年终个人工作总结报告20篇.docx

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1、年终个人工作总结报告20篇个人（年终（总结）是人们对自己一年来的工作学习进行回顾 和分析，经过一年的历程，你都做了哪些工作呢？以下是整理的年终 （个人（工作总结）（报告）20篇精选，欢迎阅读分享。年终个人工作（总结报告）1在成熟和迷惘的交织中，20_悄然流逝了。在我眼里，设计室也 是一个没有硝烟的战场，它能磨炼人的意志，淡泊人的心灵，平面设 计能得到快速提高，人的心理也能快速成熟起来，这无不凝结着每位 领导的英名决策和正确指导。年终岁末的时候，人总是异常感叹生命的蹉跖，回首与展望会是 两个亘古不变的主题。下头我将从工作情景与内部合作两个大的方面 来分析自我一年来的得失。作为一名平面设计人员，工

2、作本事的提高是重中之重。20_年的时间里，我对我们所从事的工作流程，（方法）等有了 较深的认识，对平面设计规范也有了必须的了解。本事来源于实践, 实践检验本事;一年来，我对自我的坚持一步一步地脚踏实地走过来, 我能熟练的掌握Photoshop等设计软件,加以自我对平面设计的理解, 能作出一般的单体效果图，可是还需要不断的学习和实践。一年来，我参加了公司的部分的平面方案的设计，我跟随设计组 的领导一齐查阅资料，埋头苦干，并虚心向同事请教，圆满完成了既 的控制和监督，是项目顺利进展的必要前提条件。客户的要求是我们 工作的目标和准则，在以后的跟单中，要及时准确的把客户的要求传 递给各相关职能部门，使

3、信息转化为生产力、使信息转化为质量的完 美。3、进度控制进度控制是项目成功与否的关键因素之一，业务部要配合工程部 做的就是编制项目管理规划，讨论项目的总进度、分解布划、技术难 题，对项目实施过程中可能出现的问题做好预案。制定一整套制度来 规范管理以提高工作效率。20年已过去，虽然一些项目还没有正式完成，但收获也不少。 异常是公司几位领导塌实的工作作风以及仔细负责的工作态度给我 树立了榜样。总结过去，展望未来，20年工作多，任务重，对于我 来说也是一种挑战。新环境，新机遇，新挑战，如何优质、高效、按 期地完成项目，是作为跟单人员应当思考的课题。在以后的工作中, 作为项目的信息传递员，我将仔细执行

4、公司的相关规定，充分发挥个 人主观能动性，高标准要求自我,不断学习新技术新阅历，善于总结， 也期望公司领导能给我更多的理解和更大的支持，争取为项目的开展 贡献自我的力量。年终个人工作总结报告5不知不觉间，来到 已经一年多的时间了，在一线的工作当中，经历了很多的酸甜苦辣，认识了很多良师益友，获得了很多阅历教训I, 感激领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里，经过 自身的不懈努力，在工作上取得了必须的成果，但也存在了诸多不足。 回顾过去的一年，现将工作总结如下：一、工作总结在从来到公司到此刻的时间里，先从幸福家居箭牌石专店的一名导 购慢慢成长为金三角箭牌砖店的店长，从一名小员工升为领导

5、层，思 想上都发生了绝对性的变化。已不在是站在自我的位置上思考问题, 而是要站在公司的立场上和手下员工的立场上思考问题，想的更全面 一些了，会替他人着想了。二、在工作上主要存在的问题有：在工作初期，对工作的认知程度不够，缺乏全局观念，缺乏自信 心，对工作定位认知不足，逻辑本事欠缺，结构性思维缺乏，可是我 相信在以后的工作中，我会不断的学习和思考，从而加强对工作的认 知本事从而做出工作的最优流程。对人员的管理本事欠缺，对市场的调查不够，对竞争对手的了解 不全面，从而未能做出最好的针对所在市场的政策方案，以后在工作 中还需不断（学习总结）改善，从而使遇到问题都能得到很好的解决。三、（工作心得）：在

6、这一年多的工作与实践当中，我参加了许多团体完成的工作, 和同事的相处十分紧密和睦，在这个过程中我强化了最珍贵也是最重 要的团队意识。在信任他人和自我的基础上，思想统一，行动全都, 这样的团队必须会攻无不克，战无不胜。这年的工作中，所有的工作都是一线二线一齐完成的，在这个过 程中大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通 是最重要的，必须要把信息处理的及时、清晰。领导要求工作的每一步都要精准细致，力求精细化，在这种心态 的指导下，能够进取自信的行动起来是后半年我在心态方面最大的提 高。此刻的我常常冷静的分析自我，认清自我的位置，问问自我付出 了多少;时刻记住工作资料要精细化精确化，

7、个人得失要模糊计算： 出了风险要及时规避，出了问题要勇于担当。三人行，必有我师，与身边同事的合作更加的默契，感激他们对 新上任的我莫大的支持与鼓舞，感激他们的不离不弃，他们都是我的 师傅，从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理，也十分庆幸在 刚上路的时候有他们在身边。我必须会跟她们凝聚成一个优秀的团队, 做出更好的成绩。四、工作教训：经过这半年的工作学习，我发现了自我离一名合格的店长还有差 距，主要体此刻工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，也是我以 后在工作中不断提高和磨练自我的地方。仔细总结一下，自我在半年 的店长工作中，主要有以下几方面做的不够好：缺少对平时工作于业绩状况的总结，从开业

8、到此刻只七月份的活 动清凉一夏，低价A风暴业绩还算能够，跟活动有很大的关系，全 场六折加上特价中的特价产品，很是吸引眼球，之后价格回升，就再 也没到达梦想的额度。针对市场我应当主动向公司申请特惠政策，应 当把被动变主动，用我们大品牌的产品低价攻击其他品牌，占据必须 的市场份额。跟员工的关系好是应当的，但缺少领导的气势，陈总一向教导我 们尊重自我就是尊重别人，别拿自我不当干粮跟员工好的前提下, 也要让员工听你的，尊重你还是他们的领导。有什么对公司不满的能 够直接向你反映，再着重讨论怎样安抚、怎样汇报，平稳军心。此项 也作为重点来提高自我。在以后的工作中，我必须时时刻刻注意修正自我不足的地方，必

9、须会养成良好的工作习惯，成为一名公司优秀的职业的店长。年终个人工作总结报告6一年来，在教育教学工作中，我始终坚持面对全体学生，教书育 人，为人师表，确立以学生为主体，“以培育学生主动进展为中心 的教学思想，重视学生的个性进展，重视激发学生的制造能力，培育 学生德、智、体、美、劳全面进展。在这年里，我在思想上严于律己，热爱教育事业。时时约束自己， 鞭策自己。对自己要求严格，力争在思想上、工作上在同事、学生的 心目中树立起榜样的作用。我还乐观参加各类业务学习，努力提高自 己的水平和业务水平。服从学校的工作安排，配合领导和老师们做好 校内外的各项工作。在教学工作方面，我争取多听课，从中学习别人的长处

10、，领悟其 中的教学艺术。每上一节课，我都做好充分的准备，我的信念是决不 打无准备的仗。在备课过程中仔细教材，根据教材的特点及学生的实 际情况设计教案。培优辅差是今年教学工作的重头戏，因为一个班级里面总存在尖 子生和后进生。对于后进生，我总是给予特殊的照顾，首先是课堂上 多提问，多巡视，多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大 力的表扬，课后多找他们谈心、交朋友，树立起他们的信心和激发他 们学习的爱好。通过尖子生来带动、促进后进生的提高。经过自己的 不懈努力，学生得到了全面的进展。在班主任工作方面，我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、 晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱、

11、爱集体、 爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班 干部是老师的左右手，所以我把培育得力的班干部作为班主任工作的 一项重要内容。我还常给班干部定时开会，了解他们工作的情况，鼓 舞他们大胆开展工作。使班干部能在同学中树立起威信，成为同学学 习的榜样。年终个人工作总结报告720年，在我厂各领导的有力组织下，通过各部门密切配合，随 着新产品的不断开发成功，使得20_年上半年成为了防盗门厂有力 的进步的半年。面对市场，我厂更加的重视产品的质量，将王力以 质量为主导，人人注重品质，确保：制造精良产品，符合标准要求, 提供优质服务，满足客户要求，王力不断改进，直至卓越超群深化 到日常生

12、产中。做为承担公司质量控制的职能部门，我部虽然进行过 成员调整，但全体成员仍然保持原有的团队精神，努力在平凡的岗位 上做好自己的工作，各项工作都以公司的质量方针为指导中心，并且 坚持贯彻ISO质量管理体系，半年来，部门各项工作有条不稳的进行， 主要有以下方面的工作：1、加强了质检人员工作岗位管理和培训工作：适当加强思想沟 通工作，发扬工作热情，把生产的辅助工作做好，同时，加强各岗位 相互间的在职培训工作，使部门各人员都掌握多种质检技能，并与 20年6月组织2位人员到金华培训IS09000质量体系认证，并取得 相关证书，要求部门人员，尽力做到一专多能，弥补了工作量大时人 力不足的缺陷，保证了部门

13、的工作正常运转。2、在生产流程的控制方面：严格控制原材料、半成品、成品的 检验，注重过程体系的监控。生产能够正确衔接往往需要各部门间的 紧密与合作，加强与技术中心，生产部，经销部等部门的沟通工作， 排除沟通不及时现象，产品控制过程做好质量检验报表，实现生产过 程中产品的可追溯性，以顾客为主，为产品的售后服务工作打下了良 好的基础，在产品检验工作的过程中，对流程的控制，主要实行全面 的质量质量的管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员 参加的方式，不仅在生产过程，而且向前后两侧延伸，包括对产品的 设计，生产，储存过程的监控，来提高产品的质量，加强生产所的现 场监督，对生产所的监督主要是对

14、现场成品和半成品以及废品的管理。3、对监视和测量装置进行校准，根据测量设备校准多公司的检测工具进行了送检，以确保其精度，充分保证了质检工作的正常 进行。质检部20_年下半年的目标是：顾客满意度85%以上，在用检 测设备合格率为100%且检测设备均在合格有效期内，质检部在今年 的质量体系的运作中，能严格根据相关体系文件做好各项工作，对产 品生产过程我们严格按相关文件做到严格把关，对出现不合格项及时 通知生产部，分析原因，并实行纠正措施，凡出现产品不合格，定期 对产品质量进行统计，在针对主要不合格内容制定纠正预防措施，对 客户的投诉的处理要求有纠正预防措施，而这些措施均得到有效的实 施。产品质量安

15、全作为一项长抓不懈的工作，只有良好的质量产品的 品质，才能经受得市场的考验。质检部作为为生产服务、为产品服务 的部门，为迎接我厂的快速进展，我部门人员必须及时提高自身技术, 来适应产品多样性、复杂性日益增加的新产品。我在公司领导的关怀下，业务水平有了进一步提升，工作能力方 面有了长足的进步。特别对出现的质量问题的处理，有了明显的进步, 有一定的判断分析能力。以下我对一年来的工作情况进行一个简单的 工作总结：年终个人工作总结报告8在公司工作一年又一年，我从一个年轻的女孩逐渐成为一名成熟 的员工。一路上有很多人要感谢，有很多地方要肯定，有很多地方要 复习。这一年，我度过了各种忙碌的日子。其实我真的

16、很舍不得岁月 流逝,但是人在成长，我学会了接受一切的流逝和重新开始。在这里， 我将总结一年来的工作。、个人成长这一年，我遇到了自己的低谷。一是生活发生了很大的变化，二 是没有抓住好的机会，让我觉得很遗憾，很沮丧。这个低谷持续了三 个月左右。这三个月过去了，我想开放了，思想上也进步了一些。其 实每个人的成长都是建立在一些事情上的。这一次我之所以能够快速 成长，是因为经历了很多，开拓了自己的视野，不负单位这些年的培 育。二、工作成果在工作中，我一直是一个很宁静的人，所以平时没有很强的存在 感，但是这一年我有了一点改变。我渐渐学会了用开朗的方式和别人 沟通，改变了我的心态。不要总是难过，要乐观向上。

17、这些变化给我 的工作带来了一些很大的改进。我的表现比以前更好了，工作成绩也 有了很大的提高。不仅得到了周围同事的表扬，也得到单位领导各方 面的肯定和鼓舞。三、缺点这一年，其实我还是有些不足的。首先，调整自己的性格是永恒 的规律。有时候，还是以一种开朗乐观的态度对待一切比较好。保持 乐观的生活态度也能给我们带来快乐。还有一点就是我胆子还是太小 了。有时候我要争取我能争取的机会。不要害怕。不会给我带来更好 的未来，所以在未来，我会保持这样的态度，争取进步。四、未来计划明年，我想会是更好的体验。对于明年的计划，我觉得我首先要 做的是先提升自己，然后实现自己的目标。先打基础，再去大门，会 让我们更顺利

18、的得到想要的东西。在未来的一年里，我会保持更加稳 定乐观的心态去面对每一份工作，每一天，每一个机会。时间虽快, 但每一个明天都值得期待和期待！年终个人工作总结报告9公司咄咄逼人的文化氛围让我很快进入了工作的主角。这就像一 辆新车跑了进来。一个好的司机会缩短新车的磨合期，会很好的保护 新车，让新车发挥出它的性能。我们公司是优秀的司机，新员工是需 要过磨合期的新车。在公司的领导下，我会对自己要求更严格，在做 好本职工作的同时，会锐意进取，团结同事，搞好他们之间的关系。 在工作中要不断的学习积累，不断的提出问题，解决问题，不断的提 升自己，才能更快更好的完成工作。我相信我一定要做好工作，成为 优秀的

19、丹尼斯人之一，不辜负领导的期望。在过去的20年里，在公司领导和同事的热情帮助和关怀下，我 取得了必要的进步。总的来说，我认为我还有以下缺点和不足：第一，思想上，个人主义强，独断专行大，不开明遨遢，不谦虚 谨慎，绝对尊敬顺从；第二，有时候事情能力不够，言行不注意自律；第三，工作的主动性还不够，工作的预见性和制造性还不够，离 领导的要求还有必要的距离；第四，业务知识异常是销售阅历不够扎实等等。我深深体会到，拥有一个和谐向上的团队是非常重要的。一个进 取、辉煌的公司和领导者是员工前进的动力。公司给了我这样一个发 挥的舞台，所以我珍惜这个机会，为公司的进展尽自己最大的努力。本人工作仔细、细心，具有强烈

20、的责任感和进取精神，勤奋不懈， 对工作充满热情丁性格开朗，乐于与人沟通，良好熟练的沟通能力， 团队合作能力强;责任心强，完成领导交办的工作，与公司同事配合 默契，相处融洽，配合各部门负责人顺利完成各项任务;乐观主动地 学习新的知识和技能，注重自我进展和提高，平时利用脱产培训提高 自我综合素质。目前正在自学大学课程，打算报考全国高等教育自学 考试，以便将来学以致用，与公司共同进展提高。当我来到那里工作时，我的专业素养、思想水平、专业素质和工 作技能都有了很大的提高，这也鼓舞我在工作中不断前进和完善。我 明白，企业的完美明天取决于每个人的努力去制造它。相信在全体员 工的共同努力下，企业的完美明天会

21、更加辉煌。在以后的工作学习中, 我会对自己要求更严格，虚心向其他领导和同事学习。我相信，凭借 我高度的责任感和自信，我一定能够为公司的进展做出自己微薄的贡 献。我更坚信，今天我为公司骄傲，明天公司也会为我骄傲。年终个人工作总结报告10通过今年来不断与公司销售管理模式进行磨合，我也更加的认识 到了，一个做服装销售员工的知识面、社交能力和熟悉产品知识技巧 决定了一个员工及销售人员的销售能力。为此，通过这么久的工作积 累。我认识到自己现有的不足和长处。现将全年来的工作和感受总结 如下：定任务。在独立设计的过程中，我发现了自我还欠缺一些设计师应具 备的本事，异常是对复杂设计方案的把握还缺乏基础理论性的

22、认识, 这都是在以后的工作中必须首要加强的。年终个人工作总结报告2本人于年月份进入_移动公司工作。在移动公司的一年时 间里，本人担任产品经理一职。一年以来，在移动公司领导及同事 的关怀、支持下，本人尽责做好本职工作，现将一年以来的具体工作 职责总结如下：一、产品支撑工作在进行产品支撑工作的过程中，仔细学习移动公司的各种产品, 异常是我们的集团产品，熟悉产品的具（体操）作，并在此基础上, 在客户经理挖掘到客户需求后，根据客户的具体需求合理组合产品, 设计出真正满足客户需求的产品。同时经过几次移动公司组织的产品 经理素质提升培训，慢慢培育起自身的产品推介本事、客户沟通本事; 在平时本人也十分注重关

23、注通讯产品方面的最新资讯，学习其中的一 些成功案例，并且常常思考这些案例能否真正运用到客户处，对有此 需求的潜在客户及时挖掘出此需求，制定具体方案，并陪同客户经理 前往客户处进行产品推介，及时做好产品支撑工作，提高客户的满意 度。在与客户达成全都意见、签定协议后，对方案的实施过程进行全 面跟踪：如某客户处需要安装互联网专线，从派全业务建设需求单开 始，先转交我司技术支撑人员，待其做完资源勘探后发回于我，本人客观上的一些因素虽然存在，在工作中其他的一些做法也有很大 的问题，主要表现在：一、销售工作最基本的顾客维护量太少记载的贵宾顾客有一个，其中有_个老贵宾今年一年没消费过，加 上办过贵宾就来消费

24、一次的概括为一个，从上面的数字上看我们基本 的维护工作没有做好。没能及时的了解贵宾不来的原因。导致销售量 也不是太理想。二、沟通不够深化员工销售在与顾客沟通的过程中，没能把我们产品的价值十分清 晰的介绍给顾客，只是意味的在纠结价位提升，没能说出产品的价值。 也没了解顾客的真正想法和购买意图;对顾客提出的疑义没能及时给 予完美的解答。三、工作每天/每月没有一个明确的目标和详细的计划没有养成一个写工作总结和计划的习惯，销售工作处于放任自流 的状态，从而引发销售工作没有一个统一的管理，工作时间没有合理 的分配，工作局面混乱等各种不良的后果。四、对自己要求也不严格特别是门岗这块，站岗不及时，工作责任心

25、和工作计划性不强, 这些问题都是下一步需要尽快改进的。五、因为个人不够勤快、没有严格要求自己，所以没有好好的关 注库存销量店从1.1开业至9月份女裤一直占比都比较高73%,男裤只占27%, 后来意味的要求提高男裤比例，这样想着同样也在提高销量，结果在 这后来的几个月男裤是提上去了女裤却在一直下降，这是自己不关注 库存销售导致的，现在就开始改进这一系列的问题。以上是自己做的好的及不好的和需要改进的问题，望领导给予监 督，帮助和提供宝贵意见。年终个人工作总结报告11光阴如梭，时光荏苒，转眼又迎来新的一年，过去的一年行政办 公室在公司领导的带领下，办公室人员紧紧围绕理顺工作服务公司等 工作要点，充分

26、发挥好办公室承上启下联系左右协调各方的中心枢纽 作用，较好地完成了公司下达的各项工作任务，具体总结如下：一、主要工作回顾办公室对我来说是个全新的工作领域，作为办公室的工作人员, 自己清醒的认识到办公室是综合管理机构，是承上启下、沟通内外、 协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的 中心。办公室工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件转批、会 议安排、客户接待等，另外目前公司进展的特殊性，公司将营销管理 和行政办公室放在一起。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化 工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务, 力求周全、准确、适度、避开疏漏和差错，至今基本做到

27、了事事有着 落。现将20一年的工作情况总结如下:1、日常工作1）行政统筹工作的关键事务控制和内部的管理。行政事务性工作 的内部分工、部门人员的管理、办公室环境卫生保洁、资料的分配整 及客户的服务工作。2）切实抓好公司管理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实 公司办公设施、办公用品、营销活动礼品等商品的采购、调配和实物 管理工作，联系办公设备的维修保养合作单位，与饮用水公司洽谈优 惠条件及赠品，对比办公室用品等的采购（渠道），寻找商性价比供 应商。3）（爱岗敬业），严格要求自己，摆正工作位置。以谨慎律己的 态度开展每项工作，仔细的履行了自己的（岗位职责）。4）做好协调工作。行政作为办公协调的核

28、心部门，在理顺各部门 关系，提高管理效率，保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去这一 年，行政办公室以沟通协调作为开展工作的切入点，在做好办文办会 的工作同时，更注重与个部门的协调配合。5）仔细做好公司的文字工作。负责办公会议的记录、整理和会议 概要及重点的提炼，仔细做好公司有关文件的收发、分递和督办工作, 及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神，公司重要文件资料、 批文等整理归档，做好资料的归档的管理工作。6）落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事和 员工的考勤监督工作。依法到各管理部门办理好缴纳社保、医疗（保 险）等手续。7）做好公司工作汇报会议及其他各部门会议的组织和后勤

29、服务 工作。落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记 录、整理及重点提炼汇总等工作。2、参加部分销售管理工作从2cL年月份开盘至今完成合同备案户，办理好预告证一户， 预抵证一户，银行按揭款资金回笼_万元，并在一月份到省厅将企业暂 定资质延期办理好。3、加强自身学习，提高业务水平作为行政办公室人员，自身素质和工作能力是决定办公室是否能 够正常运转的基础，是发挥承上启下、沟通内外、协调左右、联系四 房作用的关键，对推动各项工作起着决定性因素。随着公司大进展和新形势的需要，越发感到自己身上的担子很重, 而自己的学识、能力和阅历与公司的要求及想要达到的工作效果还有 一定的距离，所以不敢掉

30、以轻心，也正在持续学习，向书本学习、向 领导及其他部门人员学习、向周围的同事学习。总体感觉自己近一年 来还是有了一定的进步。经过不断的学习和积累，能够比较从容地处理日常工作中出现的 各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都 有了一定程度的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行。能够以正 确的态度对待各项工作任务并努力完成贯彻到实际工作中去。乐观提 高自身各项业务素质，争取工作的主动性。二、工作中存在的问题回顾这一年的工作，虽然取得了一些成绩但也同样的存在问题和不足，主要表现在:1）面对全新的环境，我花费了较多的时间去了解领导、同事们的 做事方式方法，许多工作都是边干边摸索，以

31、致工作起来不能游刃有 余，工作效率有待进一步提高。2）行政办公室的工作是一个很繁杂的事务性工作，但我个人有时 对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不够敏感，有些工 作协调不是十分到位，在往后的工作中，考虑问题应该更周到详尽。3）自己的管理水平离公司的高效要求还有一定的距离。对本部门 的管理不够细致具体、对其他部门公司的监督工作力度不够缺乏持续 性。以后再努力提高自身管理水平，同时更多对下属的培育和管理上 的进一步加强。年终个人工作总结报告1220xx年，极不平凡，国民生产总值持续增收，我厂在此大好形势 下也取得了长足的进展。在总厂的正确领导下，我们齐心协力谋进展, 勤勤恳恳攀高峰，可喜

32、的是一座分厂正式运营，更可喜的是就在我厂 附近。此时此刻，我们会记起过去的点点滴滴，是感动，或者是兴奋。 以下，是我对本年度工作情况的总结：一、严抓质量关质量是企业生存之本，作为管理团队的带动者，我严格跟进产品 质量监督，仔细地检查产品各个环节的质量，发现问题，及时处理, 对相关责任人给予处罚，让员工真正认识到质量的重要性。20xx年是我厂的第二个工作年，质量有所增长。我们吸取前年缺 少阅历的教训，定时请总厂质量部门的相关人员来沟通学习，提高我 们质量监督和检测方面的能力，使部门各人员都掌握多种质检技能, 从而使我们在质检工作中，能及时、有效的进行判断，弥补了工作量 大人力不足的缺陷，保证了部

33、门工作的正常运转。二、工作更加细致化在每周的工作例会中，我都会乐观的提出自己在工作中发现的问 题和对质量要求的意见，并且在产品的每一个环节，我都力求做到了 然于胸。平时，也会向其他同行和同事虚心的学习工作和管理方面的 阅历，借鉴好的工作方式，增强自己的责任意识，从而更好的提高自 己完成工作的质量和标准。三、在生产流程的控制方面我严格地控制原材料、半成品、成品的检测标准，注重过程体系 的监控，在产品检验工作的具体过程中，对流程的控制，主要实行全 面的质量管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员参加 的方式。由于我们产品比较特殊，一旦做成成品之后才发现有质量问 题,会给公司带来很大的损失,

34、为避开此类情况的发生,在每天下午， 我乐观召集后工段和前工段的组长主管，一起看试装产品，共同研讨 产品生产过程中可能存在的问题。四、发扬民主 公开，公平的决策,及时和一线员工进行沟通，了解他们的困难，尽可能地予以解决。在例会中，都会给他们安排一定的发言时间，共 同分析问题，解决问题，这有利于公司各部门的通力合作。效果很显 著，员工流失现象也得到有效控制。五、20xx工作计划展望20xx年，我们会继续发扬民主、公开、公平的管理阅历。 同时还会致力于做好以下几点：1 .继续维持生产队伍的稳定。因为员工队伍的稳定是企业开展正 常生产经营活动的关键因素。2 .重视（安全生产）。增强员工安全生产意识，加

35、强员工消防知 识的培训工作。3 .进一步加大和总部的沟通力度，实现高效、有序的进展。最后，谢谢董事长，总监，和在座的各位领导，同事，一年来的 鼎力支持。在崭新的一年里，预祝.在各位的坚强带领下，会更快、 更高、更强，实现新的跨越！年终个人工作总结报告13时间一晃到了 20年，到四为上班已经有一年了。这一年的时间 对于我来说，过得很快。因为最初对有的工作不熟悉，花掉一些时间 在了解、熟悉工作上，所以感觉时间不够用，但是在领导的帮助下, 我对现在的工作已能做得较顺手。从（入职）以来我的工作包括：一、招聘1、招聘是我的工作重点，所以筛选（简历）成了我每日必做的 事情。研发职位因为之前接触的较多，所以

36、筛选相关的职位困难不大。 销售经理类的岗位因为公司专业性较强，匹配度较高的简历并不多, 所以加强该类职位的简历的筛选成了工作难点。2、电话联系候选人，安排（面试）、跟踪面试结果。因为入职以 来，事情比较多、杂，所以花了些时间在理顺这些事情上面，月安 排的面试并不多，这是20年应该并且可以改善的。二、培训一月是很多执业资格/职称报名的时间，因此2cL年我组织了软考 以及九大员考试的报名，同时确定了九大员报名培训机构及一建报名 员工的参培意愿。三、员工职称申报组织工作这一块的工作之前我没涉及过，所以做这块工作花了我不少时间 和精力。职称申报材料繁多，帮员工详细检查的时间也花费不少。最 后还是成功的

37、帮A和B把材料递交给了高新区管委会。四、员工关系1、办理员工入（离职）手续。这块的工作因为之前涉及的较多， 所以在办理员工入离职手续的时候出现的问题较少。2、更新花名册及通讯录等。这些都是在出现人员异动的时候的 常规性工作，因为最开始不太熟悉，所以也出现了一些小错误。工作中需改进的地方：1、20一年放在招聘的时间还不够多，在接下来的工作中，我需要尽量在繁杂的工作中抽出时间和精力在招聘上。2、工作中有时还是不够细心，会出现一些小错误，这是在今后的工作中应该克服的缺点。3、在工作中发现还是缺乏一些人力资源专业知识，需要加强人 力资源专业知识的学习。进入20一年，也就进入了收获的季节，希望在领导的带

38、领下，公 司人力资源工作和我的工作都能有所收获。年终个人工作总结报告14时光似箭、岁月如梭。伴着节日的欢乐气氛，我们即将迎来新的 一年。在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切 配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任 务，在此，我对生产部一年来的工作做以总结，同时也祈愿我们公司 明年更美妙。一、工作回顾1、产品产量方面过去的一年里，生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变, 批量小、技术不稳定和不完善的情况下，进行实验和摸索。截止20_年_月_日共完成两成结构产品.为到达客户产量和质量 的要求，我部门合理的调整生产计划，和利用有限的资源，及时满足 客户的交期

39、，为公司今后产品的多元化打下了基础。2、产品品质方面在今年工作中，在确保生产任务的情况下两层结构产品入库良率 达到_%,三四层产品入库良率达到_%。我坚信只要每个员工在提高 产品意识情况下，全力的投入在生产每一个环节中，产品质量一定会 稳步提iWj。3、设备管理方面在过去的一年里，各设备比较良好，并没有因为设备的问题影响 到较大的工作，在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转，进而 确保了生产的稳定。4、人员管理方面在每年的年初和年末，在人员变动和产线员工极不稳定的时候情 况下，这无疑给生产管理带了了极大的压力，但在这压力的推动下本 部门还是坚持对新近员工的岗前岗中培训I,确保新进员工的顺利进

40、入 岗位角色，做到基本胜任轮换岗位工作，在这我要感谢行政部对员工 的教育和工程部的技术培训和车间的各班长，的鼎力支持才始的我部 门有了如今的良好局面。5、安全生产方面在过去的一年里，我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中, 随时做到各车间员工的（安全知识）教育，监督和排除各车间存在的 安全隐患。确保了生产车间的有序运行。全年度未发生较大的人体伤 害和设备损坏事故。二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作，也取得了一定的成绩，但也还存在较多的问题，主要有以下方面的不足。 再提交给支撑中心，若终端配置以及布线超出的情景下，还需填写配 置申请单于集团大客户部主观及经理签字后传给支

41、撑中心，最终支撑 中心派施工单到我司网络部，安排施工，施工开始后，常常与施工队 以及客户联系，以便解决施工过程中的问题，确保按时完工，让客户 及时使用，在客户开始使用后，适时进行上门或者电话（拜访），了 解客户使用情景以及存在的问题，将问题及时反馈给市公司，真正做 好产品支撑工作，提高客户满意度。过去的一年是中国移动进行全业务激烈竞争的一年，在这一年的 时间里，手上经手完成约50条互联网专线、语音专线，并且完成 地税一卡通项目，不段学习新知识，充实自我，真正地做好了产品支 撑工作。二、指标跟踪工作在进行指标跟踪工作的过程中，本着仔细、细心、严谨这六个字 做好此项工作，常常与各县市的经营分析人员

42、进行沟通，遇到不明白 的向他们请教，（学习（阅历），并在借鉴他人阅历的基础上，摸索 出一套适合自我以及团队的指标跟踪及完成方式。我司的指标主要分为年考核指标、季度考核指标以及月考核指标, 针对不一样指标时间上的差异性，合理安排时间，根据年考核指标来 统揽全局，指导其他两个指标，并与季度考核指标以及月考核指标共 同进行，将年考核指标融合到季度考核指标和月考核指标之中;使季 度考核指标和月考核指标服务于年考核指标，在完成季度考核指标及 月考核指标的时候，同时完成年考核指标。可是，指标有轻重缓急之1、质量管理方面1）员工质量意识淡泊：目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的态度。这与培育员工质

43、量意识，树立质量危机感，落实产 品质量责任制做得不够好，不到位有很大的关系。2）缺乏全员参加质量管理理念：我们现在缺乏的就是全员参加质 量意思，在我们计件和没有品管的巡检下，有时候会出现一个真空地 带，班和班之间谁都管谁都不管的局面。而且有的时候在生产现场执 行力不到位的现象。3）缺乏生产质量记录意思：由于我部门全体计件化以后，在瞬速 增产的同事忽略了产品生产的过程质量记录。产品在整个制造中过程 中，如何完整记录产品过程质量状态尤为重要。虽然这方面在逐步的 改善，但离我们质量管理体系所要求的，些我们所做，做我们所写。 记我们所做的还差较远！2、人员管理方面员工的精神面貌和紧张感缺乏，在这方面我

44、们在策划一下整顿, 制定完善的规章制度和培训计划。实施有效的激励措施，不断的提高 员工的综合数字，以适应企业以后进展的需要。3、物料消耗管理方面由于之前我们没有对物料消耗及成本进行考核，在飞正常成本增 加时，如工具损耗率搞，物料使用质量过剩，员工装配及存放不当影 起的浪费。导致这样的现象存在，主要是员工节约意识不强。本部门 将根据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低成本的思想教育，始员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高三、从公司整体方面，我有一几点建议1、建立健全的工作质量职责制度。对公司每个部门和员工都明 确规定各部门和个人在工作中的具体任务、责任和权利，以便做到质 量工作事事有人管，层

45、层、人人有专责，办事有标准，工作有检查, 这样才可以把质量有关的工作和广大员工的乐观性结合起来形成一 个严密的控制体系。工作效率，因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚 力加强树立与培训。四、自身总结20_年即将结束，20_年的工作也即将告一段落，在这一年里，我 经过自身努力，克服各种困难，特别是在领导的大力支持下，这一年 是有意义的、有价值的、有收获的。基本上的完成了本年度的工作, 经历这两年来的生产管理工作。通过这些项目的管理，熟悉了公司的运作程序流程，掌握了公司 系统的操作过程，这为今后的工作打下了一定的阅历基础。虽然20_年有所收获，但是自身的不足之处也暴露无疑：L虽然年轻充满

46、干劲，但是阅历缺乏，在处理突发事件和一些新 问题上存在着较大的欠缺。2 .跟不上客户在订单上的运作需求，还缺乏主动与他们的沟通和 沟通的乐观性，不善于有效的表达。这些个人因素直接影响到了工作 的效果。3 .生产进度状况不能完全掌控，造成拖期、延期想象比较常见。年终个人工作总结报告15很荣幸来到.小区担任保洁员，这份工作对于我来说来之不易， 从上岗的第一天开始，我就以严谨的态度来对待这份工作。随着年终 的到来，我对今年的保洁工作进行了以下总结。一、真诚服务，努力工作做保洁工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原来也是这 么想的，可是自从真正的接触到实际工作中的时候，才发现并不简单, 平时根本不

47、注意的地方，对于保洁员来说，绝对不能马虎，墙角、拐 角，窗内窗外，椅角音灵，都是自检的重点。在一小区，怀着真诚服 务的心，努力做好本职工作。由于工作努力，成绩有目共睹，并且得 到领导和小区业主的肯定和认可。二、逐渐熟悉，获得自信至L小区任职期间，我从摸索到熟悉，从茫然到自信，在我前进 的每一步，都得到了公司领导和同事的热情相助，得到了大多数业主、 租住户的谅解与支持。如果说这期间的工作还有一些可取之处的话, 那绝不是因为我个人有多大的能力，而应归功于我们有一支高素质的 保洁队伍，有一群有热情、肯于奉献的物业管理人员。作这个小结的 目的，也决不是给自己涂脂抹粉，而是希望能达到冷静回顾一下自己 这

48、段时期的工作得失，总结阅历，吸取教训。三、掌握情况，不断成长这一阶段的工作，一方面是尽快掌握小区的基本情况，另一方面 确保小区各项工作的正常进行。由于交接时间较短，很多事情只能边 干边学习，在此期间，保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指 挥，靠的是管理人员的高度自觉。这一时期的工作，在大的事件处理 上能乐观向领导汇报，迅速实行措施，未出现严重错误，但在工作细 节上还存在不少问题，好在有领导和同事及时指出并补救，均未产生 严重后果。四、存在问题，加以改进今年的保洁工作，也暴露了自身存在的一些问题，如在自身要求 上还比较放松，对一些细节注意还不够，有待在今后的工作中予以改 进。同时，希望能有机会到比较成熟的小区去学习、掌握更多技能, 提高自己的专业水平。决心在岗位上，投入更多的时间、更大的热情， 完成公司布置的各项工作，不辜负公司领导的期望。明白自己所肩负的责任;乐观参加基层建设，在工作中要起到模 范带头作用，做广大职工的表率，同时，仔细学习相关业务知识，不 断提高自己的理论水平和综合素质。在工作上，围绕物业的中心工作, 对比相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。随着一的实行，可以预料我们的工作将更加