禁使用明火、电器、管制刀具等违禁用品,严禁私拉电线以免引起火灾;如遇火灾等突发事故,应马上报警,并组织学生快速撤离,确保学生人身安全。 10、要定期检查学生寝室的生活设施。检查门、窗、床是否完好、安全,准时解决学生生活设施上的问题,不能修理的应填写好报修单,次日送交总务处。 11、晚上如遇学生病重需上医院,应准时与学校值班负责人联系,积极协作学校领导照看好生病学生。 12、关注学生的思想动态。宿舍治理员教师要树立剧烈的效劳理念,时刻关注学生的思想状态。学生之间若发生冲突纠纷时,要准时调解,妥当解决;发生有
11、外来人员进宿舍打群架的大事,要坚决制止并准时报德育到处理。 13、关注学生心理问题。宿舍治理员教师要有爱心,要到处留意所管区域学生的微小变化,如对一些心理素养较差或某一连续患病挫折、性格内向不合群的学生都要准时关怀,赐予帮忙,赐予暖和。有特别状况准时通报班主任,或上报主管领导。 14、节假日、回家周学生离校,要催促学生整理好自己的物品,清理好宿舍卫生,关好宿舍门窗。 15、与班主任建立良好的互动关系。宿舍治理员教师应与班主任常常保持沟通与联系,互通学生的状况,共同协作做好学生工作。 16、仔细完成领导交办的其他工作任务。 17、因不履行安全责任职责,或违反师德要求,造成安全责任事故或在社会上造
12、成不良影响的,依据教师治理相关规定及学校安全责任书的相关要求,自愿承受相关惩罚。 承诺人签字: 宿舍治理员保证书(三) 为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境,以保证员工在休息时间得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效益。 宿舍设立管-理-员一人,管-理-员负责治理宿舍内的卫生、值日、安全检查,监视治理一切内务及各寝室轮值人员维护环境清洁及关闭门窗;晚上12点后锁门(含节假日),晚上超时返回人员进展登记并记录(门卫协作);每日小查、每周大查并照实记录。 并制订以下制度: 一、有以下情形之一者,一经发觉,可以去除出厂(a类): 1、在宿舍内打架斗殴及在宿舍内进展一切违法活动者。 2、患有传
13、染病者,有吸毒、酗酒、赌博等不良嗜好者。 3、蓄意毁坏公司物品或设施者。 4、室内使用或存放易然、易爆等危急物品及违禁物品者。 5、不听从管-理-员监视、治理者。 6、在宿舍内乱接或自配电线及装接电器,造成事故的,有本人担当相关经济损失。 7、未经宿舍管-理-员(或办公室)同意私自留宿外人者。 二、有以下情形之一者,一经发觉,视情节轻重赐予50-500元的罚款惩罚,屡教不改者,去除出厂(b类): 1、为保持宿舍干净鼓舞在定点处统一作饭。因使用煤气灶、电炉、热得快(除电饭煲及其它公司规定可以使用的除外),造成火灾及其它事故的,担当引起的一切经济责任和刑事责任。 2、工作时间未经过主管领导同意私自
14、进入宿舍的,算旷工1天处理或罚款50元。 3、宿舍熄灯时间为11:00时,遇加班顺延一小时;迟到回厂者须登记,迟归累计达三次者罚款50元。(门卫协作) 4、不爱惜公物,损坏公物照价赔偿,并处以50元以上的罚款。 5、个人素养低,卫生习惯差,便后不冲水、水池内乱扔杂物、随地乱丢垃圾者,取消住宿资格。 6、未经办公室允许,擅自调动宿舍的。 三、有以下情形之一者,一经发觉,视情节轻重赐予10-50元的罚款惩罚,屡教不改者,去除出厂(c类): 1、在宿舍内大声喧哗,影响他人休息。 2、不节省用水、用电者。 3、寝室内卫不干净,在楼道里堆放其它物品,往楼道中倒水,向窗外扔杂物等的,依检查结果做出相应惩罚
15、; 4、因疏于治理,损坏全部器具设备者(含电视、玻璃镜、卫浴设备、门窗、床铺、锁等)。 5、寝室不执行轮番值日制,当值人员不担当起卫生清洁工作,寝室长没有起到监视的职责。 四、其它事项: 1、每个房间由指派员工担当寝室长,由寝室长负责治理指派本寝室内的卫生、值日、安全等事宜。 2、人数规定与费用标准:人数规定:朝南、朝北宿舍每间各四个床位。费用标准:朝南宿舍按120元每间收费(每个床位30元);朝北宿舍按100元每间收费(每个床位25元),执行起始时间另通知。 以上每间房间暂定4人合住(如有变动另行通知),车间及部门负责人级以上或两名以上大学生经公司同意每间作为2人标准,特别岗位1人1间,并有
16、南向寝室的优先选择权。如盼望单独住宿一间的,由本人向办公室提出申请,经批准住宿的费用按以上标准计算。 3、员工离职(包括自动辞职、开除、解职等),应于离职日起1天内搬离宿舍,不得借故拖延。住宿者迁出应将床位、物品等处理洁净,带出物品应先交管-理-员或办公室检查。 4、珍贵物品应避开携入,违反规定放入室内而致丧失者责任自负。 5、办公室建立宿舍设备、床、桌椅、电器治理台帐,对相关设施进展治理。 6、寝室空调使用收费标准: 一、按每间四人时每位50元/年,每间三人时每位70元/年,每间二人时,每位100元/年,每间一人时每位200元/年的标准按年交纳,作为空调修理基金; 二、中层治理人员的免除额度
17、为:副总200元/年,部长100元/年,车间主任50元/年,有夫妻二人合住的依据实际状况另定;本人已仔细阅读宿舍治理制度上述条款,并保证能够遵守制度,如今后入住中有违反制度之处,情愿承受相应惩罚。 责任保证书 本人:_(简称乙方)自_年_月_日起。 正式就职于: _婚纱摄影公司(简称甲方) 本人(乙方)作为甲方_在职的员工,工号: _,自愿遵守以下全部规定,现做出庄重承诺: 1.保证在任职期间,严格遵守国家的各项法律、法令、标准和政策,遵守甲方公司的各项规章制度、章程及部门全部标准作业制度,遵守劳动合同中规定的责任义务。坚决执行听从、协作、带动、没有任何借口公司的十二字方针。 2.保证在任职期
18、间,不发生假公济私、侵吞公款、侵占公物、渎职误职.私下买卖.私下纳贿等全部不正值的行为。 3.保证在职期间,仔细协作公司的各项政策的落实和执行,根据公司长远进展之战略设想,并结合当地实际状况及充分利用甲方现有资源及无限资源,以提升业绩、公司利益及社会效益为首要责任,尽心尽职完成公司下达的各工程标及任务。 4.保证在职期间,不从事或兼职与本公司、本职务有利益冲突的任何活动或行为;不同时在公司以外的任何其它公司任职和兼职;若辞去本公司职位一年内,不得在甲方公司所在地的同行同业的公司从事一样工作或兼职。 5.保证在任职期间,爱惜公司财物,不私下造谣生非、恶意中伤,不任意诽谤他人和诽谤公司,不语言攻击
19、他人,不破坏员工团结等。 6. 保证在任职期间,尽心尽力带发动工精神士气、不断改良工作,提高质量,降低本钱,在处理、执行公司任何事务上,决不推委、退缩。 7. 保证在任职期间能好好带动鼓励下属,充分发挥团队组织成效,营造一个积极上进的环境,不以个人喜好及心情化的方式去批判、指责别人或漫骂公司及同事、下属。 8. 保证在任职期间,坚持任人唯贤、任人唯亲,直系和旁系亲属不得在同公司内就职和兼职。 9. 保证在任职期间,发挥专精专业的敬业心态及亲切、和气、热忱的效劳精神,按质按量按时、尽心尽责地完成公司安排的各项工作。 10.保证在任职期间,无条件听从公司的人事调配及工作安排等一切政策和指令。 11
20、.保证在任职期间,不与公司内同事、同仁之间发生私人情感或有损团队精神建立的问题。 12.保证在任职或离职后,均不损害公司合法利益,不私自占用公司的资源,不泄露公司任何商业机密,不侵害公司学问产权。 13.保证在任职期间,的确且严格执行公司所给予的一切职责范围内的责任和权利,以及公司所设定的监管系统、流程操作等。 14.保证在任职期间,的确遵守公司内部各阶层、各架构治理制度及各项权责划分之职责,决不越规越权。 15.保证在任职期间,积极带动提升业务素养,提升公司信誉和业绩,在规定期限内,若未能到达公司业务业绩和专业要求时,本人愿无条件承受公司的惩罚、降级、降薪或辞退等惩罚。 16.保证在所填之各
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