（8篇）2023年工会工作要点总结范文范本.docx

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1、2023年工会工作要点总结范文（8篇）工会工作要点总结1一、20xx年生产经营目标完成情况累计供水（截止目前）800万方;累计安全供电万度;供暖 158天（总面积）;供应液化气84754瓶;环卫清扫保洁累计万平 方米;绿化养护累计万平方米;垃圾外运累计约万吨。上半年实现收入万元，支出万元。二、集体合同履行情况20xx年初，在职工代表大会上签定了社区集体合同和女 职工特殊权益保护专项集体合同。两个集体合同的签定，使 厂务公开、民主管理、民主监督等重点工作全面展开。广大 职工的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保 险福利、职业技能培训等方面的合法权益得到维护，充分调 动了广大职工的积极性

2、和创造性，增强了企业的凝聚力和战 工作运行机制，及时了解辖区企业职工需求，倾听职工心声, 急职工所急，想职工所想。进一步提高社区工会与企业基层 工会联系，为构建和谐职工企业关系奠定坚实基础。在20xx年的工作中，希望各社区联合工会进一步完善各 项工作台账，发挥“职工之家”作用，确保“会家合一”建 设到位;在硬件设施达标的同时不断丰富工作内容和活动形 式，为本辖区内企业和职工服好务。工会工作要点总结4刚才，同志宣布了表彰决定，同志作了一个很好的报告, 全面总结了 20xx年全县工会工作的成绩和不足，科学安排部 署了 20xx年全县工会工作，为20xx年及今后一段时期的工 会工作定了盘子和调子。一

3、年来，全县各级工会组织在县委 的坚强领导下，在县总工会的团结带领下，紧紧围绕走中国 特色社会主义今年是是全面实现我县十二五规划、加快建成小康社会 的关键一年。做好今年和今后一段时期的工会工作，至关重 要。下面，我就围绕如何做好工会工作，讲三点意见：一、深刻把握形势，从全局和战略的高度来充分认识做好工会工作的重要性和紧迫性工会工作，事关党的工作大局，事关地方经济社会事业 发展大局，事关广大职工的切实利益和长远利益。不谋全局 者，不足以谋一域。当前，从全国来看，工会工作已经上升到 一个较高的位置和定位，中央历来高度重视工会工作，早就 作出“把更多资源和手段赋予工会”的重要指示。全总领导 一再强调，

4、抓党建，不重视工建，等于自断其臂;抓民主，不 重视群众，等于自失其基;抓经济，不依靠职工，等于自毁其 力。但是，尽管如此，从我平时参加信访稳定工作会议中也 能了解到，一些省份、一些地区对工会工作的重视不够、工 作不力，导致职企矛盾冲突，劳动关系不和谐，甚至发生职 工群体性上访事件，为全国各地敲响了警钟。从我省我市来 看，省市两级已经把工会工作作为密切联系群众，推动经济 转型跨越发展、促进社会和谐稳定的重要途径和组织保障来 抓，制定了一套比较完善的工作机制，形成了一套科学可行 的工作思路。但是在执行过程中和具体操作中也存在一定的 困惑和难度。就我县而言，我们的工会工作在全省全市应该 说还是比较扎

5、实有效的，近年来走在省市前列，大部分国有 和集体企业做得比较到位，但是我们也要清醒地认识到我们 的工作与形势的发展要求，与上级的工作要求，与全县广大 职工群众的要求相比，还是有着一定的差距。据我了解，我 县非公企业的工会组织建设工作还有较大空间，有的工会组 织运行不规范，不主动，一些企业职工的工资低于最低工资 标准，一些非公企业的劳资纠纷不断，侵害职工权益的事情 时有发生，部分企业、乡镇工会主席变动频繁，影响工会工 作开展。这些问题说小了直接影响到职工权益的维护和职工 积极性、创造性的发挥，影响到企业和全县经济社会的发展, 说大了直接影响到社会的和谐稳定，影响到党的执政基础。 因此，各级各单位

6、各企业都要充分认识工会工作的重要性和 紧迫性，准确把握工会工作的定位，围绕中心、服务大局， 履行好各项职能。二、理清工作思路，用长远发展的眼光来开展工会工作刚才，同志讲的很全面、很清楚，县总工会提出了 20xx 年全县工会工作要实施“XXXX”工程。就是要坚定不移走中 国特色社会主义工会发展这条道路，抓住转型跨越发展这条 主线，突出组织建设和维护职工合法权益两个重点，提升困 难救助、法律援助、文化建设、服务职工四项工作，真正把 全县工会组织打造成为“组织健全、维权到位、工作活跃、 作用明显、职工信赖”的职工之家。这是一个系统工程，基 本涵盖了工会工作的重点和常规。希望各级工会组织和各单 位、各

7、企业围绕这个安排部署，一项一项扎扎实实的去落实。同时，我也有一点不太成熟的想法，能不能争取用三年的时 间,在深化和谐劳动关系方面取得大的突破，以和谐劳动关系 促进和谐社会建设。第一年主抓工资集体协商工作，以行业 性、区域性为重点，以培育典型和培训教育为基本手段，依 法推进各类企业建立平等协商机制，在协商制度化、程序规 范化、内容精细化、效果明显化上下功夫，维护好职工的劳 动经济权益。第二年主抓厂务公开民主管理工作，以各类企 业普遍建立职代会制度、普遍推行厂务公开制度为目标，以 非公企业和中小型企业为重点，推进职代会和厂务公开工作 扩面提效，维护好职工的民主政治权利。第三年主抓劳动保 护工作，开

8、展“安康杯”竞赛活动，健全企业劳动保护制度 和机制，维护好职工的生命健康权益。这一点，请县总工会 认真考虑，结合当前形势要求和工作实际，去思考谋划、去 制定方案，去督促指导，实施兑现。三、强化干事意识，用全新的状态来展现工会新作为干事是干部成长进步的立身之本,是党对干部的基本要 求。干事创业是领导干部的首要职责和核心任务。各级工会 组织和全体工会干部，要深刻领会，带头工作，重点在四个 方面展现工会新作为：一是要深刻学习领会党的十八大精神, 在凝聚职工的智慧和力量上展现工会新作为;二是要充分发 挥工人阶级的主力军作用，在加快推进阳城转型跨越发展中 展现工会新作为;三是要坚持以人为本，在切实维护好

9、广大职 工群众的合法权益上展现工会新作为。四是要加强工会自身 建设，在做好新形势下群众工作的能力和水平上展现工会新 作为。谈到工会组织自身建设，我想讲三点：一是要夯实基层 基础，坚持党建带动工建、工建服务党建。深入开展建会规 范行动，在20xx年非公企业全面建立工会组织的基础上，推 动非公企业工会组织规范上星升级，充分激发基层工会活力, 充分发挥基层工会作用。二是要建好骨干队伍，坚持工作重 心下移，狠抓工会干部特别是基层工会干部队伍建设，强化 工会组织的整体功能。工会工作要点总结5一、服务中心工作，劳动竞赛广泛开展广泛动员深入开展劳动竞赛活动。年初制定了社会主义 劳动实施方案，积极组织开展各种

10、职工业务技能培训、技能 比武、岗位练兵等活动，切实提高职工队伍的整体素质和执 法水平。除了组织开展“安康杯”竞赛、“安全优秀班组” 竞赛等，局相关科室还组织处站开展了多项岗位练兵活动，如公文制作培训、法律法规培训、工会“六五”普法测试等， 通过这些培训竞赛活动的开展，有力的促进职工综合素质的 提高。局属各单位也分别开展了消防演习、套缆比赛、计算机 等岗位练兵活动，增强了职工的业务技能。二、实施“维权”工程，职工队伍持续稳定局工会始终把为群众办实事、维护广大职工权益、保护 和发挥广大职工干事创业的积极性作为工作的落脚点，深入 职工当中，倾听职工呼声，扎扎实实为职工办实事，维护职 工权益。及时探望

11、慰问生病住院职工，送去组织上的温暖。 两节期间，慰问离退休老同志。20xx年局工会继续开展了 “送 生日蛋糕鲜花，心系职工”温馨活动。切实关心职工的身心 健康。精心组织好职工体检。局行政还投入近万元，参加了 省厅互助保险工作，为职工人身安全提供一定的保障。三、深化文明行业创建，职工队伍素质逐渐提升20xx年，我们通过继续开展海事系统文明行业创建活动。局考培科、财务科、海事窗口先后获得xx市巾帼文明岗、XX 市文明窗口、XX市工人先锋号等荣誉称号以外，继续加大了 文明班组、文明窗口的培树工作。我们正在推荐申报全国水 运系统安全优秀班组，安全船舶、先进个人。通过树立先进 典型，加强模范带头作用，引

12、导职工争先创优。局工会通过开展各项文化体育活动，努力加强海事文化 建设。除利用春节、国庆节等节日，积极开展丰富多彩的文 体活动以外，我们还组织职工参加全省第九届交通运输职工 书画大赛，全市职工“十八大”征文比赛活动，共上报征文 10余篇。组织职工开展全国职工公共安全健康知识竞赛、三 八节“劳动我最美”摄影展比赛活动等，在十月份，我们还 开展了海事系统的职工趣味运动会，活跃职工的工余生活。 继续开展“姐妹互助-爱心传递”捐赠活动，与“关爱女童” 活动相结合，捐助困难女童上学。这些活动的开展，有力促 进了我局精神文明创建工作的开展。四、发挥民主管理民主监督、工作透明度明显增强局机关、局属各单位设置

13、了事务公开栏，对年度目标及 完成情况、财务预决算、大额资金使用，招待费支出等相关 情况及时、准确的进行公开。20xx年我局获得xx市厂务公 开和职代会四星级单位荣誉称号。五、加强工会自身建设，工会各项工作稳步推进加强工会自身建设，不断增强工会组织的战斗力、凝聚 力。局工会坚持以组织建设为基础，以机制建设为核心，以 职工评价为标准，以单位发展为目标，大力推进工会自身建 设，全力提高工会整体水平。认真制定年度工会工作计划, 召开工会工作会议，修订完善工会工作目标管理办法，进一 步加强对基层单位工会工作目标的管理、考核与奖惩。局工 会顺利通过市交通工会的年度目标考核。20xx年我局工会被 评为xx市

14、模范职工之家。积极开展“巾帼建功立业活动”，建立健全女职工委员 会，通过扎实有效、内容丰富的活动，进一步提高了女职工 素质，充分发挥她们的半边天作用，培养“自尊，自信，自 立，自强”的女职工队伍。加强了女职工权益维护，签订了 女职工特殊权益专项集体合同，定期开展女职工妇检、体检 工作、组织女职工学习参观活动以及六一儿童节对独生子女 进行慰问。认真抓好系统内计划生育工作，严格落实计生工作各项 管理措施，全年无计划外生育现象发生。人口出生政策率、 独生子女办证率、避孕节育措施落实及时率和计生信息上报 及时准确率达到100%o我们还对全市涉及改制企业职工计 划生育一次性奖励工作，进行了审核把关，共计

15、审核了近百 份职工一次性奖励申请表，确保了此项工作的顺利完成。在肯定成绩、总结经验的同时，我们也清醒认识到工作 中还存在不少差距和不足，主要表现在：一是组织动员广大 职工促进海事中心工作的力度不够，主力军作用发挥不够充 分；二是基层单位工会力量薄弱，活力不足，有些工会干部 的作风、能力建设还需要进一步加强。这些问题需要我们高 度重视，在以后的工作中认真加以解决。工会工作要点总结6第一、积极参与企业民主管理工作，切实维护职工的合 法权益。召开职工代表大会。会前由局党支部及工会委员会商榷 列出职代会讨论的提案主题及要点，积极让职工参与企业管 理，让全体职工参与讨论。让他们以主人翁的精神参与企业 全

16、方位的民主管理。根据工会法、劳动法等国家法律法规，我局工会 能够认真行使对企业行政的监督权，积极参与企业的民主管 理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广大职工的合 法权益。这主要体现在：一是充分发挥职代会作用，如企业 的远景规划、企业规章制度、财务收支情况、绩效工资等涉 及职工利益的问题，最后都能由职代会讨论通过；二是评优、 评先、评职称，需要实行企务公开的公示制度；三是尽力添 置和改造职工的活动设施，为职工施展文体才华创设平台。第二、坚持企务公开。在局党支部和各级领导的大力支持下，工会能够顺利开 展工作，局工会积极组织实施企务公开。局工会组织召开职 工代表大会，向全局职工全面公布企业党建

17、、财务、评先、 考核、福利、培训、后勤等整个工作情况。同时分别召开座 谈会，倾听全体职工对企业工作的意见和建设。企务公开使 职工对企业发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程 序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大职工的积极 性，增强了广大职工参与管理企业的意识，加强了企业的民 主建设和廉政建设。第三、参与企业的决策。斗力。尤其在帮扶解困送温暖工程方面。20xx年，社区把工 作重心放在改善民生上，认真解决好困难职工群众最关心、 最直接、最现实的利益问题。（1）积极开展扶贫帮困工作，强 化“一帮一、一助一”活动。春节前后分别向56户市特困 户、138户困难户共发放补助金147150元;向1

18、9户残疾人发 放残疾人生活补助金9200元;对250余户有困难的家庭进行 入户调查，掌握第一手资料;5月份助残日又为30户残疾人 员送去米面油等生活用品。（2）做好离退休职工管理工作。开 展了独居老人关爱服务和老年文体活动，使之老有所养、老 有所为、老有所乐。一是家政志愿者承担26户孤寡老人家 庭服务，逐户慰问离退休人员的遗孀，为他们带去组织的关 怀。二是为1300多名老年人办理市公交免费乘车证。三是 对长期在外地居住的离退休人员发慰问信、贺年卡370份。三、民主管理进一步落实情况在多年工作实践中，xx社区坚持职工代表大会为基本形 式的社区管理制度不动摇，不断完善职代会、厂务公开等民 主管理的

19、各项制度。1、根据工会法和中国工会章程，社区依法建立 了职工民主管理委员会，共有委员xxO人，依法行使职工民工会在协助企业内部管理体制改革的同时，始终参与企 业的民主管理，参与企业的决策。对企业试行的改革方案和 制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实 施效果。职代会发挥监督职能，督促各项事宜的公开。政治 的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力，使局领导 班子能把全局职工紧紧地团结在一起，在各项工作中争创一 流。第四、积极配合上级工会组织的工作配合县工会对困难职工重新认证、编号。在第一时间通 知困难职工，指导职工填写申报表，将困难职工上交的申报 表整理完备上交县工会。第五、积极

20、开展业余文体活动，进一步活跃企业的文化 氛围。为了进一步活跃企业的文化氛围，丰富职工的业余生活, 在局党政领导的重视和大力支持下，工会能够积极主动地开 展形式多样的文娱和体育活动，成功地举办了职工篮球和乒 乓球比赛。第六、开展职工培训工作为增强职工市场适应能力和企业核心竞争力，局工会结 合行风建设工作，加大职工培训力度，在精心调研、听取各 方意见的基础上，出台20xx年职工培训计划。培训计划从指 导思想、培训目的、培训内容、培训要求等方面进行规范、 健全职工培训工作，使企业培训工作制度化、系统化、层次 化、合理化，激发职工学技术、钻业务的积极性，激励职工 岗位成才，增加职工的归属感和对企业的忠

21、诚度。为了使培 训不流于形式，我们还积极开展各类技术竞赛，比赛结果与 奖金挂钩，实现了勤者奖，惰者罚。第七、健全女职工合法权益的维护，落实女职工特殊保 护政策“妇女节，局工会对全局女职工都表示了慰问，女职工 的怀孕、哺乳时期的特殊保护政策都得到了落实，女职工的 进修、培训工作都得到了加强。第八、开展送温暖活动，千方百计地为职工办实事、办 好事为了让广大职工感到企业的温暖，进一步激发广大职工 的工作积极性、主动性和创造性，局工会积极配合局党政领 导，大力开展送温暖活动，千方百计地为职工办实事、办好 事。主要工作如下：1.探望病患：凡是知道职工（含离退休职工）患病住 院的，工会领导都陪局领导或受局

22、领导委托，前往医院或家 里看望和安抚，帮助病人消除思想顾虑，尽早恢复身体的康 复。2、积极为患病职工捐款：我局退休职工XX因患病住院， 考虑到他的家庭非常贫困，局工会积极组织全局职工捐款, 共筹得34元。3.关心离退休工作：定期召集离退休职工到单位集会 与聚餐；探望生病住院的离退休职工；慰问生活特别困难的 、离退休职工。一年来，局工会在县工会的领导下，充分发挥工会工作 职能，为职工服务，为企业发展服务，充分发挥职工之家的 桥梁纽带作用，充分调动全体职工的工作积极性、主动性和 创造性，围绕局中心工作开展工作，取得了较好成绩。今后，我们将再接再厉，把工会办成职工最温馨的家。工会工作要点总结7我们司

23、法局工会自成立以来，积极开展各项工会工作活 动，并紧紧围绕党总支的工作思路，组织干部职工开展争先 创优活动。工会组织的凝聚力不断增强，创造了和谐奋进、 团结协作、开拓进取的良好局面。20xx年，我们局工会被县 总工会评为优秀职工之家和先进工会组织。一、以“职工之家”为阵地，积极开展多项文体活动近几年来，局工会组织积极完善“职工之家”建设，职 工之家设立了乒乓活动室、学习室、图书阅览室等，并以“职 工之家”为阵地，组织干部职工开展了元旦、春节歌咏、球 类、扑克比赛等，参加活动的职工达数人次，同时对获奖人 员给予了物质奖励。特别在冬季长跑中，出资万元，为参加 长跑的人员购买了运动套服等，从而，充分

24、调动了干部职工 参加体育锻炼的积极性，在活动中也培养了干部职工的集体 荣誉感。局工会成立的以律师为主体的篮球队也经常开展篮 球比赛，在比赛中培养了律师的坚强毅力和增强了为民服务 的坚强体魄。今年11月份，局工会还出资组织了 40多名干 部职工赴海南旅游观光和休息疗养，干部职工在休息疗养中 培养了情操，增强了体质。最主要的是增强了工会组织的凝 聚力，调动了大家参与工会活动的积极性。二、出真情献爱心，积极开展扶贫帮教活动局工会积极组织开展扶贫帮教活动，从而，增强了机关 工会组织在社会上的影响力。一是开展局工会与村的结对帮扶活动。局工会借局与村 的结对帮扶的机会，在联系点积极开展法制宣传教育，向村

25、民发放法制宣传资料3000多份。开展法律服务工作。在村 建立了法律援助工作站，法律服务工作站，共在帮扶点、村 办理法律援助和法律服务案件10多件，件件得到了村民的 满意。同时，局工会还集体资助4名困难家庭和3名留守儿 童4000多元，并每年资助困难家庭和留守儿童。通过帮扶 结对，工会组织成员增强了责任意识，培养了爱心和奉献精 神。二是广泛开展帮教活动。工会组织针对社区矫正对象中 年龄小、家庭困难的人，采取分工合作的办法，积极开展帮 教帮扶活动。局工会组织共与12名矫正对象结成帮教对子， 对矫正对象采取谈心交流、法律诱导、扶持解难等，使12 名因年龄小、家庭困难的矫正对象有了积极上进的思想，他

26、们有的继续学文化、有的找到了工作，生活来源有着落、促 进了他们的转化，避免了重新犯罪。三、争先创优打头阵，积极开展学习型工会组织活动近几年来，局工会组织积极配合局党总支开展争先创优 活动和学习型工会组织的活动。从而，增强了工会组织的倡 导力和先进性。以上是我们局工会自创建成立以来所做的工作和取得 的成绩。在今后的三年中，我们将继续发扬成绩，组织干部 职工积极开展学先进、当先进、赶先进的活动。主要着重抓 好以下几项工作。一、突出学习为主线，提高职工的能力和素质。主要突出抓好学习党和国家的各项路线、方针、政策, 学习国家的法律法规，学习业务知识和文化知识，扎实打牢 干部职工的思想基础，业务基础和文

27、化素质基础，为司法行 政的再发展创造良好的条件。二、突出服务为中心，切实维护干部的合法权益在今后三年的工会工作中，我们继续关心干部职工及家 庭的切身利益问题，积极维护干部职工的合法权益，组织大 家开展有利于身心健康，陶冶情操的文化体育活动，开展外 出观光休息疗养活动，着力提高干部职工的健康指数，保持 良好向上的心态。二、突出团结奋进为重点，争创一流佳绩在今后三年的工会工作中，我们将始终围绕局党总支的 工作任务和局争先创优的目标，组织广大干部职工学法律、 学政策、学业务、学先进，在提高个人能力素质的同时，提 高政治思想素质，使大家形成团结一心，顾全大局，积极奋 进、勇争一流，为司法行政工作的再发

28、展做出积极贡献。工会工作要点总结8一、切实加强师德师风建设，打造良好的教育形象。切实加强师德师风建设，是营造良好的育人环境，打造 良好的教育形象的必要手段。在这方面我们主要从三方面做 工作：一是开展师德师风专题教育活动。首先是学法明理, 提高教师依法执教的水平，组织教师学习教师职业道德规 范、教育法、教师法、未成年人保护法等，使大家 明确职业道德行为的规范要求及违规处理的规定，从思想观 念上增强依法执教的意识。其次是是进行师德问题调查问卷, 召开家长和学生座谈会，请家长到校开展评教助学活动。二 是开展主题教育月活动，全面提高教师队伍的思想素质。在 今年四月开展了活动主题是：劳动最光荣。活动中我

29、们组织 教职工在校园内拔草，目的是提高教师的劳动、服务意识。 三是举行各种有益于教师身体健康和心理健康的活动，如选 派教师参加区拔河比赛、师德师风演讲及集体舞培训，目的 是为了进一步塑造慈湖二小教师健康向上的良好形象，增强 教职工爱岗敬业的自觉性，提高全体教师的工作、生活质量。二、扎实抓好工人先锋号活动争当课改标兵“创学习型组织、争知识型教工”的群众性创新活动是 学校生存的必然条件，是促进教师自身素质提高的必经之路。 这一活动的开展，激发了学校领导和教师们参与课程改革的 积极性。我校结合“创、争”工作，开展了工人先锋号活 动，具体做了以下几个方面：首先制定了 “创、争”活动 方案，明确了活动的

30、目的，活动的方式，并制定了具体的活 动措施。其次，配合学校行政，号召教师撰写教师语录及解 读，是每个教师总结出自己的教学体会、教学经验及教育心 德。第三，开展了以课程改革为主题的教学竞赛活动，配合 学校教学工作组织一学期一次的全方位的群众性教研活动, 从领导到老师人人上好一节研究课。三、坚持履行维护职能，为教职工说话办事。工会是群众组织，是教职工的知心朋友，应该把教职工 的冷暖时刻放在心上，随时了解教职工关心的热点、难点问 题，全心全意为他们服务，为他们办事。近年来，学校领导 针对教职工代表在教代会中提出的建议案，有针对性的给予 解决和准备解决。尤其是绩效考核方案，经过一轮轮的提议 与修订，趋

31、于完善。工会时刻把教职工的冷暖放在心上，如 韩昌霞老师生病住院，工会派代表前往看望。三月份工会还 给全体女教师买了一份特殊病种保险。通过上述方法，使每 一位教师深感集体的温暖。四、严格履行教代会制度，加强民主管理与监督。教职工代表大会制度是保障教职工依法行使民主权利 的主要平台和有效载体，是学校管理体制的重要组成部分。 我们坚持每年召开1-2次教代会，本学期我们多次召开教 代会，会上听取讨论审议并通过了慈湖二小20xx年上半年 奖励性绩效工资发放实施细则、慈湖二小教育教学奖惩条 例慈湖二小考勤制度等。五、推行校务公开，促进民主化管理校务公开是依法落实教职工民主参与、民主管理和民主 监督的权利，

32、有利于全心全意依靠教职工，有利于学校改革 发展与稳定。我校大力推进校务公开、民主治校、民主管校， 主要采取三种公开形式：一是教代会、教职工大会、各种座 谈会、学生、家长座谈会等；二是公开栏、墙报、意见箱、 家长信、联系卡。我们在公开时间上根据不同的工作内容、 分别采取长期公开、定期公开和随时公开的办法，有的内容 实行事前、事中、事后全过程公开。在校务公开的内容上我 们分类进行，制订了校务公开内容目录表，发给了每位校级 领导和中层干部，使他们对公开的内容做到心中有数，然后 采用各种方式进行公开。并便于资料归档。六、开展丰富多彩的教工文体活动，树立教师健康向上 的形象我校结合实际，经常开展一些切实

33、可行的体育活动，如:主管理的权力。2、完善制度。为了使民主管理委员会工作规范化、制 度化，制定了 xx社区民主管理委员会工作章程，同时还制定 了 一系列制度，如XX社区民主管理委员会成员奖罚制度、 XX社区民主管理委员会督检查制度、XX社区民主管理委 员会干部工作考核制度等。制度的建立将指引社区民主管 理人员更加严格依照民主管理委员会的工作职能进行工作, 强化社区民主管理委员会的领导，运用科学的管理方法，使 社区民主管理委员会的各项工作做到细致，明确，规范化的 管理。3、营造民主参与的氛围。从提高职工民主管理意识、 增强参与能力上入手，抓好对职工的培训工作。利用以会代 培、民主管理委员成员大会

34、等形式，对职工进行民主管理知 识培训。通过培训，使广大职工了解了民主管理的意义，参 与能力得到了增强，民主管理的意识得到了提高。4、实现全程参与、全面维护。本着“有利于提高社区 管理水平、有利于民主决策、有利于民主监督”的原则，履 行参与和维护职责。一是在岗位竞聘、困难救助、技能大赛、 公益性岗位招聘、物资采购和招投标等工作中，邀请民主管组织教职工创编和开展多种小型多样的文体活动，如：拔河 比赛、演讲比赛等等，促进教职工的身心健康发展。经过努力，我们取得了一些成绩，如我校获金家庄区文 明单称号，韩昌霞、庄毅两位老师在区演讲比赛中分获一、 二等奖，多位老师在省、市业务比赛中获奖，在今后的工作 中

35、，我们还要进一步加强工会工作的落实，努力为教师办好 事、办实事，起到“桥梁”与“纽带”的作用，使慈湖二小 的工会工作走上一个新台阶！区创建党建品牌推动基层治理工作情况汇报*省*市*区委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义 思想和党的二十大精神，将区党建品牌串珠成链，形成党建 品牌矩阵。在党建品牌的引领下，壮大了一批志愿者队伍、 做实了一批民生实事、汇聚成一股正能之源，达到组织有活 力、党员起作用、群众得实惠、品牌显效应的效果，实现以 大党建格局引领和推动*社会大发展，让基层群众真真切切 体会到党在身边、身边有党。一、突出组织提升，强化政治建设*区突出政治引领，坚持一轮一主题，持续开展四轮“

36、过政 治生日”支部主题活动，教育引导全区广大党员不忘入党初 心，坚定理想信念，在推进*高质量发展中发挥先锋模范作 用、积极担当作为，让基层党建有了重要抓手和推手。（一）拧紧理想信念总开关，打造多元学习品牌。打破传统 的集中讲授式教育模式，探索互动型、沉浸式的新型学习模 式，让学习教育上接天线，下接地气，有效激发广大党员的 学习热情，把党员干部的凝聚力、战斗力体现在落实中心任 务和攻坚克难中。区党政办党总支部“党办研习班”依托“机 关大讲堂”“民生实践课堂”系统化研习内容，着力锻造过 硬党政干部队伍；还开展“乡村振兴党员说”“党课沙龙”“组 工学堂”“清风悦读”“书香人社读书会”等，学习活动形式

37、 多样、多人共讲、短小精悍、内容丰富全区各级基层党组织 形成百花齐放、各具特色的常态化学习制度。（二）党建业务同频共振，助推发展提质增效。机关党组织 找准品牌创建和业务发展的结合点，为全区经济社会发展注 入澎湃“红色动能二区直机关工委广泛开展“我是党员我 当先”主题实践活动，形成支部创先进、党员争优秀的良好 氛围；区纪委监委机关党总支部探索厚植清正清廉清明本色 的“两书一访”党建品牌，加强纪检监察系统党员干部“八 小时以外“监督；区检察院党总支部打造多彩“检魔方”， 促进了*检察队伍的素能提升和高效履职。（三）凝心聚力强化引领，激活乡村振兴动力引擎。深入实 施“头雁”工程，人才回引“雏雁计划”

38、和农村青年人才“先 锋培优”工程，培育打造一支强有力的村级干部队伍，因地 制宜带动产业发展，走出一条各具特色的乡村振兴之路，相 继涌现出“红色耀振兴”“松风阁”“党建带侨建，凝聚合力 打造*村侨乡品牌”“党建点亮乡村、艺术助推振兴”等农村 领域党建品牌。*街道*村党委带领传统纺织业率先转型，深 度融合“党建+电商”模式打造“红色电商”，凝聚组织起村 内青年电商创业者，助推村电商产业年销售额达1亿多元。 二、激发党群活力，推进阵地建设*区坚持以点带面、整体推进，因地制宜推进各领域党群服 务阵地建设，形成了在江畔边、小区内、商圈中、旅游景点 里的党建阵地体系，充分拓展党群阵地功能，打造家门口的 “

39、红色新地标二（一）激活红色基因，打造红色教育主阵地。利用辖区内丰 富的红色教育资源，建成革命树广场等红色教育阵地，将崇 文公园、幸福公园、*文化公园、*公园打造成党建主题公园， 在街心公园户外观光走廊建成“户外党史馆”，注重挖掘红 色阵地文化内涵，形成“大衙红色渡口”“能量湾”“德邻新 风”“家门口的红色课堂”等党建品牌，让红色精神代代传。 *街道*社区党总支部“红色教育进家园”，依托*区党史学习 课堂，让红色教育常驻于党员群众身边。同时，打造“四点 半学堂”，制作干群“连心卡”，切实解决群众的揪心事、烦 心事。（二）满足多样需求，打造多元党群服务阵地。在*125平方 公里的土地上，建设了 1

40、个区级新经济党群综合服务中心, 10个街道党群服务中心和125个村（社区）党群服务中心，在 人流聚集地延伸打造36个党群服务站，让党建就在身边、 服务就在小区、幸福就在家门口。*街道党群服务中心“幸 福加油站”设置行政服务、文体活动、党建体验等三个功能 区域，开展一系列琴棋书画、唱歌跳舞、礼仪养生等邻里共 融活动，提升老中青幼不同人群的“幸福指数”。（三）抓住新兴领域“牛鼻子”，打造新型多维空间。把阵 地建设作为城市新兴领域党建的重要载体，以产业孵化园、 众创空间等党员集中工作区为主要布点，高标准建设新兴领 域党群服务中心，催生了 “工匠先锋”“红色同心圆一一潮 聚万象奋进侨乡”“城市文化灯塔

41、”等党建品牌。*区*百货 商圈党委打造城市综合体”党员会客厅”，设置党员大讲堂、 党建书吧、*读书会等服务载体，共举办800多期读书会， 成为服务流动党员的温暖驿站、巩固城市基层的前沿阵地， 2021年获评*两新组织党建工作示范点。三、推动力量下沉，加强互联互动*区不断健全完善街道“大工委”和社区“大党委”工作机 制，开展机关企事业单位党组织和在职党员“双报到”活动， 凝聚区域党建力量促进资源共享，让共建共治共享蔚然成风。（一）凝聚思想共识，文明创建“更进一步二发挥党组织 自身优势，带头推进文明创建工作，让文明的“触角”从城 区延伸至乡村，滋养群众的幸福生活。*区文联党支部组建“红色文艺轻骑兵

42、”在公园里、商圈中开讲红色文艺味儿十 足的基层党课，编演舞台剧红色*金色*，让红色文艺 走进寻常百姓家；区委宣传部党支部以“党建引领聚合力、 业务争优促提升”，着力提高居民文化素质；区科协党支部 开展一系列“党建+科普”的特色活动，让科普成果更多惠 及人民群众。（二）资源下沉一线，服务群众“多走一步”。*区各机关企 事业单位党组织按照双向互动、优势互补、相融互促、共同 提升的原则，推动人才、技术、物资、资金、信息、教育、 阵地等资源和力量下沉，服务惠民释放多元共建正能量。区 人大机关党总支部让“党*在代表联络站闪光”；*区委统战 部党支部支持引导各民主党派与新阶联、工商联会员企业跨 界结对开展

43、社会服务活动，同心共筑新时代；区政数局党总 支部打造了全市首个“15分钟政务服务圈”，让群众在家门 口就能办事、办成事，成为全省县（区）级标杆政务服务中 心。（三）注重保驾护航，事业发展“更进一步:聚焦市委“工 业立市、产业强市”和区委“一重点三中心”目标任务，发 挥党员先锋模范作用，把广大群众和社会各方面力量团结凝 聚到干事创业、推动发展、促进和谐上来，为*区经济社会 持续稳定发展打好组织基础。*区税务局机关党委创新“1234” 工作方法，以“党旗红”引领“税务蓝”；区审计局党支部 发挥审计机关服务、监督作用打造“经济卫士”； *经济特区 建设（集团）公司党委把优质的物业服务带进了园区，全力

44、 守护着城市排水“安全防线”，深入开展“红耀国企、建功 立业”。四、把握党建新规律，延伸组织触角*区进一步延伸组织触角，将基层党组织作为基层治理的主 心骨，深化“双报到双服务”平急转换机制，凝聚起破解社 会治理难题、提升社会治理水平的核心力量，在基层治理中 进一步彰显战斗堡垒作用。（一）织密乡村治理“一张网”，激发乡村治理新活力。探 索创新党组织联系服务群众平台，建立村党组织主导下的矛 盾纠纷排查化解机制，让农村社会既充满活力又和谐有序。 *街道党工委建立“党群议事会”平台，聚集区、街道、社 区三级力量推动*城中村综合整治取得明显成效，以党建引 领聚民心，同厝合美幸福村”；*街道*社区党支部

45、依托“党群夜话”，征集党员群众对社区发展“金点子”，统 筹推进生态和人居环境整治工作，以“多彩”党建绘新貌; *街道打造“平安+”，推动辖区治理水平提升；*街道南社村 党委将每周末定为“书记连心日”，点亮“群众心愿单”，党 员群众参与治理的荣誉感和主人翁意识空前高涨。（二）增强社区统筹协调能力，营造共治共享新格局。打造 “五有活力”社区、* “晖”、“党知我心情满家园”等党建 品牌，推动社区党组织根据居民需求“点单”服务、社区党 建引领党群“互助”服务、驻区单位共建“协议”服务，社 区党组织政治功能和组织力凝聚力显著提升。*街道党工委 设立社区“大党委”议事厅，立体构建基层党建指导基层治 理的

46、“三定三议三解”新模式；*街道金珠社区党委探索“一 核多元融合共治”的治理机制，根据居民需求开发智能应用， 扎实推进老旧小区改造让“金珠焕彩二（三）锻造小区治理“主心骨”，打通城市治理神经末梢。 先行先试开展党建引领小区治理试点工作，探索推行在小区 党组织领导下，居民委员会、业主委员会、物业公司共同参 与的“1+3”社区治理模式，因地制宜打造了 “小区党群连 心桥” “金*边”“暖心湾” “和侨园”，一小区一品牌促进小 区党建内涵式发展。*街道*社区党支部成立*熙园业委会党 支部，推动物业管理良性循环，汇集多方合力“共绘红色同 心圆同筑社区幸福圈实现政府治理和社会自我调节、居 民自治的良性互动

47、。五、坚持以民为本倡导公益志愿*区坚持民生就是最大的政治，将党建的触角延伸到群众所 急、所忧、所盼，聚焦一老一小、弱势群体，多解燃眉急、 多送雪中炭、多做暖心事，着力构建大健康大教育大养老体 系，让幼有善育老有颐养困有所济，让关爱无微不至、服务 无所不在。（一）突出“大公益”理念，打造教育医疗保障圈。教育、 卫生系统各基层党组织紧紧围绕学校、医院发展特色推进党 建工作，做到同频共振、巧妙结合、有机嵌入，高质量打造 “立德匠心”“童心同梦”“三融三联”等党建品牌，引领推 动教育、医疗事业高质量发展。*区委教育工委启动“千师 访万家”活动，推动学校、家庭、社会“三位一体”协同育 人，营造有温度、有

48、故事、有感动的*教育发展新生态；*区 第二人民医院党总支部“医心向党阵厉奋进“，做强特色妇 幼卫生健康医疗品牌，积极落实“06周岁儿童自闭症免费 筛查”等普惠型民生项目，让老百姓就近看病、看得起病、 看得好病。（二）聚焦“大养老”服务，打造红色幸福养老圈。老人家 的“小事”，就是党组织的“大事二*区社会组织党委积极 构建机构、社区、居家“三位一体”养老服务体系，形成具 有*特色的“红色幸福养老圈二*区呼援通社工服务中心党 支部拓展延伸8大类、1项长者公益服务内容，成为党建 引领社会治理创新的“*样本”，2021年呼援通党支部被评为 全国先进基层党组织。*养老服务中心党支部设立老年大学 分校，设

49、置长者食堂，组建二支志愿服务队，开展“八个一” 志愿服务活动，打造家门口的养老综合体“常乐居”。（三）构建“大服务”格局，打造暖心志愿服务圈。以党的 组织活力激发群团组织的工作活力，以“银龄先锋践初心”“党旗飘扬韩江美”“益善荟”等党建品牌，引导、支持有 意愿有能力的非公企业、社会组织和个人积极参与公益慈善 事业，推动志愿服务从星星之火渐成燎原之势。团区委机关 党支部打造“党团共护航、助飞小候鸟”品牌，动员热心企 业及志愿者开展关爱外来务工人员子女帮扶项目；妇联机关 党支部实施关爱外来务工人员子女“向日葵计划”；*泰恩康 医药股份有限公司党支部化身抗疫卫士，在战疫情、 稳生产中彰显民营药企的责任和担当党建引领推动全民公 益