小学家校共育工作开展情况报告四篇合集.docx
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1、学校家校共育工作开展情况报告建设“家校共育”特色学校的必要性1 .中长期教改与发展规划纲要中提到了三个高频率 的词语,第一个即教育的选择性。专家认为我国的教育缺少 选择性,教育模式面对的是不同需求的学生,所以今后教改 思想要增加教育的选择性。第二个是办学特色,专家认为教 育缺少办学特色,是一种大一统的局面。第三个是适合的教 育,认为我们今后应当给学生适合的教育。大家也都知道, 学生都是不同的,只有接受适合他的教育,对于他来说才是 最好的教育。如果每一个学校都是个性化的学校,那我们的 发展必定是一个多样化的发展;如果基础教育呈现了多样化 的发展,那么每一个学校必定是一个个性化的学校,这是今 后教
2、育发展的一个新的指导思想。2 .学校特色发展的需要学校特色表现于教育思想、培养目标、课程教学、制度 建设、师资队伍、学校管理、文化建设等各个方面;但学校 特色不只表现为学校具有个性化的外显环境,更表现凝聚在 学校每个成员身上的一种精神品质。学校要成为特色学校, 关键是办学理念。从某种程度上说,办学理念决定了办学特 色,有的时候办学特色不是直接反映办学理念,但也可以间学校家校共育工作开展情况报告在现代社会中,学校的核心功能是为学生及相关消费者 提供高质量的服务。因此学校应以家教育方针与政策法规为 前提,根据学生及相关消费者的需求,根据未来社会对人才 素质的要求来确定学校的办学理念。我们应努力创办
3、“让学 生满意、让家长满意、让社会满意”的学校。结合学校实际 寻找有效的评价方法是提高学校教育教学质量的重要途径 之一。因此,在学校的各项管理工作中,应以学生的发展为 中心,建立学生、家长、社会群众对学校的满意度测评机制, 改变政府评价学校的单一模式,把评价还给社会。通过“评 价,这一平台,促进学生、家长、社区群众和学校之间的相 互了解和沟通,形成教育合力,共同推进教育发展。我们在研究“把评价还给社会”时,“社会” 一词主要 指社会成员中学校教育的直接消费者一学生、家长、社区群 众。但是,大部分学生、家长以及社区群众由于对学校的教 育教学过程、机制缺乏全面的了解,往往站在个人或局部的 角度看待
4、学校的教学活动,很难对学校予以科学、客观、全 面的评价。因此,20XX年初,我校在“学校、家庭、社会三 维评价体系”研究取得丰硕成果的基础上,顺应新时期的要 求,主动邀请多方面人士参与学校评价,着力研究如何克服 社区群众、家长及学生评价的主观性和随意性,以提高评价 的准确性、针对性和实效性,并据此提出了 “社会、家长、 学生三维立体”的评价模式,尽可能实现多维评改。一、基本做法.把评价还给学生,促进师生和谐发展师生之间并非简单的施教者与受教者,更多的是平等的 学习伙伴。尽管小学生的认知水平较低,思维不够填密,但 他们的评价往往最直接、最率真、最真实。因此,我们大胆 地提出“把评价还给学生”。(
5、1)设立校务监督员,评价教育教学常规学校在每班设立学生校务监督员对教师的日常教育教 学行为规范予以监督,若有教师出现不规范行为,学生校务 监督员有权代表本班学生向校长反映情况,提出建议。如教 师出现不按时到岗、在课堂上体罚或变相体罚学生、使用不 文明或有辱学生人格的不规范语言、使用手机等无线电通讯 设备、擅自离开教室等违规现象,学生校务监督员可以及时 提醒教师注意改正,若教师不接受,则可在课后向学校 “3. 15工作室”或校长投诉。在这一过程中,学生不仅明确 了教师的行为规范,学会了正确评价老师的方法,教师也更 加注重自己的言行举止规范,有意识地培养学生的责任感、 主人翁精神和民主精神,师生之
6、间形成了民主和谐的氛围。1 2) “让我们做得更好,整体评价教师形象每学年年末,我校面向全体孩子发放“让我们做得更好” 教师考评表,让全体学生对任课教师的职业道德、工作热情、 服务意识、专业水平等方面的情况进行综合评价。考评表列 出“优秀”、“良好”、“称职”、“不称职” 4个评定等 级,请学生以不署名方式填写,并于统一时间交到校门卫室, 由教导处工作人员回收,确保评价公平、公开、公正、透明。一个个简单的圆圈,让我们客观真实地看到了学生对教 师们的评定。绝大部分学生对老师的评定为“优秀”,肯定 了老师的教育教学工作,个别“良好”、“称职”的评定对 我们的工作提出了警醒,便于我们及时寻找原因、不
7、断改进。在实践中我们发现,由于接触时间不同,导致很多学生 对老师的了解程度不同,语文、数学教师所获评价较高,所 获“优秀”的评定全部达到了 96%以上,甚至很多教师达到 了 100%o而“良好”、“称职”的评定多出现在对科任教师 的评价中。我们一方面客观、公正地看待这一现象,理解科 任教师因课时量大、班额多而与学生缺乏沟通,所以规定若 科任教师能被任教班级80%学生的认定为“优秀”,就达到 “优秀”的等级。另一方面,我们请班主任老师做好沟通、 协调工作,转达孩子对老师的希望,同时请孩子站在教师的 角度换位思考,让孩子和教师在进一步沟通与理解的基础上, 使评价渐趋成熟。2 3) “寄语我爱的老师
8、”,引导情感性评价因为小学生认知水平较低,他们的评定往往比较感性。对教师评定的角度、深度和广度因自身需求、喜好而异,因 此目标考核式的评定并不能完个客观真实地反映孩子对教 师的评价。因此每学期末,我们还发放“寄语我爱的老师” 调查表,让所有学生参与到对教师的情感性评价中。别小看 孩子稚嫩的笔触,那一句句童真的话语,生动地再现了教师 课堂教学风格,并直言不讳地提出了他们对老师的希望,描 绘出他们心目中理想的教师形象。有的孩子感谢老师的严格 要求但又希望老师的语气能温婉柔和些;有的孩子敬佩老师 的一丝不苟但又希望老师的语言能幽默风趣些;有的孩子惊 叹老师对教材的钻研但又希望老师能多补充些课外知识;
9、有 的孩子感激老师对学生的关爱但又希望老师不要唠唠叨 叨他们的评价每一字、每一句都洋溢着对老师的热爱,委婉的建议更是激励着教师不断反省、不断进步。一张张表格不仅盛满了学生对老师的爱,更让老师看到 了孩子们真切的需要,这种心灵的交流,使师生之间形成一 种互敬、互助的和谐关系。2 .把评价还给家长,形成家校教育合力从某种意义上讲,家长是学校教育的直接“消费者”, 家长对学校服务的满意度对学校的发展起着重要的作用。现 代学校与家庭的关系已经从照顾、养护幼儿的养教关系转变 为满足家长对子女成才需要的责任关系。家长的支持和信任 是学校的宝贵财富。我们清醒地看到:学校成功的背后往往有一个大力支持学校发展的
10、家长群体。因此,我们响亮地提 出“把评价还给家长”。(1)设立“家长委员会”,明确评价的范围我校在“三结合教育模式”研究的基础上,进一步从己 成立的“班级家长委员会”、“年级家长委员会”中采取自 荐、全校家长不记名投票的方式选举成立“学校家长委员 会”,形成三级模式。学校通过与“校家委会”成员的多次 交流、协商,明确了家长参与学校评价的范围为:学校办学 理念的实施、学校育人目标的实现、学校管理工作的实效、 教师职业道德的评定、教师业务水平的评价。家长在参与学 校评价时本着不挑刺、不求全,多建议、多合作的原则,协 助学校运作。(2)填写各类考评表,实施评价的权利每学期我校都以教师的“亮相课”(校
11、本教学研究课) 作为交流的平台,把课堂面向全校家长开放,让家长走进学 校、走进课堂,近距离地了解学校教育教学情况,有条件的 家长还可以对孩子一天的学习生活进行“全程跟踪” 一我 们任意一位教师的任意一堂课都对家长开放,从而让我们的 家长在填写“家长一日开放活动,反馈表时能较为客观、科 学、准确地对教师工作给予评价。衷心的夸赞、真挚的感谢、 殷殷的希望、精辟的分析、独到的见解、容智的建议,让我 们在感动之余冷静反思,及时调整、改进,以积极的态度尽量满足家长的合理需求。每学年度末,家长还会与孩子一道填写“让我们做得更 好”考评表,表格内容、填写方式、回收方式与学生一致, 在此不再赘述。3 .把评价
12、还给社会,共建优质教育环境“参与评价”的活动受到了家长、学生的广泛关注,在 实践中我们发现不仅学生、家长有兴趣参与到对教师教学活 动的评价中来,社会群众也饶有兴致地走进教师的课堂观摩, 旨在为即将入学的孩子考察学校。社会是学校发展的沃土与 依托,实现学校与社会的合作,才能保障学校教育有一个健 康、宽松的发展环境。社会群众的口碑更是对学校知名度最 有力的宣传。因此,我校加大力度,进一步提出“把评价还 给社会”。目前我们研究的切入点就放在社会力量对学校的 评价上。以“红领巾服务队”为纽带,共创社区文明每周星期二下午是我校固定的社区活动时间,每个年级 的“红领巾服务队”成员轮流到社区教育基地、居委会
13、、街 道办事处与社区友邻单位联手开展社区主题活动:小小税务 监督员、我是储蓄小行家、社区护绿行动等。孩子们的行动 传递着学校的教育教学理念,同时也强有力地证明学校是社 区的精神辐射源,有助于学习型家庭、学习型社区的建立。假期中,我校学生按所住的街道、院落或单位宿舍组成 小队,每队10人左右,利用节假日深入社区开展丰富多彩 的主题活动,如“关爱在身边”、“环保大家行”、“身边 的历史”等。各队还有“家长义务辅导员”、“社会义务辅 导员”对他们的活动进行指导,提供帮助。各队在居委会的 帮助下还建立了相对固定的社会、家庭活动点。每次活动后, 小队长们要在“队长日志”上记载活动情况,假期结束时分 别由
14、居委会和邻居对“红领巾服务队”的活动做出书面小 结鉴定。一篇篇热情洋溢的评语,既肯定了孩子们活动的成 效,也展现了社会群众对我校教育工作的理解、支持和赞赏, 中肯的建议更是弥补了细节上的疏漏,既有感性的一面,又 不失其科学性。今年,我们在学校一一社会一一家庭“三维立体模式” 的基础上还建立了 “雷锋少年”评价体系。学校老师、社会 成员、家庭成员们可以“三维立体”地对孩子的学习、生活 进行评价,让评价更客观全面。(2)以“结对读书活动”为平台,构建学习型社会在街道办事处和社会组织的帮助下,我校“文学社”的 学生成员与社会干部、群众顺利地“结对子”,开展“小手 牵大手、书香满社会”活动。一组“对子
15、”共读同一本经典 名著,并随时交流读书心得,共同完成读书笔记、读书报告, 继而相互以寄语的形式予以评价。大朋友们对自己的“读书 对子”夸赞不已,更对学校这种活动的形式、成效赞赏有力口。现在,我校的“文学社”成立了 “社会分社”,这些大朋友 们成为了 “社会分社”的首批成员,活动日益丰富多彩。(3)以大型主题活动为阵地,宣传学校办学理念为了向社会宣传我校的办学理念,展示师生风采,争取 社会群众的理解和支持,我校每学年都组织3次以上的全校 性大型主题活动,每次都邀请社会代表参加,并请他们提出 宝贵意见,以书面形式收集、存档。“六一谢恩日”、“小 学生研究大社会”、“建卫生家庭,做文明市民”、“清除
16、 校园周边牛皮癣”等活动获得社会代表的一致好评。尤其是 “清除校园周边牛皮癣”的活动更是被各家主流媒体争相 报道,引起了社会的广泛关注,还赢得了坊安街道党委政府 的表彰二、反思学生、家长、社会这三个维度,是我校“把评价还给社 会”的立足点。在实践中,我们深刻地感受到:当我们跳出 固有的模式,告别陈旧的思路,把评价还给社会时,我们并 没有因评价的角度多了而感到繁杂,相反,我们的天地更宽 To我们构建“三维立体”评价体系的尝试,让家长更了解 学校,将家庭教育的力量整合到学校教育之中,共同促进学 生的全面健康发展,形成教育合力;让社区群众更理解学校, 主动定位为参与者,用社区教育的力量促进学校教育的
17、持续 发展,使学校成为社区精神文明福射源:让教师更勇于接受 挑战,主动接受多维评价,虚心改进,积极反思,不断创新, 将评价的结果转化为终身学习的动力;让学校更富有活力, 主动接受监督,将自身的发展融入社会的发展中,为学生提 供更广阔的发展空间,努力做到让学生成才,家长放心,社 会满意。在研究的过程中,教师们的工作更加富有激情,学 校的教育教学质量得到了进一步提升。在后续研究中,我们将把己有的成功经验制度化,既避 免“流于形式”,又防止“越俎代庖”,在提高学生、家长、 社区评价的合理性、实效性上下功夫,让“三维立体”的评 价更有效地促进学校教育教学质量的提高,让“把评价还给 社会”这种新型的评价
18、方法焕发出更为强大的生命力!学校家校共育工作开展情况报告近日,出台关于进一步推进家庭教育工作的实施意见, 积极探索新形势下家庭教育工作的新规律、新对策、新机制, 就进一步加强全市各级各类学校家庭教育工作做出安排部 署。意见要求各学校要加强家长学校建设,逐步建立学 校、年级、班级三级家长委员会网络,充分发挥协调、管理、 指导作用,通过开设家长讲堂、家庭教育移动课堂、专题调 研、经验推广会、校本课程研发等形式,不断丰富家庭教育 指导服务内容。随着教改的深化和发展,家长学校建设已经 成为积极推动家庭文明建设,弘扬善美家风,促进学生健康 成长和全面发展的重要途径与教育力量。我校于XXXX年组建而成。设
19、X实验校区、X中学区、X 校区、X校区、X学区。我校紧紧围绕“教育均衡、优质、 特色发展”和“提高课堂教学效率、提升教学质量”两条主 线,按照“凝聚合力,多点创先,相互促进,共同进步”的 工作思路,积极推进“以生为本”的教学理念,扎实开展课 堂教学分析与研究,积极搭建学校教育教学研究平台,加大 学校内、校际间教育教学的交流、合作,促进学校校本及教 学质量的提高。发挥各校区的资源优势和品牌效应,整体提 高各校区的办学水平和质量,通过健全组织、形成机制、强 化措施,取得了人民群众满意、上级领导认可的成绩,产生 了良好的社会效应。“家校共育”将是学校以后重点打造的教育教学模式, 通过教育和引导更新家
20、庭教育观念,由单向灌输转变为双向 互动,增强家庭教育的有效性,促进学生全面发展。一、“家校共育”提升推动家校合作,使家校合作落到 实处,建立和完善了相关的组织和制度。一是建立家校合作领导小组。由校长、部分优秀教师和 家长组成领导小组,认真组织实施“家校共育”常规工作。二是组建学校三级家长委员会。学校层级每学年要召开接反映出办学理念。3 .国内外研究现状在外国,通过特许学校和合同学校实现了学校办学形式 的特色化和多样化;为了追求个性化的教育和教学,实施了 特色化教育模式。而对于“家校共育”,美国学者研究发现 家长渴望在学校扮演不同的角色,从指导孩子、课堂辅助到 参加校委会制定学校规章等。我国青少
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- 学家 校共育 工作 开展 情况 报告 四篇合集
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