【读书沟通会发言稿】新员工沟通会发言稿.docx

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1、【读书沟通会发言稿】新员工沟通会发言稿 新员工沟通会发言稿 我是来自xxx的新员工代表XX，其实来中科的时间已经不短了，应当说早已步入了老员工的行列，但是，回首自己在中科所走过的这些日子，一切恍如昨日。 其实，销售这种性质的工作对我来说是一大软肋，对于这种工作，我曾一度恐惊，以至于对销售类的工作一概拒之门外。当时面试客服并不是我的本意，只到开头面试的那一瞬间才转变了办法，我选择了自己认为最不擅长的销售，我也想不不出当时促使自己做出这一打算的缘由，只是觉得自己必需要去做，不能再迟疑，不能再给自己留下任何退路。当然，今日能有幸站在这里跟大家一起共享我这些日子的收获，也证明白我当时的选择是对的。 刚

2、进入公司的那段试用期，许多人认为是没有压力的，由于这段时间领导没有安排任务，但是，对于我们本身来说那是证明自己的机会，每个人都拼了命的想出单，我也一样，但很遗憾，我一点都不幸运，跟我一起进公司的，或是比我后进公司的部分同事或多或少都做出了一些业绩。我埋怨过，我彷徨过，我也迷茫过，不仅仅只是对自己力量的怀疑，更多的是想我该不该连续留下，假如选择留下我将要面临着什么样的压力，那个时候，眼看着四周一些生疏的面孔交替去留，我一度动摇，但每当想放弃的时候，我告知自己：别人可以做到的我同样也可以，假如就此放弃，我永久都不会胜利！我想，没有哪份工作是没有压力的，出不了业绩的日子是不好过的，常常半夜里从睡梦中

3、被惊醒，但我始终信任，胜利不是偶然的，它需要一个过程，需要一个量的累积！于是，在每天的日常工作中我强迫自己多打电话，别人打一百，那我就打两百，多打一个电话，多猎取一条有价值的信息对于我来说就离收获一个能布满购买意向的新客户就更近了一步。 对于销售这种工作，我始终认为，每个人都有属于自己的一套方法，我们不妨多向胜利的典型去学习去借鉴，但是，对于别人胜利的方法用在我们身上未必有用，所以我们必需得有自己的特色。在此我也跟大家共享一下我自己的方法，请大家批判指教： 一、 充分的预备；俗话说知己知彼，百战不殆。跟客户勾通之前我们必需要做好充分的预备，首先是要对自己业务学问的充实，其次是要弄清客户的真实需

4、求，再次是弄清自己跟客户沟通过程中想猎取哪些信息，不然跟客户沟通时我们会很盲目，不知该从哪里着手，不知要谈些什么。 二、 讲诚信；在跟客户的接触过程中我们必需诚恳守信，是怎样就是怎样，不要不懂装懂，由于可能客户所了解的信息比我们还要全面，在产生分歧的时候，我们要去做的工作首先应当是引导，让客户觉得你值得信任，对于我自己来也始终是坚持让客户在还不认可我们产品之前先认可我的为人。 三、 多去关怀客户；常言道：送人玫瑰，手有余香。多去关怀客户能够拉近我们彼此间的距离，能够培育出更好的感情，在遥远的他乡，也可以让我们感受到来自亲人以外的关怀。 四、 准时做好回访；当前.上我们这个行业打的广告特殊多，我们每次寄完资料应当准时去回访，主要是让客户加深对你对我们公司更重要是对我们产品的印象，只有这样才不至于被遗忘。 经受了九月份英雄大会的洗礼，我想我们许多同事所收获到的不仅仅只是丰厚的薪水，就我自己而言，我成长了，我的人生得到了历练。在以后的工作或是生活中，我们仍旧会遇到困难跟挫折，我们仍有可能出现没有业绩所面临的窘迫境况，但是请信任，生活教会了我永不言弃，我会努力做得更好，最终，祝大家工作顺当！