烟草专卖局办公室2023年上半年工作总结.doc

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1、 烟草专卖局办公室2023年上半年工作总结 (一)周密安排部署。制定了专题学习方案和规划，对学习宣传贯彻十九大精神作出全面安排，确保党的十九大精神传到达每一名党员、每一位群众和每一位党员零售客户。号召全体干部员工要快速把思想和行动统一到十九大精神上来，落实到工作中去。 (二)仔细组织学习。组织党员干部读原文、悟原理，引导党员干部争当十九大精神的先觉者、传播者和实践者。通过全体员工学、班子领学、支委学、支部集体学、党小组学、个人自学、网络在线学等多种方式，多渠道、多层次深入学习宣传贯彻党的十九大精神。 (三)营造深厚气氛。全体党员干部仔细记好学习笔记，撰写心得体会，并在研讨会上积极发言。充分利用

2、宣传栏、LED屏、楼道、展板，通过悬挂横幅、张贴宣传画、电子屏滚动播放宣传标语等方式全方位、多角度地抓好宣传贯彻党的十九大精神。 二、创新载体，激发活力，着力打造党建特色品牌。 (一)组织争论。成立由青年大学生和党务工作人员构成的品牌创立争论组，准时商讨党建品牌创立，争论组共提报8个候选党建品牌。 (二)讨论确定。争论组准时将候选品牌提报县局(营销部)行政办公会，会议最终确定“映山红”为县局(营销部)党建品牌，模式为1+N，内容是效劳困难零售户和精准扶贫工作、成立党员志愿队、关爱留守儿童、帮扶孤儿、改善社区包保辖区根底设施、为西藏困难群众捐赠衣物等等。 (三)工作推动。办公室已制作“映山红”党

3、建品牌标识(LOGO)和宣传手册，制定了2023年度“映山红”党建品牌活动筹划方案，支部已根据方案开展相关活动，逐步扩大品牌影响力。 三、细心组织，严格标准，准时召开2023年度组织生活会。 (一)依据XX县委组织部文件要求，会议召开之前，制定了具体规划，组织了学习研讨会，征求了意见和建议，开展了交心谈心活动，仔细撰写对比检查材料。3月12日下午，支部召开2023年度组织生活会。全体党员参与会议，入党积极分子列席会议。会议集中学习了习近平治国理政(其次卷)相关内容，报告了支部2023年党建工作开展状况，通报了县局班子民主生活会召开状况;支部书记代表支部班子进展了对比检查，每位党员联系思想、工作

4、和岗位实际，逐一做了个人对比检查，进展了自我批判，其他同志对其存在的问题提出了批判意见和建议。 (二)根据党的十九大对于基层党组织的要求查找出存在的缺乏。一是支部班子的建立需要进一步加强。二是组织生活不够严格。三是效劳和联系群众还需要进一步加强。针对干部群众反映的问题、意见建议和组织生活会上查摆的问题，支委会已专题讨论整改措施，制定整改规划表，确定牵头领导、责任领导、责任部门和整改时限。 (三)针对缺乏之处，明确了努力方向。一是着力于政治建立，进一步强化政治功能。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深化党的十九大精神的学习贯彻落实，引导广阔党员干部不断增加“四个意识”，坚决“四个自

5、信”。二是着力于职责发挥，进一步突出效劳功能。落实党员积分制治理方法，创立支部党建品牌，发挥党员的先锋榜样作用和支部的桥梁纽带作用，多为群众办实事，办好事。三是着力于根底建立，进一步标准党建工作。加强支委队伍建立，通过政治学习、理论学习、业务学问学习，提升支委的思想政治理论水平和业务力量水平，逐步完善制度，标准运行，构建标准化基层党组织。 四、积极行动，主动发力，确保精准扶贫到位。 (一)2023年县局(营销部)积极响应县委县政府的号召，落实“千名党员干部帮千户”工作，主动与鹤城乡梅溪村、新安源村开展扶贫专题座谈，领导班子及局部干部结对帮扶贫困户17户，按月实施现场走访，了解了贫困户的春节后的

6、生产、生活、春茶采摘、外出务工等状况，完善了扶贫材料，准时上传了扶贫工作日志，常常性开展“回头看”工作，积极为增加困难户经济收入、拓宽农夫致富路子出谋划策。 五、突出治理，狠抓落实，力保安全生产稳定。 (一)定期召开安委会例会、驾驶员例会、保安例会，学习贯彻上级安全文件精神，部署近期安全生产工作，会后组织安委会成员对办公大楼、配电房、食堂、出租房等安全治理重点场所进展自查，检查车辆运行状况等。准时更新安全生产标准化痕迹资料。终止了齐云西大道店面租赁，并对该店面进展全面安全整治。 (二)仔细部署安全生产月工作。为深入贯彻落实市局(公司)关于开展2023年“安全生产月”的活动通知要求，紧紧围绕“生

7、命至上 安全进展”的主题，积极开展“安全生产月”系列活动。通过“六个一”活动，即开展一次安全承诺签名，开展一次集中学习，开展一次警示教育，开展一次实战演练，开展一次专项检查，开展一次有奖征文，全面提高全员的安全生产技能，强化安全“红线”意识，为XX烟草美丽成长供应坚实安全保障。 六、存在的缺乏: 当前县局大楼还存在管道漏水、堵塞及局部线路老化问题，都准时实施整改和修理。但因大楼管网老化严峻，安全问题解决了许多，但也有新的问题不断消失。 七、下步工作准备 1、持续开展员工教育培训、劳动竞赛及企业文化活动，着力打造学习型组织，鼓舞员工积极参与技能鉴定和技能评聘，不断提高队伍整体素养。 2、加强安全日常治理，针对节日期间、重点部位和恶劣天气开展全面安全大检查，并择时开展消防安全演练。全面排查隐患，确保不发安全事故，营造良好的安全环境。 (3、仔细总结统筹思索，积极谋划下一阶段工作。对标全年工作，准时补缺补差，为完成全年各项工作任务打好根底。