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1、摘要:当前中国中小企业占全国企业总数的99. 7%,构成市 场经济主体中数量最大、最具活力的企业群体,数量的绝对优 势使其成为现代国民经济的重要组成部分,加强中小企业会计 核算的发展能够使企业保持活力,永续经营。本文通过对中小 企业会计核算的现状进行分析,并找出核算中存在的问题,针 对问题,提出有效的解决对策,以期对中小企业会计核算工作 有所借鉴。关键词:中小企业;会计核算;持续发展1中小企业会计核算的概述1. 1中小企业的特点中小企业筹资渠道窄,资金匮乏,发展动力不足;经营规 模小,数量多,产品质量和科技含量低,造成其市场竞争力差, 市场影响力小;抗风险能力弱,收集分析市场信息的能力弱, 对
2、经济景气变动、金融环境及产业形势变化,无法及时判别; 寿命周期短,新旧更新快,每年都有大量中小企业倒闭,同时 又有大量中小企业创立,新旧中小企业的更新速度快。1. 2中小企业的重要性改革开放以来,中小企业凭借着广泛的社会经济基础,成 为推动经济社会发展的重要力量。据统计,中小企业向国家贡 献了 50%以上的税收、创造的产品和服务超过国内生产总值的 60%,企业技术创新的75%以上和新产品开发的80%以上以及发 明专利的70%以上均由中小企业完成,除此之外,它还提供超 过80%的城镇就业岗位,在缓解就业压力,提高人民收入方面 发挥着不可替代的作用,正所谓“大企业强国,小企业富民”, 中小企业日益
3、成为实现全面建成小康社会、建成富强民主文明 和谐的社会主义国家“两个100年”目标的重要推动力。1.3会计核算的特点和作用中小企业会计核算以货币计量为尺度,以凭证为依据,遵 循会计准则进行会计核算,具有综合性、完整性、连续性和系 统性等特点,会计核算对中小企业具有重要的作用,一方面, 良好的会计核算能够优化企业对资源的合理利用,另一方面, 有效的会计核算可以促进企业健康持续的发展壮大。2会计核算的发展现状第一,会计部门员工分工不明确,尤其会计和出纳工作职 责没有明确的规定,一旦出现问题常会互相推诿;第二,当前 大多数中小企业管理观念老旧,领导者未能注重企业会计员工 的才能发展,过度集权,管理方
4、式比较僵化,随意性强,缺乏 制度化,规范化,程序化;第三,财务报告体系不健全,未能 及时评价财务成果,合理分析企业资产的现金流,资产负债状 况,盈利能力等,为企业主提供更好地决策依据;第四,中小 企业未能有效的运用现代化管理手段,为会计工作服务,同时 硬件建设匮乏,部分企业未能结合企业的自身核算特点,加强 会计信息的网络建设,谨防会计核算工作的操作风险。3影响会计核算的制约因素中小企业投资多元化,涉及领域广泛,但其投资的经济属 性却具有唯一性,大多数的中小企业是私营企业或者家族企业, 经营者和投资者主体不明确,容易使会计核算工作出现混乱现 象;另外收入、负债、资产的核算能力,成本的控制能力,利
5、润的预算能力有待加强,会计核算缺乏持续性,具体问题表现 为以下几个方面:3. 1未建立完善的会计相关制度中小企业内部因考虑成本因素,要么没有设立内部控制制 度,要么形同虚设,使其未能真正发挥控制作用,会计核算工 作结束后未能设立专门的部门进行会计的核对和检查,更是很 少设立独立的内部审计机构,对会计工作进行再监督。平日里 会计业务流程检查工作不到位,会计信息不公开,容易使不法 分子非法侵占企业资产。外部法制不健全,不完善,颁布的法 律只适用于上市公司,对于中小企业宣传力度与执行力不够, 外部监督检查力度和政府的法律约束力不够,设立账外账,缺 乏有效的法制环境,社会监督力量薄弱。3. 2会计机构
6、人员整体专业素质和职业道德素质不高一方面,中小企业一般未设专职会计人员,只聘请会计事 务所或国企的资深会计人员为其记账,兼职会计往往知识老化, 未能积极参加培训,也会不及时入账,工作不负责,若单独设 立,会聘请应届本科、大中专毕业生,但因企业工资少,职业 前景差,工作更换频繁,会计核算力量薄弱,或者企业主亲戚 担任出纳,往往专业知识不扎实,业务能力弱,甚至无证上岗, 缺乏独立性;另一方面,职业素质不高,缺乏法律意识,会计 核算中违规操作行为时有发生,抗压能力差,过于安于现状, 不思进取,不积极争取机会参加职业深造,心理素质低,总之, 中小企业无论工资薪酬还是未来发展前景,都无法吸引高素质 人才
7、。3. 3会计基础工作不扎实,资料信息保管不全首先,原始凭证不真实、不合法,常伴有弄虚作假,违规 操作等恶性事件时有发生,记账凭证书写不规范,金额、日期、 摘要等不符合要求,账簿设置不合理,不设总账,不按时核对 明细账和总账,做不到账账相符;其次,电算化信息资料保管 不妥善,现代化会计手段利用效果不佳,会计核算方法简单, 譬如成本核算,一般采用品种法和分步法,很少使用分批法, 适用范围不清晰,随意性大;最后,建账不规范,设多套账本, 分别用来应付税务部门及银行,虚增利润骗取银行贷款,增加 成本,多记费用,降低利润,规避税务部门的税收征管,合理 避税转为偷税漏税,现象严重。4改进会计核算的优化对
8、策优化的会计核算工作有利于增加企业的盈利能力,更好地 发挥中小企业的就业主力军和国家经济增长支持力量的强有力 作用。因此中小企业要建立现代企业制度,转私营企业和家族 企业为股份制企业,加强会计核算的流程管理,健全中小企业 的组织机构,简化会计核算工作,提高会计工作的效率。笔者 通过详细分析中小企业在会计核算中存在的问题,提出如下有 针对性的解决对策。4.1完善会计相关制度的有效管理内部建立完善的会计制度,第一,不相容职务分离,不得 由一人办理货币资金业务的全过程,钱、账分管,出纳不得兼 任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的 登记工作;第二,成本核算管理和财务会计分析,保证成本
9、费 用的合理合法和核算正确,通过责任成本等科学的成本控制方 法,降低成本,节约开支,提高经济效益;第三,票据和印章 管理,注意填写使用申请单,写明用途、金额和日期,授权审 批并签字盖章,强调印章的分处、多人保管;第四,财务审批 权限和签字组合,将审批人的授权方式、权限、程序、责任制 度化。加强外部监管,国家应完善会计法律法规,加强新会 计法的宣传力度,提高中小企业会计人员的守法意识,使其 依法开展会计核算工作;政府应建立中小企业信用数据库,进 行企业信用评级,提高会计核算能力;税务部门加强税收监管 稽查,谨防偷税漏税。4. 2加强会计核算人员的素质建设完善用人机制,引进高素质会计人才,增强职业
10、道德和行 业认同感。一方面加强理论培训,鼓励员工积极参加后续教育, 多创造专业技能提升机会,不断提高员工专业技能的自觉性和 紧迫感,不断提高业务水平,适应会计业务不断发展和变化的 新形势,严格控制新进人员职业资格审查,避免亲属任职;另 一方面,加强职业道德建设,廉洁奉公,客观公正,努力维护 和提升会计职业良好的社会形象,定期开展法律知识讲座,让 其熟悉国家法律、法规和会计制度,始终依法核算,加强监督。4. 3规范会计基础工作的长效有序首先,加强凭证的监督与控制,严格审查原始凭证,确保 真实,准确,业务合理,记账凭证要求连续编号,不得随意涂 改,按规定设账簿,账账相符;其次,妥善保管电算化信息资
11、 料,提高会计人员的电算化水平,谨防操作风险,选用合适的 会计核算方法,提高核算的准确性与效率性;最后,不得私设 “小金库”,不设账外账,严禁现金收入不入账,逐笔记载现 金账目,日清月结,账款相符,现金收入当日及时送存开户行。5结束语中小企业是促进就业、改善民生、稳定社会、发展经济、 推动创新的基础力量,其发展状况,不仅影响中国经济社会结 构调整与发展方式转变,而且对促进就业与社会稳定以及科技 创新与转型升级都有着不容忽视的重要作用,而会计核算工作 的有效开展对中小企业持续发展影响重大,笔者通过理论研究, 针对存在的问题提出相应的解决对策,以期对我国中小企业的 发展能够有所帮助。参考文献1屈凡堂.中小企业会计成本核算常见问题及对策J.现 代商业,2017(15): 156-157.2侯金蕾.规范化管理措施在企业会计核算中的应用J. 企业改革与管理,2016 (24): 117.3霍笑天.财务会计核算风险与防范策略J.财经界(学术 版),2015 (23):218.4孙丽芹.中小企业会计核算中存在的问题及对策J.河 北能源职业技术学院学报,2014(2):46-47.作者:杨静静周运兰 孙红霞单位:江苏食品药品职业技术 学院
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