2022安保工作半年总结(实用).docx
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1、2022安保工作半年总结(实用)安保工作半年总结篇1一年又到头了,我依然觉得过去的工作让我记忆犹新,作为安保人 员我对时间的概念是很清晰的,结合过去的一年我觉得自己很多地方 还是需要逐步提高,在园内领导了老师的配合下,顺利的完成了这一 年的安保工作了,对于工作来讲这是大的突破,我依稀的记得在一开 始的时候我的就下定的决心,既然在安保工作这个岗位上面,就一定 要做好保证园内所有人员安全维持幼儿园的日常秩序,对于一些突发 时间做及时的处理,这就是我的职责,也是很幸运,这一年的工作下 来没有什么很重大的安全事故,我的安保工作也得到了了认可,现对 一年的工作总结一番:一、提高安全防范意识安全是我工作当
2、中最重要的一局部,这些都是非常难得的一点在, 在工作当中不管是什么时候都应该知道这一点,努力的提高自己才是 关键,作为一名安保人员,我的安全意识也要不断的学习,这是一定 的,为了保证园内所有设施的安全,我在工作当中一步步的催促到位, 包括外来车辆型号我都会按照要求一一登记,为了让幼儿园保持一个 绝对安全的学习环境,在这一方面我也在不断的努力,不仅仅是我自 己,还有园内的老师,孩子也需要掌握一些安全防范意识,这都是我 的职责所在,一年来我积极的听从上级安排,排出园内一切影响安全 的东西,让一切都充满放心,在自己能力方面我也会非常重视,积累 足够的经验,在岗位上面做好所有突发事情的应对准备。成功扑
3、灭生产车间火灾,事情经过是这样的,12月25日,我们巡逻到 生产车间,发现设备冒烟起火,在及时拨打救火 的同时,迅速进 行扑火,组织人员撤退,由于扑救及时,没有造成人员伤亡和财产损 失,防止了住户的经济损失,杜绝了一起重大安全事故的发生,得到 客户单位的表扬,事后作为保安队长的我还对单位的消防隐患提出了 合理的整改建议邛艮度地保护了客户的合法利益!四、培养队员廉洁奉公,不谋私利的职业道德思想,加强队员的品 德教育,坚决落实保安公司的各项纪律制度如队员到附近的赌博。我采取坚决果断的措施,坚决开除和调离 我木业保安队,维护了公司良好形象和声誉,在业主心目中留下了 良好口碑。五、其他方面1、加强军事
4、训练,提高队员的军事素质,强化岗位纪律。2、培养队员集体荣誉感和力争第一的思想。3、积极配合其他部门完成各项工作,圆满完成公司领导赋予的各 项任务。当然,我们工作中还存在许多缺乏和困难,如由于上班路程比拟远, 我们上班不能够及时准时到岗交接班,给公司造成了一定的负面影响, 因此在成绩面前我们不能骄傲,只有不断提高业务素质,加强业务训 练和学习,不断改进工作中的缺乏,以更加热情,优质的工作服务于公司,服务好业主。在20_年度,我将团结全体保安队员,坚决落实 公司领导的工作指引,不辜负公司领导对我们的殷切期望。最后我代表我们木业保安队:愿我们的公司在新的一年内不断地 成长,壮大成为乃至是全国的品牌
5、公司,祝x总及公司各位领导新 年快乐!安保工作半年总结篇6本人于20_年9月份再次回到了幼儿园工作,园内的工作还是 让我非常喜爱的,为了让幼儿与同事们在一个舒适干净的环境下工作, 我每天早上6点半开始进行校园卫生清扫工作,7点10分准时发校车 接小朋友来上学,8点半到达学校,开车期间谨记安全的重要性,因此 车辆行驶至今没有违章,本着对幼儿负责,对园所负责的态度谨慎驾 驶。回到园所这才真正的回到了自己的岗位,幼儿园安全第一关,看好 幼儿园的大门。自从这学期我回来接手以后,严格按照园方的规章制 度执行。1、每一位进出人员都必须填写表格,一是把好安全关二是为了做 好区里面的检查台账。2、对来园咨询的
6、幼儿家长做好登记工作然后打 确认相关人员, 方可入园。3、对本园幼儿中途来接,严格按照园方规定,打 通知班级老 师,由老师将幼儿送下来,一律不许进入院内。4、对本园老师中途外出的必须填写出入单,方可入园。在工作期间还常常帮助各班级进行各类物品的维修,同时做好台账 记录。忙碌完一天以后,要继续将幼儿安全的送到达家,回园以后, 园内操场往往一片狼藉,而我的职责是将它回归到位和清扫干净。而 晚上对园所进行巡查。下学期,我会继续努力工作,同时培育出更多的鲜花,装扮园所, 让园内随处充满生机勃勃。安保工作半年总结篇7时间很快,20年眼看着就要已往了。20_年保安部在大成各级领 导的大力支持与眷注指导下,
7、在其它部门的共同下,经过全体员工的 起劲,连合协作,任劳任怨,比拟圆满地完成了大成郡各项安全守卫 工作;部门所负担的日常工作和一些临时性任务,部门的工作也取得了 一定的成绩。总体来说,保安部已慢慢迈向正规化,成长趋势杰出, 但在工作中还存在一些缺乏之处,现将这一年的工作做以总结,以便 扬长避短,承上启下为来年工作打下坚实的基础。一、内部治安工作1、提高队员素质,做好培训工作。为了建设一支高素质的保安步队,共同各部做好对客服务。部门开 展了一系列的培训进修和思惟教育活动,通过对仪容仪表、文明用语、 行为规范的进修,使企业文化深入人心。让保安员知道如何对客服务; 每周的军事训练使队员发生改变,树立
8、新形象。再通过多种资料的进修改变队员们的个人思惟,树立正确的人生价值观,使保安员融入我 们的团队,员工的素质和专业技能都有了一定的提高。因为安保工作的特性,保安就是物业与业主的第一个接触点,是物 业的第一道靓丽风光线,保安必须有高素质的服务理念和行之有效的 待客方法。从服务至上出发,个人能解决要求的马上解决,需要其它 部门处理的主动接洽,不让业主再多跑路。对业主的意见及时反应给 领导。保安部在执行职责同时,对业主主动服务如:给业主搬家等, 屡次受到人客表扬。我们把服务做为对客工作中的首要内容,部门也 屡次召开会议,共同探讨,讲授经验,使保安员明白服务的重要性和 必要性,在日常工作中能积极主动和
9、其它部门紧密亲密协作,通力合 作,为营建安全、温馨的工作环境和提高服务质量起了重要作用。2、全面完善小区内及停车场监控点和巡更系统的安装调试工作, 并投入正常使用。3、完成施工现场管理和检查工作,全面保证了二装施工期间的治 安、防火工作,没有发生一起治安、冒烟事件。4、保安部办理施工人员出入证512个,办理临时出入证1000人次, 严格落实好施工人员及搬家送货等外来人员凭证进出小区的管控工作。5、本年度特别事件记录共18起,保安部完成各类特别事件的取证、 填写和处理及上报工作,并且将涉及其它部门的特别事件抄送给有关 部门,做好内部及各部门的协调工作。、消防管理工作1、本年度完成大厦各公共区域和
10、重点部位的灭火器配备工作,各 类灭火器共配备190具,保证了小区内所有灭火器材均处在良好状态。2、完成小区消防栓箱粘贴封条和灭火器箱的警示标语工作,共贴 消火栓封条190张。3、保安部完成了本年度各节假日期间的预案和节假日期间的安全 保卫值守工作。4、本年度保安部完成对新入职及老员工的消防常识及技能的培训 和考核工作。三、保安管理工作1、为了应对紧急事件的发生,外保在911月份进行了紧急集合训 练,确保在5分钟内全员集合完毕,有效的提高了全体外保的快速反 应能力。2、本年度全面完善外保岗位职责、工作记录,到达了表格化、标 准化、规范化。3、本年度完成外保宿舍入住工作,并规范了宿舍内务标准,做到
11、 了铺平被整,每天清扫卫生保持三次(早、中、晚各一次),保证了宿 舍内的干净整洁。4、本年度外保完成各类训练工作任务,每日坚持训练军姿和进行 岗位技能培训,现经过考核均到达要求。5、本年度外保完成对货运车辆的管控(共收出门条330份)和登记 工作,确保小区内的安全。四、主要工作业绩1、确保了小区上半年无安全管理事故。保安部在上半年继续脚踏 实地抓好小区日常安全管理工作的落实,加强小区日常安全巡检和巡 检监督管理,做好经常性的安全大检查,确保了上半年无偷、盗、消 防等安全管理事故,保障了小区正常的工作和生活秩序。2、季节性和阶段性工作得到有效落实。针对每阶段的情况,保安 部对季节性和阶段性工作提
12、前做好充分准备,严抓具体工作的落实, 使各季节和阶段性工作得到安全有序的开展。3、积极跟进车辆收费的前期准备工作。4、在做好本职工作的同时,努力发挥“管理员”职能。保安部在 做好日常安全管理工作的同时,不定期地对小区公共区域和楼宇进行 全面巡检,对各类存在问题进行记录汇总,报各部门进行整改,并跟 进整改情况、同时保安部积极配合各相关部门的工作,从物品搬运、送水,到配 合各部门的巡检、监督及临时工作等,在保证本职工作的同时凡保安 部力所能及的都主动、全力予以配合。保安部实际上已基本担任了一 个“管理员”的职责,在安全管理工作外配合各部门所产生的工作量 已占保安整体工作量相当大的一个比例。5、管理
13、制度的调整和修改完善。为适应管理情况的变化和形势的 开展,保安部对现有的管理制度和操作流程进行了大量的调整,以使 制度和操作流程应具有实操性,为保障工作顺利有序开展奠定了基础。6、加强对重点部位和重点施工单位的管理。比方因装修材料占用 公共区域,堵塞消防通道,及时进行予以清理,对小区装修单位的动 火进行严密监管,共办理动火证30张。有效地保证了重点部位的消防 安全。结合小区的实际情况,先后对小区40家装修单元进行二装检查, 并根据相关情况,向其下发整改通知书,并予以跟踪复查。7、依据装修管理规定,本季度对小区无证施工人员的清理就几十 人次,每天进行二装检查,效果很是明显。8、本班次共计借出钥匙
14、370把,已经全部收回,办理施工证35张。 对保安员礼仪礼貌、对讲机的使用规范、保安员规范用语等进行培训, 取得明显效果。9、对于夜间施工的人员证件及房间进行重点检查,并告知夜间施 工的相关规定,有动火的房间检查是否具备动火的手续和有没有做好 相关的保护工作,以及施工现场的灭火器数量是否足够,并做好简单 的消防知识培训。施工人员离开时,须通知保安部,保安主管到施工 现场检查是否存在安全隐患。五、工作中存在的缺乏在本年度,保安部在工作上虽然取得了一定的成绩,但还存在一定 的问题,缺乏之处更是需要深刻总结,起劲改正。总结一年来工作有 以下几点缺乏:1、队员形象素质需要进一步提高,以适应物业之成长趋
15、势。2、部门工作执行力不强,要加强员工教育。3、部门管理水平需要提高,以适应社会之成长趋势。4、部门工作离物业领导要求另有一定距离,需要进一步起劲。5、工作当中,没有预见性。工作当中,没有预见性,许多总是都 是发生了才发现,甚至发不了,对工作水平的提高是个制约。因此在 开展工作时一定要未雨绸缪。保安工作头绪多,事务杂,假如没有预 见性,不能够提前做好应对工作,很可能会让自己的工作处处处于被 动的境地,造成不必要麻烦。勤于学习是增强工作预见性的前提,所 以在以后的工作中会积极学习相关的专业知识,努力提高工作水平。在新的一年里,保安部将会更加努力、团结进取,逐项落实好20_ 年度的工作计划和培训计
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