公司安全总监2022年度民主生活会（六个带头）对照检查材料.docx

《公司安全总监2022年度民主生活会（六个带头）对照检查材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司安全总监2022年度民主生活会（六个带头）对照检查材料.docx（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、公司安全总监2022年度民主生活会（六个带头）对照检查材料根据集团公司关于认真开好2022年度党员领导干部 民主生活会的通知和公司党员领导干部民主生活会方案要 求，聚焦民主生活会主题，重点从六个方面深入查找自身存 在的主要问题，深刻剖析原因，认真制定整改措施。现将有 关情况报告如下：一、主要问题1 .在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强 “四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的系 统性不够。对于习近平新时代中国特色社会主义思想中所蕴 含的马克思主义立场、观点、方法掌握得不系统、不全面， 特别是运用这一科学理论体系认识现象、把握本质

2、、探寻规 律，活学活用“矛盾论”“实践论”、坚持和发扬“两分 法”、有效解决涉及安全管理实际问题的能力不强。2 .在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝 心铸魂方面。履职尽责成效有待提升。在分管领域面对安全环保 法律法规越来越严格、监管越来越密集的新问题、新考验， 缺乏新措施新方法，抓工作的干劲不足，对一些工作抓细抓小上有差距。3 .在带头坚持和加强党的全面领导，认真贯彻民主集 中制方面。思想前瞻性不够。对当前形势分析研判不足，新工艺 新技术的推广应用跟不上石油行业发展趋势，当前面对集团 公司着力奉献清洁能源，全力践行绿色低碳发展的总体部 署，我厂有需求，有条件，但应用力度大不，手段不多，

3、未 能形成规模效益。4 .在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革 发展稳定方面。去基层走访工作偏少，有的时候走马观花的看一看， 没有深入了解员工的所思所想。与员工“坐在一条板凳”上 面对面、心贴心交流少，去联合站、转油站、拉油点的时间 有限，对一些问题原因解剖不足。5 .带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。虽然能够充分理解党中央重大决策部署，但落实到实际 工作时，在现实存在的困难和压力面前，有时会有畏难情绪, 对全市发展中存在的深层次问题认识还不够。例如，我市针 对一产下降，二产后力不足等问题研究的不够透彻，还没有 能够拿出行之有效的解决办法。6 .带头落实全面从严治党政治责任方面。对

4、落实全面从严治党责任的重要性有待加强，对分管部 门负责人部署工作任务多，思想交流少，对干部职工的思想 状况了解掌握的不够及时，有针对性的开展教育工作还不 够。同时，艰苦奋斗的传统有所松懈，随着工作时间增长， 个人工资收入也在不断增加，生活水平提高了，通过对照要 求，发现自身也存在着勤俭节约的意识有所减弱的问题。二、产生问题的原因分析1、为民服务意识。对理论学习的重要性认识不足，主动 学习的氛围还不够浓厚，缺乏对党的创新理论的系统学习和 深刻理解，存在一定“重业务工作、轻理论学习”的倾向， 常态化制度化理论学习坚持得还不够好，没有及时做到用党 的最新理论成果武装头脑。对党性修养的重要性认识还不

5、足，忽视了党性修养是一项需要持续强化的长期性工程，缺 乏增强党性修养的紧迫性，没有自觉做到在严肃的党内政治 生活中持之以恒锤炼党性修养。2、思想政治教育。对党的根基在人民、血脉在人民、力 量也在人民的认识还不够充分，强化群众观点、保障群众权 益、切实让群众满意上下的功夫还不够，群众观点和公仆意 识没有真正做到时时处处摆在心中最重要位置，在树牢群众 观点、增强宗旨意识上还有待进一步强化提高。在工作任务 重得时候，与群众面对面沟通交流的时间相对少了，与群众 之间的联系不够紧密，主动向群众学习做得不够，没有真正 形成与人民群众同呼吸、共命运、心连心的情感自觉和行动 自觉。3、开拓创新魄力。主观上或多

6、或少存在求稳怕乱思想， 对新形势下出现的新情况、新问题研究不够深入，缺乏创新 落实的魄力，用发展的眼光和开放思维来谋划推动工作的紧 迫感还不强，缺乏自我革新的冲劲与韧劲，“我能行”的自 信和勇气不强，“逢山开路、遇水架桥”的胆识和气魄不足。三、下一步整改措施一是主动学习、提高站位。认真深入学习习近平新时代中 国特色社会主义思想和党的二十大精神，特别是关于X重要 论述，读原著、悟原理，不断强化思想定力、政治定力。发 挥好党员先锋模范作用，坚定不移地做到“两个维护”，切 实提高政治站位，增强“四个意识”。二是遵规守纪、展现作风。自觉遵守中央八项规定及县局、 医院的各项管理规定，始终做到自重、自省、自警、自励， 坚决抵御各种落后思想和腐朽文化的侵蚀。强化自我监督， 加强党内监督，接受同事监督，带头遵规守纪，从小处做起, 从细节做起，同时作为党员始终保持清醒的头脑，不该说的 不说、不该做的不作，始终以党章党规党纪规范自己的言行。三是认真工作、提升效率。认真履职尽责，加强对现状和 困难的发展状况的认识，想办法积极解决有关问题，积极发 挥一名党员先锋模范作用。注重加强工作的头筹协调，和同 事们一道增才识、提能力，不断积累经验做法，一点一点去 进步，一天一天去提升，形成自己独特的、高效的工作风格。