县委办主任在县四家班子办公室联席工作会议上的讲话.docx

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1、县委办主任在县四家班子办公室联席工作会议上的讲话同志们：今天，我们召开县四家班子办公室联席工作会议，主要任务 是总结成绩，分析不足，组织动员“四办”进一步围绕中心、服 务大局，明晰思路、创新举措，不断提升工作责任、工作效能、 工作境界，提高服务发展、服务决策、服务落实的工作水平，为 加快推进经济社会高质量发展做出新的更大贡献。下面，我就进一步做好全县办公室系统的工作，讲四点意见。一、提高思想认识，增强做好办公室工作的责任感和紧迫感大家知道，办公室是总揽全局、协调各方的工作运转枢纽， 也是直接服务发展、服务决策、服务落实的综合办事机构和重要 窗口。办公室的特殊地位和使命，决定了做好办公室工作，关

2、于 于推动一个地区、一个部门经济社会各项事业高质量发展具有现 实而深远的意义。过去的一年，在县委、县政府的坚强领导下，在大家共通努 力下，“四办”严格依照“疫情要防住、经济要稳住、发展要安 全”重要要求，紧紧围绕全县中心大局，深入开展“工作落实年” 活动，办文办会高质高效，政务公开可圈可点，改革任务全面完 成，督查工作成效显著，党委信息工作取得突破，较好地完成了 各项工作任务。希望大家在新的一年，继续解放思想、团结协作、 拧成一股绳，把各项工作做得更好、更扎实。在看到成绩的同时，我们也要清醒认识到自身的不足以及我 们当前面临的困难和问题：一是工作效率方面，如：未按时提交 或未按程序提交常委会议

3、题材料，导致会议准备工作急促，容易 导致材料出现错误或批漏；重要请示未提前谋划安排，导致文件 处治时间急促，留给县领导审阅的时间过短。二是工作作风方面, 如：关于机要、保密工作重视程度不够，存在着懈怠思想，责任 心不够强，缺乏密件管理知识，严重制约了保密管理工作的顺利 开展；深化改革工作出现职责不清的问题，存在工作互相推诿, 到最后无人落实工作的情况。三是工作质量方面，如：报送的综 合文稿材料质量不高，特别是有关汇报、发言的材料，经常出现数据不够准确、一些规矩说法和专业用词没有即时掌握的情况， 一些材料没有接合我县工作实际，只是简单更换一些数据，就直 接照搬照抄上级领导讲话材料；会务工作不够注

4、重细节，与城投 公司工作人员勾通协调不够即时，导致工作存在延误、错误或维 通协调还不够紧密，具体表现在抓落实的意识不强、担当精神不 够，有时会出现勾通不即时的情况。这些问题，我们将在今后的 工作中深入研究、努力去解决和改进。漏的情况出现。是工作衔接方面，如:“四办”之间的工作勾二、旗帜鲜明讲，确保办公室工作始终沿着正确方向前进办公室是各级各部门的司令部、参谋部，处于党政机关的核 心部位。办公室的特殊地位和性质，决定了办公室系统必需把讲 放在第一位，把忠于党、忠于人民放在心中的最高位置。一要坚持正确的方向。深入学习贯彻落实总书记“58”重 要讲话精神，深入践行“五个坚持”，始终牢记“党办姓党”，

5、把 关于党绝关于忠诚作为第一标准，不断提高判断力、领悟力、执 行力，始终在思想上上行动上与以总书记同志为核心的党中央保 持高度一致，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维持”，不 折不扣地贯彻党中央、省委、市委和县委的决策部署，坚定不移 地做中国特色社会主义事业建设者和捍卫者，做到认识一致、态 度坚决、行动自觉，坚决维持党的集中统一，确保政令通畅。二要坚持的鲜明立场。不断增强“以人为本、执政为民”的 意识，自觉关于照“保持党的纯洁性”要求，切实提高意识和辨 别力，善于从和全局的高度认识问题、分析问题和处治问题，做 到分析形势具备视野，应关于突发事件考虑影响，完成日常工作 体现要求。就我县而言，

6、当前最大的就是要把全县上下的思想和 行动统一到开展“工作落实年”活动，实施“三大行动”和“四 大工程”等系列中心任务上来。关于县委、县政府作出的各项决 策部署，全县各级各部门要各司其职、各尽其责，不折不扣地贯 彻执行、有效落实。工作推进进程中，各级各部门之间要加强勾 通联系，增强团结协作，真正做到同心同德干事业，群策群力创 佳绩，确保各项行动与县委、县政府中心工作同频共振，与县委、 县政府决策部署协调一致。要格外珍惜来之不易的大好局面，大 举倡议团结协作的和谐氛围，坚决反关于搞小团体主义、个人自 由主义，切实做到服从大局、靠前服务。三、聚焦关键重点，努力推动办公室各项工作再上新台阶当前，经济社

7、会发展形势复杂多变，区域间的竞争也更趋激 烈，作为各级领导机构的智囊团和前卫队，办公室系统的同志务 必与时俱进，在参谋辅政上要“想在前”，在统筹联动上要“谋 在前“，在敦促执行上要“走在前”，在服务俣证上要“做在前”, 切实承当起“办文、办会、办事”等辅政重任。（一）要提高“办文”水平。要紧贴时代脉搏，准确把握大 局，善于“关起门来做书记、做局长、做主任”，学会换位思考, 更多地站在书记、局长、主任的角度，而不是秘书的角度，谋划 工作、思考问题，文稿起草既要契合上级要求、领导思路，又要 切合实际，既要有理论上的高度，又要有实践的可操作性，努力 做到用鲜活的形式反映真实的情况，用简短的篇幅涵盖丰

8、富的内 容，用朴实的语言表达深刻的道理。要做到这一点，最关键的是 要重视和加强调查研究，经常深入基层一线全面了解客观情况， 善于从解决问题、推进工作的进程中寻找工作的新思路、新举措。 办公室办文的另一个重要内容就是信息报送。信息报送要围绕党 委、政府的中心工作和重点工作，发挥信息主渠道作用，加强关 于互联网信息等新兴媒体的舆情收集，提升信息的研判和处治能 力，更多地提供预警性、趋势性、深顺序信息。此外，办公室系 统公文流转办理要突出准确性、程序性和时效性，力求严谨有序， 无错传漏办、无泄密积压。（二）要提高“办会”质量。要严格控制会议的数量和时间。会前，要明确参会人员、会议要求、时间、地点等内

9、容，做到不 漏项；会中，要确保会议有条不紊进行，关于可能出现的突发情 况必需即时果断处治；会后，要即时总结，抓好工作落实。每一 次会议都要环环相扣、步步到位。经过会前精心设计、会中精细 服务、会后狠抓落实，实现会务无缝衔接、精细运作，提升办公 室系统会务组织的科学化和规矩化水平，确保会议顺畅有序、效 果最优。办会的另一个形式就是组织活动。相关于来说，组织一 次活动比召开一次会议要复杂得多。就开会而言，一般固定在某 一个相关于封闭的会议室，不外乎谁主持、谁讲话、谁发言。而 组织活动，既要涉及交通出行，又要涉及吃饭住宿，既有时空的 跨度，又有关于象的变化，必需细之又细，慎之又慎，正所谓“细 节决定

10、成败:如，前段时间，接待XX 一行到我县调研活动，虽 然事前我们进行了一系列周密安排和部署，但是在接待的进程中 还是出现了不少问题。由此，我认为，在组织活动的时候，事先 一定要把活动方案考虑得非常周密，即使是一个看起来非常平 常、细小的环节，也不能轻易放过，也要落实专人负责。（三）要提高“办事”效率。要牢固确立“要事第一”、“拖 延是一种恶习”、“办公室工作细无止境”等办事观念，健全落实 责任制，细化分解目标任务，突出抓好党委政府重大活动、交办 的重要事项和处治的重大突发事件的协调，努力实现被动服务向 主动服务、普遍性服务向个性化服务、常规性服务向创造性服务 转变，在更好的协调服务中提高办事效

11、能。办公室同志在办事进程中，要始终绷紧做好保密工作这根弦，特别是在信息化办公室 的大背景下，不仅要管好传统的嘴，更要注意保管好各种保密载 体，不能上网的坚决不上网，不能公开的坚决不公开。此外，办 公室系统要主动争取领导支持，有机整合各类资源，加强与其它 部门单位的协作勾通，优化通知提醒、实地调查、跟踪调研等督 查方式，有效地推动党委政府决策部署落到实处，取得实效。四、强化担当作为，确保办公室各项工作落实到位办公室的“办”字，是力字加两点。力，囊括体力和脑力， 就是用力、用心去做；两点，一点是汗水，一点是泪水。有那么 一句话形容办公室的工作：“妻望不到夫，儿盼不到父。早上是 白茫茫的雾，夜里是一

12、排排的树二办公室工作真正是好行当， 苦差事。（一）要有团结协作的意识。我们“四办”是县四家班子的 综合办事机构，承当着服务大局、协调各方的重任。涉及到四家 班子的事情，更是需要大家牢固确立“一盘棋”思想，站好各自 岗，打好组合拳，互相理解支持，形成强大的工作合力。一是要 牵好头。“四办”要充足履行职能，牵头协调左右、联系内外、 服务上下，协助县委统筹好县人大、县政府、县政协工作，围绕 一个共通的目标高效运转。同时要秉持“跳出办公室服务县领导, 跳出行政中心服务全县大局”的工作观念，特别在重点工作、重 要事项等方面，要坚持从领导的角度和全局的高度，积极思考、 勇于谋划，做到谋势在先、行之有道。二

13、是要多勾通。“四办”虽然职责分工有所不同，唱的却是同一台戏。要进一步完备各种 形式的勾通交流制度，做到“信息在第一时间通畅，任务在第一 时间落实，责任在第一时间明确，问题在第一时间解决“，最大 限度地用时间换取工作的空间，更好体现事业同心、目标同向、 工作同步。三是要树形象。金石之坚赖有其质，品格之端贵在其 形。“四办”在四家班子领导下，更要外化而内不化，在平凡的 岗位上经得住考验，保持淡定的心境；在艰难险重的任务面前经 得住考验，保持刚毅的品质；在各种名利的诱惑面前经得住考验, 保持纯洁的本真。（二）要有吃苦耐劳的品质。古人云，“天地生人，有一人, 当有一人之业；人生在世，生一日，当敬一日之

14、勤办公室系 统的同志，每一天都在紧张工作，忙碌生活，而我们现在的工作 任务更重，压力比以前更大，工作要求也更高。我们要牢记时代 赋予的责任，拿出激情奋斗的干劲，做到任务面前不推诿，困难 面前不退缩，能够“任人难任之劳、承人难承之重、挑人难挑之 担办公室的同志要确立强烈的时间观念和效率意识，关于职 责范围内的工作，责无旁贷、亲力亲为；关于职责交叉的工作， 靠前站位，不推不卸。凡事从大处着眼、小处入手，不辞劳苦拼 命干，统筹协调务实干，切实做到形式和内容相接合，重点和一 般相兼顾，局部和全局相统一。（三）要有甘于奉献的品格。“莫道乌纱轻四两，戴在头上 重千斤办公室的同志要自觉担当起组织和人民重托，

15、将个人利益追求融入到全县发展大局。要积极调整好心态，怀揣感恩之 心和知足之情，淡化休息天、节假日概念，发扬“一天当作两天 干，黑天当作白天干”的奉献精神，事事身先士卒，件件事必躬 亲，埋头苦干敢于担当，奋发有为乐于奉献。同时，也要正确理 解岗位职责和个人进步的关系，利用好办公室平台，以一种豁达 心态实现好自我价值，在全县办公室系统形成“干得好光彩、干 得少歉疚、干得差汗颜”的工作氛围，凝心聚力助推我县在激烈 的区域发展竞争中实现争先、领先和率先。（四）要有追求卓越的精神。办公室系统工作追求的是止于 至善的完美。很多时候，领导关于我们的印象并且且不在于办成 了多少大事，而是一些小事没有办好。10

16、01=0,讲的就是这 个道理。在工作上大家既要有“万无一失、一失万无”的高标准, 更要有“一点不差、差一点不行”的严要求。要始终牢记“不忘 事、即时办、事办好”，“一次做关于、一次做优、一次做好”等 工作要求，关于待领导交办的每件事都要严谨细致、慎之又慎， 即时、准确、有效地上传下达、左右协调。每个人都要做到“四 严四不，即严格要求、严肃认真、严谨细致、严于律己；不让 领导部署的工作在自己手中延误，不让需要办理的事情在自己手 中出错，不让办事群众在自己这里受到冷落，不让领导形象在自 己这里受到影响，做到领导说一句是一句、句句算数，做一事成 一事、事事完美。同志们，伟大的事业鼓励我们奋力前行，美好的明天需要我们努力开创。我们要以高度负责的责任意识、求真务实的工作作 风、昂扬向上的精神状态，全面提高全县办公室系统工作水平， 为谱写新时代XX作出新的更大的贡献！今天我就讲这些，谢谢大家！