检查工作计划（10篇）.doc

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1、 检查工作计划（10篇） 为了贯彻落实我局和工区2022年度秋季安全大检查工作和贯彻落实局年中工作会议精神，确保电网和设备的稳定运行。我站在接到相关文件后，马上组织全站人员对文件进展了仔细的学习，并对我站今年秋季大检查工作制定了具体的规划。详细内容如下： 一、秋安大检查的目的、要求和工作重点。 目的： 通过塌实细致的秋安大检查工作，查问题、找漏洞，深挖隐患。不断夯实安全根底，确保人身安全和设备正常运行。 要求： 全站人员在秋安期间仔细根据规划执行，杜绝应付差事走过场的现象发生。 工作重点： 做好线路的周期性巡察、组织好安全教育学习和职工的技术培训、仔细自查落实整改措施。 二：秋安大检查的时间安

2、排及负责人。 总负责人： 时间安排：9月10日10月20日滤布 三、详细安排： (一、)学习阶段 时间：9月10日9月13日 负责人：丁宏 学习内容： 1、“2.26”、“3.8”“5.21”“5.30”事故案例。 2、省公司总经理安全生产1号指令。 3、安规、运规、事故调查规程、国家电网公司安全生产规程规定、咸阳供电局防止人身事故规定、压滤机滤布事故快报 (二)、自查整改阶段 时间：9月14日10月8日 负责人：南号产 序号 自查内容 检查人 完成时间 1 查班站制度是否健全，责任是否落实。 2 查学习阶段的贯彻状况，安全活动是否有针对性。 3 查班站巡线专责人员的安全责任、违章作业和线路巡

3、察是否落实。 4 查工作票合格率是否到达100%，开工报告、三措、危急点分析及预控措施是否完善。 5 查库房的工器具、材料是否按规定摆放，配置是否齐全。帐、物、卡是否相对应，工器具是否按期进展各类试验。 6 查消防器材灭火器是否合格，充分。 7 查防防鸟器是否短缺或脱落。 序号 自查内容 检查人 完成时间 8 查接地电阻是否按期测量。 9 查防护区的违章建筑和高大树木。 10 查塔材、脚钉、螺丝是否丧失。拉线是否锈蚀和松动。特别区段杆塔根底是否坚固。 11 查巡线到位状况。 12 查“双十项”的开展和职工教育培训活动状况。 13 查夜间、特别巡察照明器材是否完好，抢修物资是否充分，是否制定有具

4、体的应急预案。 14 查班前、班后会是否结合工作实际按时召开。 15 查维护图及相关资料是否合格。 (三)、检查总结阶段 时间：10月9日10月10日 负责人：南号产 1、自查整改工作10月10日前完毕。 2、秋安检查总结中应对查出的缺陷分类统计，必需有详细数据。总结于10月16日前报工区安监办。 3、工区检查小组将在10月10前进展抽查和评比，局将在10月中旬进展检查。 _保线站 2022年9月9日 检查工作规划 篇2 一、组织自查 第八周第九周(4月15日至4月26日)进展自查，自查内容包括： 1、课堂教学状况。学院督导组成员、任课教师等深入课堂听课，召开师生座谈会了解教风、学风状况，收集

5、师生对教学工作的意见和建议。 2、毕业论文工作开展状况。重点检查毕业论文的题目申报表、开题报告、指导记录等资料，了解毕业论文工作规定落实状况及质量状况。4月30日前,录入毕业实习成绩，由各教研室负责。 3、作业布置与批改状况。对任课教师作业的布置与批改状况进展检查。 4、教研室活动状况。重点检查教研室活动的内容、教师参加程度及活动效果状况。4月15日4月19日，由各教研室组织自查。4月22日4月26日，学院组织抽查。 5、师生重点反映问题的整改状况。各教研室要对日常教学工作中师生重点反映的问题进展分析讨论，制定整改方案，对违反课堂政治纪律、授课纪律，影响教学质量的问题要准时实行有效措施进展整改

6、，需要学院解决的问题，5月8日前，一并汇总交学院办公室(格式已发至各教研室)。 6、上学期期中教学检查中所发觉问题的解决状况。针对上学期期中教学检查中所发觉的主要问题，逐一检查截至目前的解决落实状况。 二、召开座谈会 1、第八周4月25日在07B526民航学院会议室召开学生座谈会，参与人员包括教学副院长、教学秘书、相应年级学生辅导员、各班级学生代表。 2、第九周4月26日在07B526民航学院会议室召开教师座谈会，参与人员：全体教师。 3、开会时间如有变动，另行通知。 检查工作规划 篇3 为进一步标准安全生产行政执法检查行为，仔细做好安全生产监视治理工作，预防和削减生产安全事故，保障人民群众生

7、命财产安全，促进全县经济社会持续安康进展，依据安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定，结合工作实际，特制定2022年安全生产执法检查工作规划。 一、编制依据。 (一)县安监局监管对象的根本状况。 目前，我局直接监管危急化学品企业63家、烟花爆竹批发企业1家、烟花爆竹零售点77个，规模以上工贸企业48家。职业病危害作业场所45处。 (二)县安监局执法力气和执法重点。 1、县安监局目前有执法人员12名，执法车辆3辆。 2、依据县安监局执法力气和监管责任，确定县安监局2022年执法重点为：危急化学品企业、烟花爆竹批发企业和零售点、规模以上工贸企业。 二、执法工作量安排。 1、对危急化学品企

8、业、烟花爆竹批发企业上下半年各检查1次，复查率100%。 2、对烟花爆竹零售点、规模以上工贸企业和职业病危害作业场所上下半年各检查50%，复查率100%。 以上为我局日常安全执法检查规划，国家、省和市另有安排的，按上级要求进展执法检查。 三、执法检查重点内容， 在对企业主要负责人(法人代表、实际掌握人)履职状况、安全承诺制落实、“三项制度”建立、安全治理机构建立、安全投入、安全教育培训、安全隐患排查治理、建立工程“三同时”、重大危急源监控，应急救援体系建立等方面开展执法检查的根底上，依据重点行业企业特点，重点检查以下内容： (一)危急化学品。 一是检查“两重点一重大”(重点监管危急化工工艺、重

9、点监管危急化学品和危急化学品重大危急源)相关安全设施的配备、检修及运行状况，涉及易燃易爆、有毒有害气体化学品场所防火、防爆、防雷、防静电、防中毒、防泄漏设备设施和检测报警设施的配备、检修及运行状况，严查涉及危急化工工艺的生产装置未实现自动化掌握、大型和高度危急的化工生产装置未安装紧急停车系统而擅自生产等行为。 二是检查生产装置正常开停车和紧急停车安全规程的建立与执行状况，检、修理作业中动火作业、进入受限空间作业等特种作业票证制度的建立执行状况。 三是查处新建危急化学品生产、储存工程未通过建立工程安全条件审查开工建立、投入生产运行，未进展重大危急源备案，未进展评估、评估未通过或评估不实而连续生产

10、经营等违法行为。四是加强对应急救援预案的编制、备案，应急救援队伍的建立，应急救援演练、员工安全防护培训、自救逃命训练，应急防护装备及救援器材配备、维护的检查。 (二)烟花爆竹。 查处烟花爆竹经营企业和经营网点违反防火、防雷、防静电规定和标准，库管员、守护员未经安全培训、无证上岗，有关人员违反安全作业规程，违规存储烟花爆竹产品，机动车在库区不使用阻火帽、在库房内违规拆装烟花爆竹包装箱，未按规定建立烟花爆竹流向登记系统，违规经营、储存超标非标烟花爆竹产品，以及违规经营应由专业人员燃放的产品和非法烟花爆竹产品等行为。连续保持高压态势，严峻打击未取得经营许可证非法经营烟花爆竹的行为，净化市场环境，发觉

11、非法生产经营烟花爆竹线索的，准时移送公安部门查处。 (三)工贸企业。 围绕企业主要负责人履行责任、安全治理机构建立及人员配备、安全生产责任制、安全生产治理制度和操作规程建立及落实、工程建立安全设施“三同时”、安全教育培训、特种作业人员持证上岗、设施设备检测、重大危急源备案、隐患排查治理、应急救援演练、现场安全治理等状况进展检查。 (四)职业安康。 以粉尘、高毒物品和有机溶剂等职业病危害严峻的作业场所治理为重点，检查企业职业卫生安全许可、建立工程职业卫生“三同时”、职业病危害工程申报状况，用人单位职业卫生治理机构建立、治理制度的建立状况，职业危害告知、职业安康教育培训、职业安康体检、检测评价、日

12、常监测的落实状况，职业病防护设备和设施、防护用品的配备和使用状况，职业安康监护档案建立和治理状况。 四、工作要求。 (一)树立正确的执法理念。 坚固树立“底线思维”和“红线意识”，始终把以人为本、安全进展、执法为民，关爱生命、预防为主融入到详细工作中，既要做到“严字当头、命字在心”，加大对非法违法行为的惩罚力度，又要加强对企业安全生产工作指导和效劳，努力实现安全生产行政执法法律效果、政治效果、经济效果和社会效果有机统一。 (二)进一步加大执法力度。 以新安全生产法实施为契机，以执法带动普法，更加突出隐患排查治理和事前预防，强化落实企业主体责任，全面提升依法治安水平。进一步强化“打非治违”和隐患

13、排查治理工作力度，对查出的问题，列出清单、卡死责任、限期整改，盯紧盯死隐患销号，最大限度地消退隐患、防范事故。 (三)切实标准执法行为。 坚持依法办事、宽严相济、过罚相当和教育惩办并重的原则，不以罚款为目的，把催促企业履行主体责任，整改隐患、防范事故作为执法和惩罚的核心目标。既要坚持依法惩罚、当罚则罚，又要克制为罚款而罚款、简洁粗糙的执法方式，还要防止消失当罚不罚，走过场、送人情，执法不严、违法不究等行为。要把执法的各环节，包括执法规划、检查过程、立案审批、集体讨论、惩罚打算、案卷治理等全部纳入法制化、程序化、标准化的轨道，不断提高执法质量。 (四)严格执法考核。 实行每月汇总、季度评议、年终

14、考核相结合的方式，对各股室执法规划的落实、执法数量和质量(包括执法频次、到期整改率、到期复查率、事故状况、抽查合格率、案件评查、行政执法复议、信访等)、执法风纪、执法效果等方面状况进展考核，落实奖惩。 (五)严守廉政纪律。 切实加强廉政风险防控，落实执法人员廉政建立责任。加强对执法人员的廉洁自律教育和日常监视治理，严格标准执法权力运行，坚持依法执法、廉洁执法、文明执法，杜绝不作为、乱作为和权钱交易、徇私枉法等违法违纪行为，树立安监执法人员良好形象。 检查工作规划 篇4 依据2022年度省医疗器械日常监视检查工作规划，结合我市医疗器械监管实际，制定本规划。 一、指导思想 以从源头抓质量为重点，根

15、据依法、标准、高效的要求，不断创新切合实际的监管模式，建立和完善科学有效的监管机制，标准医疗器械生产、经营、使用行为，确保人民群众用械安全有效。 二、工作目标 通过大力强化日常监管措施，深入开展专项整治活动，促进企业法律责任意识的进一步增加，企业质量保证体系进一步完善，医疗器械监管机制进一步健全，医疗器械产品质量总体水平进一步提升。 三、结合医疗器械监管工作实际，深入开展医疗器械安全专项整治工作 (一)检查重点对象 1、生产环节 (1)产品列入省重点监控医疗器械产品名目的企业; (2)生产第三类医疗器械产品的企业; (3)上年度国家、省产品质量抽验中产品质量不合格或发生产品质量重大事故的企业;

16、 (4)上年度被确定为警示、失信、严峻失信等级的企业; 2、经营环节 (1)经营第三类医疗器械的企业; (2)上年度被确定为警示、失信、严峻失信等级的经营企业; (3)经营省重点监控产品的企业。 3、使用环节 (1)县级以上医疗机构; (2)2022年因违法违规使用医疗器械被查处的医疗机构。 (二)、检查重点内容 (一)生产环节 1.医疗器械安全专项整治工作落实状况; 2.质量安全生产法规、规章制度的贯彻执行状况; 3.质量安全生产责任制建立及落实状况; 4.质量安全生产根底工作及培训状况; 5.质量安全生产重要设施、设备的完好状况及日常维护状况; 6.影响产品质量关键原材料选购的供方评价及档

17、案制度执行状况; 7.产品标准的执行状况，特殊是国家公布新的强制性标准后，企业是否准时执行的状况; 8.生产过程掌握状况，特殊是净化车间的掌握状况; 9.产品检验规定的执行状况，特殊是检验记录是否真实完整、检验报告书是否标准等状况; 10.质量安全分析例会及报告制度的建立与落实状况; (二)经营环节 1.企业负责人、质量治理人等人员是否熟识医疗器械相关法规规章; 2.各项规章制度是否健全并仔细贯彻执行; 3.购销渠道是否合法，购销记录是否健全，能否做到票、账、货相全都; 4.产品质量跟踪状况，产品追溯性如何; 5.培训档案、安康检查档案是否健全; 6.有无超范围经营或降低经营、仓储条件; 7.

18、有无擅自变更经营、仓库场所、质量治理人等许可事项; 8.现场抽查23种产品，查看各项记录是否真实完整; 9.查看有无建立质量手册(三类企业，除隐形眼镜门店)，是否建立重点环节程序掌握文件。 (三)使用环节 1.是否建立了选购和质量验收及使用治理制度并有完整的选购和质量验收及使用记录; 2.是否存在从无医疗器械生产企业许可证、医疗器械经营企业许可证的企业购进医疗器械的行为; 3.是否建立了高风险医疗器械，特殊是建立植入、介入医疗器械可追溯制度并严格实施; 4.是否建立了不良大事监测制度，并有完整监测记录; 5.是否建立了不合格医疗器械处理制度并有完整的处理记录; 6.是否建立了医疗器械储存养护、

19、使用修理掌握制度并予以落实; 四、监管责任 医疗器械监管科：负责医疗器械生产企业、医疗器械专营企业，县以上医疗机构医疗器械的日常监视检查工作，并负责收集、汇总、上报相关数据、资料等。 药品流通监管科：负责药品批发公司、连锁公司总部医疗器械的日常监视检查工作。 药品稽查大队：负责药品批发公司的分支机构、药品零售连锁公司门店、个体药店、社会医疗机构、个体诊所所经营使用医疗器械的日常监视检查工作。 药物不良反响监测中心：负责医疗器械不良大事监测工作。 各县、区局负责辖区范围内医疗器械日常监视检查工作。 五、工作任务 (一)市局 1.2月15日前，结合本地实际制定和实施2022年度全市日常监视检查工作

20、规划和年度工作要点，建立监管分布图、区域责任人员图，明确重点监控企业，将工作任务、监管责任落实到科室、人员，并报省局备案;并对各县区局履行监管职责状况进展指导、督查; 检查工作规划 篇5 一、指导思想 为切实加强我校食堂食品安全卫生工作，预防和掌握肠道传染病及食物中毒的发生，有效提高我校的卫生水平，保障广阔师生身心安康和生命安全，依据食品安全法、传染病防治法、消毒治理方法、突发公共卫生大事应急条例、学校卫生工作条例、生活饮用水卫生监视治理方法的有关规定和要求，我校特制定本规划。 二、工作目标 1、参加并力争通过食品卫生分级量化考核，争取食品卫生达标。 2、加大经费投入，改善学校食品安全环境。

21、3、健全机制，力保学校不发生群体性食物中毒事故。 三、工作重点 1、仔细贯彻上级主管部门有关学校食品卫生工作的法规、政策和工作要求，确保学校食品安全工作有布置、有落实，并准时反应状况。 2、建立和健全食品卫生安全工作责任制、责任追究制度和各项规章制度，配备相应的食品卫生安全治理机构和人员，加强对学校治理人员、从业人员和全体师生的食品安全培训与安全教育，在校园内形成全员重视、人人讲卫生的良好气氛。 3、协作卫生监视部门开展学校食品卫生量化分级考核。 4、加大食品安全设施投入，改善食品环境，降低食品安全风险系数。 5、开展学校食品卫生专项检查，积极协作卫生、工商等部门做好专项整治工作，对发觉的安全

22、隐患准时整改，防止学校饮食饮水中毒大事发生。 四、工作措施 1、加强领导，明确职责 切实加强对学校食品卫生安全工作的领导。学校成立食品卫生领导小组，明确职责，细化责任，层层抓落实，形成部门协作、上下联动的工作格局，有效预防、掌握和消退食品卫生安全事故的危害。要建立预防应急机制，组织、协调、指导应急处置工作，一旦发生食物中毒事故，能快速处理，把险情掌握在最小范围，并降到最低程度。把集中整治与日常监管、食堂自律与强化监管有机结合，把学校食堂食品安全摆在更加突出的位置。坚持标本兼治、着力治本，将宣传教育贯穿始终、完善制度贯穿始终、落实责任贯穿始终、检查指导贯穿始终，确保整治取得实效。 2、加大宣传，

23、营造气氛，突出教育的长效性。 学校各块负责人要亲密协作，要依据相关要求，努力开展食堂食品安全示范工程建立。不断提高我校的食品安全治理水平和硬件设施，使我校食堂从选购、加工、个人卫生提高到一个新台阶。充分利用安康教育课、班会、队会、讲座、板报、播送、网络等形式进展食品卫生安全教育，要加强教育，使学生养成良好的卫生习惯，自觉抵抗购置流淌摊点食品。增加学生的预防意识，提高自我爱护的力量。 3、突出重点、狠抓落实。 加强食堂检查督导，严查违法行为。学校要严格根据食品安全法、食品安全法实施条例的规定，将学校食堂作为食品安全事故防控的重点，实行措施，排查隐患，积极指导学校不断完善学校食品安全事故应急预案，

24、提高防控水平及应对力量。要始终把学校食品卫生安全工作作为大事来抓，紧紧围绕确定的工作目标，狠抓落实，力争取得明显效果。重点抓好四个方面的工作。 (1)加强学校食堂安全监管，提高餐饮质量。 学校食堂监管从源头抓起，建立选购食品时索取产品合格证制度，严把进货渠道关，加强食品卫生日常治理，并有专人负责;积极协作卫生监视部门落实食品卫生治理措施，标准食品存贮、加工、烹饪各个环节，制止向学生出售变质的食品和“三无”产品;依法强化学校食品卫生后勤治理，让学生吃上放心的饭菜，坚决严防学生食物中毒事故的发生。 (2)加强对安康体检的把关，有效防止病菌侵入。 (3)加强事前预防工作，严防突发大事的发生。 要进一

25、步落实预防为主，常抓不懈的工作方针，提高警觉，预防校园侵害。切实做好食堂治理，严格掌握外人进入操作间，严防盗窃和投毒大事发生，严把房门关。 (4)加强业务培训，提高监管水平 对经营食品的从业人员进展业务培训,让其提高食品安全意识和把握卫生操作标准,避开食物中毒大事的发生。坚持培训上岗、执证上岗制度,增加责任感、使命感，确保食品卫生安全。 _ 2022年9月 检查工作规划 篇6 为仔细贯彻落实中心领导和省领导重要批示精神，切实做好渔业安全生产工作，依据省农业厅办公厅关于印发省农业厅安全生产大检查工作方案的通知和关于印发省渔业安全生产大检查工作方案的通知(赣渔政字20_21号)要求，市农粮食局关于

26、印发市渔业安全生产大检查工作方案的通知精神，结合我县渔业安全生产工作实际，打算自2022年7月至9月开展为期3个月的渔业安全生产大检查，特制定本实施方案。 一、总体要求 深入贯彻落实中心和省、市关于安全生产工作的各项决策部署及近期省委省政府主要领导关于加强安全生产重要批示精神，根据“全掩盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，严格落实渔业安全生产责任制、全面深入排查治理渔业安全生产隐患，堵塞安全监管漏洞，强化安全生产措施，加大渔业安全投入，提高渔业安全生产水平，有效防范和坚决遏制重特大渔业安全生产事故发生，切实维护渔民群众生命财产安全。 二、检查内容 (一)结合渔业安全生产领域“打非治违”行动，严

27、峻打击各类违法渔业生产行为，特殊是“三无”船舶违法从事渔业生产行为。 (二)加强对渔港安全、消防设施及渔船救生、消防、号灯号型等安全设备配备状况和产品质量的检查。 (三)与船舶工业等部门协调协作，加强对渔船修造及船用产品生产企业和市场的督查，加大对非法造船、制造和经营不合格船用产品等行为的查处力度。 (四)全面开展渔业安全生产隐患排查，严峻查处渔业船舶非法载人载货行为。 (五)把安全检查与严格执法相结合，对发觉的违规行为和违法违规渔船要严格根据渔业法、渔港水域交通安全治理条例及省渔业条例等规定严厉查处。 三、检查时间安排 此次大检查从7月开头至9月底完毕，分三个阶段进展。 (一)第一阶段为自查

28、阶段(7月30日至8月5日)各乡(镇)农技推广综合站组织开展自查，对排查中发觉的问题和隐患准时与县级渔政治理部门联系。 (二)其次阶段为督查阶段(8月5日至8月30日)省、市渔政局组织人员深入县渔业安全生产监管部门对自查状况进展督查。 (三)第三阶段为整改提高阶段(8月30日至9月底)依据自查和督查反应状况进展回头看，对督查过程反应的问题进展整改，并举一反三，创新渔业安全生产隐患排查治理机制，完善制度，堵塞漏洞。 四、有关要求 (一)加强组织领导。为强化渔业安全生产责任制，县农粮局成立了以主要领导为组长的领导小组，组长：、各乡(镇)渔政水产岗位干部。“一把手”亲自抓，分管领导详细抓，责任部门围

29、绕自身的薄弱环节、关键部位，根据纵向到边、横向究竟的要求，制定了县渔业安全生产大检查实施方案，各乡(镇)要成立自查工作组。 (二)狠抓工作落实。县级渔业安全生产监管部门要对比检查内容快速行动起来，对检查发觉的隐患和问题，要列出清单，建立台账，明确检查时间、检查人员、被检查单位和区域名称、发觉问题和隐患，并现场提出处理意见。对存在重大隐患的，要挂牌督办、跟踪督查。对发觉的违法违规行为要根据“四个一律”要求，坚决依法查处。要结合“平安渔业示范县”创立活动，大力推动渔业安全生产责任制和责任追究制的落实，完善渔业安全生产规章制度，健全隐患排查治理长效机制。 (三)注意部门协作。县级渔业安全生产监管部门

30、要积极争取公安、交通和安监部门的支持，共同做好渔业安全生产大检查的各项工作。同时，要加强上下沟通联系，县渔政监视治理站在隐患排查中发觉重大问题要准时上报省、市督查组。 检查工作规划 篇7 为加强公司用电检查工作，确保2022年用电检查工作顺当开展，进一步完善用电检查根底治理档案，根据公司2022年工作整体要求，依据_县供电有限责任公司用电检查治理方法、重庆市_县供电有限责任公司用电检查治理方法实施细则等相关要求，结合实际状况，制订2022年用电检查工作规划如下： 一、坚持“安全第一、预防为主”的方针，加强客户安全用电治理 1、14月开展春季客户安全检查，以专线、专变客户防雷专项检查为重点，检查

31、客户用电设备的防雷安全完好性。主要检查内容有接地系统、避雷针、避雷器等设备定期预防性试验检查。 2、910月开展秋季客户安全检查，以检查专变客户的设备预防性试验为重点，检查的主要内容有变压器、开关、继电爱护装置等一、二次设备的定期预防性试验。 3、节假日、大型政治活动等特别巡查，确保客户供电。重点巡查清理曾经发生过超级跳闸事故的客户、重要客户、政治中心，重要场所和易燃易爆客户用电。 4、6月份和12月份各开展一次客户保安电源专项检查工作。重点检查用户是否有双电源和备用电源，检查客户发电机等备用电源联锁装置的牢靠性和防止反送电的安全措施和组织措施，防止客户事故影响电力系统的安全运行状况的发生，同

32、时检查供用电合同和自备电源治理协议的签订状况，以及合同、协议内容是否完善，补充完善合同相关条款。 5、加强客户进网作业电工的治理。重点检查电工的资格、进网作业安全状况及作业安全保障措施，检查客户变电站是否有值班人员，值班人员是否经过培训，是否持证上岗，电值班人员是否有资格承受调度命令。进一步健全大客户电工档案，实行动态治理。 6.强化了客户安全用电治理，特殊是高危客户的安全用治理，做好高危户客户配置的应急保安电源治理工作，帮忙客户完善事故停电应急预案，全面提升了高危客户停电应急处理力量。 二、加大反窃电、违章力度，建立反窃电、违章常态机制 1、每月定期开展反窃电和违章用电检查活动。依据各供电所

33、的治理范围，根据以下检查周期规定定期开展用电检查工作：(1)高压专线供电客户，每3个月至少检查一次，对重要客户，可以依据实际状况增加安全检查次数;(2)高压非专线客户，每6个月至少检查一次;(3)低压非居民供电客户，每12个月至少抽查一次;(4)低压供电居民客户，每年按不低于百分之三的户数比例抽查，。 2、每月不定期开展反窃电和违章检查活动，并建立常态机制。依据线损和举报不定期开展反窃电和违章检查，营销部用电检查专责每月开展用电检查和到所检查各供电所用电检查工作开展状况不得少于3次，各供电所每月开展用电检查不得少于3次。 3、7月至9月和1112月开展夏、冬季反窃电专项行动，重点检查高耗能用户

34、、餐馆、消遣场所、发生过窃电行为的用户和偏远不易检查的用户等。 4、开展线损和专变客户数据分析活动，建立专变客户数据统计表，每月对专变客户的电量、电价、功率因数等数据进展分析，对发觉的特别状况准时处理。 5、加大反窃电、违章宣传工作。积极利用宣传媒体大力宣传窃电是违法行为，同时要加大对典型案例的宣传报道力度，通过电台、电视台、报纸等多种宣传形式广泛宣传典型案例的打击状况，提高群众依法用电的意识，为反窃电工作的顺当开展奠定坚实的群众根底，削减查处窃电时发生冲突的时机。 6、开展用电检查人员反窃电技能培训工作。每季度开展一次用电检查人员技能培训工作，提高用电检查人员的业务技能。 三、进一步建立健全

35、用电检查档案 1、结合营销系统现代化建立，完成营销系统用电检查模块的上线工作，在开展定期检查的同时对客户的相关信息档案进展维护。 2、进一步完善高危及重要客户安全用电运行档案，建立高危、重要客户安全隐患档案，做到“一患一档”。 工作规划 检查工作规划 篇8 为仔细贯彻执行职业病防治法、煤矿安全规程等有关条例规定，保证职工的身体安康，特制定本规划。 1、成立矿职业病防治领导小组，由矿长任组长、副矿级任副组长，各科室负责人为成员。 2、本矿职业病防治领导小组主要负责制定职业病防治规划、综合防尘措施、粉尘检测制度，并组织实施。按规定对各类从业人员进展安康检查和职业病检查，监视从业人员劳动防护用品的选

36、购、监定、发放工作。 3、职业病防治领导小组应加强对全矿职工预防职业病根本学问的教育工作，增加职工的自我防护意识。 4、井下作业场所的粉尘浓度、每月测定2次;地面测定1次。 5、每次测定结果必需与煤矿安全规程规定的标准相对比，发觉超标时，应准时分析缘由，讨论制定处理对策，实施切实可行的.防治措施。 6、井下生产各个环节都必需仔细落实综合防治措施，根据防尘洒水的规定，健全完善综合防尘系统，并保证整个系统管道畅通，阀门合理，水源充分，操作灵活。 7、掘进工作面还必需采纳湿式打眼，冲刷煤壁、水炮泥，放炮喷雾，装煤洒水等防尘措施，每部运输机头或转载点都必需安装喷雾洒水等灭尘措施。 8、严格掌握粉尘浓度

37、和吸入人体，在实行综合防尘灭尘措施的同时，还必需佩戴个人防尘口罩或面具。 9、供给科必需预备充分的综合防尘所需的各种材料和职工防尘爱护用品。财务科负责从矿安全技术专项资金中支付综合防尘材料费用。通风科要监视检查综合防尘系统的使用和完好程度，个人防尘用品使用状况该使用的不使用，按“三违”严厉处理。 10、井下综合防尘系统要列入矿安全大检查、专业检查和日常检查的重点工程。 11、劳资科会同医院对新工人进展职业安康检查，并建立安康档案。对符合煤矿安全规程第746条、第747条规定的不适合煤矿工作的人员，严禁招收入矿。 12、建立职业病体检制度，职工安康体检工作由劳资科和工会组织实施。每年12月组织接

38、触粉尘的职工到取得相应资格的职业卫生气构进展安康体检，检查结果准时向矿职业卫生科报告。 13、本职业危害防治规划每年修订一次，并制定其它配套制度和措施。 山西泽州天泰岳南煤业 2022年3月1日 检查工作规划 篇9 一、财务检查指导思想 以公司年初财务工作会议精神为指导，坚持“以应对经济危机，维持企业的生存为目标，以稳固现金流为核心，转变观念，掌握风险，慎重理财，实现企业的稳健进展”的方向，努力使公司财务治理工作不断向前推动。 二、财务检查范围 公司所属各子公司、分公司、工程部等单位。检查面不低于70%。 三、财务检查方法 财务检查工作涉及的面比拟宽，需各单位相关部门积极协作。其主要方法是：由

39、公司财务部牵头，会同公司所属各单位或被查单位财务人员组成检查组，一般状况3-5人，在各单位之间及工程部、分公司内部各个施工点之间进展互查。通过查看有关财务凭证、账簿、报表及合同等相关资料，进展分析总结，之后对所检查内容实行打分制考核，经过现场沟通、意见沟通后，将财务检查结果信息反应，被查单位做出整改。 四、财务检查内容及分值考核标准(见附件) 1、应对金融危机资金治理措施及风险状况; 2、资金收支预算的编制及执行状况; 3、应收账款列帐余额与建立方(业主)签证的对账单是否齐全、有效，在建工程施工工程的资金、收入、本钱猜测状况; 4、备用金借款及报销清理是否根据规定执行; 5、与建立方(业主)签

40、定合同是否完整，与外包队、劳务队签定的施工合同是否准时完整; 6、财务根底工作是否标准，特殊是用友财务软件中客户往来明细、供给商往来明细是否为单位全称，以及年报中消失的问题是否整改; 7、有关重大事项报告制度【中化二建办字(20_)12号文】的执行状况; 8、固定资产治理状况; 9、由上级部门安排或因本公司工作需要，组织进展的各项临时指定性的检查事项。 财务检查主要是针对财务工作中存在的一些缺乏，积极进展催促整改，是对各项经济治理工作监视的一种手段，是公司各项财务制度、规定执行的有效保障。希各单位领导亲密协作，以保证财务检查工作的顺当进展。 附件：财务检查内容及考核标准 财 务 部 二_年三月

41、十二日 检查工作规划 篇10 今年，区城管局在区委、区政府的统一部署下，根据2022年度全区作风效能建立的实施意见文件要求，深入开展“让我们做得更好，让群众更满足”主题活动，不断完善区镇村“三级联动”作风效能建立体系，切实转变作风效劳群众，全面推动了城管各项工作的有序开展。 一、 提高熟悉，切实转变机关工作作风。 (一)紧抓学习教育，提升队伍综合素养。积极组织学习培训，以党的群众路线教育实践活动为契机，开展随岗培训、军事会操、执法骨干培训、岗位廉政教育，开展廉政风险点回头看活动，努力提升执法人员政治素养、业务素养和工作作风。常常化、标准化开展执法督查，组织开展执法案卷抽查评比工作，严格执行行政

42、执法问责制度，推动队伍标准化治理。 (二)加强监视健全机制。积极发挥社会各界监视和评议作用。由区人大、政协、商会、社区等单位聘请的20名城市治理行风监视员定期召开座谈会，请他们从各方面对我们的工作提出意见和建议。局效能工作领导小组对局工作人员、执法队员队容风纪、效劳态度、执法形象，以及上级督办案件、来信来访和重大任务落实状况、效能建立创新重点工作进展状况等进展督察督办，切实加大了效能的监察力度。建立健全对镇级城管队伍的常常性监视制度，加强对执法程序、工作纪律等详细行政行为的监视。不断提高执法水平和效劳质量，将城市治理工作推上新的高度。 (三)加强工作作风日常督查。围绕按要求着装、上下班考勤、工

43、作纪律、去向牌标注等方面开展日常督查，对存在的问题照实记录，并准时反应，有效改善了工作作风。 二、加强组织，持续开展政风行风和廉政建立活动。 (一)促进作风效能建立，提高效劳理念。 1.完善党务、政务公开工作。定期在政府内网、局门户网站公开党务、政务信息，扎实有效推动党务、政务公开工作。至10月底共公开各类党务、政务信息300余条，切实保障了党员群众的知情权、参加权、监视权。 2.提升效劳基层力量。其中主办18件，协办8件，办结率、满足率均为100%;处办数字城管工单1508 件， 结案1463件，办结率97%;仔细处理各类来信、来访、来电案件172起，其中“寒山闻钟”工单56件，努力做到“为

44、群众办事，为群众解忧”。 (二)深入排查廉政风险点建立防控机制。 1.依据区纪委的统一部署，我局根据岗位设置、职能安排、职责定位等实际，分别从个人、科室、单位三个层次进展查找存在或潜在廉政风险内容及其表现形式，并经局党组辩识、确认廉政风险点后，针对存在的廉政风险制定了切实可行的预防和掌握措施。局纪检领导小组积极参加工程招投标、政府选购、干部提拔任用、财务资金支出等过程进展监视，催促落实各项制度，积极预防各类违标准行为的发生。 2. 仔细开展“清风行动”专项督查工作，组织相关科室通过集中检查、明察暗访等形式，对贯彻落实执行中心“八项规定”状况进展监视检查，仔细贯彻执行党政机关厉行节省反对铺张条例，切实加