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1、仓储物流部岗位职责【篇一:仓储物流部岗位职责】一仓储物流部门职能 1.1 负责公司物资仓储的管理,推行并完善公司的仓储管理制度。1.2 负责物资的入库、出库、保管保养,仓储过程的安全管理。1.3负责同公司各职能部门及相关物流公司的沟通与协调。二岗位架构图三岗位职责(一)仓储物流主管岗位职责 1.岗位名称:仓储物流主管 2.直接上级:分管总经理 3.直接下级:仓库管理员、物流管理员 4工作职责:4.1 负责对仓储物流部的管理(包括制度管理、物资管理及人员、环境的管理);4.2 全面负责仓库物资台账和台账管理工作,保证帐物相符;4.3 全面负责本部门的人员管理、安全管理、物资管理、库房环境管理;4
2、.4 负责提高本部门员工的质量意识,遵守公司的各种质量管理制度;4.5 负责组织本部门文件的起草质量体系文件,并对这些文件进行审核;4.6 负责在本部门严格执行质量体系文件的实施,并对执行情况进行检查监督;4.7 对物资的入库、出库、保管保养方案进行审核,并检查和监督实施情况;4.8 负责仓库管理员、物流管理员的调动、工作分配、培训及对人员的能力评估、考核;不断提高工作效率提升品质;4.9 负责协调仓储物流部与其它部门的关系,传达公司的指示;4.10负责与物流公司的沟通与协调,合作协议的签订,费用的结算;4.11 负责产品及其他物资的发货、提货,确保货物在运输或搬运过程中的安全;4.12 负责
3、库房的规划与整理、安全维护;4.13 负责仓库物资的定期盘查和安全防护,做到“日清月结”,做好每月一次的库存盘点,并与财务部核对;4.14 负责仓库物资库存警戒线的上报工作,做到及时、准确反映,并能够随时提供库存动态数量;4.15 接受上级交办的其他工作,并指导及培训下级的工作,完成公司交办的其他事项。5.素质要求:5.1 大专以上文化程度,物流以及采购相关专业,2 年以上工作经验;5.2 熟悉企业仓库管理、物流操作流程及整体运作;5.3 较强的组织、管理、协调沟通能力;5.4 熟悉仓储物流方面的法律法规,对质量管理体系有一定的了解。(二)仓库管理员岗位职责 1.岗位名称:仓库管理员 2.直接
4、上级:仓储物流主管 3.直接下级:无 4.工作职责:4.1 入库管理:4.1.1 根据清单清点并验收入库物资,严格执行入库手续;4.1.2 对原材料、产成品进行入库管理,并进行存放、标识、登帐等,按仓库规定收货;4.1.3 每笔物资入库物资的电脑账的处理、手写单据和明细账目的登记。4.2 出库管理:4.2.1 严格执行原材料、产成品等物资的出库手续,根据领料单或发货清单做好物资的发放工作,确保数量、规格型号正确;4.2.2 做好与领料人员的交接,按仓库规定发料;4.2.3 每笔出库物资的电脑账的处理、手写单据和明细账目的登记。4.3 退库管理:4.3.1 已领用的物资需退库,应由领用部门(人)
5、办理退库手续,仓库管理员按照仓库管理制度办理退库手续;4.3.2 及时办理物资退库手续,做好登记,保证帐物相符。4.4 仓储管理:4.4.1 负责公司原材料的入库、贮存、出库、退库的管理工作,严格出入库手续;4.4.2 成品入库,做好登记,保证帐物相符,定置摆放,并对成品采取适当的防护措施,保证成品在库存期间完好无损;4.4.3 设备入库归位,仓位的筹划与正确的摆放;4.4.4 负责原材料库存的实时管理和控制工作,及时了解库存量动态;4.4.5 仓库物资的定期盘查和安全防护,做到“日清月结”,做好每月一次的库存盘点,对有保质期的原材料要经常检查,并将每个品种的到期日、尚可使用期限每月报送相关部
6、门;4.4.6 负责仓库的安全防范工作,保持库房通风、防潮、干净、整齐,根据仓库现有条件,合理安排好物资的摆放,避免物资损坏、变质、霉烂等情况的发生,保证仓库物资的安全;4.4.7 做好 6s 管理,保持仓库卫生。4.5 其他工作:4.5.1 负责协调与其他相关部门的关系;4.5.2 仓库出现异常情况,及时与上级领导和其他部门沟通;4.5.3完成领导交办的其他任务。5.素质要求:5.1 大专以上文化程度,物流以及采购相关专业,1 年以上工作经验;5.2 熟悉生产型企业仓库运作流程;5.3 较强的组织、协调沟通能力;(三)物流管理员岗位职责 1.岗位名称:物流管理员 2.直接上级:仓储物流主管
7、3.直接下级:无 4.工作职责:4.1 物流公司的评估和选择:4.1.1 从运输的时效、货物安全、服务质量、网点信息、运费等方面去评估并选择与公司相吻合的物流合作商;4.1.2 通过建立长期稳定的合作关系,与物流合作商签订发货费用结算协议,并能及时提供发票。4.2 物流过程管理:4.2.1 负责产品、返回产品及其他物资的提货、发货工作;4.2.2 确保货物在运输或搬运过程中的安全;4.2.3 负责物流公司的监控与协调,跟踪货运的情况,每天查询前一天发给客户的货物是否到达,确保货物及时、安全地送达客户处;4.2.4 负责每次发货信息等数据的登记与电子版的录入。4.3按照与物流合作商签订的费用结算
8、协议,通过核对发货运单、发货信息等定期向物流公司结算发货费用,并确保索取足额发票;4.4 协助仓库管理员清点货物,做好库房安全工作;4.5 其他工作:4.5.1 负责协调与相关部门的关系;4.5.2 及时与上级领导沟通,汇报发货情况及费用结算情况;4.5.3完成领导交办的其他任务。5.素质要求:5.1 大专以上文化程度,物流以及采购相关专业,1 年以上工作经验;5.2 熟悉生产型企业仓库管理、物流操作流程及整体运作;5.3 较强的组织、协调沟通能力;5.4 熟悉仓储物流方面的法律法规。【篇二:仓储物流主管岗位职责】仓储及物流主管岗位职责:仓储部分:1.负责仓库整体工作事务及工作日常管理,协调部
9、门与各职能部门之间的工作;2.负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;建立规范、完整的物流仓储操作报表,及时反馈仓储操作;3.库房的合理化布局和管理,合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式,仓位调整;负责制定各仓库储位的规化、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准;4.制定仓库工作计划;制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路,带领督促员工完成目标任务;5.负责分配仓库员工工作及日常工作监督;6.负责对仓库进、出库,库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪,签收货仓各级文件和单据;7.及时地反映仓库的库存状况,确保
10、库房帐、卡、物数量一致;确保库存数据的正确性;8.负责仓库的货物、人员安全及防护,进行安全评估,不断改善库存管理安全,确保仓储物资免受损失;9.及时地定期回顾并汇报仓库的安全及运行状况,采取预防措施;10.组织仓库日常盘点。报表帐目实物之相符;定期组织实物盘存,做到帐实相符、帐卡相符。出具盘存及分析报告;11.建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本;12.能够按照成本会计的要求提供物料消耗情况并进行有效控制;13.督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督。负责加强报表填写准确性和分析管理,参考分析结果提出改进建议并组织落实;物料数据管理和统计;14.负责督促及时评估和处理不
11、良物料及呆滞物料;15.负责库存盘点缺损率;收货及时率;发货及时率;收发货准确率;单据完整率;物流部分:1、负责制定物流配送相关操作及安全管理的具体措施、流程,并负责在实施中的指导与监督;2、制定和执行配送工作计划,对配送工作规范和考核标准不断进行总结和完善;3、制定配送应急处理预案,进行配送事故的调查和处理。负责处理物流配送过程中的各项突发性事件,并在最短时间内做出正确的处理方案;根据公司需求和配送方式安排货品发送及跟踪货品到达情况;4、对配送员实施日常管理,反映员工需求,负责解决和协调员工工作中出现的问题。营造良好的工作氛围,公平、公正地对待每一位员工。5、负责制定年度物流计划及费用预算工
12、作;配送成本、效率的分析,运力需求评估、配送路线及距离的审查,配送流程的优化(含配送计划程序、更改程序),监管配送流程的执行,保障配送准确;6.负责提供各项产品库存动态及成品库管理工作。7.实施妥善的车辆维护保养计划和维修,防范车辆机械事故的发生。其他 7、完成领导交办的其他事项。【篇三:仓储物流部职责】重庆三峡云海药业股份有限公司机构与人员操作标准目的:明确仓储管理部职责范围:仓储管理部权属与职责责任:仓储管理部负责人、分管副总经理内容:1职责权属:1.1 上级权属:分管副总经理 1.2 下级权属:物料仓储。2职责范围:负责公司仓储管理,保证仓储管理符合gmp 要求。3.主要职责 3.1 部
13、门管理 3.1.1 制订、推行、完善公司的仓储物流管理制度;3.1.2 完备各种收、发、存凭证,完备仓库物资台帐和台帐管理工作,保障帐、物、卡相符合;3.1.3 做好仓储物资、数据的统计工作,定期向财务部报送“物资库存明细表”;3.1.4 按公司经营目标及年度、季度生产计划与销售计划,编制部门年度、季度、月度工作计划。并组织计划的实施。3.2 物流运输 3.2.1 负责供应商发货产品的提取或接货;3.2.2 负责与物流公司结算发货费用。3.2.3 负责联系物流公司进行产品、配件、返回产品的发货运输工作;3.2.4 确保货物在运输或搬运过程中的安全。3.3 仓库管理 3.3.1 入库管理 3.1
14、.1.1 对各类物资实行不同的入库方式,对于办公用品、办公物资等直接交行政管理部,由其建立办公用品和物资台帐,领用人签字;其他零星物资使用签收,代表已经入库。所有此类物资,由采购员建立采购台帐,做好记录。3.3.1.2 办理入库手续,贮存、建卡、登帐;3.3.1.3 及时办理材料退库手续(数量、规格、型号的核对及质量验收),做好登记,保证帐、物、卡相符;3.3.1.4 维修用材料和工具进行材料核销。3.3.2 出库管理 3.3.2.1 按仓储物流管理制度,根据发货清单办理发货事宜,发货、减卡、登帐;3.3.2.2 设备、工夹具及其他物资的出库办理。3.3.3 库房管理3.3.3.1 负责库位规
15、划与整理、安全维护;3.3.3.2 负责仓库的安全防范工作,保持库房通风、防潮、干净、整齐,根据仓库现有条件,合理安排好物资的摆放,避免物资损坏、锈蚀等情况的发生。3.3.4 库存盘点 3.3.4.1 负责库存盘点工作,并与财务管理部核对;3.3.4.2 仓库物资的定期盘查和安全防护,做到“日清月结”,做好每月一次的库存盘点。3.3.5 动态信息 3.3.5.1负责仓库物资库存警戒线的上报工作,做到及时、准确反映;3.3.5.2 负责仓库物资库存报表,并随时能够提供库存动态数量。3.3.6 其它工作 3.3.6.1 参与产品装卸货工作。3.3.6.2 负责产品发货前的外包装防护的定制工作,如钉木架等防护手段。3.3.6.3 负责做好与营销中心、采供管理的部的对接工作;3.3.6.4 负责提出报废物资的处理建议和申请;3.3.6.5 其他临时性工作。4.协调职责:4.1 会同财务管理部、质量管理部、采供管理部及时处理超储、超期和积压物资。4.2 会同质量管理部、采供管理部、财务管理部及时销毁损坏、变质的物料、成品。5.权限 5.1 在计划范围内有权代表公司签订与物流公司签订物流合同。5.2 有对一般物流公司的选择决定权。
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