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1、维修车间2022年度环保工作目标二。二二年一月甲方乙方维修车间环保工作目标、指标考核办法一、环境污染事件为 零,无大籁环保处罚发 生。因环保问题受到行政处罚,否决季度环保奖:发生环境污染事件、因环保问题殳到 50万以上行政处罚一次或因环保间题殳到20万以上50万以下行政处罚两次,否决年度坏 保风除抵押。二、废水、废气、嗓 声达标排放。达到矿污染物排放标准,未达控制指标的,季度考核扣172分。三、环保设施运行率 100%.按照环境保护设备设施管理办法进行管控,矿环保设施运行率每降低5%, 扣1分。四、危险废物合规处 置率100$。按照危险废物管理制度进行管控,未达到控制指标,季度考核扣1-5分。
2、五、重点治理项目完 成率100%中电环保督查立查立改问题整改率100%,公司及市级以上其他环保督查明确提出 的年度环境治理项目完成率100%,未达控制指标,否决季度环保专项奖,否决年 度风险抵押。矿级提出的重点环境治理项目未完成,否决季度环保专项奖。环保管理考核细则分值1、目标责任按本单位工艺流程制定环保工作目标和计划:细化管理措施,层层 签订环保工作目标贵任状:未落实,扣2分/项。组织召开环保工作会和 环保月度例会,工作会未召开,不得分;月度例会抉一次扣2分。102、制度管理根据本单位环保工作要求,制定环境保护管理制度、环保会议制度 等相关制度:制度缺少一项扣2分,执行制度不到位扣2分/项。
3、建立健 全环保管理机构,落实单位专(兼)职环保管理人员,彩成内部环保管 理网络:未建立机构不得分,网络不全不得分。103、教育培训与档案管 理每季开展环保宣教培训工作,未开展扣2分。建立本单位各类环保 管理统计台帐、档案、环保设施检查记录,并每月提交环保设备设施运 行台账,未落实,扣2分/项。104、检查考核定期组织本单位环保专项检查与考核(每周最少一次),未开展, 扣1分/次。虚报或瞒报环保相关情况的扣5分,次。105、稳患整改环境管理按照“属地”管理原则,环保问题整改落实不到位,扣2 分/项:较大环保问题整改不及时段,未落实防范措施,扣5分/项,重复 发生的环保隐患扣4分/项。整改后不及时
4、书面回复的扣1分。10甲方签字6、现场管理加强现场各类环保设备、设施维护与保养,保障与生产设备同步使 用,对新改犷建设项目严格执行环保“三同时”,危废处先合规率100$, 未落实,扣2-5分/项。每周组织生产责任区环境卫生清理,确保水路畅 通,无明显积尘、污泥,未开展,扣1分/次。107、事故管理严格按照“四不放过原则,参与调查处理各类污染事故。未参加, 扣2分/次。因环保设备设施故障抢修、更换不及时发生环保事故,影响 程度较轻,扣2分,表及时上报扣2分:晡报或者不及时采取应急措施 的,扣10分。如对外部造成影响(环赔或处罚),否决本季度环保奖。108、环保设备管理及时落实治污项目中环保设备的
5、安装调试和运行,落实环评中提出 的各项污染防治措施涉及到的环保设备的安装、调试与维护,未落实, 扣2-5分/项。将环保设备的检修计划和备品备件计划同步纳入设备管理 体系,节能减排纳入常态化管理,不符合环保要求的设备及时予以更新, 未落实,扣2分/项。109、应急预案管理修订本单位环保事故应急预案:每年至少组织一次预案演练与评估, 预案未制定不得分,未演练扣2分:未评审史新,扣2分/项。1010、清洁生产审核与 环境管理体系建设持续开展济港生产审核工作,环境管理体系有效运行,清洁生产审 核未按进度要求开展,一次扣2分;未有效运行IS014001环境管理体 系,扣5分/项,不组织本单位体系内审工作,扣2分/次。10考 核 说 明1、环保考核兑现按矿2022年环境保护工作考核实施办法执行。风险承 包兑现严格按照矿安全环保风险个人抵押承包考核办法执行。本单位安全生 产、环境保护考核权重分别占70%, 30% 超出本细则考核范围的,由犷环委会 研究考核。2、考核得分以每月环保绩效工作完成情况和季度考核得分为依据,季度兑现 环保专项奖。3、本贪任书考核时间自2022年1月1日至2022年12月31日止。甲方签字乙方签字二o二二年一月九日二o二二年一月九日二o二二年一月九日
限制150内