通用临时工用工协议.docx

《通用临时工用工协议.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《通用临时工用工协议.docx（1页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、临时工用工协议甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：一、平安事宜1、甲方为乙方提供免费食宿，乙方仅需要承当对应平均的水电费用，乙方如因自身原因自愿 放弃在公司内住宿，那么在公司以外发生任何意外情况（包括但不限于跌伤、交通意外等），公司将 不予承当任何责任，并且乙方自愿承诺不得以任何理由向甲方有任何相关权益诉求；2、甲方根据乙方个人能力及入职时间合理安排工作岗位，在不属于甲方指定的工作岗位上发 生意外，属于乙方私自非法串岗行为，公司将不予承当任何责任，并且乙方自愿承诺不得以任何 理由向甲方有任何相关权益诉求；3、乙方有公事外出行为，需在行政人事部备案，并在部门领导书面核准签署放行条，否那么属 于乙方

2、私自外出，在公司外部发生的一切事故皆由乙方自己承当。公司将不予承当任何责任，并 且乙方自愿承诺不得以任何理由向甲方有任何相关权益诉求；二、劳动时间和劳动报酬1、甲方根据生产及订单情况，合理安排乙方工作时间，乙方已明白并接受甲方的综合计时工 作制度。不得以任何理由向甲方提出关于工作时间超时需额外计算加班费等任何诉求；2、在乙方入职之前已清楚明了并接受公司安排其工作岗位的薪资计算及薪酬制度。三、离职及辞退1、乙方因个人原因需离职，应提前一月申请离职，经部门领导逐层审批，并在行政人事部办 好交接手续，方可离职。2、甲方因实际需要，有权进行人员优化，提前一周通知乙方，对乙方进行工作交接和工资核 算，办理好离职手续后，劳动关系自行终止，乙方的任何行为均属于个人行为，和甲方没有任何 关联性。甲方（盖章）：年 月 日乙方（签字）：年 月 日