《测试人员的个人工作总结范文5篇.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《测试人员的个人工作总结范文5篇.doc(15页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 测试人员的个人工作总结范文5篇 这一年对于我这个刚刚离开校园的(职场)新人来说,可谓是职业生涯中经受的第一个丰收之年,无论是在行为上还是思维上都切身感觉到了有所提升和进步。固然,全部的一切要感谢公司领导对我的赏识并赐予了我相对宽阔的进展空间,以及测试团队全体成员的相互帮忙和共同努力。以下对我在2022年所做的工作进展全面总结: 1、团队治理 我的团队,以现在的表现和对我的关心与劝慰而让我感动。 测试人员是一个比拟特别的群体,以发觉缺陷和保障质量为根本目标。这就要求我们在公司并不标准的工程治理与工作流程背景下,测试既要听从于现状、又不能安于现状。自2022年5月被正式提升为测试团队负责人之后,
2、我将绝大局部时间和精力倾注在团队建立上,主要表达为团队成员的技术提升与培育、部门制度建立和文档标准建立、测试与开发的工作交互流程等。 在团队治理上渐渐尝试,本着先理后管的原则,将原本人心松散的团队建立为一支相互关怀、相互帮忙的高分散力团队。坦白的讲,由于自身治理(阅历)的欠缺,这个摸索过程中我走了很多弯路,但结果却使我受益良多。是我的团队教会了我这些,让我初步懂得了什么是治理,让我明白管的是理而并非是人。假如事情难以理通,那么在此之上的管只能是强制的,仅仅在表象上完成事情而已。所以肯定要先理清晰然后再管,这时其实已经不需要管了,由于已经理顺,大家都会去积极主动的执行。有理的同时,还要帮忙整个团
3、队去整理,赐予团队每位成员必要的工作帮忙,比方工作思路和工作资源。除此之外,还包括适当的日常沟通和思想引导,通过绩效考核、部门例会、部门培训、单人交谈和部门聚会等形式,在工作时间和非工作时间进展沟通,实现了团队成员之间的相互信任和相互认可,在这个过程中,我的性格优势得以充分表达,我能够在第一时间觉察团队成员的状态特别,并通过准时的交谈予以解决,同时也表达出了我的性格劣势。记得在一次例会完毕后,我要求每位团队成员写出5条关于我的意见和建议,结果让我特别欣慰,这说明团队成员对我的信任,也期望我有所成长。我也会以此为戒,渐渐改良。 2、团队工作 对工作模式进展改良,在团队工作的执行模式上完全转变了之
4、前测试人员归属工程组的不标准状况。统一测试治理平台增加了测试人员的沟通频度,促进了大家的相互沟通和相互帮忙,并使得测试工作可以依据实际状况执行交互性测试。 综合2022年的测试结果,我至少为整个团队的表现打90分,可以说这一年的工作结果是令人满足的,固然主要是指经受了八月调整之后的测试团队。最让人难忘的是2022年的八月、九月和十月期间,测试团队刚刚经受了八月末的人员调整,以3旧1新的4人阵容担当了原来7人的工作量,并在高强度的工作压力下顺当的度过了团队调整期。面对这一布满压力的过程,我想,只有“兔子在哪里”的(故事)是让大家难以遗忘的。 如今的测试团队有着完备的内部机制和运作方式,我们已经做
5、好了相应预备,随时应对公司进展所必需的各种调整。 3、个人工作 2022年03月初,我已向郭总提交一份年年11月12日到2022年3月的工作总结,其中所描述的工作内容均为当时参加的arpt工程的工作进展状况。自2022年4月开头,我与工程组全体成员参加了arpt奥运工程的投标文件编写工作,这也是我第一次参加标书编写,但从自身来讲,我已经倾尽全部所能。 在标书编写完毕后,除连续负责arpt软件的测试外,渐渐将工作重心向团队建立偏移。在合理安排工作任务的前提下,适当从事局部模块的测试工作。关于团队治理内容,之前已经有所介绍,在此不再赘述。 4、总结 年终完毕,我的人生观和价值观也随着时间的推移而逐
6、步发生转变,更加清楚的了解了自身优势与缺乏,包括职业进展过程中的一些必要力量,我也会在此阅历的根底上慢慢的总结和调整。 个人进步的载体是公司的进展。在整整一年的工作生活当中,我真真的感受到了公司所发生的变化,看到了各位同事为了公司进展所做出的努力。 螺旋上升用这个哲学词语来形容公司的进展过程再准确不过了。一切仿佛是旋转车轮上的一个点,回到原处的同时也发生了距离的变化。伴随着这个变化的过程,我心内中喷发过激-情、也感伤过失落;发泄过愤怒、也滋生过冷漠,最终在压抑与崩溃的临界点上重新燃起了盼望,与此同时我更期盼着公司能够加速进展步伐,一改现在“总结了没有执行,执行了没有转变,转变了没有思索”的不正
7、常现状。一年的完毕,一年的开头,我已经预备好了迎接它的热忱,期望付出努力,渴望收获硕果。 测试总结2 通过最近_客户端的产品测试,我做了以下简洁的工作总结,重新熟悉产品测试的根本理念以及对自己工作缺乏之处的检讨。 产品测试的目的是找出产品存在的漏洞,了解客户的感知,从而改进产品。但不同的测试初衷会直接影响到测试(方法)的选择,从而影响到最终的结果与测试目的的吻合程度,所以明确产品测试的目的是非常必要而且非常重要的。测试的目的主要是记录客观现象,揭露产品现状,站在客户的角度使用产品,深入了解用户的感受。 产品测试的方法,我个人认为应当将产品测试的目的和测试方法严密结合起来,其重点在于细致入微的发
8、觉和记录,反映用户不愿或者不能表达的客观现象,从而揭露产品的缺陷,并通过进一步询问的方式,了解用户的真实感受,所以应当实行客观记录和深度访谈相结合的方法,充分揭露产品存在的缺陷,不断改进和完善产品。 因此作为一名产品测试员,应当担当起重要的责任。首先,产品测试员要有一颗细致,擅长观看的心,具备高素养的专业技能,并且充清楚确产品测试的目的和产品测试的方法,知道为什么要测以及用什么来测才能真正地做好产品测试,发挥产品测试的作用;其次,产品测试员要对产品业务流程特别熟识,把握产品的功能,才能对产品进展充分的、具体的、全面的测试;再者,产品测试员要做到既是专家又是用户,要站在用户的角度去使用产品,且要
9、比用户更加细致,专心的使用产品,才能更加充分地去发觉产品在使用过程中存在的缺乏,从而才能不断地完善产品,满意客户的真正需求。 通过以上对产品测试的认知,我发觉,我,作为一名产品测试员,在此次测试工作中存在以下几个缺乏之处: 1、产品测试专业学问把握缺乏,缺少高素养的专业技能; 2、没有充分做到站在客户的角度去使用产品,专心去感知客户的需求; 3、对产品的具体业务流程把握不够; 4、对产品测试细节观看不够微小,细致; 5、与整体产品组成员沟通沟通存在缺乏,未能准时精确地提出产品存在的缺乏之处; 今后,要加强各方面的测试学问学习;提升测试专业技能;培育高素养的专业技巧;同时,加强对产品业务流程的认
10、知,以及对事物的观看力量;提高自己的动手和动脑力量,多动手多动脑,才能从多方面发觉问题和解决问题,从而不断地完善和提升测试力量。 吃一堑长一智。只有经过总结阅历教训,才会有进步,才能发觉自己的缺乏之处,知道自己哪里做得不好,才能去补充和改善这些缺乏之处,从而提高自己工作力量;不断加强产品测试治理工作,通过产品测试治理工作的加强,力求在测试阶段尽可能多的发觉产品存在的错误与缺陷,尽可能少的将问题带给用户,确保产品的质量及其牢靠性,提高用户满足程度。 测试总结3 我在公司的职位是软件测试人员,我的工作就是要负责公司软件开发后的测试工作,把好最终一道关,使公司的产品实现价值最大化,延长软件生命周期。
11、 转瞬间,在公司这个大家庭里工作已经半年了,回首这半年来自己所经受的一切,面对自己的成绩与教训、特长与缺乏、困难与机遇内心感慨万千,这段时间让我学到许多也懂得了许多,我很感谢公司所赐予的一切。 首先,我真心的感谢公司领导及其公司同事给我们的这个难得的时机,我特别珍惜这个时机,对我来说,这能够真正使我从不适应工作到适应以后的工作和生活。特别感谢研发部的同事,还有感谢全部公司的同事,由于你们的帮忙,我顺当的走过在公司的适应期。还记得工作第一天的时候,那时我对全部的工作流程都还不懂,开头的时候很紧急,但是从有了第一次工作后,对自己的工作就渐渐成为习惯,适应了这里的工作环境,自我价值也在工作的过程中得
12、到了实现并且得到了提高。 其次,在工作的半年以来自己在工作上有不少收获,能够娴熟的操作公司所生产的软件产品,做到尽到自己的工作职责将软件产品不成熟的地方和有bug的地方即时记录,享即时将建议与问题发给研发进展沟通,让研发可以更快的解决问题所在。对于网站以及效劳器上会消失的问题都已经整理文档,便利大家共享,更好的查找和解决问题。 在测试工作之外,我会力所能及的帮用户监测网站查找问题,编写测试(报告)。帮公司的销售人员查找网站链接,整理表格资料,进展监测,查找出问题,便利销售人员对用户供应测试报告,增加销售筹码。 在领导的帮忙下,完成了公司所需要申请专利的两份资料,对专利申请的流程以及申请文档的编
13、写的有了进一步的了解。为以后在一样方面的工作累积了阅历。 再次,在工作的过程中,也发觉自己在专业工作中的缺乏和缺点: 1.计算机(硬件学问)欠缺。 自认为是IT专业的本科生,其实不然,自己还是一粒沙子,还有许多需要学习的地方。在软件测试部,学会了计算机硬件的一些根底学问。但是对我而言,还是需要虚心的向同事们请教! 2.英语学问的欠缺。 看到了(操作系统)或效劳器后台的许多专业学问时,就根本灰心。但我会在(专业英语)方面多学习,争取有所突破,由于自己还是对专业英语有深厚兴趣的。 最终,自己对工作的下阶段规划也进展了相应的调整,应详细落实到: 1.进一步熟识自己的工作流程,学习更多的专业学问及应用
14、技术,提高处理实际问题的力量;听从公司领导的工作安排,保质保量完成任务; 2.连续争取学习更多的技能,做到能够学以致用,实现从学习共享带着学习的过程; 3.进一步着重于对公司软件方面产品的理解和讨论,也应对公司的硬件产品也需进一步熟识,争取独立解决一些问题,进一步融入公司环境和各部门同事关系友好; 4.提高公司关键字网络检索排行,并提交对公司产品的各项数据的记录文档; 5.提高自身的综合力量,持续努力,不断反省,总结提高,快速度过在公司的成长期,早日跨进进展期,制造与实现自身的价值。 测试总结4 我最初参与测试工作的时候,不知道什么是软件测试,集成测试和系统测试的概念常常混淆, cmm 是什么
15、就更加不知道了。那时候最简洁的开关机也是通过直接拔插电源完成,安装系统对我来说简直是有史以来人类的最高技能,对于那些拿着螺丝刀安装机器的人就认为是宇内超级高手,身具杀人于无形之绝世秘技。拿破仑说不想当将军的士兵不是好士兵,我最初的幻想就是想成为软件测试的高手,傲视天下。所以不断偷师,总结阅历,自认为把握了成为高手的几个秘技,这几年混迹 “ 江湖 ” 还算无往而不利。不敢独享,望与吾辈测试人员切磋,早日总结胜利密技之大成,助新进人员早日入门,也算不愧对东北活雷锋的称号。 第一招 学会利用网络 刚参与工作面对浩瀚的网络世界,当时如刘姥姥进大观园,什么都新颖,什么都想要,从网上下载许多源程序的代码,
16、软件技术文档之类,恨不得把全部的好东西收集到手中,其实有些在他人看起来就是垃圾一堆。当时觉得有了这些 “ 武林秘籍 ” ,成为高手指日可待。最初参与工作由于自己工作努力有幸转为开发,参加工程组后我的习惯还是没有改,反而变本加厉,手中的资源更加多,上网的时间更加频繁。 一次工程经理安排任务,觉得依靠手中的秘籍加上自己的 “ 聪慧才智 ” 很快会完成,不料短短的时间,全部的一切变成了马奇诺防线。解决问题很慢,思路不清楚,工程经理在对我施压的过程中教会了我终身难忘的一招,学会利用网络查找要解决问题的答案,从今 google 成了我的最爱,关键字成了我变化的招数。在软件测试工作中,他帮我解决了许多疑难
17、问题,解答了许多令我迷惑的地方。也是我帮忙测试同行解决问题手段之一,许多软件测试新手,甚至老手都没有意识到自己手上就握有 “ 无敌秘籍 ” ,所以只要你急躁找,答案就在身边。 这里总结一下利用网络搜寻引擎的技巧: 组合搜寻 每次搜寻某个文件,假如只给出一个单词进展搜寻,常常会消失成千上百万计的匹配网页。然而假如再加上一个单词,那么搜寻结果会更加切题。 选择表述内容的词组 一般我在网页搜寻引擎的时候,选择一些可以表达我要查找内容的关键词组,用来缩小搜寻范围,从而找到搜寻结果是最好的方法。运用词组搜寻涉可以先先简洁地输入一个问题作为词组搜寻,假如仍旧找不到适宜的,那就用多个可以表达要查询内容的关键
18、字进展查询。 定位信息来源 有的时候用词组搜寻不到或者无法精确表达所需信息。可以用另一种方法直接到信息源,就是直接到到供应某种信息的站点去。可以用公式 “ 公司名 .com” 去猜想某一组织的特点。从而得到所要搜寻的信息的主要词组 其实网络上还有许多关于搜寻技巧的(文章),大家可以自行学习。千万要记住搜寻引擎是帮忙你胜利的有力武器。 其次招 学会动手 参与软件测试工作后,随着工作阅历的增长自我感觉越来越好。在公司里也渐渐受到同事领导的重视,一次针对公司的新的软件功能进展测试的时候,像平常一样 “ 顺手 ” 测试出了几个 bug ,然后 “ 认真 ” 的填写了 bug 单(这个 bug 的现象已
19、经消失了许多次了)。这时候测试经理走过来,重新复查了一下填写的 bug .他在重现我的 bug 的过程中,简化了我的输入变化, bug 奇妙的又消失了,同样的现象,他关闭软件重新变化输入,扩展出 10 几个变化后,软件不动了,内存不断上升。最终他找到了产生软件的 bug 的缘由,然后对我说 “ 查找 bug 要精确定位,我们开发团队是一个整体,时间是等量的,时间不在你身上铺张,就是在他身上铺张。假如测试人员每次发觉的 bug 描述不清晰,并且多个问题潜在的错误缘由是一个,虽然操作可能略微有些变化。这样开发人员在重现 bug 的时候他要调试跟踪推断,很花费时间,而且效率低。假如测试人员发觉 bu
20、g 的时候多动手可以更加精确的定位 bug 步骤和缘由,给开发人员最准确的步骤和精确的描述,这样整个团队才能高效,所以需要大家协作!。 ” . 在以后的日子里,每次解决问题的时候我都记得多试验几次,多尝试。网上许多朋友还有同事问我问题的时候,其实他们只是万里长征就差一步,只要再多动手试验一次就可以到达目的了。所以多动手,多尝试。 第三招 思索自己所作的 刚开头入行的时候,总是思索如何做好软件测试。认为公司的测试流程混乱总是很郁闷,认为自己学不到东西,如何才能测试好产品,常说心动不如行动,以前看到古龙小说中常常消失的场景无名小子不断挑战高手,总结积存。我总结了有些阅历是实战中得到的,所以不断尝试
21、引入新的测试流程然后评估,这个过程虽然很苦痛,但是从中积存了不少阅历。这段时间让我学习到了许多东西,接触了 iso,cmm ,测试治理工具,自动化工具(由于公司不正规给了我许多学习的时机,后来到了比拟大的软件公司后,以前的经受给了我更多的进展时机,由于大公司特别正规了,公司内部人员分工明确,所以力量的熬炼反倒少了)。由于工作中常常写报告反倒养成了总结教训的习惯,由于纸面上的东西是永久也忘不掉的。在写的过程中可以不断补充扩展,整个过程是思想升华的过程,当年达摩面壁九年就是融会贯穿的典型例子,假如他不是有个思索的过程,他也不能成为一代大家。假如后来不时有人把他的绝技记录下来,也就不能有后来的少林寺
22、七十二绝技。 所以擅长思索,总结阅历,也是成为高手之路的不二法决。 测试总结5 敬重的领导: 您好! 我是技术部、测试组#,2022年马上过去,时间飞逝,日月如梭,我来公司半年的时间转瞬即逝,身为一名年轻的员工,我严密协作公司的安排,卯足精神、踏踏实实地为公司做事,同时也努力成为一名能主动做事,勇挑重担的员工,为公司的进展奉献出了自己的一份力气。回忆半年来的工作,即有收货也有缺乏,现对自已半年来的工作进展总结。半年来,本人在公司领导的正确领导下,在各位同事的热忱帮忙和大力支持下,立足本职工作,努力学习,勤奋工作,恳切待人,团结协作,遵守各项(规章制度)和工作纪律,不断提高效劳质量和工作效率,较
23、好的完成了全年的各项工作任务。以下是本年度以来个人工作(总结报告): 一、 政治思想方面 一年来我积极参与公司里组织的学习,努力做到在思想上、熟悉上同公司价值观保持全都、始终保持与时俱进的精神状态。同时,自己还树立终身学习的观念,利用业余时间进一步学习自己的业务学问。平常能够团结同志,具有一种良好的敬业精神和责任感。 二、工作状况 半年来我的主要工作有:#工程的测试、#的相关测试。 关于#,除了进展相关的回归测试外,由于客户对其提出了新的需求,所以要基于新需求重新进展全面测试,以便准时发觉新问题,避开客户使用时再次消失问题。现在正在对中电工程进展端口的调试,当端口调试完毕后还需要进展回归测试,
24、避开系统给客户安装后消失缺陷。 关于#,主要再次对各个二级、三级单位进展#、#、#和#、#、#等的相关本部和所属的流程进展测试;配置#和#的#、#、#、#和#、#的人员角色的权限,并且测试他们的登录功能和应有的权限是否显示正确;测试#公司和#公司的会签单;测试#差异报告是否和系统相符。 三、存在的问题和准备 尽管经过一些努力,我的业务水平还需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主治理的意识,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平,使自己的 工作到达一个更高的层次,能外出为相关工程公司做培训,有问题积极与领导进展沟通,消失工作上和思想上的问题准时汇报,也盼望领导能够准时对我工作的缺乏进展批判
25、指正,使我的工作能够更加完善。 今后我会加强(其它)专业学问的学习。社会的进步与企业的进展对员工的综合素养提出了越来越高的要求,要求员工一专多能,只有这样才能进一步提高企业的效率,增加企业的竞争力,才能增加员工在这个社会中的竞争力。所以,在加强本专业业务力量的同时,要不断的学习,扩展学问面,为企业的进展和自身的进展打下良好的根底。 我还会加强英语学问的学习。英语越来越成为了工作中一门重要的技能,今后许多岗位也会对英语水平提出更高的要求。所以在今后的工作过程中,我要不断加强英语的学习,以适应(岗位职责)对我们提出的要求。 以上就是我半年来的工作总结。 在平凡一般的岗位上,自己只是沧海一粟,但是,人同此心,心同此理,只要你我都有(爱岗敬业)的行动,必将成为公司进展壮大的坚实根底。我会把自己的抱负、信念、青春、才智毫无保存地奉献给这个庄重的选择,由于企业的进展与胜利,不仅是一个公司的胜利,更是我们每一个员工的胜利,只有企业更好的进展,才有员工发挥的舞台,才能尽情发挥个人的才华,实现个人与企业的共进展! 测试人员的个人工作总结
限制150内