优选民主生活会会前准备情况通报.docx

《优选民主生活会会前准备情况通报.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《优选民主生活会会前准备情况通报.docx（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022民主生活会会前准备情况通报根据XX关于开好2022年度党和国家机关领导干部民 主生活会的通知的文件要求，为了高质量高标准开好此次 民主生活会，会前我们做了充分的准备工作。一、聚焦民主生活会主题，深入开展系列学习，打牢思 想基础。班子成员始终把党的政治建设放在首位，把学习贯 彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事和首 要政治任务抓紧抓实。带头深入学习贯彻党的XX大及党的 二十届一中全会精神，学习习近平总书记关于本地区本部门 本单位的重要指示批示精神，学习D章、关于新形势下党 内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例和党 中央关于民主生活会的有关要求，采取个人自学与集中研讨,

2、促进学用结合，贯彻习近平总书记在参加党的XX大广西代 表团讨论时提出的“五个牢牢把握“要求，紧密联系党的百 年奋斗历程特别是党的十八大以来新时代10年的伟大变革， 深刻领悟“两个确立”的决定性意义，加深对习近平新时代 中国特色社会主义思想、马克思主义中国化时代化、中国式 现代化等重大问题的认识，深刻理解党的二十大对全面建设 社会主义现代化国家作出的战略部署，切实增强开好民主生 活会的思想自觉和行动自觉。二、紧紧围绕对照检查六方面重点内容，广泛征求意见, 加强班子自身政治理论学习，局党委会“第一议题”学习*次、党委 理论学习中心组“第一主题”学习*次。坚持党管干部原则，深化党 委领导核心作用，认

3、真落实重大事项请示报告、“三重一大”等制度， 严格执行民主集中制原则，凡是人事工作均集体研究、集中决策，确 保把党的领导贯穿人事工作全过程。认真履行全面从严治党政治责任, 筹备召开专题民主生活会，广泛征求机关科级干部对班子和班子成员 的有关意见建议，以自我革命精神推动局健康发展。严把干部的政治 体检关，2022年度共出具党风廉政意见*份*人次，未发现党风廉 政方面存在的问题。（二）压担子、抓培育，为干部履职“赋能”。坚持让干部在急难险 重任务中历练、在教育培养中成长，着力打造*税务“铁军注重 加强干部教育，以“学习兴税”平台为载体，举办“*税青年论坛” 和*期“青年夜校”学习讨论活动；鼓励年轻

4、干部以考促学，*名干 部备考“三师”，*人获得法律执业资格；支持干部在职学历升级， *名干部攻读在职研究生，*人获得研究生学历学位；开展各类培训， 先后在*大学、*干部培训学校、*大学校区举办*期培训班，培 训干部*人次。注重加强岗位为历练，组织青年干部参加“岗位大练 兵、业务大比武”活动，*名干部取得较好成绩，晋级到省局比赛； 按照“基层一线+重点科室”模式进行轮岗历练，有计划将青年干部 安排到重要岗位上历练。发挥“传帮带文化”作用，建立“一人一册” 青年人才培养档案，实施“*税新星计划，以结对方式引导青年干 部更快成长。（三）严标准、重程序，为干部成长“助力坚持好干部选拔任用 标准，严格按

5、照选任干部工作的程序考察、识别干部，从严落实民主 推荐、组织考察、征求纪检部门廉政意见、党委研究等程序，确保把 好干部选出来、用到位。2022年，先后开展*轮科级领导职务晋升， 选拔任用正科级领导干部*人（“85后”干部*人），选拔任用副科 级领导干部*人（“90后”干部*人），上下一致认可，无不良反映。 目前，正科级领导干部平均年龄由*岁降至*岁，副科级领导干部平 均年龄由*岁降至*岁，干部队伍结构更加合理。坚持把职级晋升作 为增强干部工作积极性的根本举措，严把环节关口，有序、有力、有 效推进职级晋升工作，全年共晋升*人次（含二次晋升*人），晋升 三级高级主办*人，四级高级主办*人，一级主办

6、*人，二级主办* 人，四级主办*人。（四）抓业务、打基础，为人事管理“固本坚持“及时、规范、 细致、准确”的办事方针，落实“对己清正、对人公正、对内严格、 对外平等，的基本要求，扎实做好人事日常工作。加强干部人事档案 管理，常态做好人事材料搜集、鉴别、保存和整理等工作，确保干部 档案经得起检验。抓好数字人事工作，全面落实数据质量管理工作责 任，建立健全数字人事数据更新采集、人事档案核对、数据质量检查 工作长效机制，推动形成数字人事数据质量管理常态化、规范化。做 好人事日常业务工作，2022年先后办理了调资、增资事项*人次， 年度考核*人，试用期满考核人，办理退休审批事项*人，办理社 保费调整事

7、项*人次，拟定文件*份。三、心怀感恩，守正创新再创新业绩虽然税务局属于垂管单位，但各项工作特别是人事工作成绩的取得， 与区委组织部的关心关怀密不可分。在组织部有力指导帮助下，局人 事工作发生了 “三个可喜变化”：第一个可喜变化是“协助区委联审 意识越来越强区局高度重视区委组织部交办的各项工作任务，特 别是对全区干部个人所得税等情况协查过程中，局利用税收征管平台, 安排专人通过信息比对、后台核查，先后协助区委组织部查询有关人 员*批*人次。局在协助工作中，主动性、积极性越来越高。第二个 可喜变化是“人事工作干部能力越来越强”。过去的一年，局人事科 全体干部，自觉把人事工作责任记在心上、扛在肩上、

8、抓在手上，以 严格的要求、务实的作风推动人事工作落实，能力素质得到全面提升、 业务领域亮点纷呈。第三个可喜变化是“税务干部干事劲头越来越强”。 在推进各项人事工作过程中，通过严格的“选、用、管、育“，局全 体税务干部工作劲头越来越足、工作作风越来越实、自律要求越来越 严。下步，我们将一如既往落实区委组织部各项工作指示，持续加强干部 队伍建设，以过硬的干部队伍，实现“兴税强区”，为市区发展贡献 人才力量和*税方案。在此，希望区委组织部及各位领导在今后的工 作中一如既往的给予区局指导、关心和帮助。以上汇报不妥之处，敬 请批评指正。找准找实问题。会前，通过发征求意见信、设立征求意见箱、 召开座谈会和

9、走访等多举措、多渠道、多层面形式，广泛征 求区直有关部门、属下单位的意见建议，认真做好梳理、归 纳及反馈，确保民主生活会高质量召开。三、深入交心谈心，凝聚思想共识。主要领导分别与班 子成员进行了深刻坦诚的谈心交心，反馈了班子作风建设情 况、存在的突出问题以及对班子成员个人的意见建议，并认 真所取了班子成员对自己的批评。班子成员之间、班子成员 与所在党支部党员代表相互之间坦城的征求意见建议，做到 既说自己、也讲对方，既肯定成绩、更找出问题，既谈工作、 更谈思想认识，坚持交心谈心与解决问题相结合，做到有交 流、有交心、有共识、有共勉，形成了共识，营造开好民主 生活会的良好氛围。四、撰写对照检查材料

10、，做到见人见事见思想。各位班 子成员对在学习研讨中查摆的问题、对照D章党规找出的问 题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问 题等，进行系统梳理自查，坚持把自己摆进去、把职责摆进 去、把工作摆进去，对产生问题的主要原因进行了剖析，并 明确了今后的努力方向和整改措施，思路清晰、框架合理、 剖析深刻、对照准确，客观真实地反映了当前班子及个人的 实际。并发挥正反典型镜鉴作用，检视党性锻炼的不足，切 实做到开门见山、直奔主题，与事接茬、见人见事见思想、 真正触及了思想灵魂。本次民主生活会学习研讨深入、准备充分，经请示区纪 委、区委组织部、区督导组同意，可以开会。通报完毕。XX区直机关妇联关

11、于全区开展2022年“三八” 国际妇女节纪念活动的通知XX、XX各单位妇委会、妇女联合会、妇女小组：2022年是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目 标进军新征程的重要一年，是党的二十大召开之年。组织开展好2022 年“三八”国际妇女节纪念活动，对引领广大妇女更加自觉拥护“两 个确立”，做到“两个维护”，听党话跟党走，争做伟大事业的建设者、 文明风尚的倡导者、敢于追梦的奋斗者具有重要意义。现就开展2022 年“三八”国际妇女节纪念活动通知如下。一、突出主题，把学习宣传党的创新理论摆在首要位置今年“三八”国际妇女节纪念活动以“强国复兴有我”为主题，引领 广大妇女巾帽心向党，喜迎二十

12、大。活动要坚持以深入学习宣传贯彻 习近平新时代中国特色社会主义思想为根本，推动把学习贯彻党的 XX届X中X会精神引向深入，巩固拓展党史学习教育成果，生动展现党领导下的区直机关妇女事业发展新成就新气象，以实际行动迎接 党的二十大胜利召开。区直机关各妇女组织要围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社 会主义思想，开展“桂姐姐大宣讲”活动，把宣传教育开展在机关妇 女身边、深入妇女人心。一要在学懂弄通做实习近平新时代中国特色 社会主义思想上下功夫。宣传党的创新理论最新成果，引导广大妇女 从习近平总书记重要讲话中感悟思想伟力、感受领袖风范、体会为民 情怀，切实感受到中国共产党为什么能、马克思主义为什么行、

13、中国 特色社会主义为什么好等基本道理，进一步增强政治认同、思想认同、 情感认同，自觉做党的创新理论的坚定信仰者和忠实实践者。二要在 讲深讲透党的XX届X中X会精神、自治区第十二次党代会精神上下 功夫。深入学习宣传“两个确立”对新时代党和国家事业发展、对推 进中华民族伟大复兴历史进程的决定性意义，引导广大妇女深刻认识 新时代取得历史性成就、发生历史性变革，根本在于有以习近平同志 为核心的党中央领航掌舵，有习近平新时代中国特色社会主义思想指 引航向，做到始终拥护核心、维护核心、紧跟核心，从党的百年奋斗 重大成就和历史经验中汲取智慧力量，在看得见、摸得着的变化中感 恩党、感恩总书记，进一步坚定爱党爱

14、国爱社会主义的信念信心，凝 心聚力建设新时代中国特色社会主义壮美XX。二、围绕大局，深化群众性宣传教育活动营造浓厚节日氛围突出迎接宣传贯彻党的二十大这一主线，围绕展示党的十八大以来的 伟大实践和辉煌成就，弘扬伟大建党精神，坚持稳中求进工作总基调， 突出学思想、建新功、办实事、共奋斗，深入开展“强国复兴有我” 群众性宣传教育活动。一要用“奋进新征程、建功新时代”鼓舞妇女 精气神。面向机关妇女、深入家庭，广泛开展新时代非凡历程和党领 导妇女事业发展成就的宣传活动；用好各类爱国主义教育基地等红色 资源，通过实地观摩、沉浸体验、情景再现、互动访谈等方式，让宣 讲更接地气、有生气、聚人气。二要用“强国复

15、兴有我“汇聚妇女奋 斗之力。组织全国、XX三八红旗手等各领域、各行业先进女性典型 走上讲台，用好鲜活故事，讲好可喜变化，带动机关妇女踊跃宣讲， 动员更多妇女积极投身巾帼建功系列活动。三要用有声有色有受众的 宣传产品吸引感召妇女。发挥各单位宣传舆论阵地作用，联动主流媒 体和融媒体中心，精心策划推出具有妇女特点和妇联特色的宣传产品 和网络话题，大力营造阵厉奋发勇担当、笃行不怠向未来的舆论氛围。三、强化引领，激励妇女意气风发向着第二个百年奋斗目标迈进 结合实际，创新优秀妇女典型宣传方式，大力选树在投身疫情防控、 科技自立自强、乡村振兴、服务高质量发展中涌现出的优秀妇女典型, 用榜样力量激励广大机关妇

16、女奋进新征程、建功新时代，立足岗位争 做伟大事业的建设者、文明风尚的倡导者、敢于追梦的奋斗者，让女 性正能量充盈线上线下。一要培树妇女典型。立足新发展阶段、贯彻 新发展理念、构建新发展格局，持续发掘选树各领域各行业三八红旗 手等优秀妇女典型，不断提升影响力。二要讲好榜样故事。综合运用 网络访谈、视频展播、海报动图等形式宣传好国家功勋模范人物等先 进典型，传播优秀妇女典型的奋斗故事，组织先进典型线上线下分享 成长奋斗历程，充分展示新时代女性昂扬向上、奋发有为的良好风貌。四、传递温暖，在为妇女群众办实事中巩固拓展党史学习教育成果立足“妇女所急、党政所需、妇联所能”，进一步深化拓展“我为妇 女群众办

17、实事”实践活动，推动妇女儿童健康发展、落实新的生育政 策、助力科技创新和乡村振兴，深化实施“家家幸福安康工程”，持 续传递庆祝建党百年激发的爱党爱国爱社会主义热情，把党的温暖关 怀送到妇女身边。一要开展巾帼志愿服务。组织动员巾帼志愿者积极 投身疫情防控工作，结合各自工作实际和优势，全面宣传抗疫政策、 措施和要点，宣讲科学正确的防疫知识，有序参与文明劝导、消毒消 杀、巡查巡防、社区防控等志愿工作，筑牢疫情防控社区和家庭防线。 深化巾帼志愿关爱行动，加强志愿服务供给，开展巾帼志愿服务主题 宣传，以宣传促服务、以服务聚民心。二要加强关心关爱工作。聚焦 低收入妇女、患病妇女、单亲母亲等群体，协调各方力

18、量，帮助解决 “急难愁盼”问题。做好老妇干、老党员、三八红旗手等看望慰问工 作，把党的温暖送到妇女群众身边。三要开展家庭家教家风建设活动。 以家庭教育促进法正式施行、妇女权益保障法修订等为契机，大力宣 传普及家庭教育促进法，提升家庭教育指导服务水平。持续推进 家庭文明创建工作，开展绿色家庭创建、清廉家风建设等活动。区直机关各妇女组织在“三八”国际妇女节期间组织开展活动，要严 格遵守疫情防控工作要求，持续引导广大妇女守住家门、守好社区, 在联防联控、群防群治中积极作为；要加强宣传引导，倡导勤俭节约、 移风易俗等新时代文明风尚，助力广大妇女度过欢乐祥和的节日。请 于2022年x月XX日前将组织开展

19、活动的情况报至区直机关妇联邮箱, 由口箱地址：未尽事宜，请与区直机关妇联联系，联系人及联系电话：xx, 0000- 0000000oXX区税务局向区委组织部工作汇报材料区委组织部：现将我税务局工作有关情况向区委组织部作以汇报：一、聚焦主责，税务工作取得新成效（一）党建领航、补钙铸魂，强化引领“聚合力”。坚持把党的政治 建设放在首位，紧贴学贯党的二十大精神这一主线，持续开展政治机 关意识教育和“周四理论夜校” “*青年论坛”等特色活动，专题开 展“*喜迎二十大，学史力行践初心”主题党课，打造“红帆*税” 文化展厅、文化长廊，持续打牢干部思想政治根基。坚持“围绕税收 抓党建，抓好党建促税收”的工作

20、思路，落实市局“支部建在科所” 要求，重新调整新设支部，举办首届“支部书记论坛”，开展“支部 建设质量提升年”，持续巩固党支部标准化、规范化建设成果。（二）依法依规、稳进提质，把住税收“基本盘”。局主要负责所辖 区域内各项税收、社会保险费和有关非税收入征收管理，实施税（费） 源监控、风险管理和大企业和自然人税收管理。工作中，区局始终坚 持为国聚财，牢固树立“依法征收”理念，贯彻落实市局“1+N”组 织收入工作机制，聚焦重点税源企业重大项目，加强税源动态管理， 落实收入质量预警监控机制，提升组织收入的主动权。2022年共组 织税收收入*元，其中公财收入*元，还原留抵退税，全年税收收入 *元，其中

21、公财收入*元。发挥税收经济分析咨政作用，立足区情特 色，深挖税源潜力，为区域经济发展贡献税务智慧，共报送*篇税情 专报得到区委区政府领导*人次批示。（三）落实政策、解难纾困，送上抵退“及时雨”。认真贯彻执行执 行税收、社会保险费和有关非税收入法律、法规、规章和规范性文件 和党中央、国务院实施的新的组合式税费支持政策，特别是大规模留 抵退税的重大决策部署，聚焦助企纾困，研究制定具体实施办法，建 立“党委领导、纪检监督、领导分片包干、职能科所各司其职”的工 作机制和政策落实保障机制，推动新的组合式税费支持政策落地落实。 2022年，局共办理增值税留抵退税*户*亿元，去年4月1日新政 实施以来，共办

22、理增值税留抵退税*户、*亿元。（四）深化改革、服务为民，增强纳税“满意度”。注重优化高效， 不断深化税收征管改革，推进税费服务一体化整合，建立税务执法新 方式和税务执法、税费服务、税务监管“三位一体”大监管格局，局 任务统筹管理工作、“精确执法”试点工作在市局现场会上作交流发 言，相关经验做法在省局、市局工作简报上刊发。推动服务升级，在 全市率先推行社保业务“一厅联办”，提供好“家门口”的办税缴费 便捷服务。持续优化营商环境，成立优化营商环境工作领导小组，结 合市局税费服务提升专项行动方案，制定落实区局提升满意度、 优化营商环境提升纳税评价指标、办税厅规范化管理以及宣传、咨询 质效提升计划，持续优化纳税人缴费人办税体验。二、以人聚势，税务干部展现新风貌（一）强班子、带队伍，为人事工作“定向二注重在加强班子建设 中带动干部队伍、推动队伍建设，采取集中学习、研讨交流等方式，