【文档】2022年上半年某人社局党风廉政工作情况报告.docx

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1、2022年上半年某人社局党风廉政工作情况报告2022年上半年，*人社局始终坚持以习近平新时代中国特色社会 主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党的重 要论述和在十九届中央纪委六次全会重要讲话精神，以“庸懒散拖” 突出问题整治活动为抓手，持之以恒正风肃纪，狠抓党风廉政建设和 反腐败工作取得新成效。一、主要工作情况（一）坚持政治统领，狠抓主体责任落实。一是保持政治定力。 坚定不移把党的政治建设摆在首位，坚决做到“两个维护”，把党风 廉政建设责任制摆在重要议事日程，压实从严治党主体责任。2022 年*月，召开党风廉政建设和反腐败工作会议。召开党组会，研究并 明确整治“庸懒散浮拖”突

2、出问题的具体行动为劳务派遣市场整治专 项行动，要求制定好具体行动方案，以工作实际成效检验专项整治成 果。二是层层压实责任。*月，印发人社局整治“庸懒散浮拖”突 出问题专项整治方案，要求着力整治干部队伍中精神不振、执行不 力、作风散漫、为官不为等庸懒散拖突出问题。全局围绕庸懒散浮拖 五个方面问题逐项对照检查，分类梳理问题具体表现，形成科室问题 整改清单*份，个人问题整改清单*份，明确整改措施、时间表和责 任人，逐步形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三是自觉接受 监督。定期向纪检组报送我局工作业务开展、公务用车、网络问政、 请休假等情况，接受纪检组常态化监督。2022年上半年，纪检组列席我局各

3、类会议*次，提出意见建议*次，在如何落实全面从严治党、 规范研究“三重一大”等方面给予指导。（二）坚持改进作风，大力弘扬新风正气。一是增强政治意识。 落实党组会议“第一议题”制度，党组会议传达学习了*项上级有关 重要文件及会议精神。此外，在党组会上传达了传达关于违反中央 八项规定精神典型问题的通报全区保密检查情况的通报，不断 提高干部职工的政治判断力、政治领悟力及政治执行力。二是推进依 法行政。把全面从严治党贯彻到法治政府建设工作中，执法人员在执 法过程中，均持有行政执法证，均严格落实执法全过程记录制度； 在劳动保障日常巡视检查、各项专项检查过程中，均严格落实行政 执法公示制度；对行政执法权责

4、进行调整并予以公布，编制行政执 法流程图。2022年，通过党组会议研究“三重一大”次数*次，包 含大额资金开支、涉及人事、安全生产、依法行政等重大工作，局务 会议共议事*项。三是转变纪律作风。4月，印发*人社局纪律作 风专项整治行动方案。各科室开展自查自纠，列出问题整改清单* 份，全局逐层逐级开展谈心谈话*人次，切实增强干部职工的纪律意 识和服务意识、责任意识和工作效率。5月，我局组成检查组开展工 作纪律检查，并对干部职工违反工作纪律情况进行了局内通报，分管 领导与相关干部职工进行了提醒谈话。坚决整治迟到早退、缺勤离岗 等工作纪律涣散问题，并将结果纳入单位绩效考核，驰而不息抓好作 风建设。（三

5、）坚持筑牢思想防线，推进工作实绩转化。一是加强宣传教 育。充分利用党建文化长廊等宣教阵地，融入党风廉政建设内容，营 造浓厚的廉政文化氛围。3月，组织党支部依次开展组织生活会，制 定整改措施*条，开展谈心谈话*次；为党支部征订中国纪检监察 杂志中国纪检监察报刊物，不断夯实党员干部清正廉洁的思想 根基。购买中国共产党宣传工作简史书籍*册，引导党员干部从 廉政文化洗礼中站稳人民至上的政治立场，锤炼勤政务实的工作作风。 二是转化学习成效。把党风廉政建设工作成果转化为干事创业、攻坚 克难的奋进力量，切实为企业和群众解难题办实事。用活政策补贴促 进就业创业，今年以来共发放各类就业创业补贴资金*万元；出台企

6、 业用工保障交通补助政策，受理通过*辆次大巴包车、*架次包机。 开展东西部劳务协作，引导区内优质劳务派遣公司到*开展精准对接 劳务输出、产教融合，目前已有*人到我区就业，切实做好巩固拓展 脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。三是织密社保基金安全网。对人 社部社会保险基金监督管理信息系统产生的企业职工基本养老保险、 失业保险、工伤保险疑点数据进行全面核查，切实提升基金管理水平。 开展打击违规参保补缴宣传工作，通过设计制作宣传视频、印制宣传 海报*份、宣传手册*份等形式，积极营造维护社保基金安全的氛围。二、存在的主要问题我局党风廉政建设和反腐败工作取得了一些成绩，但是在新形势 下仍面临许多新情况、新问

7、题，正风肃纪反腐的压力依然较大:一是面对新形势新情况，落实全面从严治党主体责任与党中央要 求和群众期盼有一定差距；二是整治“庸懒散拖”还需下更大力量， 个别党员干部法纪观念、规矩意识较淡薄；三是开展党风廉政建设工 作的方式、方法、形式不够灵活，创新不够突出等问题。三、下步工作计划2022年下半年，我们坚决把思想和行动统一到习近平总书记重要 讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署上来，切实担负起全面从 严治党主体责任。（一）加强组织领导，层层压实责任。始终坚持把党风廉政建设 主体责任放在重要位置，实行主体责任“第一责任人”和“一岗双责” 的政治责任，加强对党风廉政建设和反腐败斗争的统一领导，严格

8、履 行党组的主体责任。我们将继续将“庸懒散拖”突出问题整治作为今 年全局党风廉政工作的重要内容，认真对照问题清单，按照“严、实、 深、细”的标准，针对“病因”靶向发力，以扎实有力的措施整治庸 懒散拖方面存在的突出问题，建立单位、科室和个人整改台账，确保 整改工作取得实实在在的成效。（二）丰富廉政教育形式，筑牢纪律意识根基。持续抓牢抓实纪 律作风整顿，使全体干部职工工作作风和精神状态在短时间内得到迅 速提升。加强干部职工的廉政教育，突出党性锻炼，多形式开展“不 忘初心”公开课、红色教育党性培训，持续推进党史学习教育常态化、 长效化；认真开展组织生活会，用好批评与自我批评这个锐利武器;积极推进“两

9、学一做”学习教育常态化，用好“学习强国” APP和广东省干部培训网络学院平台，不断营造风清气正、廉洁自律的良好氛 围。（三）抓牢抓实作风建设，全面提升服务效能。把行风建设作为 增强党的执政基础的重要载体，坚持以人民为中心，强化责任意识, 认真履职尽责。主动对焦人民群众对就业创业、民生保障、劳动维权、 医疗养老、社会救助等业务需求，深入基层调查研究，把调研成果转 化为解决问题的具体行动；优化办事流程，实现“网上办、就近力、 马上办、一次办”目标，让老百姓办事“最多跑一次”，真正达到便 民、高效，要以优良的作风切实解决好群众最关心最直接最现实的利 益问题，真正把好事办好、实事办实，以优异成绩迎接党的二十大胜 利召开。（四）持续加强监督检查，扎实推进正风肃纪。以内务管理、业务管 理、党建工作等制度为基础，加强对“三重一大”决定等事项落实情 况的监督检查，对民生重点项目的建设、运营进行监督检查，确保重 点工作落到实处、惠民资金用到实处。充分运用信访受理、线索处置、 约谈提醒、谈话函询和参加民主生活会等多种方式，不断完善日常监 督体系。以行政执法、资金管理、干部队伍管理为重点，加强监督检 查，纠正工作中的不正之风，切实发挥监督保障作用，推动各项工作 落实落细。