快递员劳动合同样本(合同版本).docx

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1、编号:WD-HT-0227快递员劳动合同样本（合同版本）合同书CONTRACT DOCUMENT甲方：乙方：日期：合同系列文字均可修改-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE其他运输合同快递员劳动合同样本（合同版本）说明：甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商签署合同，在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。甲方（用人单位）名称：法定代表人：乙方（受聘人员）姓名：性别：出生 年一月一日:民族：文化程度：居民身份证号码：家庭住址：邮政编码： ：根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：一、

2、聘用合同期限。按以下第 款确定：合同范本 | CONTRACT TEMPLATE其他运输合同（-）本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从 年月一日至 年一月一日止。其中试用期从 年月一日至 年一月一日止。（二）本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从 年月一日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现为止。其中 试用期从 年一月一日起至 年一月一日止。（三）本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。合同期从之日起至 之日止（起止时间必须明确具体）二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要,在 岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。考核指标每月（每季度、每年）为三、劳动保护和劳动条件四、劳动报酬

3、乙方在聘用期间的基本工资为月 元，奖金见甲方的奖金发放制度。五、甲方的权利和义务 （-）甲方的权利合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 其他运输合同1 .依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。2 .合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。3 .具有以下情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制：(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；(2)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；(3)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；(4)乙方被依法追究刑事责任的；(5 )乙方连续 个月(季度、年)考核被确定为

4、不称职的；(6)不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4.具有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同范本 | CONTRACT TEMPLATE其他运输合同聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严 重困难，确需裁减人员的。5.乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为，

5、给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承当相应的赔偿责任。(二)甲方的义务.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。1 .负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知 识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。2 .乙方具有以下情形之一，又不符合本合同第五条第(一)款第 (3)项的,甲方不得解除劳动合同：(1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；(2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(3 )乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；(4 )法律、法规规定的其他情形。六、乙方的权利和义务(-)乙方的权利1 .在合同期间乙方享有参与企

6、业民主管理,获得政治荣誉和物质 合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 其他运输合同 鼓励的权利。2 .有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。3 .因疾病治疗需要,有申请延长医疗期的权利。4 .有以下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：(1)在试用期内；(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方 工作的；(3 )甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。(二)乙方的义务1 .必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并 接受甲方的考核。2 .自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的 言行。3 .必须以甲方工作

7、人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。4 .乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面 形式通知甲方，并承当相应法律责任。七、劳动保险和福利待遇甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人 缴纳局部，由甲方在其工资中代办扣缴。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 其他运输合同 八、违约责任1 .本合同一经签订，双方必须严格执行,如遇违约时，违约方应 承当违约责任，支付给对方违约金 元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。2 .乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有 偿引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按 照实

8、际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年 递减支付的培训费或引进费总额的20%.3 .违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金,按国家现行 有关规定执行。在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。4 .因不可抗力造本钱合同不能履行的,可以不承当违约责任。九、解除劳动合同的程序双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。1 .提出书面通知；.填写员工离职通知书。归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳开工具、 住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。2 .交接工作；.支付违约金和赔偿金;合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 其他运输合同.甲方出具终止或解除劳动合同证明;3 .办理户口、档案和社会保险转移。自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解 除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，那么办理时间可以 顺延,由此造成的损失乙方自负。但如这种延误系甲方原因，那么甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方 损失。十、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行。甲方（盖章）代表：年月一日乙方（签名）年一月一日您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE