2023年劳动保障协理员三级案例演示.docx
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1、操作技能(三级)(1 50题,共5 0道题,所有为单项选择题,每题2分,满分为100 分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案 的相应字母涂黑。)试题1:社区劳动力资源和退休人员信息采集案例:黄艳萍是新应聘到红星街道劳动就业社会保障服务所的劳动保障协理员。为 推动创建“充足就业社区”工作的开展,她根据街道领导的规定将组织所辖社区 的劳动保障协理员们一起对辖区失业人员进行一次全面摸查,以便更有针对性地 开展就业服务工作。“新官上任三把火”,为真实了解辖区失业人员的就业和失业状况,黄艳萍设 计了调查的方案、计划和问卷。为方便调核对象回答,她将调查问卷中的问题所 有设计成封闭式问题。在
2、组织实验调查过程中,黄艳萍指派了吴丽等五名经验丰 富的社区劳动保障协理员先行开展实验调杳。今天,吴丽来到辖区失业人员王芳家里。王芳和丈夫萧峰原在同一家工厂工 作,今年单位裁人,夫妻双双失业。下面是她们的交谈片段。吴丽:“王芳姐,您最近找到工作了吗?”王芳点头说:“嗯吴丽:“那您能具体说说吗?比如:在哪里做?做什么?月薪多少?缴了 社会保险了吗? ”王芳:“在私人老板店里做。”吴丽:“尚有别的吗?”王芳:“当服务员吴丽:“尚有别的吗?”看老张踌躇不决,孙荣拿了些宣传资料让他回去慢慢看。听了孙荣的征询老杨很不满意,连忙把老张请到他面前,认真地说:“老张呀, 刚才孙荣讲得还不够准确,来,我跟您具体说
3、说”老杨一边全面回答了老张的 征询,一边纠正和补充孙荣的解答。孙荣虚心听着,在征询服务登记表上做 了具体的记录。学田街道这次就业政策征询活动搞得很成功,共接待服务对象83名,受到社 区居民和领导的肯定。征询活动结束后,老杨还为老张等人制定了服务计划,并给 市人力资源和劳动保障局相关部门领导打了电话,将活动情况作了具体报告。请仔细阅读本案例,回答162 0题:1 6 . 本案例中,老杨给活动取了个响亮的主题就业政策暖学田, 您认为()O(A)十分恰当,画龙点精,符合活动规定(B)不符合活动标题组成要素规定,应为学田街道就业扶持政策宣传日活 动(C)应为就业扶持政策百日宣传活动(D)应为就业扶持政
4、策暖学出行动答案:B17 .本案例中,老杨他们一起制定了活动方案,在计划安排上,他们遗忘 了一项重要的内容是()。(A)日程安排(B)实地查看(C)协调调度(D)责任分工答案:D18 .针对劳动保障协理员孙荣打断老张诉说的这做法,您认为下列选项描 述不对的的是()。(A)对的的,打断老张没用的诉说,直接针对他具体问题谈如何进行具体帮 扶(B)错误的,无论老张是陈诉个人的经历或面临的困难,还是表达内心的苦恼 与各种想法,孙荣都要耐心听其讲述(C )错误的,应在老张宣泄的过程中注意查找其未就业的问题症结(D)错误的,应在老张表达情绪与内心感受时予以真诚的关怀与同情答案:A19 .本案例中,劳动保障
5、协理员孙荣建议老张在社区开个小吃店的建议,是 ( )。(A)对的的,运用政策和社区资源,扶持老张就地就近就业(B )错误的,应先推荐老张参与创也培训I,再扶持他开店(C)错误的,对老张这样的大龄就业困难人员不应推荐他去从事个体经营(D)错误的,孙荣这么做违反了个案工作中服务对象自决原则答案:B20 .本案例中,老杨为老张等人制定了服务计划,关于制定服务计划的第一环 节,下列选项描述对的的是()。(A)先拟定好若干具体目的,再拟定计划的总目的(B)先根据服务对象的具体情况拟定相应的可行环节(C)先根据可行环节细化成若干具体目的(D)先拟定总目的,也就是服务的最终目的答案:D试题4:就业援助服务案
6、例:蒋武汉,今年52周岁了,家住市南苑社区,因公司效益不好失业了。失业不 久,他老伴又因重病去世,接二连三的打击让这个家庭陷入了困境。南苑社区劳 动保障协理员许卫闽知道这个情况后,积极上门了解情况。本来,老蒋失业后一 直在外面寻找工作,可单位总是以年龄大无技能而拒绝了他,老蒋的儿子最近大 学毕业也失业在家,家里尚有一个没有收入的老母亲,蒋武汉一家只能靠微薄的 积蓄勉强度H,他本人也整天神情恍恍惚惚,对生活失去了信心。对于蒋武汉的境遇,劳动保障协理员许卫闽看在眼里,急在心里,立即启用 了 “就业援助工作机制”,将他纳入结对帮扶的重点援助对象,为他指定了就业援 助方案。这以后,许卫闽只要一有时间,
7、就隔三岔五地来他家和他进行近距离交流, 老蒋也从起初的不理不睬到默默不语地倾听,直至转变为发自内心的微笑点头, 这一沟通过程花去了小许不少的时间与精力。在交谈中小许了解到老蒋喜欢插花, 有这方面的技能,就建议他在家门口开个鲜花店,还帮他进行分析: “开鲜花店 有着靠家近、活轻巧、投资少、见效快等优点。”在小许的鼓励下,老蒋准备采纳 他的建议,走自谋职业的道路。接下来的一段日子,小许就忙开了,他不久拟定了对老蒋的援助方式,拟定 了援助方案,协助老蒋申请了就业援助对象的相关登记认定工作。还带着老蒋办 理了工商注册、推荐他到市培训中心参与了插花培训班、联系了几家社区共建单 位为老蒋购买了有关设备、帮
8、助他申请了小额担保贷款蒋武汉的鲜花店就这 样开张了。两个月后,小许对老蒋进行回访时发现,他己经彻底走出了过去的阴 影,和儿子一起把鲜花店经营得红红火火。请仔细阅读案例,回答21-2 4题。21 .社区劳动保障协理员许卫闽在为蒋武汉制定就业援助方案的程序中, 漏掉了一个重要的内容是()o(A)记载基本情况(B)签订援助协议(C)进行职业指导(D)实行跟踪管理答案:B22 .社区劳动保障协理员许卫闽启动了 “就业援助工作机制”对蒋武汉实行 了就业帮扶,这个就业援助工作机制是()。(A)精细化服务,实名制管理(B)帮扶一人,稳定一家,长效管理,动态跟踪(C)随时认定、随时登记、随时帮扶、随时就业(D
9、)出现一人,认定一人,扶助一人,稳定一人答案:D2 3.本案例中,社区劳动保障协理员许卫闽协助蒋武汉申请了就业援助对象 的相关登记认定工作,公共就业(人才)服务机构应为其核发()。(A)就业援助卡(B)就业困难人员认定证明(C)就业失业登记证(D)免费享受就业扶持政策证明答案:A2 4.按照国家现行政策的有关规定,蒋武汉从事个体经营并领取工商营业执 照后,劳动保障协理员许卫闽应()。(A)为其办理录用登记备案手续(B)为其保管就业失业登记证(C)将其退出就业援助对象范围(D)让其归还社区共建单位为他购买的有关设备答案:C试题5:职业指导和职业介绍服务案例:金华社区劳动保障协理员老赵在对辖区用人
10、单位调查时发现,部分用人单 位招不来人、留不住人的情况比较突出。为此,他向社区劳动就业社会保障服务 站的王站长做了报告,准备对辖区用人单位开展一次用工情况调查。在王站长的 支持下,老赵通过近半个月的调查摸底,基本了解了出现这些状况的因素。例如: 辖区的A单位,在发布招聘简章中,没有介绍求职者通常关心的内容,单位招聘时 所承诺的劳动报酬、福利待遇等得不到兑现;辖区的B单位存在拖欠工资、擅自 延长劳动时间等诸多问题针对上述情况,老赵决定一一上门,面对面地对这 些单位进行用工指导。在进行了相关准备工作后,老赵一方面与辖区的A单位的人事经理取得了 联系,并按下列程序对其进行了用工指导:了解用人单位情况
11、、分析问题并提出 建议、介绍招聘用人方式、拟定招聘方式。针对B单位遵守法律法规意识不强、 拖欠工资、擅自延长劳动时间、延长试用期等行为,老赵也上门进行了政策宣传, 告知他们拖欠员工工资也许导致的严重后果和有关劳动者维权的方法。通过老赵的用工指导,金华社区辖区内的用人单位用工状况有了较大好转, 用人单位招不来人、留不住人的情况得到了缓解。请仔细阅读本案例,回答25-30题2 5 .本案例中,劳动保障协理员老赵为辖区单位进行了用工指导,下列选项 中,不属于用工指导的内容是()o(A)听取求职者对求职愿望和相关职也能力的描述(B)询问用人单位用人需求数量、相关从业条件、提供的薪酬福利情况等(C)指导
12、用人单位编写招聘简章(D)听取用人单位对单位基本情况的描述答案:A26.本案例中,关于劳动保障协理员对用人单位进行用工指导的程序,下列 表述对的的选项是()。(A)工作准备一了解用人单位情况一介绍招聘用人方式- 拟定招聘方式一了解 劳动关系一分析问题并提出建议(B) 了解用人单位情况一介绍人力资源市场供求情况一介绍招聘用人方式(C)审核招聘简章介一查验有关资料一拟定招聘方式一发布招聘信息一跟踪 服务(D) 了解劳动关系一分析问题并提出建议一介绍招聘用人方式一拟定招聘方 式答案:A27 .根据劳动协议法的有关规定,用人单位拖欠或者未足额发放劳动报酬的,劳动者可以依法向()申请支付令。(A)县(市
13、、区)以上人力资源和社会保障部门(B)市以上人民政府(C)本地人民法院(D)县(市、区)公安部门答案:C28 .用人单位与劳动者建立劳动关系,应遵循()。(A)主体性原则(B)针对性原则(C)讲究时效原则(D)城实信用原则答案:D29 .劳动保障协理员在进行职业指导工作时,解决疑难问题和突发事件的一 般程序是()o(A)分析问题或事件的性质一拟定解决的策略一与求职者沟通解决方法(B)接待求职者来访一分析问题或事件的性质一拟定解决的策略一与求职者 沟通解决方法(C)接待求职者来访一拟定解决的策略一与求职者沟通解决方法(D)分析问题或事件的性质一接待求职者来访一拟定解决的策略一与求职者 沟通解决方
14、法答案:B30 .按劳动协议法的有关规定,B单位和劳动者约定的试用期限最长不得超过()。(A)l个月(B) 2个月(C)3个月(D) 6个月答案:D试题6:职业培训服务案例:为大力推动家政服务业的发展,通州市人力资源和社会保障局规定各级公共 就业(人才)服务机构加强对家政服务工作的力度,提供项目征集、培训减免、专 家征询、就业服务等“一条龙”服务。育才街道位于通州市的主城区,女性失业 人员较多,其中大部分人文化限度不高又没有什么技能,街道劳动就业社会保障 服务所决定从推荐这些妇女参与家政培训入手,帮助她们实现就业。杨玲玲是最 近新应聘到街道服务所从事职业培训工作的,她按照领导的规定,通过各种渠
15、道 收集了家政培训机构的信息,也发布了拟和“知心大姐家政培训中心”共同举办 家政培训班的信息。刘静和许雪都住在育才街道,是邻居。刘静,女,4 3岁,小学文化,登记失业 已经一年多了;许雪,女,今年大学英语专业毕业,毕业三个月以来多次求职也未 找到合适的工作。今天,她俩相约来到育才街道劳动就业社会保障服务所,想看看 有没有合适自己的培训项0,希望通过技能培训尽快找到抱负的工作。街道劳动 保障协理员杨玲玲热情接待了她们,在了解了她们的来意后,指导她们填写了培训需求登记表,然后从柜台摆放的多个培训学校的招生广告中,拿出了 “知心 大姐”的广告,说道:“知道知心大姐吧?它是我市家政服务的著名品牌,由
16、市妇联创建,下设的“知心大姐家政培训中心”经常通过街道社区组织招收失业 人员参与其家政服务培训。经它培训合格的家政服务员,可以直接进入“知心大 姐服务社”工作,服务社管理规范,待遇相称高,每月收入在2 023-8 0 00元左右。 你们觉得如何? ”刘静说:“以前过年时,我家也请过她们的服务员。我去干家 政服务员还可以,但许雪她本科学历也干家政服务员,不是大材小用嘛?”杨玲 玲接着说:“我虽推荐你们都参与家政培训,但培训的内容却是不同样的,将来 服务的对象也不同样。知心大姐家政培训中心培训的项目既有普通家政服务 又有涉外家政服务。现在知心大姐最缺涉外家政服务员,我看她条件不错, 通过培训完全可
17、以干好,每月至少3千元以上的收入,自己有能力的话,还可以参 与中级、高级培训,收入会更高通过小王的一番指导,两人都报名参与了家 政培训班。在杨玲玲的努力,育才街道一个月内共有30名城乡登记失业人员参与了“知 心大姐家政培训中心”的培训I,其中有2 5人培训合格并取得了职业资格证书,先 后成为了 “知心大姐服务社”的一员。请仔细阅读本案例,回答3 1-34题。31 .育才街道劳动就业社会保障服务所决定从推荐辖区妇女参与家政培训 入手,帮助她们实现就业,这是根据职业培训的()特点拟定的。(A)技术性和技能性(B)普遍性和具体性(C)理论性和实践性(D)针对性和实用性32 .关于劳动保障协理员指导失
18、业人员选择培训项目的技巧,下列选项不对 的的是()o(A)对失业人员选择培训项目提出建议的唯一前提就是要掌握失业人员的 基本情况(B)不能仅仅通过失业人员的培训登记表了解其情况,而是要通过面谈进 一步了解其性格特性、个人爱好和职业技能学习的爱好和能力情况等(C)要站在失业人员的角度,帮助其选择有助于个人利益的培训项目和培训 形式(D)对失业人员提出的培训建议,要有助于提高失业人员对职业培训的结识, 增强个人参与培训的积极性和积极性答案:A33 .下列选项中,不是刘静和许雪选择参与“知心大姐”家政培训的重要因素 是( )。(A) “知心大姐”知名度高(B)劳动保障协理员的热情推荐(C)管理规范,
19、待遇不错(D)经培训合格后,可直接被招用答案:B3 4.本案例中,街道劳动保障协理员杨玲玲在组织辖区妇女参与“知心大 姐家政培训中心”培训的过程中,漏掉了一项重要的工作是()。(A)制定培训计划(B)参与培训过程管理王芳:“一个月就拿900元。”吴丽又问:“尚有别的吗?”王芳答道:“不缴纳保险。”通过交谈了解后,吴丽说:“那您需要我再为您推荐一些别的岗位吗?”看王 芳低头不语,吴丽又说:“现在的工作不是太好找呀,工资水平基本差不多,我看 您就别换岗了。”谁知,刚说到这里,王芳就大发牢骚,说:“90 0元太少了,怎 么够用,你看物价多么贵,煤气费要多少,电费要多少”听着王芳滔滔不绝地 抱怨,小吴
20、找了个机会起身,从包里拿出提前准备的小礼物送给了她,然后连忙 说:“您能再谈一下您爱人最近的情况吗?”通过调查,吴丽基本摸清了王芳一家的情况,也对她家的困难和需求有了充 足的了解。回到家中,吴丽赶紧把所了解的内容填到黄艳萍设计的调查问卷中, 并着手制定了对王芳一家的就业援助方案。请仔细阅读本案例,回答1-6题。1 .对于劳动保障协理员黄艳萍所设计调查问卷中的封闭式问题,必须回避 的形式是()。(A)矩阵式(B)多项选择式(C)自由填答式(D)表格式答案:C2 .对于街道劳动保障协理员黄艳萍所安排的实验调查人选,您认为下列选项中说法不对的的是( )o(A)黄艳萍作为调查方案的设计者应当亲自参与实
21、验调查(B)黄艳萍应当所有选派有经验的调查人员做实验调查(C)提供培训后的就业服务(D)协助申请培训补贴答案:D试题7 :退休人员社会化管理服务案例:重阳节晚上,海门电视台正在直播海门新闻,一则海门市“夕阳红”公寓于 重阳节当天落成剪彩典礼的新闻吸引了市民的眼球。学苑社区劳动保障协理员小 吴看到这条新闻,脸上不禁露出了快乐的笑容。近几年来,随着居民生活水平和公司退休人员养老金的不断提高,社区内希 望到“公寓”养老的退休人员越来越多,小吴虽然已经帮助几位退休人员找到了 较为满意的养老机构,但尚有剩下的几位退休人员一直没有找到抱负的养老机 构。“夕阳红”公寓的落成,让小吴看到了希望。第二天上午,小
22、吴早早就跑到市社保局进行征询,得知“夕阳红”公寓是社 保局专门为退休人员兴建的,假如退休人员想入住的话,要尽快向市社保局报名, 由社保局统一办理入住手续。小吴还具体了解了其它有关情况,取回了相关资料。 之后,他带着这个好消息,一路小跑来到陈大爷家。陈大爷老两口子女都在外地, 身体也不太好,想找个条件较好的养老机构安度晚年的想法已经很久了。小吴把 这消息一五一十地告知他们后,陈大爷老两口十分快乐,让小吴尽快帮忙办理手 续。这时,陈大爷眼睛湿润的对小吴说:“小吴啊,你给大爷办了件好事,虽说我 现在有自己的住房,在社区我们几个老人们也经常一起玩,但住进公寓,除了打牌 娱乐,更重要的是生病尚有人照料,
23、连一日三餐都能吃现成的,我觉得生活更稳 定、更幸福了!”陈大爷继续说:“眼看要离开你们,还真有点舍不得啊。你总是 搞忽然袭击,带着礼物上门服务,真让我们又惊喜又过意不去。你还经常给我们退休人员搞活动、办讲座,让我们学了不少东西。上次的糖尿病讲座就挺好的, 我都照着做了,效果还真不错,就是我这老太婆子身体不行,听了一上午就给累病 了。遗憾的就是上次我听了交际舞讲座后还没来得及学就要搬走了小吴赶紧 说:“大爷,您别这样说啊,这是我们应当做的,搬到那边也会有像我这样的工作 人员照顾你们的,何况那边距离咱们社区也不远,您也可以经常回来看看啊。”陈 大爷听了小吴这一席话,破涕为笑。小吴从陈大爷家出来,发
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