某县农村党员队伍建设工作情况汇报.docx

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1、某县农村党员队伍建设工作情况汇报近年来，XX市XX县一直把农村党员队伍建设摆在突出位置， 聚焦优化农村党员队伍结构、提升农村党务工业务水平、强化农村党 员教育培训，努力打造一支高素养农村党员队伍，为乡村全面振兴提 供坚强组织保证。一、“三个注意”抓进展，确保农村党员有“ ”有“质”（-）注意发展标准，确保党员队伍质量“过得硬”坚持把政治标准放在进展党员首位，注意从XX周岁以下的农村 致富能手、村级合作社负责人、退役军人、返乡高校毕业生等优秀农 村青年中培育进展党员，确保进展党员有“量”有“质”。当前，全县共进 展党员XXX名，进展农村党员XX名。（二）注意发展程序，确保进展党员步骤“理得清”印

2、制进展党员工作流程图，确保全县各个党组织精确把握入 党5个阶段25个环节。要求各党（工）委按月上报进展党员根本信 息台账，全面把握进展党员整体状况，对进展党员工作中存在的问 题，逐一反应整改，做到关键时间节点按时提示、催促，各党（工） 委对比每个环节的任务做好材料整理和备案上报工作，确保进展党员 程序严格标准。（三）注意规范指导，确保进展党员程序“做得实”完善报审工作机制。紧盯进展对象确定、预审、预备党员接收和 转正等关键节点，构建支部审核党委审批的进展党员闭环监督机制。 落实全程纪实制度。严格落实进展党员工作归档资料清单制度，使进 展党员管理由“结果监督”向“过程监督”转变。标准档案管理。指

3、导基 层党组织根据“一人一档”的原则对党员入党资料按时整理归档，全县 XX个乡镇(街道)全部建立档案柜，指定专人保管，确保环节不漏、 程序不错、资料齐全。二、“三个聚焦”促优化，确保党务队伍作风好业务精(-)结合换届集中“选”以换届为契机，紧扣学历年龄指标和班子结构，注意从优秀年轻 党员、高校毕业生、致富带头人中选拔村党组织书记和“两委”班子成 员。建立联审机制，严把人选政治关、作风关、力量关，确保选出的 人员政治过硬、素养过硬、力量过硬。换届后大专以上学历占比XX%, 村党组织书记平均年龄XX岁，完成学历、年龄“一升一降。选派XX 名“五个一批”人员到村任职，名村干部参与村(社区)干部“学历

4、提升” 行动，完成“一村一名高校生”，村级党务工队伍结构更加优化，整体 素养明显提高。(-)紧盯关键重点“选”通过个人自荐、单位推举、组织了解等环节，在配强业务骨干的 基础上，将公务员、事业单位新招录在党务岗位，根据“老中青”结合，“熟手带生手”的思路，保障各级党组织至少有X名专(兼)职党务工, 确保党务工队伍源源不断、后继有人。（三）绕领域分类“选”依据各村(社区)村情和业务工作特点，从政治过硬、力量突出、 契合岗位、熟识基层党建的各领域优秀人才中选拔基层党务工。比方， 村级集体经济进展较好的XX镇XX村推选了一名带富力量强、业务 工作熟的党支部书记；XX镇安顿点所在的XX村推选了一名农村工

5、 作经验丰富、熟识村情的党支部书记，有效解决村级冲突纠纷。三、“三项举措”强学习，确保党员教育有“声”有“色”(-)专题培训提力量充足发挥县委党校主渠道作用，依托XXX村乡村振兴人才培训 基地、乡镇党校及XXX干部学院定点帮扶资源优势，敏捷实行集中 培训、辅导讲座、专题报告等形式，全方位推动党员培训。截至目前， 县级普遍培训XXX人次，乡镇兜底培训XXX人次。(-)实践沟通强业务转变过去“一人一桌、一讲究竟”模式，因地制宜打造XX镇XX 村旅行党建，XX镇XX村基层管理、XX镇XXX及XX镇XX村集 体经济等党建示范点，把培训课堂搬到村组社区、田间地头，通过领 导干部带头讲、帮扶单位联合讲、村党支部书记着重讲、技术专家指 导讲、先进人物共享讲、致富能人主动讲的“六讲”形式开展宣讲XX余 场，党员X万余人次。（三）线上课堂促提升充足运用新媒体传播速度快、传播途径广、接受程度高的长处， 依托“XXX”微信公众号、“XXX”抖音平台、XX门户网等平台资源， 开设“党课开讲啦”“百名先锋话初心”等宣传教育专栏，将一批理论联 系实际、内容丰富、鲜活活泼、效果明显的精品党课实行录播的方式 在新媒体进行推送播放，推动学习资源共建共享。目前，已推送宣传 教育视频XXX期，阅读量XXX余次。