保安门禁管理规定及偷窃防范管理办法.docx

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1、保安门禁管理规定及偷窃防范管理办法保安门禁管理规定第一章总则第一条 为了公司员工、来宾接待、快递物品、车辆进出的管理 有所遵循，以及维护正常的公司生产秩序，特制定本规定。第二条 全体员工、车辆、访客、物品出入均需遵循本规定。第三条 保安人员负责来访人员的询问、登记及通知被访人接待, 必要时带来访人员到前台等候。保安人员还要负责来访车辆的常 规安全检查和车辆登记与停放区域监控。相关责任单位协助做好 督导工作。第二章员工出入管理第四条全体员工出入公司时要穿戴整齐，不可穿拖鞋、奇装异服等，必须佩戴公司名牌，且公司名牌要正面朝外，没有正确佩 戴名牌的员工不准出入。第五条 上班人员临时因公需外出时，凭员

2、工外出放行单，经本 部门副经理级以上人员核准后才能出公司，保安应将出入厂时间 详注于员工外出申请单上，以便人事部核对考勤记录。第六条 上班人员临时因公或因私未办手续擅自外出，保安一律 不予放行，如因此引起争执，保安有权将此人姓名报行政部，按 相关规定处罚。第七条 上班时间发病或工伤外出就医未办手续的，可事先口头 报备其部门主管，予以代办或返回公司后补办。第八条 除职务需要，员工上班时间内禁止会客。第九条 外出经过大门时不许勾肩搭背、大声喧哗。第三章来宾接待管理第十条 保安员负责对外来车辆进行常规安全检查，将来访人员 的信息登记于“来访进出登记表”中，指引车辆定点停放，并负 责电话通知被访人来接

3、待。如未找到被访人，当值保安可将来访 人员送入办公室会客室等候。第十一条供货商来访接待。(1)保安将供货商的信息登记于“来访进出登记表”中，发放访 客证，指引并通知被访人接待，在其离开时负责收回此证件。(2)接待材料供货商、外发加工厂来访人员的最大范围仅限于办 公室、会客室。(3)快递公司、供水、供电、电信等常用品客商的来往只限于与 其工作有关的地点。第十二条 客户来访接待。(1)政府部门官员和特定人员来访，在进入本公司时，先由大门 保安与被访人联系，经确认接待时，大门保安进行登记并通知前 台，由前台人员带至接待室；会客完毕，再由被访部门人员将客 人送至公司大门保安处离开，大门保安在登记表上注

4、明离开时间。(2)如客户需参观公司，应尽量安排其在各部门门口参观。需要 进入公司内部的，经总经理同意后，由安全办主任带领参观。进 入重点区域如仓库、包装车间等时，须按照重点区域的进出管制 规定执行。(3)业务协力厂商人员来访时，由大门保安电话通知被访人，经 同意后，由来访人在大门保安处进行来访登记，受访部门派员到 大门保安处带领来访人员到接待处会客，会客完毕由被访部门人 员送至门口，大门保安在登记表上注明离开时间。第十三条 应聘本公司人员(职员)进入本公司时，由大门保安 知会前台，前台人员根据应聘职位与相关部门确认后，由前台人 员将应聘者带到接待处等候(生产员工应聘，由大门保安通知生 产部，生

5、产部派人到大门口将应聘者带到车间面试)。第十四条 来访人员是拜访总经理时，大门保安员先知会前台， 由前台与总经理联系，确认后，由前台人员引领至总经理办公室 或接待处。第十五条客户或贵宾来访，保安要主动热情接待，并及时通知 相关部门及接待人员，并做好引领工作。其他外来人员到访，要 做到以礼相待，问清事由并经相关部门准许、登记后方可入内。第四章包裹管理第十六条所有投递送件包裹物品，保安人员必须对送件人员进 行身份确认，记录送件人身份证件、送件单位，并核实来件物品 寄发地址。第十七条保安人员应查核送件物品外观有无破损，有无违禁物 品字样，重量有无明显异常，若发现可疑物品，应立即通知收件 当事人确认。

6、第十八条 若疑是爆炸物品或有毒物品等不明物品，应立即疏散 人群并报警。第十九条 对进出公司人员的包裹认真检查，但应注意：(1)不可触及人身。(2)检查有无本单位物品。(3)态度谦和有礼，以免发生误会。第五章车辆管理第二十条 外来车辆出入。(1)进公司：交货车辆凭送货单填写“车辆/人员出入门证”。提运公司各种货品车辆，一律事先填写出入门证。(2)出公司：交货车辆卸货后空车出公司，凭主办人员签收的送货单或开具 的入库单和签字的出入门证，经门卫核对签注时间后方可出公司。 装运公司各种货品的车辆凭主办部门签发的出库单和签字的出 入门证，门卫核对签注时间后方可出公司。第二十一条 内部车辆出入。公司车辆进

7、公司时，免办出入门证。但装运各种货品出公司时， 应持有出库单或用车申请单，门卫核对签注时间后出公司。第二十二条车辆管理。(1)值班保安负责对所有进出车辆进行登记和放行，指引车辆定 点停放。(2)车辆在装货进车厢前必须通知保安监督装载过程，离开时必 须出示“放行条”(3)进入仓库的车辆，每辆车只允许有两名随车人员，超过两名 人员，保安须要求其下车到门卫室等候，待值班保安与仓库经理 确认后方可进入。进入仓库的送货车辆必须按照规定的区域停放, 非受权人员不得进入货仓区域。(4)公司员工使用的摩托车或自行车不必登记，保安凭公司名牌 放行，员工应将车放置在指定区域。(5)因公外出需要用车时，必须提前申请

8、，经批准后方可放行。(6)记录车辆出入异常情况，如出入手续不全、车辆夜不归宿、 异常外出等。第六章其他第二十三条 当发现不明人士或可疑人员试图进入公司时，当值 保安应对其进行盘问并记录盘问信息、证件号码等内容，证实相 关信息的可信度，对可疑人员应加强监控并将异常情况及时上报 安全办主任。第二十四条对于非法进入公司者，保安应及时扣留，同口寸将相 关情况报告安全办主任处理，对于危险人物应立即联系当地派出 所处理。第二十五条 本规定经总经理核准施行，修订时亦同。偷窃防范管理办法第一条 目的。为了内强素质、外塑形象，加强公司财物管理, 维护生产经营秩序，堵塞管理漏洞，维护企业良好的社会信誉, 经公司领

9、导研究决定，根据国务院企业事业单位内部治安保卫 条例，结合我公司实际情况，现就关于严肃纪律，防范、打击 偷窃行为，特制定本办法。第二条 范围。本办法适用于生产的产品或半成品、原材料、设 备物资、设备配件、废旧物品、办公用品、车辆、公共设施等公 司财产的储存和管理。第三条 防范管理区域。公司院内、生产车间及材料、设备等物 资运输途中。第四条职责。(1)保安人员负责监管进出财物。(2)各部门主任负责维护物料储存环境安全。(3)仓管员负责核查进出物料的账面及储存数量。(4)行政部负责维护及安装公司内物理安全设施。第五条物理安全。(1)公司内所有门窗必须具备防盗功能，大门需安装防盗锁，窗口加装插销。(

10、2)厂区范围内及装货、卸货区域须安装录像系统，监控厂区外 部和货物交收活动。(3)出入厂区只限唯一的出入口，由保安员进行全天候轮值看守。(4)对高价值物品要加强物理保护，加设牢固的铁箱，对贵重物 品库房进行定点监控。第六条出入控制。(1)非本公司人员进入时必须登记，进入厂区内由保安人员记录 来访者的姓名、所属单位、事由、被访人、时间及领取的“访客 证”编号等。(2)公司员工未经上级领导签字批准，禁绝私自携带公司财物出 厂。(3)公司保安加强门禁管理，必须对出厂车辆进行具体细致的检 查后方可放行。(4)有足够的标语提醒所有员工未经许可不得进入限制区域，如 卸货区、装货区、成品仓、货物停车场等。第

11、七条物料跟踪。(1)售后部工作人员严格按照设备及车辆的维修、预埋、安调的 实际情况向售后分管经理如实申请材料、配件。(2)售后分管经理须认真核查售后人员申请的材料单，情况属实 后方可签字批准。售后分管经理须将所有签字批准的外出材料单 统一备案，以便总经理定期核查。(3)仓存物料必须做好账本及进出记录，物料按“先到先出”的 原则发放，物料管理员需对管理范围内的物料进行定期检查，发 现有短缺时，必须及时向部门主管汇报，情况严重的向安全办主 任汇报，由安全办主任安排调查工作，必要时交由当地派出所或 公安机关处理。(4)加大厂区监控系统的监控范围及密度，安保人员每天定期查 看监控。第八条偷盗行为处理。

12、第八条偷盗行为处理。(1)对于初次实施偷盗，价值在500元以下，认错态度较好的员 工，除责令作出检查、给予通报批评外，给予警告处分，并处盗 窃数额3倍的经济处罚。(2)对于盗窃财物价值在5001000元的，给予记过、留厂察看 处分，并处盗窃数额4倍的经济处罚。(3)对于盗窃财物价值1000元以上的，给予开除厂籍处分，解 除劳动合同，并处盗窃数额5倍的经济处罚。(4)对于合伙或团伙盗窃及与外人勾结和屡犯的，分别处以盗窃 数额6倍的经济处罚，视情形或给予开除厂籍处分，解除劳动合 同。(5)对于公司驾驶员偷盗或协助、参与偷盗的，处以盗窃数额6 倍的经济处罚，并视情形给予开除厂籍处分，解除劳动合同。(6)对包庇偷盗或窝藏被盗财物的，与偷盗人同样处罚。(7)对上述情形，无论盗窃数额多少，凡是性质和后果严重的, 给予开除厂籍处分并移交公安机关处理，解除劳动合同。(8)对检举其他盗窃人员或有重大立功表现的，可视情形从轻处 理。(9)对已经查处的偷盗行为，将处理结果通知偷盗人家长(家属), 并报其居住所在地派出所备案。第二十五条 本规定经总经理核准施行，修订时亦同。