2019年辽宁沈阳工业大学管理学考研真题.doc

《2019年辽宁沈阳工业大学管理学考研真题.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2019年辽宁沈阳工业大学管理学考研真题.doc（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

2019年辽宁沈阳工业大学管理学考研真题一、（30分）名词解释1.全球化（3分）2.战略性计划（3分）3.员工招聘（3分）4.创新（3分）5.标杆控制法（3分）6.非正式沟通（3分）7.组织文化（3分）8.集权（3分）9.管理幅度（3分）10.冲突（3分）二、（100分）简答题1.组织中的管理通常包括哪些职能活动?每种职能活动是如何表现其存在的?它们的相互关系又是如何（10分）2.简述道德管理的特征和影响道德管理的因素。（10分）3.如何理解决策的涵义?简述决策过程包括哪些步骤?（10分）4.简述计划的含义，以及计划编制包含哪几个阶段的工作?（10分）5.简述如何利用目标管理组织计划的实施?（10分）6.组织设计的任务是什么?设计时要考虑哪些因素的影响?依据哪些基本原则?（10分）7.简述绩效评估的含义，以及进行绩效评估的作用。（10分）8.简述组织变革的阻力，以及消除组织变革阻力的管理对策。（10分）9.何谓“领导”领导在管理中的作用体现在哪些方面（10分）10.简述创新与维持的关系，以及创新职能的主要内容。（10分）三、（20分）综合分析题简述马斯洛“需要层次论”和赫兹伯格“双因素理论”的理论观点，分析两种理论对于管理者的启示，并结合企业管理实际，探讨如何有效进行激励员工。（20分）