2023年度普法履职自评报告(局机关).docx
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1、 2022年度普法履职自评报告(局机关) 下面是小编为大家整理的2023年度普法履职自评报告(局机关),供大家参考。 2023年普法履职自评报告(局机关) XXXX年,区信访局坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻XXX关于全面依法治国的论述及XXX对XX、XX系列重要讲话和重要指示批示精神,在区委、区政府的顽强领导下,仔细贯彻落实中心、省、市、区关于法治政府建立的决策部署。坚持运用法治思维不断改良信访工作,深入推动信访工作制度改革,积极打造“法治信访、责任信访、阳光信访”,依法维护群众合法权益,准时有效化解各类信访冲突纠纷。坚持依法标准信访行为,全力推动信访法规宣传普及,
2、大力弘扬社会主义法治精神,较好地发挥了信访工作“为党分忧、为民解难”的职能作用,为全区经济社会进展营造和谐稳定的社会环境。现将有关状况报告如下: 一、加强组织领导,增加法治意识。以党史学习教育为契机,持续推动深化“大学习、深调研、真落实”活动,坚持边调研边解决问题,把学习教育常态化、制度化。通过专题报告会、研讨班、培训班、座谈会等形式,严格落实党组理论学习中心组学法、学法考试考核制度,xxxx年我局学法考试参考率和优秀率均为xxx%,高效完成学法任务。组织全体干部职工深入学习XXX关于全面依法治国的重要论述,增加全体干部职工的法制观念和法治思维。用好八五普法公务员法律学问必读最高人民法院公布的
3、典型案例汇编图解立案证据定罪量刑标准与法律适用第十四版等学习资料及干部网络学习平台、学习强国等渠道,加强理论学习,不断提高自身的思想理论水平,强化了党纪观念和法制观念。坚持以中华人民共和国宪法为重点开展法治学习,进一步强化党员干部职工依宪治国、依宪执政的理念,增加宪法意识,维护宪法尊严。深入推动中华人民共和国民法典学习宣传,组织全局干部职工集中学习民法典,提高信访干部运用民法典维护人民群众合法权益、调处化解冲突纠纷、促进社会和谐稳定的力量和水平。 二、推动依法行政,落实普法成效。一是严格落实冲突纠纷隐患排查、信访信息研判预警、预防处置等工作机制,加强事前防范、事中快速处置、事后跟踪。严格落实省
4、信访局关于推行全省信访系统全员包案督办初次信访事项的要求,启动全员包案督办,加大对信访案件办理质量与标准化水平的督查,提高初次信访案件准时化解率。二是严格根据信访事项依法分类原则,标准信访行为,提高信访工作标准化、法治化水平。努力打造律师、心理询问师、司法调解员、部门及属地街道“四位一体”调解工作模式,开呈现场调解。对政法类信访问题,在做好诉访分别、供应法律询问、法律引导根底上,对大局部能通过协商、调解处理的问题,积极开呈现场调解、协商。对不能当场协商、调解处置的诉求,在最短时间内转送、交办,并做好跟踪督办,力求做到件件有落实,事事有回音。xxxx年,现场调解胜利达成和解协议的xx件,现场一次
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