某县医疗保障局2023年党建工作要点.docx

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1、某县医疗保障局2023年党建工作要点按照中央和省、市、县党委的决策部署，认真落实党建工作 要求，xx县医疗保障局将继续坚持党建工作的重要性和必要 性，紧密结合自身实际，深入推进党建工作，以更好地服务 于人民群众，提升医疗保障服务水平，为全县卫生健康事业 发展作出更大的贡献。一、统筹谋划党建工作（一）制定党建工作计划XX县医疗保障局将针对全面建设社会主义现代化国家和医 疗保障事业发展的要求，制定符合实际的党建工作计划，明 确目标任务和实施步骤，确保党建工作有序开展。同时，加 强对党建工作的考核和监督，及时纠正工作中存在的问题。（二）完善党建工作机制XX县医疗保障局将完善党建工作机制，建立健全党委

2、领导下 的党建工作协调机制和工作推进机制，实现各项工作的有机 考，认真研究，整改提升。二、使命呼唤担当，奋力再创辉煌导向明则力量强。2月3日召开的十三届县纪委三次全会， 以“六个三”对今年工作作出了全面安排部署。全县纪检监 察干部要认真落实全会精神，以此次表彰会为契机，钾定目 标、校正轨道，提振士气、鼓足干劲，以奋发有为书写大有 可为，以融入大局成就个人成长。（一）做挺身而出的“卫士，成功不会走来，只能迎上前 去。从上到下工作节奏都非常紧，大家都有切身感受：过年 说全会，正月说表彰，案件要质量，专项治理步伐紧凑，信 访件限期办理，宣传每月排名通报。这是任务决定，也是工 作需要，我们要主动谋划、

3、积极行动，早干先干，大干快干， 往前赶、向上攀，努力争一流、创亮点。挺起硬脊梁，忠诚 认干。讲政治，不是一句空话，纪检监察每项工作都是政治 属性。思想不迷失，行动才能正确。开展工作、思考问题、 说话办事，要始终从政治上考量、从政治上把握、从政治上 判断，坚定信念，绝对忠诚，在学思践悟、对标对表中提升 政治“三力”。纪委监委机关提供了学的环境、学的条件、 学的资源，每场会议、培训、论坛、活动，都能让大家有所 收获，要通过不断学习强党性、提境界、明大局，把工作干 到点子上、干到关键处。磨砺铁肩膀，担责实干。责任心强 不强，是决定工作结果的重要因素，也是评价干部的重要标 尺。关于责任感，习近平总书记

4、用了一个定语，叫做“时时 放心不下”，放到我们的工作中就是：领受一项任务后，要 反复琢磨怎样把它做得更好；办理一件案件，即使躺在床上, 还要思考如何攻破目标；筹备一个会议，要思前想后、查漏 补缺、不留遗憾；写一份报告材料，走路时还要梳理思路结 构。看人是工作，看物也是工作。只有这样，才能把工作干 好，才能提升自己。要对组织的信任和关爱负责，要对自己 的岗位和职责负责，一级履一级的职，一班扛一班的活，一 人顶一人的责，以人人明责履责担责推动实现工作样样出众 出色出彩。练就真功夫，科学巧干。埋头苦干是劲头，真抓 实干是作风，科学巧干是路径。纪检监察机关围绕的是党中 央的决策部署，做的是人的工作，对

5、象有党员干部、有普通 群众，点多面广事复杂，要想干好单凭决心和干劲还不够, 还要有方法、有招数。要用脑用心用情，照着目标用力，理 清工作思路，分清轻重缓急，看清、瞅准、出手麻利，用一 招管用一招，干一件成就一件。纪检监察工作高质量发展, 在座的每一位同志都不是局外人、都是主人翁，重任千钧, 一人难挑，不但要有识变之智、应变之方，也要集思广益、 群策群力，人尽其才、人尽其力，实现众人拾柴火焰高。（二）做奋勇争先的“斗士”。四平八稳终将出局，不进则 退永恒真理。从。到1,是人无我有、开拓创新，从1到100, 是做强做优、精益求精，需要闯劲、拼劲、韧劲来蓄能，需 要担当精神、为民情怀来支撑。勇猛精进

6、。机关每名同志谁 最近状态怎么样、干劲足不足，领导和同志们都能感觉至h 都能洞察到。哪个同志踏实上进默默无闻，哪个同志思想松 懈、激情减退，谁光干不会说，谁说得多干得少，等等，领 导和同志们都看在眼里，都在心里有个评价。风过留声，雁 过留痕。作为纪检监察干部，手握监督执纪执法的利器，就 应该俣持振奋高昂的士气、树牢敢干善干的形象，不能没筋 骨、昏昏然、甘当咸鱼，要扬斗志、不摆烂、成为锦鲤，努 力“跃龙门”，创造新高度，展现纪检监察干部的精气神。 永不服输。有时工作任务较为集中应接不暇，有时错综复杂 找不到切入点，有时超出职责能力范围，在种种困难和压力 下，我了解到，曾有同志难到掉泪，但是，没有

7、认输罢手, 工作最终完成得很好。面对时间紧任务重难度大、无从下手、 受“夹板气”等情况，要多问为了什么、坚持什么、目标是 什么，定下能胜、必胜的决心信心，拿出“啃硬骨头”“做 绣花活”的恒心匠心，像钉子一样，不畏艰难、一钻到底， 不拼到最后不回头、不定胜局不松手，彰显纪检监察干部不 懈拼搏、顽强斗争的精神特质。坚守正义。纪检监察机关肩 负正风肃纪反腐职责，代表的是党和国家公信力，维护的是 党的先进纯洁、社会的公平正义，要对得起信任、担得起期 盼，不忘惩前患后、治病救人的初衷，增强做好思想政治工 作的本领，提高精准运用党纪法规的水平，让党员干部群众 更加信服认可；落实“三个区分开来”，做到“三看

8、”，体现 纪检监察机关严格约束和激励关爱的并重，让想干事、能干 事的干部感受组织和纪律的温度；走出办公室、走到群众中, 倾听声音、收集问题、解决实事，引导群众参与监督，始终 以群众满意为标准、以群众诉求为导向，让纪检监察各项工 作经得起时间和群众的检验评判。（三）做躬身守正的“志士二只愿吃香、不愿吃亏，只愿 做官、不愿做事，浮躁的心境难以促成高质量的工作，飘忽 的意志难以推动能力素质的提升。进取与坚守相辅相成，打 得赢与稳得住并不矛盾，作为纪检监察干部，必须练就一身 耐得住寂寞的静气、站位高远的大气、坚定不移的正气。吃 苦奉献。愿吃苦壮筋骨，苦心人天不负。上级要、领导要、 部门要，要结果、要成

9、效、要材料，纪检监察工作性质决定 加班是常态。请同志们相信，没有白流的汗，没有白熬的夜， 光阴不是为工作耗费，是为自己积累，成功没有捷径，只有 向下扎根。弘扬吃苦奉献精神不代表无条件、非人性化，要 科学摆布，合理调配，加强关心关怀，有困难反映，有问题 解决，实现作用发挥最大化，合力高质高效完成工作。放大 格局。想得通透，才能干得明白。把格局打开，才能保持定 力、释放潜力、充满动力、展现人格魅力，才能明大德、担 大任、干大事、成大才。要树立正确的价值观、得失观、苦 乐观，去浮躁、去功利，看眼前、也看长远，看工作收获、 更看干部成长。多琢磨事、少琢磨人，抵制不良风气，专注 投入做事，守护传递正能量

10、，影响带动身边人，实现想干事、 能干事、善共事、干成事。要持续树立鲜明导向，释放躺平 没有出路、等待没有前途的明确信号，让躺平的躺不赢、混 日子的混不开，让用心的暖心、有为的有位。严格自律。看 多贪腐伎俩，也觉通晓一二。看人贪腐千万，偶感自身清贫。 纪检监察干部面对的各种诱惑比其他党员干部更多，甚至因 掌握腐败分子所谓“生杀大权”而更具风险。旁观短暂荣华， 见惯落马忏悔，更应拥有清醒的头脑、强大的心脏、坚定的 双手，任何时候都不放纵、不越轨、不逾矩。大家要互相监 督、互相提醒，以最严的纪律约束保护战友，共同营造和巩 固执纪守纪、全面过硬的良好工作局面。同志们，人勤春来早，万事干为先。时间的坐标

11、上，标记的 是奋进的脚步，荣誉的合集里，收藏的是逐梦的身影。新的 一年，让我们在市纪委监委和县委的坚强领导下，牢记光荣 使命，不负组织托付，务实重干、担当奉献，阵厉奋发、勇 毅前行，努力推动纪检监察工作再上新台阶、再创新局面, 以高质量监督护航*经济社会高质量发展！谢谢大家！某县组织工作服务高质量发展汇报今年以来，我县深入贯彻落实党的二十大和省委经济工 作会议精神，坚持“大谋发展、大抓经济”意识推动组织工 作高效服务高质量发展，激活基层治理、招商引资、优质教 育“主引擎，作用，不断把党的政治优势、组织优势转化为 发展优势，为*蓄势腾飞提供坚强的效能支撑。一、聚焦现代化，探索微观党建，升级微治理

12、“红色引 擎”。紧盯基层治理的最小单元，着力强化资源下沉、为民 服务和组织动员“微观党建”机制，逐步形成城乡社区精细 化治理格局。探索区域共建推动资源汇聚。深化“双报到” 和社区“大党委”议事机制，推动社区党组织与机关企事业 单位等党组织签订共建协议，把阵地、人才和资源等单点优 势整合为区域优势，帮助解决市场整改、车辆乱停等群众关 切问题3000多个，引领区域协同发展。探索村级代办把握 民心所向。强化党组织核心作用，精准选定13个试点村， 依托“一网通办”互联网平台推动14项高频政务服务事项 办理端口下移到村，建立专属审批渠道打通流程堵点，通过 干部“上门领单” “跑腿代办”累计代办残疾证申请

13、、救助 对象认定等民生实事超过145件，进一步密切党群鱼水深情。 探索党群联动激发自治热情。打造“近邻党建”品牌，成立 小区党支部10个，运用楼长制管理模式，科学划分“全科网格”，聚焦疫情防控、邻里调解等治理重点将服务触角延 伸到户到人。试点搭建“党支部+村民小组+党员+群众”协 同管理的“党建共建积分超市”的运营模式，建立党组织主 导下的科学评定和动态管理体系，激活村民“主人翁”意识。二、聚焦工业化，突出软硬兼施，启动大招商“蓝色引擎”。坚持制造业当家，立足沿海优势，完善大招商工作机 制，抓好组织体系和队伍建设，持续优化营商环境，焕发实 体经济崭新动能。“领导抓”带动“全员抓”，夯实体系“硬

14、 支撑创建驻大湾区招商联络处，实行县“四套”领导班 子和潮州港管委会领导班子挂钩联系制度，选派优秀青年干 部组建5支招商队每月至少走出去一次开展“敲门招商二 借助打好“干部思想作风转变”战役契机，深入开展全县干 部队伍调研工作，创新选树“岗位标兵” 113人和“集体标 兵” 83个，将项目立项审批等刚需课程列入干部培训年度计 划，不断深化“放管服”改革。“政策链”融合“人才链”, 优化发展“软环境:全面梳理惠企政策并精心编印*县、 潮州港经济开发区招商引资优惠政策汇编，涵盖促创新、 促投资、降成本、助融资、强保障、入园规定等7大方面。 创新建立乡贤智库，聘请境内外关心、支持*经济社会发展 的各

15、地*商会会长、企业家28人作为招商引资顾问。建立 人才驿站优才服务政策体系，一站式提供交通食宿、参观考 察、洽谈对接等方面服务。2月5日上午，举行*县、潮州 港经济开发区2023年招商大会暨项目签约仪式，成功与12 家企业进行集中签约，初步意向总投资140亿元，年总产值 166亿元。三、聚焦城镇化，坚持链条管理，打造优教育“绿色引 擎围绕“人”字做文章，通过“全链条”管理推动教育 高质量发展，为新型城镇化源源不断培养人才。拓宽人才引 进渠道。深化运用促进教育创新发展14条措施，建立县人 才储备中心“编制流转池”，针对急需紧缺教育人才，适当 放宽引进条件；实行激励奖励，对符合条件的研究生，一次

16、性给予住房补贴10万元。累计共引进高水平教育人才80名。 优化办学组织结构。构建5个城乡教育共同体，推进内部资 源共享和工作体系对接；创建高中、初中各一个教研创新发 展实践基地，加快缩小县域内普通学校之间的办学差距；高 质量完成48所“麻雀学校”撤并工作，优化教育资源均衡 配置。建强教研人才梯队。完善校长选拔任用制度，拓宽选 人用人视野，把德才兼备的教师选拔到校长岗位上。分类分 级制订培养规划，构建学科带头人梯级培养体系，建立学校 后备干部人才库，积极开展赴外挂职锻炼，形成青蓝相继良 好局面。完善考核评价体系。建立退出岗位机制，完善年度 考核和差异化绩效考评机制，推动建立乡镇教育促进会争取 民

17、间奖教力量。开展教学质量检测，强化结果运用，与年度 考核、评先评优、职称晋升等挂钩，发挥正向激励作用。在 县委县政府全力支持下，县域内教育日益优质均衡，近日成 功入选*省基础教育高质量发展实验区。衔接和协同推进。同时，加强对基层党组织和党员干部的培 训和指导，提高党建工作的质量和水平。一、加强党员队伍建设（一）党员发展工作党员队伍是党组织的骨干力量，做好党员发展工作是加强党 组织建设的重要环节。2023年，XX县医疗保障局将进一步 完善党员发展工作机制，严格按照中国共产党章程和中 国共产党发展党员工作细则的有关规定，加强对入党积极 分子的考察和培养，优化入党流程，确保入党积极分子和新 党员的质

18、量。1、加强党员教育管理XX县医疗保障局将进一步加强对党员的教育管理工作，制定 出台科学合理的党员教育管理制度，实行分类管理，根据党 员不同的入党时间、工作岗位、专业技术水平等情况，制定 不同的培训计划和方案，提高党员政治素质和业务水平，增 强党组织凝聚力和向心力。XX县医疗保障局将加强党员队伍 建设，深入实施“两学一做”学习教育，开展主题党日、民 主生活会等活动，强化党员意识和责任意识，提高党员干部 的政治素质和业务能力。2、推进党员活动开展XX县医疗保障局将积极组织开展各类党员活动，增强党员集 体的凝聚力和向心力。通过组织开展读书班、座谈会、调研 活动等形式，加强党员之间的交流与学习，促进

19、工作交流, 共同推动医疗保障工作的深入发展。（二）干部队伍建设干部队伍是医疗保障事业的重要力量，是保证医疗保障服务 质量的关键因素。2023年，XX县医疗保障局将加强干部队 伍建设，推进干部素质提升，提高医疗保障服务能力和水平。1、加强干部培训XX县医疗保障局将继续推进干部培训，组织开展各类培训和 学习活动，提升干部的业务素质、管理能力和领导水平。通 过开展业务培训、管理培训、领导力培训等形式，帮助干部 提高工作技能，了解最新政策和行业动态，增强综合素质。2、加强干部队伍管理XX县医疗保障局将进一步加强干部队伍管理，建立健全干部 考核和评价机制，对干部工作表现和贡献进行科学评价。同 时，加强干

20、部岗位定位和任职程序，确保岗位适任，提高工 作效率和质量。二、加强党组织建设党组织是党的组织体系的基本单位，是推动党建工作的重要 载体。2023年，XX县医疗保障局将进一步加强党组织建设， 推动党的工作不断创新和发展。（一）党组织活动开展XX县医疗保障局将加强党组织活动的开展，通过组织开展党 员大会、党委会、党小组会等形式，强化党的领导作用，提 高党组织的凝聚力和向心力。同时，组织开展“不忘初心、 牢记使命”等主题教育活动，引导党员干部始终保持共产党 员的先进性和纯洁性。（二）推进制度建设XX县医疗保障局将推进制度建设，完善和落实各项党建工作 制度，加强制度执行力度。同时，对党员干部的行为进行

21、监 督和约束，保证党组织的纯洁性和团结性。三、加强党风廉政建设（一）加强廉政建设XX县医疗保障局将继续加强廉政建设，严格执行中央和省委 有关廉政建设的规定，建立健全廉政风险防控机制，推进反 腐败斗争。同时，开展廉政文化建设活动，提高党员干部的 廉政意识和反腐败能力。XX县医疗保障局将加强党风廉政建 设，落实“三重一大”决策部署，完善制度规范，加强监督 管理，严肃查处违纪违法行为。同时，加强教育实践活动和 “两学一做”学习教育常态化制度化，加强党员干部的自我 约束和自我净化，做到心中有党、心中有民、心中有责，严 格遵守党的纪律和规定，营造风清气正的工作氛围。（二）加强党风建设XX县医疗保障局将加

22、强党风建设，推进“三严三实”教育实 践活动和“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党员干 部的自我约束和自我净化，做到心中有党、心中有民、心中 有责，严格遵守党的纪律和规定，营造风清气正的工作氛围。四、加强党群工作（一）组织开展群众工作XX县医疗保障局将加强党群工作，充分发挥党组织的桥梁和 纽带作用，组织开展各类群众工作，了解群众需求和意见, 及时解决群众反映的问题。同时，建立健全群众工作制度, 加强对基层群众工作的指导和支持。营造浓厚的团结和谐氛 围，提高党员干部的凝聚力和向心力，同时推动医疗保障事 业的发展。例如，举办诗歌、书法、绘画比赛，组织文艺汇 演等活动，加强党员干部之间的交流互动，

23、增进团队合作精 神。（二）推进志愿服务工作XX县医疗保障局将推进志愿服务工作，鼓励和引导广大党员 干部积极参与志愿服务，积极响应党和政府的号召，为人民 群众提供优质高效的服务，同时倡导和弘扬社会主义核心价 值观，培养和践行社会主义荣辱观。例如，组织医疗健康宣 传、义诊、献血等活动，开展慰问孤寡老人、困难家庭等公 益活动，为社会作出积极贡献。2023年是全面建设社会主义现代化国家的 决胜之年，也是XX县医疗保障局党建工作 的重要时期。XX将始终坚持“以人民为中 心”的发展思想，不断提高党建工作的质量 和水平，不断提升服务人民群众的能力和水 平。面对新形势、新任务和新要求，XX 医疗保障局将不断加

24、强党建工作，推动医疗 保障事业持续健康发展，为人民群众提供更 加优质的服务。某县纪检监察系统2022年度表彰暨2023年动员大会上的讲话同志们：披红戴花致敬奋斗，击鼓扬帆奋进征程。今天上午，我们在 这里隆重召开*县纪检监察系统2022年度表彰暨2023年动 员大会，并肩回望、携手启航，树立导向、凝聚力量。刚才， 会议宣读了表彰决定，播放了先进集体和先进个人代表颁奖 词，举行了颁奖仪式，王志平、刘建斌、李徐韬、刘振沛、 张晓阳、汪建英6名代表作了典型发言，讲出了 “老纪检” 的稳健扎实，讲出了 “新生代”的蓬勃铿锵，我们从中听出 了底气，感到了信心，看到了希望。借此机会，同大家交流两点意见：一、

25、合力书写答卷，实绩嘉奖实干有付出就有收获，有作为就有舞台，有心血倾注就有荣耀赋 予。2022年，全县纪检监察干部立足岗位履职尽责，点滴汇 聚丰硕成果，共同见证凝心聚力、奋勇争先的拼搏历程。实干担当一如既往。疫情发生一线、政治监督前沿，纪检监 察干部闻令而动、不畏艰险，周密衔接、加班加点，通报* 期，问责*人；优化营商环境，科级干部联系服务，”纪委 陪你办手续”，用心解决困难，严肃查处问题；供销、粮食 购销、社保基金管理等重点领域专项整治有力推进、成效明 显；纠治“四风”节假日不休，群众反映问题认真办理，“红 黄绿”信访台账创新实用；清廉单元建设齐发力，培育示范 点，选送典型全市巡讲，书画作品全

26、县巡展，氛围更浓，亮 点更显；配合服务省委巡视，组织巡察有序推进，长抓整改 落实；对外把好鉴定关，对内把好内控关，抓好学干严，队 伍更过硬。从机制到工作，从业务到综合，标杆不降、鼓点 不缓，力度不减、尺度不松，凝结的是汗水，展示的是形象， 收获的是成果。被评为全市“两个责任”落实先进县，多 次在全市会议上作典型发言，多地市学习交流，有关部门主 动借鉴，高标准、高质量、高效率的“标签”更牢更亮。 敢为善为一如既往。省委常委、省纪委书记、省监委主任* 同志莅临调研，较短时间，高效准备，客观汇报，获得肯定。 曲书记指出：*县纪检监察系统各部门负责人每季度上台述 职，现场测评，既是汇报，也是“比武”，

27、这些载体、措施 取得的成效很好。推进乡镇“三化”建设，巡回指导业务, 统一配置公车，全省现场会*观摩，纪检系统上下齐心、分 工协作，钾劲聚力、圆满完成；执纪执法办案，机制持续发 力，排名位居前列，处分人数全市第一，持续深化以案促改， 指定案件取得良好成效，展示队伍形象，不负组织托付；农 商银行不良贷款清收多管齐下，措施强力，完成清零，全市 唯一；静态管理期间，84名纪检干部自觉坚守，工作如常; 年底感染高峰期，纪委办公楼不断人，居家办公不掉线，机 关有序运转；多场干部大论坛争放异彩、明志抒怀，展现潜 力、令人“惊艳”。抛开成绩单，开出问诊单：个别干部大局意识不强，画地自 守，机械执行，协作性差，有违合力；辩证思维不够，错位 失衡，借口 “能者多劳”，出工不出力，缺乏动力；信奉“枪 打出头鸟“，只求平凡、不求卓越，顾忌“出风头”，工作被 动而平稳，抑制活力。以上问题虽是极少数，但值得对照思