医院会计人员从业管理制度.docx

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1、医院会计人员从业管理制度1 .根据会计从业资格管理方法，在医院从事会计岗 位工作的人员，必须取得会计从业资格，按规定注册、登记， 办理并持有会计从业资格证。2 .挂号、收费等工作人员不属于会计从业资格管理 方法中必须取得会计从业资格会计岗位范围。为保证财务 工作质量、提高财务平安和增强人员职业素养，要求该局部 工作人员必须加强学习，制定计划，积极参加全国会计从业 资格考试，在规定时间内取得会计从业资格。3 .会计从业资格证纳入医院从业资格证照统一管理， 按会计从业资格管理方法进行注册登记、离岗备案、调 转登记、变更登记。原件人力资源科、财务科备案登记。4 .会计从业人员上岗必须接受医院的岗前培

2、训及财务 部专业知识培训，通过考试方可正式上岗。5 .人力资源科、财务科负责组织和催促全院会计人员 按时参加财政局组织的会计人员继续教育学习和院内经常 性学习，不断提高专业技能和职业道德水平。6 .会计从业人员必须熟悉并严格按照会计法、会 计基础工作规范、医院会计制度、医院财务制度开展 会计工作，严格遵守财经法律、法规、规章和国家统一会计 制度，保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。7 .财务人员在会计工作中应当恪守会计人员职业道德, 树立良好的职业品质、严谨的工作作风，严守工作纪律，努 力提高工作效率和工作质量。8 .因提供虚假财务会计报告，做假账，隐匿或者故意 销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告，贪污，挪用公款， 职务侵占等与会计职务有关的违法行为被依法追究刑事责 任的人员，立即取消其会计岗位工作，上报有关部门根据情 节轻重进行处分。