烟草企业管理创新需要处理好的几种关系烟草企业管理建议.doc
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1、 烟草企业管理创新需要处理好的几种关系:烟草企业管理建议 创新在今日已经成为企业治理制胜的法宝,成为中国烟草企业实现“走出去”实现跨国经营战略的锋利武器。作为最能得风气之先的烟草企业,在学问经济迅猛进展的今日,创新无所不在,只有创新中国烟草企业才能够得以生存与进展,否则,不创新则必将走上死亡之路,这是很多客观事实早已证明白的真理。 创新是多方面的,诸如企业技术创新、企业产品创新、企业文化创新等。企业治理在于不断创新,治理创新是企业生存和进展的主题。因而,深入讨论烟草企业治理创新的现状,正确处理好烟草企业治理创新过程中存在的问题,处理好企业运营中存在的各种关系,是目前烟草企业治理创新急需解决的问
2、题,对提高烟草企业治理创新的力量和水平,使企业在竞争中处于领先地位,并得以实现可持续进展,都有着非常重要的战略意义。中国烟草企业从组建进展到今日,不断建立健全全面的企业治理创新机制,取得了巨大成就,年创利税水平已经近三千亿元。但是,烟草企业在其进展进程中,治理水平从粗放经营到走向现代化治理,经过了较长的历史时期,受到诸多简单因素的影响。中国几千年的历史文化积淀,西方治理文化的精粹都以不同的形式不同程度地影响着中国烟草企业治理。从广义上讲,中国烟草企业治理创新与其他企业没有太大的区分,其目的就是要不断让科学的、现代化治理的新观念、新方法贯穿整个企业治理的全过程。中国烟草企业治理者由于受规划经济影
3、响重,小农意识是由存在。而现代化企业治理就是用市场经济的标准取代规划经济的禁锢,就是要在民主、科学、创新的旗帜下调动人的积极性、发挥人的潜能,实施高效、科学、人性化的治理。在学问经济迅猛进展的今日,整合、再造、创新中西治理文化的精华,探究中国烟草企业特色的现代化治理模式,建立有中国特色的社会主义现代化企业治理思想和文化非常必要。二十一世纪中国烟草经济体制改革的连续深化,烟草企业正逐步适应经济全球化的进展和市场经济的浪潮,并有策略、有规划、有步骤地实施“走出去”实现跨国经营的雄伟目标,面临着更大的自主经营、自负盈亏、自我约束、自我创新进展的新趋势。那末,如何才能促进烟草企业有效治理、优化资源配置
4、、不断提高企业经济效益和可持续进展等诸多问题是摆在中国烟草人面前的一个重大课题,其关键就是要深入讨论企业治理创新,这是关乎到整个中国烟草行业生死存亡的大问题。一、中国烟草企业治理创新的现状中国烟草企业治理创新可以说刚刚起步,摒弃且取得了初步成效。目前,烟草企业治理创新活动主要是在具有相对独立的经济核算单位中开展。参加治理创新的人员主要是专职的治理人员,其他技术人员和基层操作人员很少,这反映了烟草企业治理创新的主体狭隘性,不利于烟草企业治理创新的广泛开展。中国烟草企业鼓舞创新,主要集中在治理方式方法及治理模式上,或者在一些局部领域内开展创新活动,而治理制度创新存在欠缺,这就是烟草企业治理创新的特
5、点。另外,烟草企业治理从创新方法上看,主要是借鉴其他相邻领域学问和技能,借鉴世界上先进的烟草企业阅历,独创性的东西较少。同国际上兴旺的烟草企业相比,中国烟草企业的治理创新活动局限性较大,缺乏群众性和广泛性,而且创新领域狭窄,创新手段有限,整体创新力量水平较低,缺乏世界性创新产品与品牌,尤其是反映在烟草工业企业,这在很大程度上影响了中国烟草企业的国际竞争力。二、烟草企业治理创新存在的问题和制约因素1、烟草企业治理创新存在的问题烟草企业是国民经济重要的支柱产业,长期以来受规划经济的影响,许多企业经营理念比拟落后,甚至企业治理不能适应市场经济进展与经济全球化进展的要求,存在着与烟草经济进展不相适应的
6、问题。首先是国家对企业的有效监视和发挥经营者的积极性没有有效结合起来,其次是企业法人治理构造还不标准;三是与市场经济相适应的劳动人事制度还须进一步建立健全;四是缺乏足够的鼓励机制;五是企业治理组织机构还需进一步完善等等。2、制约烟草企业治理创新因素创新是烟草企业治理的永恒主题,是烟草企业实现可持续进展得不竭动力。那末,制约烟草企业治理创新因素有哪些呢?烟草企业治理创新活动虽然受到外部环境影响,但企业内部环境是制约烟草企业治理创新的主要因素。一是由烟草企业自身特点打算的。烟草企业是由国家专控经营的国有企业,同其他企业相比,具有投入高、消耗大、高本钱、高风险等特征,受自然规律和环保要求的严峻制约,
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