公务员面试结束礼仪.docx

《公务员面试结束礼仪.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公务员面试结束礼仪.docx（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、公务员面试结束礼仪(1)有的考生一边向考官致谢并道别，一边整理自己的个人材料、衣着等，这是极不礼貌的。尽管你可能是无意识的。道别本身就是一件应该认真完成的事情，当你把它和其它事情合并进行时，你就会给别人留下不好的印象。(2)有的考生怕耽误考官的时间，于是匆忙收拾东西，一些文件材料抓在手里，夹着公文包和外衣就慌张地出去，过一会又返回询问考官自己是否丢下了什么东西。这种冒冒失失的行为与河南公务员的形象是极其不符的。因此请考生整理好随身物品，尤其是各种文件材料，放入公文包里。为了节省考官的时间，可以不在考场里穿外套，戴围巾等，但一定要整齐地搭在手臂上，然后沉着退出。(3)有的考生从座位上站起来，一不

2、注意，放在膝上的文件材料撒了一地。或者站起来后，又跺脚又搓手，象是刚场电影。(4)有的考生向考官道别后，就认为面试结束了，悠然地向外踱去，嘴里还哼着流行歌曲。面试在形式上的结束，不等于实质上的结束，尽管不能说远离考场三公里后才平安，但至少在考官视野范围内还得注意形象和礼仪。(5)有的考生道别时，和考官东拉西扯，就是走不出去，这也很不好。(6)有的考生走上前去，和考官道别，却用眼神瞅考官的面试记录，更有甚者，凑到跟前，要求翻看面试记录。公务员面试礼仪一、敲门礼仪考生进入考场前，无论门是开着还是关着，都应敲门，敲三下，敲门力度大小应适中，间隔为0.30.5秒，敲四下以上，是很不礼貌的行为。敲门后要

3、等待考官应答，如果没听到考官说请进，考生应等待3秒钟再次敲门，如果仍没有听到考官应答，那么可以3秒后推门进入。进入后，无论考生进来前门关还是开，考生都要关门，关门时尽量防止整个背部正对考官，轻轻侧转身约45度关门即可，然后，缓慢转身面对考官。二、问好鞠躬礼仪考生进入考场见到考官后要主动向考官问好，不要边走边问好，给考官留下毛躁紧张的不好印象。考生进入考场后，走到距离考生座位3-5步的位置站定，沉着冷静的看一眼所有考官并问候各位考官好，我是某号考生，最终眼神落在中间主考官上，行鞠躬礼。行礼时，立正站好，并拢双脚，保持身体端正。男士的双手自然下垂，贴放于身体两侧裤线处，女士的双手下垂或搭放在腹前(

4、右手搭在左手上)。伸直腰，以腰部为轴，整个肩部向前倾15-30之间，弯腰速度适中，眼神随身体自然下看，切忌鞠躬时仍抬眼看向考官，之后抬头直腰，目视考官，等待回应。当考官应答请坐时，考生应说谢谢，之后速度适中的走向考生席，轻轻拉开座椅，自然坐下。三、坐姿礼仪坐姿是体态美的主要内容之一，端正优美的坐姿，会给人以文雅稳重、自然大方的美感，其特点为安详、雅致、大方、得体。面试考场主要推荐两种坐姿：(1)垂腿开膝式。多为男性所使用，也较为正规。要求，上身与大腿、大腿与小腿皆成直角，小腿垂直地面。双膝分开，但不得超过肩宽。(2)正襟危坐式。又称最根本的坐姿，适用于最正规的场合，更适合穿短裙子的女士。要求：

5、上身与大腿、大腿与小腿、都应当成直角;小腿垂直于地面，双膝双脚完全并拢。无论哪种坐姿，双手可以选择十指交叉也可以右手搭在左手之上平放于桌面。四、辞别礼仪当考生对于面试问题答复快结束时，以一句考生答题结束作为结束语，之后主考官示意面试结束后，应微笑起立，然后道声再见，没有必要握手(除非考官主动伸手)，自然离场，关门。公务员面试本卷须知第一、不要怯场，尽可能保证面试的完整性与流畅性。这个怎么说呢，不怯场，放松心态，发挥你实力的80%以上就没有问题，一旦怯场，发挥五成实力甚至都是奢望。另外保证面试的完整性，主要是给考官留个好印象，你想你说话都说不利索，将来怎么能与群众和同事沟通呢怎么能准确的执行领导

6、分配的任务呢第二、尽可能展现自我。尽可能多的向考官如实反映自己的情况与想法，做到实事求是。实事求是是做人的最起码要求，公务员就更不用说了。面试起源于面谈，通过你对问题的答复了解你的情况，对你做出正确的测评。你想人人都是套路，也不用面试了，直接按笔试来就得了。我通过与面试高手交流时发现，他们无不在面试场上展现出自己的个性(不是张扬)，尽可能多的向考官介绍自己的经历、特点与所见所闻，自己的观点与想法，让考官给予自己一个公正的评判。第三、答题一定要做到有内容。也许有些人答题的逻辑性差些，这个其实只要自然些就可以，经常性的做一些面试模拟训练，答题的逻辑性自然就会慢慢加强。另外还有就是答题时最关键的是有

7、内容，随着面试的不断深入，发现大家答题都比较空，缺乏对社会与现实生活的了解，观点题泛泛而谈，不知所云，考官们都有要睡着的感觉。因此，只有保证答题有内容，答案丰富而充实，并不是在那里范范而谈，一般情况下考官都会很满意的。大家看温答记者问时，就是将记者的每一个问题有理有据的答复出来，而不是简单的大谈空谈，这一点也正是我们要学习的地方。第四、摆正心态与定位，做好人职匹配。在面试前，我们一定要将功课做好，金路赵同勤老师提醒我说要对所报职位及地区充分了解，这一点是十分必要的，因为面试题目的设计出自真实工作，往往关于这个地方的一条新闻报道，就会成为一道面试题，即使不是面试题，如果你能在答题时表现出对职位、

8、地区理解的话，考官会认为你很认真，准备工作做的很详细，相应的印象肯定不错。所以说我们的心态应该是一个求职者的心态，不要唱官腔，要务实谦虚。第五、多做模拟面试。这一点很关键。这就像你学了一项技能，还没有实际训练过就上台表演，那必然会有问题。所以模拟面试是相当必要的。大家可以找自己的亲戚朋友当考官，强化训练，我们在京佳上面试班的时候，左丰瑞等老师充当面试官，给我们出题，让我们按照正式面试时的规矩和要点答复以下问题，从着装、敲门、入座一直到答复考官问题，全都模拟真正的面试考场，这样在面对真实考官时首先防止了紧张，其次很多流程都已经熟悉了，心里就有底了，就不用担忧怯场、答复没有条理等等问题，所以按照正规程序模拟面试是非常必要的。初次面对考官时，考生通常都会很紧张，此时，可先深呼吸再笑笑。答题时紧张，可略停顿思考后答复。面试快结束时，考官往往会提醒考生时间到了，这时，考生要立即转折，说要点尽快结束。