中心小学2022年师德建设月活动总结及方案六篇.docx
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1、学校“师德建设教育月”活动方案为了进一步加强我校教师职业道德水平,提高广大教职 工道德素质,激发广大教师爱岗敬业、无私奉献的良好师德, 促进我校教育事业的开展和教育质量的提高。并积极贯彻落 实2022年师德建设教育月活动实施方案的文件精神要求, 经学校研究决定,于九月份在全校开展“师德建设教育月” 活动。结合我校实际情况,特制定如下实施方案。一、活动目的教师是人类灵魂的工程师。教师职业道德素质的高低, 直接关系青少年学生的健康成长。在全校教职工中深入开展 师德建设教育月活动,旨在大力弘扬人民教师爱岗敬业、教 书育人、为人师表、热爱学生、老实守信、无私奉献的精神, 真正使教师成为学生的典范和公民
2、道德的楷模,使学校成为 风清、气正、文明的行业典范,切实承当起新时期赋予人民 教师的光荣使命。二、活动主题今年师德建设教育月活动的主题是:情系教育,关爱学 生,争做楷模。三、活动内容、形式及时间1.活动形式:教育活动、学习讨论、摆查反思。业务水平精湛的目标。三、成立师德建设领导小组学校成立师德教育领导小组,负责师德教育活动的组织 领导。要把这项活动作为今年学校工作的一项重要内容来抓, 召开专题会议,制定活动方案,做到思想到位、组织到位、 措施到位,确保活动顺利推进。组长:XXX副组长:XXX成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XX四、活动方法(-)读好书以“学”养德,在教师中掀起读书热潮,从
3、而加强自身 修养、提高师德水平、更新教育理念,强化理论、职业道德 和专业知识的学习。学习以自觉学习为主,每月集中学习一 到两次(具体时间可临时安排)。并要求教师们能做到以下 几点:1 .每月每位教师至少读一本教育专著或道德修养类的 好书。2 .每月每位教师至少写一篇高质量的读书心得,在校内 进行交流。3 .每月学校领导向全体教职工作一次读书心得报告。(二)树典型在学校掀起“学先进,比先进,赶先进”的热潮,把学 习先进人物的思想收获和热情化作广大教师修身立德、勤奋 工作的强大动力,以促进学校各项工作。(三)查缺乏学校组织全体教职工检查自己的理想信念是否坚定,教 育理念是否先进,服务观念是否牢固,
4、教学行为是否规范等 等。(四)抓评议学校要组织三个层次的评议活动。一是学生评教师。学校要继续坚持开展评教活动,并把 师德师风作为评教的重要内容予以评议,发现问题及时改进。二是教师互评。在校内开展教师互评活动,通过评议找 出学校班子在教育管理、师德师风方面存在的问题,解决问 题,推开工作。三是家长评学校。召开家长会等契机开展家长评学校、 评教师活动,听取建议,改善工作。(五)严整改学校要在自查和评议的基础上要对缺乏爱心、敷衍塞责、 歧视差生、注重私利、以教谋么等社会反映较集中的问题进 行重点整治。五、活动步骤与措施师德建设月活动集中开展时间为一个月,并以此契机,全年常抓不懈,为全年各项工作的开展
5、打好坚实的基础。第一阶段:学习发动阶段(9月X日 9月X日)1 .结合实际,制定切实可行的师德师风建设月活动实施 方案。2 .召开发动会,进行广泛深入的宣传发动,统一思想认 识,全面调动教职工参与活动的积极性,进一步提高教师思 想认识,鼓励教师争做师德楷模。第二阶段:活动实施阶段(9月XX日一 9月XX日)L组织学习教育活动。学校要组织全体教职工认真学习 中小学教师职业首先规范、关于进一步加强和改进中小 学师德建设的意见等文件,引导广大教师学为人师、行为 世范,爱事业、爱学校、爱学生,用自己的模范广告影响和 教育学生。3 .深入开展师德活动。通过丰富多彩的活动,让全体教 师在教育教学实践中去体
6、验“德”、感悟“德”、实践 “德”。4 .大力培育先进群体。继续开展师德标兵和师德先进个 人评选活动,广泛宣传优秀教师的先进事迹。5 .完善制度建设,确保师德工作落到实处。学校要在五 个方面强化措施:一是建立师德记录档案,主要记录师德表 现及奖惩情况,师德方面的来访及调查处理等情况;二是比 喻绎师德的监督;三是要建立完善师徒学习教育体系,评价 评估体系、监督体系,客观地量化考核教师的教育教学行为; 四是要实行“教师师德一票否决制”;五是严明纪律,对违 反教师职业道德造成恶劣影响的,取消其教师资格等。第三阶段:总结上报阶段(9月X日-9月X日)学校要做好师德师风建设月活动开展情况的总结工作, 并
7、明确下一步师德建设的目标和重点,形成书面材料,待活 动结束后上报上级相关部门。六、具体要求(一)加强领导,提高认识。(二)师德建设工作是一项长期、常态、常规的工作。(三)突出重点,狠抓落实。(四)深入开展师德师风建设宣传活动。(五)加大查处力度。七、保障措施1 .成立领导小组。为确保师德师风教育活动有序、扎实、 有效地开展,学校成立师德师风教育活动领导小组。2 .建立领导责任制。学校师德师风教育活动领导小组, 做到领导到位,责任到人,措施到位。校长为履行第一责任 人的职责,负责本学校师德师风教育活动的组织实施工作。3 .建立信息反应机制。高度重视师德师风教育活动的信息反应。通过资料收集、整理、
8、上报和典范宣传,扩大社会 影响,增进社会了解,树立教育的良好形象。4 .将师德师风教育活动与创立先进组织结合起来,发挥 教师的先锋作用,带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务 群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。学校师德建设月活动总结我校于2022年9月X日至9月XX日在全校教师中开展 以“情系教育、关爱学生”为主题的师德建设月活动,目的 是通过活动,进一步加强我校师德师风建设,提高教师素质, 促进我校科学开展。一、高度重视,制定方案。为保证本次活动月的成效,校委会根据上级通知精神, 制定了可行的师德建设月活动方案。包括指导思想、工作目 标和实施步骤三局部内容。方案的制定为活动的实施提高了 依据和
9、保障。二、学习发动,落到实处。根据活动方案,学校召开全体教师会,一起学习师德 建设月实施方案和师德建设月活动方案,让教师明白 这次活动的主题、指导思想、工作目标、活动内容等,到达 了统思想,提高认识的目的。三、精心组织,保证效果。活动实施阶段有四项内容,一是组织学习教育活动,二 是签师德承诺书,三是开展问卷调查,四是解决问卷中反映 的问题,五是积极培育先进。(一)首先,由副校长XXX组织教师学习教师职业道 德规范、教师行为是不准,要求教师作笔记。其次,由 年级组长组织教师学习讨论教师文明礼仪规范规范,并 要求教师执行。(二)组织教师学习师德师风建设承诺书内容,并 举行签字仪式。9月X日举行新教
10、师宣誓,9月X日在升旗 仪式上,组织教职工面向国旗庄严宣誓。要通过教师宣誓活 动,进一步坚定教师职业信念和职业操守,激发教职工职业 荣誉感和教书育人的积极性和创造性。(三)组织三项问卷调查。首先,利用9月X日的开学 前一天教师返校之机,组织家长填写师德家长问卷,共 收回123张问卷。其次利用学生周二午读书时间,校委会成 员包班组织学生填写师德学生问卷,共收回115张。其 次,由副校长组织教师填写师德教师问卷,共收回21张。 最后,副校长认真阅读每一份问卷,发现亮点、问题、建议, 书写问卷调查总结。(四)解决问卷中发现问题。通过读每一份问卷、写问 卷总结,把最亟待解决的问题,和校长商量,制定了解
11、决办 法。主要是通过个别谈话、大会要求等方式解决。(五)鼓励教师参加各级各类评选活动,利用展板、橱 窗宣传他们的事迹。通过宣传,让全校师生认识他们,了解 他们。以他们为典范,向他们学习。四,每一阶段都要做到认真总结,反思完善。校委会成员利用例会时间,共同总结这次活动月的工作, 肯定了做法,也提出了今后的目标和工作重点。师德建设月活动将有利地推进我校依法治教的进程,提 高了教师队伍的素质,我们将把师德建设作为学校的一项重 要工作,长期、常态、常规的坚持开展下去,提高我校全体 教师素质,促进我校办学质量的进一步提升。学校师德建设月活动总结为进一步落实相关文件精神,加强师德建设,努力建设 一支“有理
12、想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心” 的教师队伍,我校九月份开展了丰富多彩的师德教育活动, 教育和引导广大教职工立足本职工作,履行职责,切实在教 育事业开展中承当起光荣使命。一、高度重视,层层洛实责任为了切实加强师德建设月活动的领导,经研究,成立了 X校长为组长,XXX校长为副组长,中层领导和校委会为成 员的领导小组和已副校长为组长、教导处主任为副组长、教 研组长为组员的工作小组,分工明确,责任到人,具体负责 活动的宣传、落实、自查、整改、总结,统部署,协调实施, 为师德建设月活动整体推进奠定良好的基础。二、广泛宣传,处处营造气氛学校注重宣传,让正能量深入学校每个角落:一是通过 宣传栏
13、、班级QQ群、公众号等途径,广泛宣传,及时提供 活动各节点的宣传报道,做好阶段小结,收集好相关资料, 形成专题档案备查。二是在微信公众号开辟了 “树典型学先 进扬正气”专栏,对师德活动典型人物进行专题推送,让正 能量激发其他教师坚守初心与使命。三是举行“我的教育故 事”提供活动,几位教师提供了他们的教育故事,让身边人 讲身边事,用身边事激励身边人,形成校校有典型、典范在 身边、人人可学可做的良好面。三、活动多样,确保活动成效在接到上级部门文件通知后,学校认真谋划,积极发动, 扎实开展活动,确保活动有序推进注重实效。1 .举行启动仪式,拉开师德建设月序幕。8月30日,学 校召开全体教师会议,制定
14、了学校2022年师德建设月活动 方案,对2022年师德建设月活动进行了总体部署,并根据 方案,结合实际,突出重点,丰富内容,全员参与。充分利 用媒体,宣传优秀教师典型,讲述师德好故事;利用支部活 动、专题研讨、主题讲座等多样形式,同频共振,唱响师德 好声音。2 .学习大谈论,提高思想认识。一是学校充分利用课余 时间,组织全体教职工认真学习中小学教师职业行为十项 准那么中小学教师违反职业道德行为处理方法及规范 教师从教行为相关要求等文件。深刻领会关于教育地位作 用和目标、立德树人根本任务等的重要论述,把握重点、理 解难点,学深学透、真学真用,并认真做好读书笔记,强化 依法治教、以德治教的意识;二
15、是观看思政大课堂,学习她 为教育事业锲而不舍、无私奉献的精神;三是组织团队大讨 论活动。结合教育工作实际,充分发挥学习团队的特点和优 势,以教研组为单位组织大讨论活动,根据“十项准那么”要 求和“四有”好老师标准,对照师德楷模先进事迹和自己的 岗位职责,结合有偿补课、体罚变相体罚、收受红包等教育 热点难点,认真查找自身的师德问题。讨论过程要留有记录。 各位老师各抒己见,对自己的从教行为进行了自查自纠。教 研组长进行了记录与总结,提升了活动的价值。3 .举行宣誓大会,做出师德承诺。9月X号上午,全体 教师在国旗下,面对全体学生庄严宣誓,引导广大教师不忘 教书育人初心、在教育教学工作中践行自己的誓
16、言,以德立 身、以德立学、以德施教、以德育德,营造风清气正的育人 环境,争当最美教师。宣誓后,全体教师签订了师德承诺书 (承诺书学校保存一份,每位教师留一份),引导教师遵纪 守法、坚守师德底线。4 .开展“尊师爱师”专题活动,学会感恩教师。在全体 学生中开展“尊师爱师、感念师恩”学习教育活动,积极营 造尊师重教的良好气氛。9月10日,教师节期间开展“老师, 您好”活动,通过活动的开展,加深学生对老师们的感激之 情,加强师生之间的交流,增进师生的情感,传递浓厚的师 生情。此外征文、手抄报、做贺卡等,引导学生树立尊敬师 长、待人以礼的道德规范。5 .组织演讲比赛,传承师德师爱。为进一步激发我校青
17、年教师的爱国热情,树立青年教师继承和奉献精神,争做师 德标兵,我校举办了 “我讲我的老师”主题演讲活动,引领 全体教师传承师德师爱,全心全意做学生锤炼品格、学习知 识、创新思维、奉献祖国的引路人。6 .组织警示教育,牢记教育底线。一是开展师德失范警 示专题教育,疏堵结合,实行正向激励与反向约束的双向管 理机制,警示教师遵纪守法,严格落实师德第一标准,从严 约束执教行为,守住师德底线。二是开展教师违规有偿补课、 收受学生和家长礼品礼金等师德失范问题的专项整执活动, 签订承诺书,对违规行为实行“零容忍”,让教师常怀警戒 之心、自勉之情,守住底线、不踩红线、不碰高压线,进一 步规范从教行为。7 ,深
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