实用的外科工作总结范文汇编6篇.docx
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1、实用的外科工作总结范文汇编6篇实用的外科工作总结范文汇编6篇总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分 析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以提升我们发现问题 的能力,不妨让我们认真地完成总结吧。但是却发现不知道该写些什 么,以下是小编收集整理的外科工作总结6篇,供大家参考借鉴,希 望可以帮助到有需要的朋友。外科工作总结篇1为了积极落实在全国开展的卫生部“优质护理服务示范病区” 活动,四月中旬,我院召开了全院护士动员大会。多次选派护理部主 任、各科护士长及护理骨干到省级医院学习、培训。在医院门诊部、 住院部门口对外悬挂“优质护理服务”活动条幅。我院外一科作为医 院的重点科室
2、,率先成为“优质护理服务”示范病区。五月底,外一 科护士长向全科护士发出了开展“优质护理服务”活动倡议书并制 订了切实可行的实施方案。全体护理人员迅速行动起来,认真学习优 质护理服务质量标准,对照标准找差距,看不足,根据标准定任务, 再将任务分配到个人,充分调动全科护士的积极性。在院领导的大力 支持和护理部主任的精心指导下,“优质护理服务”活动于6月1日 正式启动,至今已有两个月。在两个月的时间里,外一科取得了可喜 的成绩。优质护理工作井然有序活动开展以来,外一科大力倡导细节服务,科室护理工作呈现出 换药室、处置间进行紫外线消毒,定时对紫外线强度进行监测,每周 对紫外线灯管进行无水酒精除尘处理
3、。晨间护理实行一床一刷,病房 地面使用消毒液拖地,出院病人按要求进行终末消毒。同时建立了消 毒、监测记录本。一次性物品使用后及时毁形,病区垃圾按医院感染 管理要求分类放置,并按时运送到医院医疗垃圾临时转运站。(三)病区管理。好的病区环境是保证医疗、护理工作顺利运行, 促进康复的重要条件。我们不断加强病区卫生管理,保持环境清洁。 通过限制探视人数,保证环境安静,确保患者休息不受影响。消除一 切危及患者安全的因素,如:厕所、走廊设有扶手,烤灯悬挂防止烫 伤警示牌等。努力为患者创造安静、安全、舒适的休养环境。(四)护理文件书写。积极组织全科护理人员参加规范化书写护 理文件培训,通过培训,护理人员认识
4、到了护理文件书写的重要性, 并掌握了护理文件书写的方法和技巧。在日常护理工作中,我们通过 自学和相互交流的方式,不断提高护理人员的书写水平,并结合科室 实际,加强对手足外科护理常规及显微外科护理常规的记录书写锻炼。(五)业务学习。科室定期举行业务学习,主要学习骨科、手足 显微外科的各项专科知识及护理常用基础知识。科室业务学习,实行 轮流备课、授课制度,充分调动科室每个护理人员的学习积极性。除 此之外,每月进行一项技能培训并考核,培养护理人员过硬的业务水 平,提升个人素质。(六)护理质量控制。在护理质量控制上,科室的基础护理合格率达90%以上,急救物品、一般药品、器械完好率达98%以上,护理文件
5、书写合格率达90%以上,病区管理工作质量合格率达90%以上,严重护理差错事故发生次数为0o二、存在的问题年中,医院对科室护士长及护理人员进行了调整,新人与新岗位 没有完全适应和熟悉,还需要进一步磨合。工作上还存在一些需要改 进和完善的地方,希望医院和护理部一如既往地关心和支持手足外科。三、下步工作打算20xx年,手足外科全体护理人员将在护理部和科室领导的带领 下,不断增强团结与协作,继续发扬不怕苦、不怕累的作风,加强学 习,努力工作,克服困难,认真做好各项护理工作,力争再创佳绩。 本着“以病人为中心、以质量为核心”的服务宗旨,全心全意为病患 服务。外科工作总结篇6回顾一年来神经外科的护理工作,
6、主要表现在一下几个方面:一、护士的继续教育1、在科内采用晨会交接班、危重患者床头交接班组织小讲课每 周一次;每月科内组织一次业务学习,由科室老专家及博士学历的医 生讲解神经外科专科知识,培养护理人员观察问题、分析问题、处理 问题和表达问题能力。2、组织人员按时参加护理部举办的业务讲座。3、为了更好的使用监护仪、微量泵、血糖仪等仪器,组织邀请 相关厂家人员讲解正确使用及注意事项,使大家常学习,更新知识。4、每月组织了护理技术操作考试,成绩均在93分以上。每季度组织科室护士一次专科理论知识考试,成绩平均在95分。5、全年护理人员外出参加省内会议共有5人次,1人北京宣武 医院神经外科进修。6、目前我
7、科共有护理人员16人,本科学历6人,专科学历10 人(其中3人正在读护理本科)。二、护理教学全年共接待省内护理进修人员1人次,接受护理实习人员50人 次。护理见习人员3人次。三、撰写的护理学术论文全年病区护理人员撰写护理学术论文共4篇。全年护理人员外出 参加省内会议共有5人次。四、护理新业务:今年下半年开展了锁骨下静脉穿刺置管术。崭新面貌,护理工作更加细致,更加贴近病人。外一科定编床位为40 张,六、七两个月床位使用率仅占75%,为淡季。为了支持“优质护 理服务”活动,护理部为外一科新增派助理护士4名,活动期间科室 共有16名护理人员。为了为患者提供全程优质护理服务,我们外一 科将护理人员分为
8、两个责任组,每个责任组的组长为高年资主管护师, 并配有护师、低年资的护士及助理护士。根据外一科的特点,实行小 组包干弹性排班制度,除大晚班外保证每班至少有两名护理人员在班 全程服务。各班岗位职责明确,责任组长需对患者住院期间各个阶段 进行评估,对患者做心理疏导及健康教育等,根据病人的病情、自理 能力及心理需要制定计划,根据护嘱部署工作,并督促检查低年资护 士对各项护理工作的执行情况。护理内容多样化外一科护理人员通过各项学习和培训,统一思想,提高认识,严 要求、高标准,全面有效地提升了护理服务质量。护理工作要求做到 五个点:“仪表美一点,问候多一点,巡视勤一点,观察细一点,业 务精一点”。责任组
9、长定期对低年资护士进行基础护理、护理常规、 健康教育等护理知识和技术的强化训练。基础护理工作明显比活动前 更到位、更精细、更贴切。按照优质护理服务质量标准,外一科加 强了各项基础护理,如:为所有病人打好开水、为不能自理的病人喂 水、喂饭、洗漱、擦澡,协助入厕、活动、护送检查等;加强了与病人 和家属的沟通,对病人从入院到出院各时期、各环节进行健康指导, 包括疾病知识、简单治疗过程、各种检查目的、各种功能训练以及饮 食与活动的意义等等,使病人达到了 “久病成医”的程度;加强了病 房巡视,每个病房都安排有护士时时守护,以巡视、观察病人的病情、 输液情况,了解并满足病人的所需,解决病人存在的各种护理问
10、题; 加强了护理安全工作,对手术、带有各种管道的病人以及病房潜在的 安全隐患进行标识、张贴、口头宣传、交待各种注意事项,从而杜绝 了各种不必要的安全隐患及医疗纠纷的发生。护患关系和谐短短两个月来,通过外一科全体护士的不懈努力及护理部主任的 精心指导,优质护理服务工作取得了显著成效。外一科护理人员的服 务意识明显增强,基础护理质量不断提高,病人满意度提高了,家属 的信任度增加了,陪住率降低了,进一步体现了护士的专业价值。许 多护士与病人成了无话不谈的朋友,有位83岁的老太太,名叫李秀 英,因双下肢被开水汤伤在外一科住院治疗,在住院期间的这一个月 里,她已经习惯了叫科室里的姑娘们为“贵女”,在她出
11、院时竟然流 下了不舍的泪水,她说:“回家后,谁来陪我说话呢?”而76岁的张 乌生老人出院一周后还不忘给外一科护士站送来一封用大红纸写下 的感谢信。如今的外一科病房整洁、优雅,充满了微笑与温馨,护患 关系日益和谐。美中有不足优质护理服务是护理工作的一次前所未有的大改革,需要护理人 员改变观念以及领导的大力支持。然而在物欲横流的当今社会,无论 是病人还是个别护士,在思想观念上都存在一时难以改变的局面。护 士待遇低,地位低使有些护士缺乏应有的积极性。而病人及家属就基 础护理这块免费并不完全满意,住院仍存在看病贵、看病难问题。仅 高额的费用就对医院的满意度大打折扣。优质护理服务不但需要护士 的热情与优
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