省直机关某接待处党支部以案促改专题组织生活会对照检查材料.docx

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1、省直机关某接待处党支部以案促改专题组织生活会对照检查材料按照“XXX严重违纪违法案件以案促改”专题组织生 活会方案要求，为深刻汲取XXX违纪违法案件沉痛教训, 全力推动全面从严治党向纵深发展，接待处党支部着力深化 学习研讨，广泛开展谈心谈话，围绕理想信念、主体责任、 日常管理、监督制约等方面开展对照检查，深入剖析问题原 因，详细制定整改措施，做到以案促醒、以案促改、以案促 建，确保政治生态持续净化、深度净化、全面净化，现将有 关情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）理想信念方面XXX严重违纪违法的根源在于其长 期不重视政治理论学习，政治头脑不清醒，在金钱和利益面 前彻底抛弃了党员干部的理想信念

2、，背弃了共产党员的政治 信仰。理想信念的坚定来自于思想理论上的清醒，开展政治 理论学习能使党员干部坚定政治信仰、找准政治方向、保持 政治定力。在开展学习教育方面，接待处党支部能够严格落 实上级学习教育计划安排，通过集中学习、研讨交流、撰写 体会等方式，不断推动学习教育规范化常态化，切实通过学 习教育为党员干部“补钙” “壮骨” “铸魂”。但是,有时 候学习存在疲于应付的情况，学习教育的深度和广度不足, 在全面学习、全面把握、全面落实上还存在着理解内涵不够 透彻、把握外延不够精准、结合工作不够紧密的情况。（二）主体责任方面XXX严重违纪违法案件反映出来的 是全面从严治党主体责任的缺失，尤其是党支

3、部在贯彻落实 管党治党各项规章制度上“松了手”“泄了气” “失了位”， 导致其大搞特搞“一言堂”、“个人说了算”，滥用手中的权 力，最终害人害己。党支部在推动落实全面从严治党上是最 末端的抓手，全面从严治党抓得好不好，要看党支部的责任 担当够不够。接待处党支部能够始终牢固树立不管党不治党 就是严重失职的观念，将主体责任放在心上、扛在肩上、抓 在手里，着力在落实上级指示要求上。二、遵守和执行党的组织纪律情况（一）遵守党的政治纪律情况：我行党支部一直把严守 党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持 党的领导，坚决同党中央和省委保持高度一致，在任何情况 下都做到政治信仰不动摇、政治立场不

4、含糊、政治方向不偏 移。始终做到了立场坚定，旗帜鲜明。自觉坚定地在政治上、 思想上、行动上与习近平总书记为总书记的党中央保持高度 一致，讲政治、守纪律，始终坚持党的基本理论、基本路线、 基本纲领、基本要求高度统一。（二）贯彻中央八项规则情况：我支部在日常工作中严 格贯彻落实中央八项规则，根据支部的实际情况关于以下几 点进行了严格管理：1、加强深入基层了解具体工作情况，严格要求部室负责 人紧跟基层一线，了解基层员工工作心态和困难。2、精简会议，切实改进会风，缩短部门内部会议时间， 简化内部会议流程，不搞形式主义，做到开会必解决实际问 题。3 .、精简文件简报，不发表官话套话，无聊无用的各种文 件

5、报告，切实改进文风。4 .、厉行节俭节约，严格要求一切干部职工勤俭节约，不 准铺张浪费，小到一度电大到办公设备采购，一切以实际发 展需要出发。（四）贯彻省委四个实施办法，市委五条纪律情况。我 支部严格学习并且贯彻落实关于改进工作作风、搞好调查 研究的实施办法关于改进工作作风、精简会议活动和文件 简报的实施办法关于改进工作作风、规矩新闻报道的实施 办法关于厉行勤俭节约、反关于铺张浪费的实施办法， 在实际工作中加强学习和指导，根据市委关于“遵守工作纪律、 遵守会议纪律、工作日中午禁酒、严格外出报备、重大事项 请示报告这“五条纪律”我支部严格执行，不打折扣。三、“四风”方面存在的突出问题：（一）形式

6、主义方面一是政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻，没 有把政治理论学习放在一个重要的位置，特别是在学习的自 觉性、积极性和主动性方面表现不足，存在实用主义，要用 什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大 的少学，往往以会代学，以工代学的情况多，系统学理论少， 学习形式和方法单一，读文件听报告多，而交流提高撰写学 习心得体会少。二是忙于业务，工作落实不尽到位。支部班子成员，全 是各业务部门工作人员兼任，平时一旦业务工作忙，就会将 党务工作丢在一边，或者打折扣执行，主要体现在只重形式， 不重内容，只重完成，不重质量，往往造成工作疲于应付， 落实不够到位的情况。三是忙于评比，工作欠主

7、动。平时支部党务工作缺乏抓 手，缺乏思路，不知道如何开展，只能经过参加争创上级组 织的一些评比来作为成绩。造成评比之前风风火火准备资料, 评比之后拿了牌子束之高阁，未能取得一些实际成效，缺乏 将荣誉先进作为推进日常工作的有效手段。（二）官僚主义方面一是与群众接触不深入。支部的性质决定了支部班子成 员多在领导岗位工作，虽然也下基层调研，但主动性不强、 不够深入。在深入基层了解情况时、研究基层部门在想什么， 盼什么、急什么、要什么等方面，解决基层困难和问题的情 况少，习惯于在办公室想事做事，习惯于常规式、本本式地 工作，有时深入基层，与群众见面，出于目的性、针关于性 的多，真正与基层勾通思想的少；

8、听汇报的多，直接倾听群 众意见的少；了解面上情况多，发现深层次问题少。二是与党员同志谈心交流少。听取党员干部职工的意见 不即时不全面，关于党员干部思想状况和基层干部生活情况 了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多，因没有即时 了解情况，更没有向上反映和汇报相关情况，形成“中梗阻 导致有时候有官僚主义的工作作风，大而化之，没有深入细 致地去化解矛盾。三是支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团 体意识、大局意识不强，个人主义和自我意识时有表现。在 团结方面，存在说的多、做的少，言行不一的问题，调动党 员积极性方面还有所欠缺，部分工作能力和水平下降，干部 队伍缺乏活力。（三）享乐主义方面一是

9、进取意识不强。有时思想观念还不能适应科学发展、 跨越发展的新要求，关于涉及本科室专业的工作在全局发展 中的定位认识还不够准确，站位提不高，眼界放不宽，考虑 处理问题就事论事，思路不宽。有时精神懈怠，存在畏难厌 战情结，情结低迷。总想着“多一事不如少一事工作激情鲜 明下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点 不多不特，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺 乏”只有努力才能改变，只要努力就能改变的进取精神。二是主动精神欠缺。在接到工作任务，有时首先想到的 是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压 力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法，影响了 工作效果，没有时刻以

10、高标准严格要求自己。具体表现在， 当工作任务繁重，人手又紧张，工作压力大，带着情结工作， 因此会出现应付的情况，只求完成不求最好。有时在工作发 展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，从自身工 作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性 不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、 协调发展方面还不够好。（四）奢靡之风方面一是宗旨意识谈漠。存在关于中央“八项规则”省市委 相关办法的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强等问题。四、深刻剖析问题根源（一）作风方面。工作作风不够扎实，担当作为意识和 干事创业精气神不充足，没有将对党的忠诚心、对人民的感 恩心、对事业的进取心充分体

11、现到发扬牺牲奉献精神、主动 担当作为的务实行动中。对于党的一切工作都是为了实现好、 维护好、发展好最广大人民根本利益缺乏深刻认识，没有始 终做到自觉践行党的根本宗旨，没能把群众观点、群众路线 深深植根于思想中、具体落实到行动上。（二）能力方面。政治素养、理论水平、专业知识、工 作经验与实际工作需要存在一定差距。运用党的最新理论成 果研究和分析问题的能力不强，谋划发展、科学决策、狠抓 落实的本领和素质不足，能力素质与生态环保事业改革发展 要求还不匹配、不适应的矛盾不断凸显。在业务知识上，“干 什么学什么、缺什么补什么”做得不到位，掌握新知识、熟 悉新领域、开阔新眼界的主观能动性不足，专业素养和工

12、作 能力还跟不上时代节拍。（三）廉政方面。对干部的日常管理监督机制不够健全, 监督职责没有落细，监督执纪“四种形态”还缺乏有效运用， 监督与自觉接受监督的浓厚氛围和良好习惯尚未养成，部分 党员干部的廉政意识、纪律意识、规矩意识还没有不折不扣 地严起来、立起来。五、整改措施（一）加强思想、政治建设。要增强主动学习的思想意 识，提升业务素质和自身修养，跟上形势变化。要把握政治 方向，强化政治责任，践行党的宗旨，夯实政治根基，着力 解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断增 强人民群众的获得感、幸福感和安全感。要加强实践历练, 提高政治能力，严肃党内政治生活，努力营造风清气正的良 好政治生

13、态。（二）加强纪律、作风建设。始终把纪律挺在前头，心 有所戒，知敬畏、知进退。将党章党规党纪列入常年学习计 划内容，筑牢廉洁自律防线，提高廉政意识，增强廉洁自律 意识，筑牢防腐拒变思想防线。加强作风建设。要以上率下， 勇当先锋，做好表率，克服形式主义和官僚主义作风，真正 扑下身、沉下心干事创业，压实各项工作责任。加强工作作 风建设进行内务督查，组织机关纪委每月不定期对办公场所 进行工作纪律作风督查，内容包括：在岗在位情况、工作纪 律情况等，要求全局干职工工作日按时打卡签到，不得退到 早退，不得在工作时间炒股、网上购物、观看与工作无关的 视频等。（三）加强能力建设。注重知识更新和经验积累，增强 对新形势的判断识别能力和预见能力，不断提高业务管理水 平，增强责任意识。