全面推进村（社区）妇联组织格局标准化改革工作的实施方案.docx

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1、全面推进村（社区）妇联组织格局标准化改 革工作的实施方案为深入贯彻落实市委组织部、市妇联乡镇（街道）、 村（社区）妇联组织格局标准化改革工作方案精神，经镇 党委、政府同意，决定在本镇19个村，2个社区全面推进村 （社区）妇联组织格局标准化工作。特制定如下实施方案。一、指导思想坚持“村（社区）妇联做实”的原则，按照妇联组织和 妇联工作对基层妇女群众“不遗漏”的要求，进一步健全完 善村（社区）妇联组织网络、工作体系和服务载体，发展有 服务特色、有工作实效、有群众基础的村级妇联工作品牌, 真正构建服务型“村级实体妇联”格局。二、改革重点（一）构建标准化的村级妇联领导机构1 .成员规模：村（社区）妇代

2、会统一改建村（社区） 妇联，各村（社区）视妇女人口规模、实际工作需要等因素 设置5-9名执委（一般应为单数）。其中包括主席1名、副 主席1-2名、执委5-7名。2 .选任标准：村（社区）妇联组织领导成员应从“五 心”妇女中选拔，即细心、耐心、热心、贴心、真心，并从 中将符合“五型”要求的拔尖分子选拔为村（社区）妇联主 席，即“创业带动型“、”团队管理型”、“活动组织型”、 “知识引领型”和“热心公益型”。具体来说，重点从优秀在外创业女性，优秀妇女小组长，女性社会组织负责人，家 庭农场、合作社、农家乐、来料加工、村淘合伙人等各领域 领军女性，以及三八红旗手、最美女性、最美家庭、美丽庭 院中进行选

3、拔。村妇联主席原则上应为村党支部或村委会成 员，社区妇联主席必须为社区“两委”班子成员。（二）构建标准化的新型末梢组织架构1 .培育功能性女性小组。各村（社区）妇联组织应立 足本村（社区）“1+N”服务特色、工作基础和妇女需要， 全面建立以巾帼志愿者为主体的兴趣爱好、特色专长、公益 服务、社会活动等领域的自组织。2 .建立末梢妇女小组。以传统的村民（居民）小组为 划分单位，组建妇女小组，分别设置1名妇女小组长，该妇 女小组长一般应从妇女代表中产生。3 .运行“4T巾帼网群”。各村（社区）妇联均应建立 4个层面的妇联微信群，包括执委群、妇女小组长群、妇女 代表群和妇女群众群。（三）构建标准化的工

4、作运行和管理体系L完善“4+”工作制度。班子建设“例会+微服务” 制度。村（社区）妇联每月至少召开1次主席办公例会，例 会结束开展一次巾帼志愿服务行动。联系群众“走访+办 实事”制度。确保每个妇女每年见到10次以上村（社区） 妇联干部和14次以上妇女小组长，村（社区）妇联干部和 妇女小组长每人每年为妇女解决实际困难20个以上。学 习交流“培训+现场考察”制度。各村（社区）妇女小组长、 妇联领导班子之间每季度开展至少1次业务交流，每年组织 至少1次到其他村考察先进工作。星级评定“互评+综合 打分”制度。以工作绩效和妇女群众满意度为标尺，各村（社 区）妇联每季度开展村（社区）妇联组织星级互评，综合

5、季 度得分进行年终定星评优，并采取以奖代补形式进行激励。2 .明确五大特色任务。服务妇女创业增收。组织开 展妇女创业就业培训，发展一批巾帼合作社、农家乐、家庭 农场等，带动妇女参与来料加工、农村淘宝、家政服务、民 宿经济等行业。服务妇女素养提升。鼓励开设“兰嫂课堂” 等妇女学校，提高妇女文化水平，引导妇女坚定政治信仰。 组织开展群众喜闻乐见的文化娱乐活动，丰富精神生活。 服务美丽乡村建设。持续深入开展“美丽庭院”创建，引领 妇女践行垃圾分类，参与“五水共治”和“拆治归”等中心 工作。服务和谐社会建设。常态化寻找“最美家庭”，弘 扬优良家风文化。开展文明家庭、平安家庭、绿色家庭的宣 传评比活动。

6、服务妇女儿童民生实事。广泛宣传男女平等 基本国策、“妇女权益保障法”、“反家暴法”等法律法规， 维护妇女儿童老人权益。普及家庭教育知识和妇女“两癌” 知识，发动妇女参与“两癌”免费筛查。对本地困境妇女儿 童进行摸底建册并推动关爱救助。3 .规范“妇女之家”工作阵地。有专门办公室。村 （社区）妇联组织要保障办公场所并挂牌明示，完善标准化 架构图和各项妇联工作台账资料。有妇女活动室。村（社 区）妇联组织应保证开设妇女活动室，具体可与党员活动室、 远程教育室、文化礼堂、农家书屋等有机融合。有妇工宣 传栏。在村（社区）两委宣传阵地中开辟妇女工作宣传栏, 扩大妇女工作的群众知晓率、参与度、覆盖面，为妇女

7、工作 创造良好的氛围。有特色交流点。村（社区）妇联组织应 在村便民服务中心成立“微笑服务站”。鼓励设置亲子园地、 “四点半学校”、“有话慢慢说”、温馨话室、“兰嫂课堂” 等妇女交流服务平台。三、改革步骤L调研摸底阶段（2022年7月上旬）在辖区范围内开展全面摸底工作，通过召开座谈会、个 别访谈等形式对目前村（社区）妇代会整体状况进行调研摸 底，建立游埠镇各行政村（社区）妇女档案数据库，建立女 性人才“储备库”，引导、鼓励优秀女性主动参与竞选。4 .全面推进阶段（2022年7月中下旬至8月上旬）全面推进本镇村（社区）妇联组织格局标准化工作。合 理划分妇女小组并按常驻本村妇女群体、本村（社区）在外

8、 创业妇女群体和特色专长妇女群体妇女等分配妇女代表比 例，保证群众性、代表性和服务性，召开妇女代表大会，酝 酿并推选出新一届执委名单，由执委全体会议选举产生村 （社区）妇联主席、副主席和执委。选举结果报村（社区） 党组织同意并发文公布，同时报镇妇联备案。5 .总结提炼阶段（2022年8月中下旬）全面总结村（社区）妇联组织格局标准化改革工作亮点 和特色，整理收集相关资料并做好存档工作。四、工作要求1 .高度重视，加强组织。在镇妇联基层组织标准化改 革工作领导小组领导下，召开村（社区）两委班子专题会议 研究讨论，成立以村（社区）支书为组长的工作领导小组。 召开动员大会，统一群众思想，印发村（社区）妇联组织格 局标准化建设宣传单，大力宣传妇联组织标准化改革工作的 作用和意义，在全镇形成良好舆论氛围。2 .严肃纪律，发扬民主。改革工作要严格按照本方案 和选举办法进行，充分发扬民主，保障广大妇女在选举中的 合法民主权利，保障村（社区）妇联班子成员涵盖各个特色 层面，尊重妇女群众的选择，尊重选举结果。3 .发挥作用，务求实效。在村（社区）妇联组织格局 标准化的基础上，必须围绕村（社区）两委中心工作引领妇 女发挥作用，充分彰显改革的先进性、科学性。