体检中心副主任医师岗位说明书.docx

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1、体检中心副主任医师岗位说明书一、基本资料岗位名称体检中心副主任医师岗位编号所在部门体检中心岗位定员直接上级体检中心主任所辖人数（数量）直接下级岗位分析日期2021年8月二、职责与工作任务描述职 责职责表述：协助主任制定体检中心发展规划、工作计划，相关 工作制度，并认真执行。工作时间百分比：5%工作任务为主任制定体检中心发展规划、工作计划和相关制度提供相关资料和参考意 见。认真执行体检中心发展规划、工作计划和相关规章制度。在执行中发现问题，积极向主任汇报，并提出改进建议。职 责职责表述：负责受检人员临床体检项目的检查工作时间百分比：70%工作任务按照本科诊疗程序，全面、系统地进行体格检查；认真询

2、问病史，耐心解答 受检者的提问；根据受检者体征及病史，提出合理的检杳项目。要实事求是，真实反映体检结果，对本科的体检作出结论，并提出防治建议；体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或中心主任会诊，共同做出结论， 对于重大阳性结果应及时上报中心主任。积极宣传健XX健知识，提高广大群众的健康知识水平。体检过程中对受检人 员提出的问题，要做好咨询解答工作。配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。职 责职责表述：参与体检中心教学科研工作L作时间百分比：20 %工作 任务承担体检中心教学工作，承担指导下级医师、进修医师和实习生的工作。积极参与本科室医师学习和运用国内外先进技术，开展新技术，新疗法的

3、活 动，积极参与科研工作，及时总结经验。职 责 四职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%三、权限考核鉴定权：体检中心的下级医师、实习、进修医师的考核鉴定权建议权：工作改进和优化的建议权四、工作协作关系内部协调关系（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：） 与本科室、院内相关科室、部门人员的关系协调外部协调关系（有经常性协调关系的外部单位及部门：） 医患的关系沟通协调五、任职资格教育水平大学专科及以上学历专业临床专业、卫生保健（临床）及相关专业培训经历卫生保健相关新技术、新方法的培训、专业外语知识培训经验1年以上相关卫生保健工作经验知识精通卫生保健相关知识，具备计算机等办公设备的应用知识、熟悉相关的法 律法规能力较强的计划执行能力、良好的人际沟通和协调能力、熟练使用各种办公软件 和网络应用能力从业资格要求副主任医师职称、医师资格证、医师执业证六、工作特征使用工具/设备相关医疗设备、计算机、一般办公设备（电话、打印机）、文件柜等工作环境诊查室工作时间特征正常工作时间，偶尔加班备注