员工劳动合同样书.docx

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1、员工劳动合同样书2022员工劳动合同样书正文内容甲方（用人单位）名耦：乙方（劳动者）姓名：地址：性别：法定代表人（主要人）：年龄：现住址：根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等愤商同意，签订本 劳动合同。第一条合同期限本合同期从 起至 止，期限为。其中试用期从 起至止，共 O第二条生产（工作）任务乙方愿意接受并完成下列生产（工作）任务：在 岗位，为工种。乙方在生产（工作）上应达到的数量、质量指标：第三条劳动保护和劳动条件甲方根据生产（工作）岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施，并发给乙方劳动保护用品，保健食品费元。第四条劳动纪律甲方应根据国家有关规定制定

2、各项规章、制度，具体内容：乙方在合同期内须严格遵守各项纪律，服从甲方管理，积极做好工作。第五条工作时间与劳动报酬.乙方每月工作 天,每天实行 小时工作制。如双方同意延长工作时间，按加点给予报酬，加点费为每小时元。1 .合同期内，职工工资待遇(甲方支付乙方工资、奖金的数量、支付时间和方式 等)按下列的定辩理：(1)(2)第六条社会保险福利待遇.乙方非因工负伤、患病住院治疗，以及死亡的待遇参照国家和当地有关规定执 行：(1)乙方非因工负伤、患病的，甲方应给予月的医疗期。医疗期满尚未治愈的再 延长 月。(2)医疗期内的医疗费由甲方负责%,病假工资为 元。(3)医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同

3、的，甲方应发给乙方不低于企 业月平均工资6个月的医疗补助费。(4)乙方非因工负伤、患病而死亡的，甲方负担丧葬费元，抚恤费7C o1 .乙方因工负伤、致残、死亡的待遇，参照国家和当地有关规定执行：(1)医疗期为月(年)，期满未治愈的延长 月。(2)乙方的医疗费。 因 工 负 伤 致 残 的， 其 待 遇：(4)因工死亡的，丧葬费元，直系亲属抚恤费元，其他费用元。2 .在合同期内，乙方符合条件的，享受探亲假天，婚假天，丧假天，女工在 孕期、产期、哺乳期的待遇按国务院女职工劳动保护规定及有关文件执行。 4.甲方因本合同第七条第2款第(2)项规定和第4款规定的情况解除劳动合同时, 应按工作每满1年(满

4、半年不满1年按1年算)发给乙方解除合同前12个月本人 月平均工资1个月的生活补助费，最多不超过12个月的。第七条合同的变更、解除、止和续订.在下列情况下，甲乙双方可以变更本合同的相关内容：(1)甲方因转产，整生产任务或情况变化，经与乙方愤商一致的；(2)甲乙双方癌商一致事项，且不损害国家、集体和他人利益的；(3)本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的；(4)由于不可抗力致使本合同无法完全履行的；(5)法律、法规规定的其他情况。1 .下列情况，甲方可以解除劳动合同：(1)乙方在试用期内经发现不符合录用条件的；(2)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安 排

5、的工作的；(3)参照国务院国营企业辞退违纪职工暂行规定，乙方属于辞退的；(4)甲方破产或歇业的。2 .下列情况，甲方不得解除劳动合同：(1)合同期未满，又不符合本条第2款规定的；(2)乙方患有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认的；(3)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；(4)女职工在孕期、产假、哺乳期间的。3 .下列情况，乙方可以解除劳动合同：(1)甲方违反国家规定，无安全防护设施，劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害 职工身体健康的；(2)甲方无力或不按照劳动合同规定支付乙方劳动报酬的；(3)甲方不履行劳动合同，或者违反国家法规、政策，侵害职工合法权益的；.乙方被开除、劳动教养，

6、以及受刑事处分的，劳动合同自行解除。4 .任何一方解除合同，必须提前通知对方。本条第2款第(1)、(3)项解除劳动合 同，不需要提前通知对方。5 .合同期满后应即止执行。甲方因生产工作需要，在征得乙方同意的条件下， 双方可以续订劳动合同。如不怒止执行，又不履行续订合同手续，则本合同视为 续订同一合同期限。第八条在下列情况下，甲方可以在不变更合同的条件下，安排乙方从事本合同 规定以外的工作：（1）合同期内发生事故或自然灾害，需要抢修或救灾；（2）合同期内因工作需要而进行的临时动，期限为月；（3）合同期内发生不超过个月的短期停工；第九条双方需要的定的其他事项：第十条违约责任任何一方违反合同规定，支付对方违约金元，进行赔偿。第十一条劳动争议处理劳动争议发生后，常事人可以向企业劳动争议解组织申言青解，解不成，可 以向劳动争议仲裁委员会申言青仲裁，常事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员 会申言青仲裁，对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。第十二条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章、政策有抵触的，按国家 现行的法律、法规、规章、政策执行。第十三条本合同自签订之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份。甲方：（盖章）乙方：（签章）法定代表人：（主要负壹人、委代理人）：（签章）合同签订日期：鉴证机关：（盖章）鉴证人： （鉴章）合同鉴证日期：员工劳动合同样书正文内容结束。