职员系列岗位人员业绩审核表.docx

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职员系列岗位人员业绩审核表姓名所在单位所在部门现岗位如：六级职员任职时间申请岗位如：五级职员表一：四级职员以下A-B项必须满足一项A.草拟并被采用10次管理政策和举措，且在组织实施过程中产生很好的效果。序号年度政策/举措名称效果简述12B.个人或所在部门获得省部级及以上表彰序号年度奖项名称授奖单位1表二：五级职员以下A-C项必须满足一项A.草拟并被采用5次管理政策和举措，且在实施过程中产生很好的效果。序号年度政策/举措名称效果简述12B.有10次合理化建议被采用，且在实施过程中产生很好的效果。序号年度建议名称效果简述12C.个人或所在部门获得省部级及以上表彰序号年度奖项名称授奖单位1表三：六级职员以下A-C项必须满足一项A.草拟并被采用2次管理政策和举措，且在实施过程中产生很好的效果。序号年度政策/举措名称效果简述12B.有5次合理化建议被采用，且在实施过程中产生很好的效果。序号年度建议名称效果简述12C.个人所获表彰/奖励序号年度奖项名称授奖单位1所在部门负责人意见：口审核通过口审核未通过负责人签字：日期：注：1、表一至表三申请人根据申请岗位级别及对应条件选择填写，若符合的选项不止一项, 仅需填写其中一项即可，其它与本人申请岗位无关的表项可自行删除，个人基本信 息和审核结论部分请保留；2、该表由申请人填写、负责人审核后上传到岗位管理系统，纸质版自行留存。