纪检班子六个带头对照检查材料.docx

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1、纪检班子六个带头对照检查材料按照开好*年度专题民主生活会工作要求，*领导班子紧扣全面贯彻思想，深 刻领悟“两个确立的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护。团结带领党员干部以奋发有为的精神贯彻落实党的*大作出的重大决策部 署主题，认真组织开展集体学习，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，重点 围绕规定的六个方面对照检查内容，深入查摆存在问题，深刻剖析问题根源，研 究制定了行之有效的整改措施。现将对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，严明政治纪律、政治规矩方 面。一是通过政治理论学习感悟“两个确立”的决定性意义不到位。班子虽

2、然能通 过“第一议题”、理论学习中心组学习研讨等方式坚持经常性的集体学习，但学习 方式上主要是分别领读相关学习内容，走形式过场的成分多，相互启发、深层次 研讨交流不够，导致对党的光辉历史、光荣传统、优良作风的学习传承缺乏全面 性、系统性、实践性，对“两个确立”的决定性意义感悟效果不佳。二是班子成员政治敏锐性还需加强。虽然能够严格遵守党的政治纪律，自觉 做到增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，但履行“监督保障执行、 促进完善发展职能职责时，还没有真正做到从政治高度审视、处理问题，对一 些违规违纪问题后面暴露出的政治方面问题，提前甄别、精准判断的意识不足, 一定程度上导致查处违反

3、政治纪律和政治规矩问题的力度还不够大。三是主动以两个维护统领纪检监察工作意识不强。突出表现在围绕党中央 重大决策部署和市委重点工作安排，立足纪检监察职责跨前一步、靠上监督不足, 比如：面对乡村振兴重大国家战略实施，开展监督检查不深入、不及时，招数还 不多，主动及时发现、严肃查处政策落实上的虚化、弱化等问题不到位，为上级 政策落实落地提供纪律作风保障的力度仍需加大。（二）在带头用思想凝心铸魂方面。一是对思想系统学习不深不透。学习方 式方法呆板，常常是念念文件、听听报告，存在着相互交流研讨少、撰写学习体 会少、寓学于乐创新形式少、带着问题学思践悟少的四少问题，导致对思想的 学习领会原地踏步、学的不

4、深，悟的不透。二是在细照笃行、指导工作上做的不好。大部分班子成员对理论学习局限于 了解新提法知晓新要求，学用结合不够紧密，对一些热点、焦点问题，主动开展 深层次互动和思想交流较少，导致理论学习还未能与纪检监察实际工作做到融会 贯通，用新理论、新精神指导纪检监察工作实践不够，理想信念的坚定性在强化 监督执纪问责中还没有得到充分体现。（三）带头践行以人民为中心的发展思想方面。一是为民服务的主动性、自 觉性不强。作为党内监督专责机关，多次提出要以群众是否满意来检验工作成效, 但如何以群众满意来指导工作，措施不多，落实不够。有的班子成员仍然存在与 基层和群众直接沟通交流少，当面了解群众愿望和诉求少；对

5、基层工作开展调度 多、听汇报多，跟踪指导少等方面的问题，没有真正做到想群众之所想、急群众 之所急、解群众之所难。二是调查研究工作机制还不健全。班子成员运用调查研究这一有力武器上存在着不爱用、不会用的问题，开展调查研究不同程度存在着完成任务心态，深入一线、深入群众身边开展调研的深度、广度还不够，导致察民情、听民声、知民 意做的还不够好。三是护航民生诉求的工作机制和方式方法还不完善。突出表现在，针对群众 反映强烈的热点、难点问题，开展专项治理的力度还不够，民生领域监督网织的 还不够密，一些损害群众利益的不正之风还未得到有效根治。比如：今年以来， 全市纪检监察机关共查处群众身边腐败和作风各类问题*起

6、*人，其中，当年新发 生的违纪违法问题*个，占至I*%,反映出对遏制群众身边腐败问题的工作机制还 不完善，惩治基层腐败遏增量、减存量的任务依然繁重。（四）带头坚持和加强党的全面领导方面。一是部分班子成员政治站位还需 进一步提升。虽然常常把“政治三力”挂在嘴上，但实际工作中有的同志仍然对新 形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等 思考研究还不深，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、 抵制不力，在夯实党的政治根基上着力不够。二是不折不扣贯彻落实党中央决策部署和重要指示批示精神不到位。个别班 子成员工作作风还不够扎实，好凭老经验、老办法解决新问题，

7、对最新指示批示 精神及时跟进学习不够，安排部署工作时有时对一些工作任务一分了之，只要结 果不管效果，同时缺乏有效的督导落实措施，造成虎头蛇尾，最后实际效用打了 折扣。三是贯彻落实民主集中制存在不坚决、不到位地方。有时因时间和工作节奏 较快，对一些重大事项和决策，班子成员之间酝酿不充分，沟通不到位。研究问 题时，主要负责同志和分管同志讲得多，其他同志发表意见少，科学决策机制还有待于进一步完善。（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。一是迎难而上、攻坚克 难的精气神有所欠缺。有的班子成员干事创业激青弱化，进取意识不强，有的统 筹协调、科学谋划工作能力欠缺，这些都导致班子在面对新征程上的各种挑

8、战时, 直面矛盾和困难的勇气不够，破解难题的新思路、新举措不多。二是进取创新的 意识不强。有的同志对新知识、新事物的学习热情不够，习惯于凭经验做事，一 直局限在老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优 化工作方式，导致工作上缺乏新意，缺少亮点。如，在推动各级党委（党组）主 动运用监督执纪“第一种形态”、前移监督关口上，虽然探索了好多年，但研究还 不深入，成效不明显，导致挺纪在前、抓早抓小还未完全成为常态。（六）带头落实全面从严治党责任方面。一是履行从严治党政治责任的主动 意识还需继续提升。一是监督责任存在“上热中温下冷”的问题。班子对机关和派 驻组队伍建设投入大量精力，但

9、在乡镇（街道）纪检队伍建设方面，提要求多、 抓具体落实少，督促指导乡镇（街道）纪委履行监督责任的方式单一、措施不力， 基层纪检干部素质能力水平亟待提高。二是抓源头治腐的制度机制建设不够好。 通过四项监督，发现了在落实全面从严治党方面存在不少群发性、普遍性的问题, 虽然督促进行了整改，但不少是就问题论问题，通过一体推进“三不腐”，找准制 度漏洞、规范权力运行等方面做得还不够，特别是在推动解决体制机制等深层次 问题方面未能取得大的突破。三是“失责必问、问责必严的态势尚未形成。纪律审查过程中，满足于解决 面上的违纪问题，对背后所反映出的管党治党不力、党的建设缺失、党的领导弱 化等根本性问题，没能由表

10、及里、由浅入深，追根究源，对相关责任追究不到位， 特别是用纪律进行问责的力度不够。即便是追究了，但习惯于以批评教育、组织 处理的方式，“高高举起、轻轻放下”，还没有真正做到一律从严，用纪律、动真 格。二、产生问题的原因剖析（一）理想信念之舵不稳，导致“政治三力”不够坚定。对政治理论重视程度 不够，没能很好地运用科学理论加强思想改造，对思想等重要理论体系的学习， 还带有实用主义倾向，导致思考领悟不系统不深入，没有通过学习解决好理想信 念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等方面存在的问题，没有把“两 个维护”作为一条政治红线贯穿纪检监察工作高质量发展始终，导致领导班子的 政治历练、政治经验、

11、政治能力等方面都亟需增强。（二）党性修养锤炼不够，履行管党治党政治责任、履行“一岗双责不到位。 有的同志对严肃的党内政治生活重视不够，对党对同志负责的意识有所减弱，有 自由主义、好人主义的思想倾向，缺少揭短亮丑的勇气，勤勉自律的标准还不高， 从严律己还没有形成高度自觉。有的同志存在“讳疾忌医的思想，在深挖细查自 身问题时瞻前顾后，对自身潜在的苗头性、倾向性问题缺乏足够重视，削弱了明 辨是非的能力，执行政策的坚定性和与不良风气斗争的坚决性有所消退。（三）担当作为精气神不足，导致对标找差的意识不强。有的同志对纪检监 察干部应该树立比普通党员要更高的标准认识不到位，对标找差的动力不足，没 有站到党性

12、、理想、信念的高度时刻反思自己，“一日三省吾身”做的不够，勤勉 自律的标准还不高，从严律己还没有形成高度自觉，面对纪检监察体制不断变革的新形势，缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感，缺少时不我待的 紧迫感、舍我其谁的责任感和铁面执纪的坚强定力和坚定决心。（四）群众观点践行不到位，以人民为中心的发展思想树得不牢固。部分班 子成员没有真正践行“把群众的事当成天大的事”的工作理念，群众立场、群众路 线坚持得不好，在为群众办实事、办好事、解难题，服务群众最后“一公里”问题 上主动性不强、措施缺乏针对性，导致纪检监察工作成果与群众的期盼相比还存 在差距。三、下步努力方向和整改措施（-）持续改进工

13、作作风，坚定践行以人民为中心的工作理念。严格落实纪 委监委领导班子成员联系基层纪检监察工作制度，督促班子成员经常深入基层、 沉到一线，深入了解基层的诉求和问题，帮助协调解决，加强业务指导，答疑解 惑。切实维护群众切身利益，深入落实中央纪委和省纪委专项治理工作要求，针 对民生资金、三资管理等领域群众反映强烈的吃拿卡要、盘剥克扣、优亲厚友 等问题，深入开展专项治理，加大重点整治和督办问责力度，以解决群众反映突 出问题的实际成效增强人民群众获得感。（二）坚持政治统领，筑牢对党绝对忠诚的思想根基。健全完善学习机制, 深入学习领悟思想，抓好学习计划落实。进一步扛牢扛实“一岗双责”职责，履行 好管党治党政

14、治责任，带领全体纪检监察干部树牢“四个意识、坚定四个自信、 践行“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度 一致。（三）从严从实加强队伍建设，切实做到严于律己、严负其责、严管所辖。紧扣新形势下党的建设总体要求，进一步严明工作纪律作风，把依规依纪依法要 求贯穿纪检监察工作和队伍建设始终，严格落实纪检监察干部“十不准”“八严禁” 要求，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，不断提升履职能力和服务意识, 推动全面从严治党要求落地生根。进一步加强党员干部服务水平建设，带头端正 学风，持续加强党员思想政治教育和日常管理，持之以恒正风肃纪，力戒形式主 义、官僚主义，坚决维护好纪检监察干部铁军形象。（四）聚焦主业主责勇于担当作为，在高质量发展新征程上阔步前行。深化 对新时代纪检监察工作的规律性认识，锚定“走在前列、全面开创”“三个走在前” 总遵循、总定位、总航标，重点加强党的*对全面从严治党重大部署、新发展理 念、新时代党的组织路线以及省委、市委“工业强市、产业兴市”等战略的学习领 会，并立足“监督保障执行、促进完善发展”职能，加强对全市各级党组织贯彻落 实情况的督促检查，倒逼各级党组织和领导干部将杆卫“两个确立”、践行“两个 维护落实到履职尽责中、体现在工作行动上。