高级会计师评审工作业绩报告.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《高级会计师评审工作业绩报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《高级会计师评审工作业绩报告.docx(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、高级会计师评审工作业绩报告本人XXX,中共党员,研究生学历,于1994年取得会计 师资格。XX年考取注册税务师资格。于1984年从事财务工 作以来,历任黄泥河镇供销社会计、黄泥河林业有限公司建筑 公司主管会计、黄泥河林业有限公司财务处综合会计、副处长。 XX年起担任黄泥河林业有限公司财务处处长至今。从事财务工作以来,我坚持原则,遵纪守法,爱岗敬业, 勇于创新,锐意改革,充分发挥自已在财务管理及企业经营方 面的智慧和才能,努力为财务工作的改革、发展,提高作出自 己的贡献,取得了显著的业绩。一、努力学习钻研业务,规范财务核算行为,为企业财务 管理贡献力量。自1984年毕业于吉林省供销学校从事财务工
2、作以来,我 刻苦学习专业知识技能,积累管理经验,通过参加成人自学考 试考取了财会专业大学专科文凭,自1992年起我先后通过了 助理会计师、会计师的资格考试,并于XX年通过考试取得了 国家注册税务师资格。1996年进入公司财务处工作并凭借自己多年学二、深化改革、创新机制。XX年通过组织考核,我被任命为公司财务处处长。为了 深化公司财务系统的改革,使财务战线的工作机制和管理机制 逐步适应建立现代化企业制度和市1、针对财务人员在一个单位或一个岗位工作多年,满足 于现状、不求进取的情况,结合会计法的要求,对四十二 个单位主管会计进行了岗位轮换,对超龄人员实行了内退。撤 并了 7个单位的会计核算机构,调
3、整人员110人、新上岗8人、 内退32人,使财务队伍更加纯洁富有朝气,成为公司经营管 理的主力军。2、实行新上岗人员考试录用上岗承诺制。根据用人需要, 本着政治上考核过关,业务上考试合格,择优录用的原则,全 部实行竞争上岗,真正体现了择优录用,杜绝了人情关系等不 正之风。公司财务的用人环境得到明显改善,把一些有发展前 途,政治坚定、钻研业务、爱学习、能吃苦的人提拔到财务战 线的重要岗位,充分调动了财务人员爱岗敬业的积极性和创造 性。3、推进会计委派制的进程,把原来的会计人员委派制推 进为会计机构委派制,充分发挥财务人员的整黄泥河林业有限公司是有名的“老、大、穷”企业,债务包 袱沉重,XX年前银
4、行贷款达亿元之巨,仅欠发职工工资就达1000多万元,下岗职工5000人,由此引发的社会矛盾重重, 整个林区极不稳定,XX年底公司新领导班子搭成后,提出了 “四轮驱动”的发展战略和调整阶段、稳定阶段、快速发展阶段 三步走的经营方针。作为公司财务处长,我深知自己肩上的担 子重大,因此我积极的参与公司的改革以及各项经营决策,提 出了压缩人员,精减机构的建议,使公司精减管理人员370人, 年节约管理费用700余万元,在财务管理上我提出了强化财务 计划管理职能、统筹全局资金计划,合理分配和适时调整生产 费用和基层单位的管理费用,年节控生产费用和管理费用 1200万元。积极参与森林铁路改公路运输的改革决策
![高级会计师评审工作业绩报告.docx_第1页](https://file3.taowenge.com/FileRoot3/2023-2/2/9987306a-331b-4527-9c91-463ce1ce632c/9987306a-331b-4527-9c91-463ce1ce632c1.gif)
![高级会计师评审工作业绩报告.docx_第2页](https://file3.taowenge.com/FileRoot3/2023-2/2/9987306a-331b-4527-9c91-463ce1ce632c/9987306a-331b-4527-9c91-463ce1ce632c2.gif)
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 高级 会计师 评审 工作 业绩 报告
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内