通用版固定期限劳动合同模板.docx

《通用版固定期限劳动合同模板.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《通用版固定期限劳动合同模板.docx（3页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、通用版固定期间劳动合同模板甲方住址： 乙方：身份证号：住址： 手机： 为了使乙方有一个稳定、正规的教学工作，同时为了保障甲 方的教学质量，经各方公平磋商，本着公平、自愿，诚信的原则，就甲方聘用乙方 作为暑假培训老师一事达成如下合同：一、甲方的责任和责任1、甲方聘请乙方作为暑假培训教师，定期发放工资。2、甲方为乙方供应稳定、正规的工作。3、甲方为乙方的备课教案进行指导。4、甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果决定工资的奖罚及是否解除 对乙方的聘用。二、乙方的责任和责任1、招生阶段：服从甲方招生阶段全部工作安排，并且认真仔细踏实的实现自己本 职工作。2、充分备课：备教材、备作业，认真做好备

2、课与教学记录，课前撰写教案提纲。3、认真指导：抓住学生特点，尽快转弱点为优势;严禁在课堂上做与讲课内容无关 的事。4、善于分析：具体分析每一节课、每一道题，针对学生实际情况及时解决每个问 题。5、主动配合：积极与家长及甲方交流，经常反映学生学习情况，与家长及甲方齐 抓共管、共同努力，把学生成绩提上去。6、总结提高：做好教学记录，总结经验教训，互相交流学习，提高教学效果。7、乙方在每次授课后都要给学生布置作业或指导预习、复习并在下次授课时检查 并讲解。学生作业或预习、复习实现情况记录在教案上。8、乙方一定严格根据甲方的安排，根据学生的具体学习进度定时为学生发放练习 题和每月测试题，并与学生的学管

3、老师做好沟通，在规定的时间内督促学生独立实 现，收回后在非授课时间根据答案和解析进行评分。9、乙方对学生的辅导工作时间为正常上班时间（即八小时工作制），工作期间不允许 请假旷课。10、在工作授课过程中，乙方一定与学生及家长保持良好的关系，遵守家教礼仪， 严格根据教学计划和进度进行辅导，如出现意外情况，一定立即告知甲方，由甲方 进行磋商处理，不与学生和家长发生任何冲突。三、工资支付：1、合同有效时间年月至2、合同有效期完毕之日一次性支付乙方工资20元3、合同有效时间没有完毕，而乙方单方面终止合同，甲方有权不发放乙方工资。四、违约责任1、乙方供应虚假个人信息或乙方与学生及学生家长有任何冲突的，甲方

4、可以无条 件解除本合同，不发放乙方工资。2、乙方如有特殊情况（非各种考试因素）需要提前终止合同的，需要提前一日以书 面形式（包含请求书和因素证明）告知甲方，3、乙方应对个人信息保密，包含目前工作状态，具体教授年级，联系形式（学生、 家长、老师都不得互留联系形式），还有自身工资数额情况，不得泄露甲方的全部 商业秘密和资料，培训内容。4、乙方有事请假，需至少提前3日向学校领导提出请求，经过校方研究决定后批准 方可执行，不经允许，不按时授课则视为旷课。5、乙方一定严格根据上课时间上课，不得与学生攀谈，不按规定时间上课，迟到5 分钟以上者。6、上课之前，乙方应根据学生的情况认真备课，课后应根据学生学习

5、情况，按要 求做出上课计划。7、上课期间，一律不允许乙方使用手机，游戏机等全部和授课无关的物品。进入 教学区手机一定静音或关机。8、乙方假如因未充分备课或其他明显的授课过程不认真，而导致学生退课，家长不满意等。9、若是乙方违反以上8条甲方有权扣除乙方工资2001000元作为赔偿金，并追 究乙方的法律责任。五、附则1、因自然因素灾害等不可抗力或政府政策变化等导致本合同执行的另行处理。本 附件与本合同具有同等效力。2、本合同自各方签署之日起生效，除乙方未通过甲方考核、未达到甲方工作要求 规范外，期间各方不得擅自解除本合同。3、本合同一式二份，各方各执一份：具有同等法律效力。 甲方：（盖章签 字）乙方：（盖章签字）年 月 日 年 月日