毕业生职业规划集锦6篇.docx

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1、 毕业生职业规划集锦6篇求职指导：应届毕业生，职业规划需四步走 对于应届毕业生而言，对马上进入职场一展理想布满着渴望。不是盼望在短时间内实现高薪，就是规划在多少年内成为高管，好像对自己的职业规划信念满满。然而，一些专家提示道：作为初入职场的人，职业规划需要分四步走。 第一步：端详自我。有效的职业生涯规划，必需是在充分且正确地熟悉自身的条件与相关环境的根底上进展。知道自己想干什么，更重要的是知道自己能够做什么，可以做到什么程度。性格对职业的选择也会产生重要的影响，要充分考虑找自己的性格，选择与自己共性相吻合的工作。在某种程度上性格是一把能开启你胜利之门的钥匙。一位记者采访投资银行一代宗师摩根，问

2、：“您胜利的条件是什么?”摩根毫不掩饰地说：“性格。”记者又问：“资本和资金哪一个更重要?”老摩根一语中的地答道：“资本比资金重要，但最重要的是性格。”只要对自己和环境有了充分地了解，才能制定出有效地职业规划。 其次步：树立正确的价值观。价值观的这个环节是我们大多数人很简单忽视的，虽然它在事实上左右着我们的选择并进而打算我们的人生包括职业。你要想成为职场的顶尖人物，就必需清晰知道自己的价值观，同时的确根据这个价值观度过人生的每一天。那些在职业上有着良好进展的人士都是由于他们秉持他们的价值观念，而一些不太顺当的人士大多思想混乱，要么是秉持错误的价值观念，要么是根本没有，随着社会群众的舆论摇摆不定

3、。 职业进展不能用挣钱的多少来推断，那不应当成为我们的目标。真正胜利的职业人士，即使在他们职业生涯的早期，也没有单纯的考虑金钱而是更多的追求自己的幻想，根据自己的价值观去进展，这样的人反而会胜利，金钱只是职业进展所带来的副产品。当你根据自己的幻想去追求而后胜利，全部美妙的东西都会朝你拥来，包括金钱。 第三步：确立职业目标。假如你只给我5分钟，让我出个留意帮忙你获得职业上更大的胜利，我会告知你：“确认你的职业目标，制定实施规划，然后每天依此行事。”职业目标可以是成为行业的专家或者高管，也可以通过自己职业的进展为将来的创业奠定根底。翻开众多胜利学的书籍，无一例外的都要告知你明确的目标对于获得胜利是

4、多么的重要，我这里不是在谈胜利学，但我也不能免俗，这是由于它的确很重要。 应届毕业生处于起步阶段，可以指定短期目标和中期目标。短期目标即要抓紧时间在现有的岗位上充分学习、全面把握相关专业技能。在此之后，转换工作环境。可规划离开目前家庭小作坊式的公司，在大中型企业谋求初级岗位。需要提示的是，转到大企业的任职初期，薪水或许得不到较大提升，但只要企业的文化气氛对自身职业技能的进展有利，也就到达了转换职业环境，进一步谋求进展的目的。 一般认为，应届毕业生入职前三年对其将来的进展起到至关重要的作用。为此你可以制定一个3年的中期目标，沉下心来打根底，学会承受和忍耐，学会察言观色，少说多做。保持良好心态，乐

5、观自信地对待工作生活。争取三年内成为本行业的专家。 第四步：行业选择要有内在连续性。在行业选择上最简单犯的错误就是没有行业。这是职业进展的大忌，也是最让人感到惋惜的，不过这点有是比拟简单避开的，关键是要有行业的意识。有的人聊起来我干过多少多少行业，以为这是一个特别值得骄傲的事情，其实这对自己的职业进展并没有多少好处。 固然，刚刚工作的人有时也很难立即发觉最适合自己的行业，但你可以去尝试，要尽可能的在一个行业深入的做下去，尽可能的不要轻易改行，由于这会让你损失掉许多的积存。固然行业也不是不能改，假如肯定要改行的话最好是行业进展要有肯定的内在的连续性。所谓内在连续性就是你以前积存的资源如阅历、技能

6、、人脉等等能够不断地得到连续和强化，有一条清楚的连续的轨迹，而不是天马行空的跳动式进展。比方原来做电视编导的的到电台做编导，原来做教师的改做培训师，原来做物流的后来去做外贸，等等，这些根本上都是比拟可行的行业转换。 对一个人而言，最大的资源可能不是金钱，而是时间和精力。随着年华逝去，精力日减，职业生涯的可规划性将日益降低，职业规划所取得的效益也会逐步削减。应届生职业规划应当提高熟悉社会和熟悉自我的力量，尽快适应职场，并找到适宜自己的职业规划，只有这样才会不断成长和成熟，才能处变不惊，避开陷入职业困顿，从而迈出胜利的步伐。 20xx年应届毕业生已经踏入社会，初入社会的你们都做好自己的职业规划了吗

7、? 毕业生职业规划 篇3 本文主要阐述“PDCA”循环在职业生涯规划中的应用。 在谈大学生职业规划之前，我想先说下现代治理学中一个根底性概念“PDCA”循环。其中P是PLAN，即筹划；D是DO，即实施；C是CHECK，即检查；A是ACTION。即改良。可以参看下文所述： 一、P（PLAN），是制定规划，也就是大学生职业生涯规划的制定过程。 一般包括以下6个步骤： 1、自我评价。也就是要全面了解自己。科学有效的职业生涯规划必需是在充分且正确熟悉自身条件与相关环境的根底上进展的。要端详自己、熟悉自己、了解自己，做好自我评估，包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我

8、想干什么、我能干什么、我应当干什么、在众多的职业面前我会选择什么等问题。 2、确立目标。确立目标是制定职业规划的关键，通常目标有短期目标、中期目标、长期目标和人生目标之分。长远目标需要个人经过长期艰难努力、不懈奋斗才有可能实现，确立长远目标时要立足现实、慎重选择、全面考虑，使之既有现实性又有前瞻性。短期目标更详细，对人的影响也更直接，也是长远目标的组成局部。 3、环境评价。职业生涯规划还要充分熟悉与了解相关的环境，评估环境因素对自己职业生涯进展的影响，分析环境条件的特点、进展变化状况，把握环境因素的优势与限制。了解本专业、本行业的地位、形势以及进展趋势。 4、职业定位。职业定位就是要为职业目标

9、与自己的潜能以及主客观条件谋求最正确匹配。良好的职业定位是以自己的最正确才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据的。职业定位过程中要考虑性格与职业的匹配、兴趣与职业的匹配、特长与职业的匹配、专业与职业的匹配等。职业定位应留意： 依据客观现实，考虑个人与社会、单位的关系； 比拟鉴别，比拟职业的条件、要求、性质与自身条件的匹配状况，选择条件更适宜、更符合自己特长、更感兴趣、经过努力能很快胜任、有进展前途的职业； 扬长避短，看主要方面，不要追求十全十美的职业； 审时度势，准时调整，要依据状况的变化准时调整择业目标，不能固执己见，一成不变。 5、实施策略。就是要制定实现职业生涯目标的行动方案

10、，要有详细的行为措施来保证。 二、D（DO），职业规划方案制定出来，就要立刻开头行动，根据职业生涯规划实施策略落实到每一天、每月、季度和年份。 我们都明白，没有行动，职业规划不过是一种幻想。在落实行动期间，要不断的进展分析总结，不仅要分析你的职业规划方案，还要分析社会需求、环境变化，时刻把握你的职业规划的科学、合理性。这就到了职业生涯规划的检查阶段了。 三、C（CHECK），对职业生涯规划的实施结果进展检查。 这里的检查方法我个人推举尝试加总结法，也就是要不断的尝试去做去落实你的职业规划方案，然后对行动结果进展总结，这是一个反复、且长期的过程。 四、A（ACTION）检查出问题，要立即处理并确

11、保问题得到解决。 实际上A（ACTION）进展时，就需要P（PLAN），即再次筹划，想方法解决问题。于是进入了“PDCA”循环。 许多同学问我，大学生职业生涯规划究竟有没有用？ 我个人认为，大学生职业规划确定是有用的，制定职业规划的过程，就是你自我认知、专业认知和就业认知的过程，这对你将来的职业选择、适应与晋升都是很有帮忙的。最终我想说一点：制定职业规划要结合自己的实际，不能绑住腿脚，也不要好高骛远。 毕业生职业规划 篇4 一、前言： 现在社是一会个经济快速进展的社会，也是一个布满竞争的社会，提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下根底，作为新时代的大学生，就应当对社会有一个糊涂的熟悉，对现

12、在的就业形式，社会的的政治环境、经济环境、文化环境等等，对自己的性格力量都应有糊涂的熟悉，只有这样我们才能更好适应社会，为社会做出更大的奉献，更好的实现自己的人生价值。 没有方向的船，任何方向吹来的风都是逆风。有一个合理的职业生涯规划，如同航船有了方向，在明确的职业进展目标之下，实行可行的步骤与措施，不断增加职业竞争力，才能让我们在剧烈的竞争中脱颖而出，提高胜利的时机，实现自己的职业抱负。 二、自我熟悉： 自我分析： 1.自己兴趣爱好大盘点： 喜爱谈天、听音乐、看电影，喜爱能让自己静下心来的工作环境，我喜爱规划自己的生活。不喜爱机械性重复的工作，也不喜爱没有规划没有收获的忙乱，不喜爱应酬和刻意

13、的事情。最喜爱的名句：只要笑一笑，没有什么事情过不了 2.自己优势盘点： 工作投入，勇于担当责任，具备高尚的职业道德;做事贯彻始终，细心，精确无误，讲求秩序与和谐;工作任劳任怨，务实，有良好的急躁;工作中，温柔，融通，理解别人的感受，不遗余力的支持同事; 3.自己劣势盘点： 很难全面观看问题，以及很难有精确的预见性;过于当心，简单劳累过度;不太懂得安排消遣和放松来缓解压力;不擅长用特别规思路思索问题，规律思维不够缜密;英语水平有待提高;质疑精神缺乏;写作水平需要提高;乐于奉献，甘愿做幕后人物。 4.自己的优点盘点： 平易近人，有亲和力;有剧烈的责任感;急躁且细心，积极上进;健全的、乐观的人生观

14、;懂得为别人着想，能仔细倾听别人的心事;做事认真仔细、踏实，友善待人，做事锲而不舍，勤于思索，考虑问题全面。 5.自己缺点盘点： 性格内向，交际力量较差，不擅长与别人沟通，表达力量较差;过于执着偏固执，胆小，思想上属保守派;缺乏自信念和冒险精神，积极主动性不够;在新的环境中感到不拘束;心理素养差，不能够应对多种突发大事;不擅长与他人合作，对事情的了解不够深入，较依靠同伴;创新精神有待加强;留意力简单游移，缺乏足够的急躁 所谓江山易改，本性难移。有时多愁善感，没有成大器的气质和共性，且可怕别人在背后评论自己。内向并非全是缺点，使我少一份张扬，多一点内敛，但可相应加强与他人的沟通沟通，积极参与各种

15、场合各项有益的活动，使自己多一份自信、激扬，少一份缄默、怯场。虽然恒心不够，但可凭借那份积极向上的热忱鞭策自己，久而久之，就会渐渐培育起来，充分利用始终关怀支持我的浩大的亲友团的优势，真心向同学、教师、朋友请教，准时指出自身存在的各种缺乏并制定出相应规划加以针对改正。 2、学习力量： 优势：刻苦,积极进取,乐观向上。 弱势：工作、学习有些保守，学习速度较慢;口头表达力量差;创新力量有待提高。 3、工作态度：对工作执着上进的程度 优势：做事仔细、踏实，待人真诚,生活态度积极，擅长发觉事物和环境积极的一面, 优势因素;精力旺盛、热忱、性情平和、乐于助人忠诚、责任心很强,工作和生活井然有序,有责任心

16、、爱心，并且喜爱工作;心思细腻，考虑问题比拟细致、周到,做事时不拖拉，能够雷厉风行。 弱势：竞争意识不强，冒险精神不够，对环境资源的利用不够主动，也就是快速适应环境的力量不够;作打算的时候简单迟疑不决。工作中过于讲究完善,有时因急于迎接新挑战，在预备不够充分的状况下开头工作;过于重视别人对自己提出的意见。 期望在工作中能够独立工作、独立决策，而且能够发挥自己的责任感、自主性，而且能够以自我监视的形式使工作规划顺当进展。期望工作的内容是能够赐予别人帮忙，并盼望在这样的职位上同事之间关系融洽，大家都有积极的道德观念和社会效劳意识。 4、与人交往力量： 优势:乐于助人;民主的人际关系;亲切、和气、平

17、易近人 弱势：对应酬不感兴趣。 自我小结： 我的职业倾向属于“社会型(s)”，人格特征：主要是“乐于助人、有责任心、热忱、开朗、友好、和善、易于合作”。 mbti职业性格类型测试我的性格类型倾向是“ istj ”(内向 触觉 思索 推断) 字母对应维度倾向 (e)外向 (i)内向 (n)直觉 (s)触觉 (f)情感 (t)思索 (j)推断 (p)知觉 我的职业特征： 我的性格属于职场榜样类型，典型特点是低调、奉献、责任、实干。内向、宁静、慎重，依靠现实和实在的眼光观看熟悉世界，关注细节，以人为本，乐于奉献，有怜悯心，关怀别人的感受，喜爱在有规章、秩序的方式下生活。 我的性格属于职场榜样类型，典

18、型特点是低调、奉献、责任、实干。内向、宁静、慎重，依靠现实和实在的眼光观看熟悉世界，关注细节，以人为本，乐于奉献，有怜悯心，关怀别人的感受，喜爱在有规章、秩序的方式下生活。 三、环境熟悉： 家庭环境分析： 我的家庭收入属于中下等水平，父母均为农夫, 家庭环境分析:家里并不富有，父母始终给我以关爱和生活上的支持与鼓舞!爸妈对我的期望就是将来能够展翅飞行!从小到大，他们遇事常以理相告，不曾用父母的地位强迫我做任何事。他们在我成长过程中，影响特别大： (1)培育了我相对独立的性格。 (2)给了我一个相对自由、空间很大的生活、学习环境。 (3)培育我乐观的生活态度。“比上缺乏，比下有余”，这是母亲的人

19、生格言，它也时时刻刻提示着我，要乐观的对待生活中的每一件事。 (4)为我形成亲切待人的为人处事风格做典范。父母的人缘都很好，对人真诚友善，乐于助人，邻里之间总是布满欢声笑语。从小到大，在他们为人处事风格的影响下，渐渐形成了良好的待人习惯，易给人亲切的感觉;他们经常通过一件小事，和我说道理。虽然他们的学历并不高，可是他们擅长在生活中总结阅历，使我养成了公平待人的习惯。 社会环境： 当前就业形势分析近年来我国高校毕业生人数总量上升较快，导致就业的总体形势持续看紧。每年有几十万毕业生不能在当年找到适宜的岗位。从总体上看，就业压力比拟大。我国就业形势非常严峻，将面临更加严峻的挑战。不利因素多于有利因素

20、“上帝在你面前关上一扇门的同时，会为你翻开一扇 窗 户”。这几年的就业形式虽然面临着极大的挑战，但同时，这种形式也为那些有真才实干的人供应了大好的时机。在这种形式下，只要凭借自己过硬的工作力量，企业最需要的创新精神，踏实肯干，努力把自己培育成复合型人才，就有时机发觉上帝为自己翻开的那扇窗，化劣势为优势，化被动为主动。时机：现在是一个计算机信息的时代，国际、国内贸易的形式越来越多地使用计算机进展交易，就业时机较多。 就业前景： 随着计算机技术广泛深入地应用于人类社会生活，以及全球信息产业的快速崛起，二十一世纪的中国将向学问经济时代迈进，教育、科研、社会、经济等各个领域需要越来越多的信息与计算科学

21、的人才，信息与计算科学的讨论和应用将迈向更深入和更广泛的领域。可以估计，信息科学与技术在今后较长时间里仍旧是极具生命力的领域。威逼： 就业形势严峻，大批没有工作阅历的学生就业困难。 四、决策及行动： 在接下来的三年里。我的规划安排如下： (一)短期规划： 1、仔细听课，保证学习成绩，拿到奖学金。 2、多参加活动，将所学学问运用于实践，提升自身学历层次，专业技能娴熟，努力过英语四级。 3、努力学习，拿到计算机二级证书、英语过四级，学好本专业学问。 4、充分利用校园环境及条件优势，仔细学好专业学问，培育学习、工作、生活力量，全面提高个人综合素养，并作为就业预备。 5、做好职业生涯的根底工作，加强沟

22、通，虚心求教。 (二)中期规划： 1、开头接触社会、工作、熟识工作环境。利用3年的时间，经过不断的尝试努力，初步找到适宜自身进展的工作环境、岗位。 2、盼望找一家能给自己一些适当的进展空间的公司或者企业打工，积存阅历，见习于社会，并且好好利用这里的人际关系和社会关系去寻求更适合自己进展的台阶。 3、通过不断实践提高组织、领导力量;能沉着应付各种突发大事，通过不断加强自身的交际力量，形成广泛的社交范围。 (三)、长期规划： 选择一家进展较好的公司，然后从基层开头做起，从工作中学习怎样处理好同事及老板的人际关系，从治理中学会怎样使公司进展壮大。尽职尽责的工作，使同事及老板对自己有信任感。为以后自己

23、的进一步进展打下坚实的根底。 自己的学历需要提高，但考虑到个人及家庭条件，还是先工作有一些实际的体验，也多积存些阅历。我想为自己打造一片属于自己的天空，胜利与失败的区分在于，胜利者选择了正确，而失败中选择了错误。我们经常能够看到一些天赋相差无几的人，由于选择了不同的方向，人生却迥然相异。我要做一个胜利者，我要选好我自己的方向。 五、评估及调整： 除了从书本上学习以外，更重要的是在实际工作中不断地向咨客学习、不断地总结阅历。 上面所说的人格条件，学问条件和技巧条件都很重要，不能相互代替。 努力转变能转变的，适应不能转变的。对于外部环境因素，只有让自己适应它，抓住机遇，迎接挑战。我国软件测试人才缺

24、口很大，同其他职业相比，就业方面存在不小的优势。对于内部环境因素，我应当在以后的生活学习中，发挥优势，弥补劣势，扬长避短，让自己越来越接近心中的目标。软件测试学起来不简单，不过，我会努力，时时鞭策自己，不断朝着这个方向进展，信任肯定会有收获。信任宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。 一个人应当学会取长补短。精力旺盛、热忱、性情平和、乐于助人、忠诚、责任心强、富于创新精神、工作和生活井然有序是我的优点;可也存在着有时过于抱负话，据个人价值观进展推断，简单做出草率的打算和对于批判比拟脆弱的缺点。我会不断的去完善自己 一个不能靠自己的力量转变命运的人，是不幸的，也是可怜的，由于这些人没有把命运把握在自己

25、的手中，反而成为命运的奴隶。而人的一生中毕竟有多少个春秋，有多少事是值得回忆和纪念的?生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写! 六、备选方案： 规划当然好，但更重要的，在于其详细实践并取得成效。任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，定出的目标规划随时都可能遭受问题，要求有糊涂的头脑。其实，每个人心中都有一座山峰，雕刻着抱负、信念、追求、理想;每个人心中都有一片森林，承载着收获、芳香、失意、磨砺。一个人，若要获得胜利，必需拿出士气，付出努力、拼搏、奋斗。胜利，不信任眼泪;胜利，不信任颓废;胜利不信任幻影，将来，要靠自己去打拼! 七、完毕语： 人生中虽然规划赶不上变化。

26、但只要锁定自己的人生目标，朝着一个方向努力前进。即使有所出入，但那样的人生才是有意义的。让抱负的花朵绽放在人生的道路上。信任自己，胜利的日子就会到来。 一份规划，一份人生的航行地图。信任有了这一份地图在我人生的远航中不会迷途。对于我们可以掌握的，理当全力以赴;对于不行掌握的，我们应当养成坦然承受的胸怀和气度。要抱着不做则已，要做就要做好的信念。这样，才能赢得收获。通过职业规划，我进一步熟悉自己，了解自己，找到奋斗的方向，不再迷茫。从现在开头，我是一艘有航向的船，向我的将来扬帆远航，乘风破浪!为幻想的实现进展的努力，不管是多辛苦的都是值得的。 毕业生职业规划 篇5 第一步：确定职业锚 “锚就是定

27、位，就是把锚抛到某个专业上去，毕业生职业规划四步走。”比方说有些人喜爱沟通，喜爱在公开场合演讲，就可以把锚抛到治理岗位上去总之，每个毕业生都应当思索，自己究竟想做什么，能做什么，以确定自己的职业锚。 其次步：进展职业规划 一个人在22岁之前属于成长阶段，初步选择职业生涯方向；2235岁属于早期职业确定阶段；3545岁有了肯定的阅历积存，应当向治理者或参谋方向进展；4060岁是职业生涯后期，要向领导者方向进展。 要想确定职业规划，不妨通过以下几个途径：职业询问、自我分析、师徒关系模型、聘请广告法。 第三步：了解职场八准则 在职场上，每个人都得遵守肯定的准则。包括以下八点：结果证明价值、责任证明人

28、品、力量解决问题、遵守公司标准、重视日常细节、要急躁对待客户、以团队利益为重、沟通解决一切。 第四步：做到八准则 要建立学习的“金字塔”，比方你倾听别人讲课，效果最差，可能只能承受5%，但假如你即时应用转教别人，效果则最好，能承受90%。此外，还要多向别人请教，找工作时也不要急于和企业谈条件，要承受一些东西，并且通过自身努力，到达目标。 毕业生职业规划 篇6 一、自我认知的重要性 作为一名新时期的大学生，我们拥有着比前辈们更优越的物质条件和更高层次的精神财宝。但是，现如今随着高校的扩招等一系列缘由，有学问、有学历的人不再是凤毛菱角。以往的“天之骄子”和“天之骄女”们也在新的时期遇到了新的问题；

29、我们拥有更多的机遇，但也面临着巨大的挑战与考验。在人才竞争的时代，正确的自我认知和完整的职业规划毫无疑问将会成为我们手中的一柄利器，让我们受益良多。 对于每个人而言，职业生命都是有限的，不仔细的进展规划，势必会铺张我们珍贵的职业生命。当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入拥挤的社会，又怎能满意社会的需要，使自己占有一席之地？ 二、职业兴趣喜爱干什么： 我诞生在古城荆州市，是一个共性独特的男孩，热忱而又开朗，倔强又更显刚毅， 遇事冷静镇静。兴趣爱好广泛，喜爱看书，勤于思索；喜爱运动，热衷于健身，散打；还常常和朋友结伴去旅行，愉悦身心，开阔视野。我擅长与人沟通，有肯定组织力量，我是一个喜爱挑战的人，对

30、于新事物布满奇怪，所以总能很快承受新事物，并将满腔热血投入其中。 我的性格属于外向感觉情感觉察性，喜爱结交朋友，待人真诚友善，让每一件好玩的事情更为好玩，能够让别人感到欢乐；喜爱行动，让事情发生，知道正在发生什么事并且热切参加，记忆事实比精通理论更简单，对需要常识推断且务实技能的状况能够妥当处理。 作为一名国际经济与贸易专业的学生，我更情愿成为一名商人，并且立志朝既定的方向努力。 三、职业力量能够干什么： 人的潜力是无限的，是需要不断去开发的。首先，我是一个特殊细心的人，工作仔细投入，为人当心慎重，做事脚踏实地，有急躁，有毅力，能吃苦耐劳，对工作仔细负责，能够有规划，有思索，用心的去完成一件事

31、，总是想方设法做到最好，由于我坚信细节打算成败。其次，我的动手力量相对较强，规律思维力量也不错，擅长创新思维，但是间或也会过于纠结一些小问题，今后办事要多留意借鉴别人的观点，取长补短。最终，我还是一个特别有时间观念，喜爱自己的团队，有集体荣誉感的人。 我最大得缺点就是为人太过于耿直，有时候不擅长变通，要想成为一名胜利的商人，还必需承受更多的磨练，使自己变得圆润而不失原则，糊涂中略显睿智。 四、个人特质适合干什么： 我的气质类型属于多血质与胆汁质混合。心情较为活泼、热忱、心情兴奋性高。精力旺盛，反响灵敏，乐观大方，胸怀宽广，不计小事，能委曲求全，自制力强。在新环境中能应付自如，方应快速，敏捷，办

32、事效率高。心理活动有条有理、深思熟虑、坚韧不拔。具有实事求是的精神。 五、职业价值观最看重什么： 我的职业价值观倾向于领导力和成就感，我认为工作的意义和价值，在于不断创新和不断取得成就，不断得到同事和他人的掌声，并且不断实现自己想要做的事，并在此根底上，获得肯定的治理权力，能指挥和调遣肯定范围内的人和事物。 六、胜任力量优劣势是什么： 七、自我分析小结： 一个不能靠自己的力气转变自己的命运的人事不幸的人，由于他没有把命运把握在自己的手里，反而成为了命运的奴隶。人的医生毕竟能有几个春秋，多少事情是值得回忆的，值得纪念的。生命就像一张白纸，等待着我们去描绘，去谱写。所以我们要充分利用有限的时间，对自己的将来做好规划。 一个人若想要胜利，必需拿出士气，付出努力，拼搏，奋斗。胜利不信任眼泪，胜利也不信任颓废;将来还在自己手中，等着自己去打，去拼！