落实2023六个方面民主生活会的报告.docx
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1、落实2023六个方面民主生活会的报告篇一,共五篇根据XX纪委机关、XX委组织部关于认真开好2022年度xx以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通 知(XXX组通XXXXX)文件要求,为进一步找准存在 的突出问题,确保开出高质量的民主生活会,XX委对2022 年度民主生活会征求意见工作进行了安排部署,从XX月XX 日起,采取多种形式,向全XX各单位部门、社会各界广泛 征求对XX委XXX班子及成员意见和建议。现将有关情况报 告如下:第一,加强工作统筹,广泛征求意见建议一是及时发放征求意见函。XX月XX日,XX委办公室向XX直部门、各镇(街道)发出关于征求中共XX委XXX 民主生活会意见建议的函
2、,共计召开各层面的征求意见 座谈会XX次,听取XX名各级“两代表一委员”的意见建 议,认真梳理反馈意见征求情况,形成关于对中共XX委 XX2022年度民主生活会会前征求意见梳理情况报告。二是召开意见征求座谈会。XX委书记XXX同志主持召 开征求意见建议座谈会,分别向XX委班子、XX政府班子、 各镇(街道)党(工)委书记、XX直部门主要负责同志等, 面对面征求对XX委XXX班子及成员的意见和建议,并邀请 部分XX党代表、人大代表和政协委员参加会议。改进工作作风、密切联系群众,以作风建设的新成效取信 于民、凝聚力量。(一)抓好领导班子突出问题的整改落实。领导班子 的突出问题整改,针对群众反映的问题
3、和民主生活会上查 摆出来的问题,特别是对群众反映强烈的突出问题,要集 中治理,无论是班子的还是个人的,实行一把手负责制, 班子成员要根据分工,积极分担责任。要制定整改任务书、 时间表,落实责任领导、责任部门、责任人,扎实整改落 实,并在一定范围内进行公示。(二)抓好班子成员突出问题的整改落实。领导班子 成员个人的突出问题,结合整改措施,制定了整改方案和 任务书、时间表,明确整改监督责任人,并在一定范围内 公示。XX同志作为整改工作第一责任人,要督促班子成员 及时整改,逐项落实。(三)抓好长效机制建设。整改落实要按照为民务实 清廉要求,结合XX局202X年工作要点,建立健全工作制 度、管理制度、
4、考核制度,逐步完善联系群众相关制度规 定,抓好制度的落实,努力形成解决问题、强化作风、密 切联系群众的长效机制。组织开展2023年六个带头民主生活会的总结篇三按照集团公司党委关于开好民主生活会的有关要求, XX公司(以下简称XX公司)党委结合自身实际,认真落实 L项筹备工作,现就主要情况报告如下。一、精心组织安排,认真学习研讨会前,XX公司党委制定印发了XX公司2022年度领 导班子民主生活会工作方案,对民主生活会的组织筹备 工作做出全面安排。按照学习要求,编制了XX公司2022 年度领导班子民主生活会学习资料汇编,要求领导班子 成员全面准确学习领会党的二十大精神,认真领悟党的二 十大提出的新
5、思想新论断、作出的新部署新要求,坚持把 学习党的二十大报告同学习大会系列讲话和相关文件结合 起来,同学习党的十八大报告、十九大报告精神结合起来, 同学习习近平总书记对本行业本领域的重要指示批示精神 结合起来,推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想 往深里走、往实里走、往心里走,结合工作实际,深入进 行党性分析,打牢开好民主生活会的思想基础。二、广泛征求意见,开展谈心谈话会前,XX公司党委印发了关于2022年度XX公司领 导班子民主生活会征求意见的通知,面向各党支部广泛 征求意见,深入查找领导班子及成员存在的突出问题,征 集汇总了问题XX条,意见建议共计XX条,以书面形式原 汁原味地向领导班子
6、成员进行了反馈。XX公司党委深入开展谈心谈话,主要负责同志带头谈,班子成员之间必谈, 班子成员与分管单位主要负责人必谈,并接受党员、干部 约谈。以“一对一、面对面”的方式,沟通思想、听取意 见。通过谈心谈话活动,沟通了思想、交换了意见、增进 了共识,积极营造开好民主生活会的浓厚氛围。三、深刻剖析检视,认真撰写材料XX公司领导班子和班子成员直奔问题,紧扣主题,对照党的二十大精神和党章党规党纪,把自己摆进去、把职 责摆进去、把工作摆进去,深刻分析思想、政治、组织、 作风、纪律等方面存在的问题,并明确努力方向和改进措 施。XX公司党委高度重视对照检查材料的撰写工作,严格 按照组织规定,由党委负责同志
7、主持起草了领导班子对照 检查材料,班子成员亲手撰写个人对照检查材料,坚持问 题导向,强化问题意识,既摆事实讲情况,又深入具体地 进行党性分析,做到见人见事见思想。要求领导班子全体 成员对本人履职待遇、业务支出情况及个人、家庭、亲属 重大事项如实作出报告,找准存在的突出问题,深入进行 党性分析,提出切实可行的整改措施。2023年度开展(六个方面)民主生活会工作情况的报告篇党的群众教育实践活动以来,XXX局党组认真贯彻中央、 省委的一系列部署,按照习近平总书记提出的“抓铁有痕、 踏石留印”的精神,聚焦“四风”,把整改落实工作作为 整个教育实践活动的关键环节、深化活动的实际步骤贯穿 始终。党组从我做
8、起、以上率下、纳入议程、一把手亲自 抓、党组成员齐抓共管、机关构成合力、两批教育活动联 动,构成了层层落实、全员投入的局面。近期,由党组书 记、局长XXX主持,对X局对整改落实工作逐项进行了梳 理。目前,省局党组整改落实工作方案确定的六个方面, 21项整改任务已经全部完成,21项制度建设计划完成20 项,1项公务用车管理办法等待上级有关规定,取得了扎实坚持立行立改,把整改贯穿教育实践活动始终党组始终把握教育实践活动的过程,就是整改的过程。从活动一开始,就把立行立改贯彻始终。坚持真开门、开 大门,开展“走基层、访企业、接地气”活动,局领导带 调研组,到最直接的服务对象中去,到最接地气的基层一 线
9、去,到最能听到尖锐意见的地方去,召开纳税人和基层 一线干部座谈会、走访企业,广泛听取意见,现场办公, 能改的当场拍板改。党组书记、局长XXX亲自到民心 网中心,直接调取纳税人和群众涉税诉求,针对存在的 问题,立即组织相关处室制定建立纳税人诉求办理工作 长效机制指导意见和民心网诉求件办理工作规程, 及时下发,限期改正。从端正会风文风抓起,修改完善了 会议活动管理制度,精减会议、减少参会人员、条件允许 的一律召开视频会议。严格控制各类公文,机关各处室一 律不制发简报。简并和取消材料、报表,向基层采集的资 料、信息,一次采集、多元使用。采取省局抽查、各市检 查的方法,对全系统贯彻落实中央八项规定和省
10、委十项规 定情景全面检查。修改完善了领导机关下基层调研制度和 省局领导定点联系基层制度,对“四风”开展大清理、大 扫除。以即知即改、立行立改的行动,推动教育实践活动 从一开始就高标准、高质量进行。二、建立整改方案,扎实推进集中整改按照中央和省委的统一部署要求,党组围绕为民务实 清廉要求,认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢 靡之风方面的问题。党组团体查摆问题19个,党组成员个 人查摆问题84个。深入进行自我剖析,开展批评和自我批 评。聚x风建设,开展对照检查,制定整改方案和整改措 施。其中,党组确定整改问题21项,党组成员个人制定整 改措施共72条。落实整改职责制,坚持一环紧着一环拧、 一
11、锤之后一锤敲,将整改工作分解落实到每位班子成员, 实行销号管理,明确时限,一项一项抓落实。(一)围绕解决形式主义方面的问题,组成相应工作班子,深入基层调研,将征管考核指标由过去的11项减为7项,从实际出发降低了2项指标数值,并将依法行政考核 与绩效管理合并。同时,对绩效考核软件指标体系全面进 行优化。针对“两基”建设“软”、“硬”件不匹配的问 题,采取举办基层局长专题培训研讨班、推进税务文化建 设、加大对基层“软件”建设考核力度等到一系列措施, 扎实推进基层建设。(二)围绕解决官僚主义方面的问题,进取推进职能转变,取消和下放行政审批事项19项,比例到达18%;取 消备案项目43个,比例到达50
12、%。加强对重点工作和全局 性工作的调研论证,出台前广泛征求基层异常是征管一线 干部职工的意见提议,切实增强实用性和可操作性。修改 完善了领导机关下基层调研制度和省局领导定点联系基层 制度,明确规定省局领导干部每人联系一个县或区局,每 年到联系点蹲点不少于2次,至少撰写1篇调研报告。集 中解决了 “办税通”不适用,“发票管家”、P0S机使用过 程中出现的问题,中止了与“办税通”供应商的服务合同, 规范各地“发票管家”、数字认证证书等项目服务商的服 务。大力推进网上报税,目前,全省采取网上报税的纳税 人由活动前的14. 1万户增加到22. 1万户。针对企业异常 是中小企业反映的对税收优惠政策了解不
13、及时的问题,编 制了服务业税收优惠政策汇编,组织机关开展节能环 保、现代服务业、文化产业等税收优惠政策落实调研,发 现和解决落实过程中的问题。制定了办税服务厅工作人员礼貌服务工作规范,整合 提升地税网站、12366、服务大厅和纳税人”学校服务功能, 经过各服务平台,为35万纳税人发送了免费诚信服务,发 布税收政策H20次,处理纳税咨询612条,办结率97. 8%o 经过纳税人学校和网上学校,供给了纳税业务视频教学片 和税收优惠政策PPT教学图片。组织窗口服务人员业务竞 赛,大力提升服务质量。针对干部队伍中存在的“动力和 活力两个不足”、“复合型人才和专业人才两个缺乏”、 “执法和廉政两个风险”
14、问题,党组要求各级地税机关深 入贯彻以人为本的思想,在严格管理的同时,真诚关心干 部职工的成长提高和工作生活,在力所能及的情景下,为 干部职工排忧解难。同时,加强税收复合性人才、专业人 才的培养,建立并完善省局专业人才库,每年组织高层次 人才专门业务培训班,大力提倡和鼓励支持干部攻读第二 学历,建立复合型学历知识结构,建立完善“培养+引入” 的选拔人才机制,不断改善干部队伍构成。扎实开展执法 和廉政风险防范工作,加强教育、完善机制、落实制度。(三)围绕解决享乐主义方面的问题,把梦想信念和宗旨教育纳入各级地税机关年度工作计划,做到经常抓、反复抓、针对苗头抓。组织了我省首届首先模范XX市地税 局X
15、X科长XXX先进事迹报告会和专场文艺演出,在全系统 评选表彰了一批青年干部先进典型,开展了 “我的中国 梦”青年礼貌号主题实践活动和“跟着郭明义学雷锋”主 题活动。组织“两基”建设优胜单位的负责人到省局共建 单位X191旅部队开展“学军建队”交流活动。开展了全系 统开展政治理论、税收业务、计算机应用培训,组织税收 执法资格考试,广泛开展全员读书等多种形式的文化体育 活动。认真落实机关工作制度,扎实推进省直工委、XX总 局部署的目标绩效管理工作,加强对干部职工尽职尽责情 景的考核讲评。组织领导班子和机关深入学习贯彻党的十 八届三中、四中全会精神,弘扬改革创新精神,做好深化 税制改革,完善征管体制
16、的思想准备和组织准备,加快推 进地方税收法制建设。大力发扬“唯旗誓夺”精神,以争 创省直机关目标绩效管理先进单位、创立“三型”党支部 为载体,在全局上下构成创一流业绩、做一流贡献的正能 量。(四)围绕解决奢糜之风方面的问题,坚持严格执行省局党组落实中央八项规定和省委十项规定实施办法,从X 局主要领导、领导班子成员做起,下基层轻车简从,认真 执行接待标准,一级为一级做好样貌。建立公务接待函制 度,严格防止以公出为由变相游玩。将贯彻落实中央八项 规定、厉行节俭反对浪费条例情景纳入年度领导班子、领 导干部考核,作为衡量评价班子和干部考核等次的重要依 据。截止目前,省局本级“三公”经费中,公务接待费用
17、 同比下降15%、出国费用下降50%,公务用车费下降14. 7%, 车辆购置费没有发生。严格执行中纪委和省纪委有关精神, 杜绝了用公款送节礼、印贺卡、节日大搞福利。集中组织 了办公用房整改,11名局领导腾退348. 9平方米,处级干 部腾退431平方米,共779. 9平方米。(五)在讲诚信、懂规矩、守纪律”方面,把领导干 部政德教育纳入各级党组理论学习、纳入干部教育培训计 划、纳入各级领导干部述职中。在省局机关大力倡导自觉 践行党的群众路线的风气,“讲诚信、懂规矩、守纪律” 的风气,提升“正能量”的风气。将“讲诚信、懂规矩、 守纪律”作为一项重点资料,纳入领导班子考核民主评议 标准中,要求各级
18、党员领导干部做“讲、懂、守”的表率。 三、抓住重点问题,深入开展专项整治按照中央、省委和税务总局的统一部署,局党组紧紧 围绕解决地税机关存在的问题,集中开展了 23项专项整治 工作,党组纳入议程、主要领导亲自挂帅、班子成员齐抓 共管,实行两批教育实践活动联动、上下通查,存在的问 题得到了集中清理;没有问题的方面,党员干部也重温了 党纪政纪,受到了一次普遍的警示教育。主要成效:一是整治X会海、检查评比过多问题。第一批活动单 位压缩会议193个、压缩11%,压缩文件118个、压缩7%, 评比达标表彰活动压缩35个、压缩33%。第二批活动单位 压缩会议431个、压缩31%,压缩文件777个、压缩 1
19、5.25%,评比达标表彰活动压缩68个、压缩70%,减少各 类领导小组和议事协调机构59个、减少20%,减少“一票 否决”事项3个、减少33%O二是整治“门难进、脸难看、事难办问题。第一批活 动单位取消和下放行政审批事项19项,比例到达18%;第 二批活动单位取消和下放行政审批事项no项,比例到达 44%。查处“吃拿卡要”、“庸懒散拖”问题3件8人,分 别给以通报批评或行政警告处分。三是整治超标配备公车、多占办公用房、新建滥建楼 堂馆所问题。第一批活动单位调整办公面积19411. 90平方 米、到达100%;第二批活动单位调整调整办公用户面积 38577. 50平方米、到达109%。清理清退公
20、务用车71辆、 到达100%。检查全省地税系统现有培训中心4个,没有发 现违纪问题。其中,x市地方税务局培训中心和凌源市地税 局干部培训中心作了注销处理。停建楼堂馆所1个、面积 30000平米。四是整治三公经费开支中存在的问题,第一批活动 单位压缩三公经费766.02万元,压缩25%;第二批活动三是谈心谈话征求意见。XX月XX日,按照“四必 谈”的要求,XX委书记XXX同志带头与常委班子成员开展 谈心谈话,要求常委班子成员分别与班子其他成员、分管 部门主要负责人、所在党支部的党员代表开展一对一、面 对面的谈心谈话,既谈自身差距,也提醒对方不足。四是设置意见箱和网络征询。通过张贴征求意见公开 信
21、,设置意见箱,公布专线电话,指定邮箱接收电子邮件, 向全XX广大党员干部群众公开征求意见建议。五是走访调研征求意见。X月XX日,XX委书记XXX同 志XXX开展工作调研,征求驻村干部、村支“两委”以及 党员群众代表对XX委XXX民主生活会意见建议。同时,其 他XX委XXX班子成员结合工作调研、春节慰问、考核检查 等,深入基层,向广大党员干部群众征求意见建议。二、提高政治站位,认真梳理意见建议截止XX月XX日,共征求到各类原始意见建议XX条, 经认真梳理归纳后,形成意见建议共XX条,其中,对XX 委常委班子意见建议XX条,对班子成员个人的意见建议XX 条。对XX委XXX班子的意见及建议(1)继续
22、深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思 想,推进实施“三大战略行动,大力推动新型工业化、新 型城镇化、农业现代化、旅游产业化,坚持把两个维护”单位压缩三公经费1646. 97万元,压缩32%。两批活动共 减少因公临时出国(境)15批28人。五是整治人情随礼陋习问题。两批教育实践活动中共有105人执行了 “双报告”制度,没有发现违纪问题。建立完善制度,扎紧制度笼子教育活动中,党组认真总结活动创造的经验,分析产生“四风”问题的根源,围绕扎紧制度笼子,开展建章立 制工作,建立了 21项制度建设计划。党组书记、局长xx 亲自主持,班子一项一项研究,推进长效机制建设。在反对形式主义方面,制定了会议管理办
23、法,对会议 的数量、规模、时间、经费标准做出具体规定。在反对官僚主义方面,建立决策决议事前征询机制, 将基层意见纳入决策,增强决策的科学性。制定省管干部 直接联系基层党组织制度、省局党支部联系基层分局(所)制度,使联系群众工作制度化、常态化。修改完善 政府信息公开有关制度,建立办税服务厅工作人员礼貌服 务规范,简化审批手续、提高办税效能实施方案,面向纳 税人供给税法宣传资料工作规范,税收政策、规范性文件 同步解读制度,规范性文件制定和公告制度,简化审批手 续、提高办税效能实施方案,强化为纳税人服务机制建设。在反对享乐主义和奢靡之风方面,修改完善财务预算 管理暂行办法、公务用车管理办法、公务接待
24、管理办法、 因公出国管理办法,强化源头治理。在加强领导班子、领导干部队伍建设,强化“讲、懂、 守”意识方面,修改完善了省局党组理论中心组学习办法、 领导班子和领导干部年度考核办法、领导干部交流工作规 定,在强根固本上下功夫。同时,进一步强化监督,修改 完善了 “两权”风险监督预防机制,制定了明察暗访工作 制度标准。加强作风建设的各项制度更加清晰完善。五、举一反三,以更高标准推进作风建设党组认真贯彻习近平总书记“作风建设永远在路上”的要求,不囿于整改纳税人和基层提出的意见、不限于整 改方案的整改项目,而是举一反三,从高标准加强作风建 设出发,进一步推出了一系列改善作风、服务纳税人的行 动和举措。
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