老师教育工作管理制度.docx
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1、老师教育工作管理制度第一章1、忠诚党和国家的教育事业,热爱本职工作,关心时事,敬业爱岗,不三 心两意,见异思迁。2、严守法纪,廉洁自律。不参与黄、赌、毒等违法犯罪活动。3、努力学习文化业务知识,提高自身素质,不能不思进取,得过且过。4、改进教学方法,提高课堂教学质量,减轻学生课业负担,不信口开河和 布置惩罚性作业,误人子弟。5、严守各项工作制度,履行岗位职责,不无所事事,松松垮垮,不带电话 进教室,上课(听课)中途不离开教室复电话、抽烟。6、遵循教学规律,依法治教,治学严谨,尊重学生,教书育人,不要歧 视、嘲笑、侮辱后进生、体罚和变相体罚学生。7、尊重学生家长,坚持家访制度,不要动辄让学生家长
2、到校和斥责家长。8、关心集体,团结协助,谦虚谨慎,互相尊重,不做不利于集体,不利于团结的事,不讲有损于集体和别人的话。9、积极进取,提倡奉献,淡薄名利,洁身自爱,不要只讲报酬,生活攀 比,工作拖拉,不利用工作之便谋取私利。10、文明有礼,举止文雅大方,衣着整洁,为人师表,不穿过于暴露的衣 服进入课室和不穿戴与教师身份不相称的服饰。第二章职责1、对国家负责,对上级教育行政部门负责,对办学单位负责。认真贯彻国 家教育方针和政策,执行上级教育行政部门和办学单位的规定和指令,制定任 期目标,全面领导学校的教育、教学工作,并结合实际,办出学校特色。2、保证国家教委新课程标准的实施,努力建立良好的校风、教
3、风和学 风,及时总结学校各方面工作,制订提高教育、教学质量的措施,抓好学校德 育工作,执行国家颁发的学校体育、卫生工作条例,根据少年的心理、生理特 点,结合实际,积极开拓素质教育的新路子。3、有权处理学校的全面工作,对外联络,对外宣传,对外合作,加强与社 会联系争取社会各方面对学校的支持,不断改善办学条件,努力提高办学水 平。4、聘任好教职员工,关心教职工的思想、工作、学习和生活,做到知人善 任,有权提出学校的人事安排,决定教师的分工,提出奖教奖学、教师分配等 方案,调配和使用学校的教育资源。5、按财经制度安排好学校计划内的办学经费,接受上级领导、村委会的监督、领导教研组、工会、少先队等部门的工作,管好、用好学校财物。
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- 老师 教育工作 管理制度
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