中小学劳动教育实施意见.docx
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1、中小学劳动教育实施意见为贯彻落实关于全面加强新时代大中小学劳动教育的 意见关于印发大中小学劳动教育指导纲要(试行)的 通知精神,加快构建德智体美劳全面培养的教育体系,充 分发挥劳动教育的综合育人作用,结合我市实际,制定本实 施意见(试行)。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯 彻党的教育方针,落实全国教育大会精神,坚持立德树人, 坚持培育和践行社会主义核心价值观,把劳动教育纳入人才 培养全过程,贯通中小学各学段,贯穿家庭、学校、社会各 方面,与德育、智育、体育、美育相融合,紧密结合经济社 会发展变化和学生生活实际,创新体制机制,注重教育实效, 实现知行合一,促进学生形成
2、正确的世界观、人生观、价值 观。二、总体要求牢牢把握育人导向,遵循教育规律,体现时代特征,强 化综合实施,坚持因地制宜,以日常生活劳动、生产劳动和 服务性劳动为主要内容,建设实践导向、理论支撑、五育融 合的中小学劳动教育课程,打造具备理论讲授和实践指导能 力的劳动教育教师队伍,丰富与发展相契合的劳动教育实践 精神,争做新时代的奋斗者。4 .健全评价制度将劳动素养纳入学生综合素质评价体系。以劳动教育目 标、内容要求为依据,将过程性评价和结果性评价相结合, 健全和完善学生劳动素养评价标准、程序和方法,鼓励、支 持各校利用大数据、云平台、物联网等现代信息技术手段, 开展劳动教育过程监测与记实评价,发
3、挥评价的育人导向和 反馈改进功能。(1)平时表现评价。明确学年劳动实践类型、次数、 时间等考核要求。关注学生在劳动教育活动中的实际表现, 注重从行为表现中分析把握劳动观念形成情况。以及时性自 我评价为主,辅以教师、同伴、家长、服务对象、用人单位 等他评方式,指导学生进行反思改进。建立诚信机制,指导 学生如实记录劳动教育活动情况,收集整理相关制品、作品 等,选择代表性的写实记录,纳入综合素质档案,作为学生 学年评优评先的重要参考。(2)学段综合评价。学段结束时,依据学段目标和内 容,结合综合素质档案分析,兼顾必修课学习和课外劳动实 践,对劳动观念、劳动能力、劳动精神、劳动习惯和品质等 劳动素养发
4、展状况进行综合评定,评价结果纳入学生综合素 质评价体系,作为评优评先的重要参考和毕业依据之一。在 高中开展志愿者星级认证。推动将学段综合评价结果作为学 生升学、就业的重要参考。(3)劳动素养监测。将学生劳动素养监测纳入基础教 育质量监测、职业学校教学质量评估。定期组织相关专业机 构开展学生劳动素养状况调查,发挥监测结果的示范引导、 反馈改进等功能。七、实施保障1 .拓展劳动实践场所丰富校内资源,进一步挖掘校内日常学习、生活等有关 场所的劳动教育价值,充分利用教室、保洁区、食堂、劳技 室、实验室、种植园等已有场地和设施,精心设计、合理规 划,为学生开展校内劳动实践提供支持。拓展校外资源,完 善资
5、源共建共享机制,倾力打造“一镇一基地”,安排一批 土地、农场等作为学农实践基地,确认一批工厂企业作为学 工实践基地,认定一批福利院、博物馆、图书馆等事业单位、 社会机构、公共场所作为志愿服务基地,满足学校多样化的 劳动教育需求。2 .加强师资队伍建设配备必要的专兼职教师,承担学校劳动教育教学任务并 保持教师队伍的相对稳定性;建立劳动课教师特聘制度,聘 请家长、社会专业技术人员、劳动模范等担任劳动实践指导 教师。把劳动教育纳入教师全员培训内容,对承担劳动教育 课程的教师进行专项培训,提高劳动教育专业化水平。建立 健全考核体系,保障劳动课教师在绩效考核、职称评聘、评 优评先、专业发展等方面与其他专
6、任教师享受同等待遇。3 .强化安全风险防范把劳动安全教育与管理作为组织实施的必要内容,强化 劳动安全意识,建立健全安全教育与管理并重的劳动安全保 障体系。依据学生身心发育情况,适度安排劳动强度、时长, 切实关注劳动任务及场所设施的适宜性。科学评估劳动实践 活动的安全风险,认真排查、清除学生劳动实践中工具使用、 劳动程序、往返交通中等各种安全隐患。在场所设施选择、 材料选用、工具设备和防护用品使用、活动流程等方面制定 安全、科学的操作规范,强化每个岗位的管理,明确各方责 任。制定劳动实践活动风险防控预案,完善应急与事故处理 机制。要特别关注劳动过程中的卫生隐患,按照疾控、卫生 健康部门及行业有关
7、规定,采取相应措施,切实保护学生的 身心健康。鼓励购买劳动教育相关保险。4 .健全经费投入机制各校要统筹安排公用经费等资金,加快建设校内劳动教 育场所,加强学校劳动教育设施建设,建立学校劳动教育器 材、耗材补充机制,保障劳动教育课程改革、教学实施、场 所建设、教师培训等顺利实施。条件成熟时,可采取政府购 买服务方式,吸引社会力量提供劳动教育服务。八、工作要求1 .加强组织领导和协同实施。学校是劳动教育的实施 主体,各校应坚持五育并举,从以劳树德、以劳增智、以劳 强体、以劳育美、以劳创新的高度重视并推进劳动教育。建 立健全劳动教育组织实施的工作机制,明确主管校领导,设 置机构或明确相关部门及责任
8、人负责劳动教育的规划设计、 组织协调、资源整合、师资培训、过程管理、安全保障和总 结评价工作。推动建立以学校为主导、家庭为基础、社区为 依托的协同实施机制,形成共育合力。通过家长会、家长学 校、社区宣讲、网络媒体等途径,引导家长树立正确的劳动 观,明确家长的劳动教育责任,让家长主动指导和督促孩子 完成家庭、社区劳动任务。学校要与相关社会实践基地共同 开发并实施劳动教育课程。2 .加强整体规划和劳动研究。各校要正确处理好理论 学习与实践锻炼的关系、劳动教育与其他教育活动的关系、 劳动的传统形态和新形态的关系,加速进行劳动教育整体设 计和系统规划,形成劳动教育总体实施方案。方案要明确劳 动教育组织
9、机构、目标内容、课时安排、主要实践安排、过 程组织与指导、考核评价办法等内容。同时要基于学生的年 段特征、学段特点和阶段性教育要求,研究制定“学校学年 (或学期)劳动教育计划”对学年、学期劳动教育实践活 动作出具体安排,特别是规划好劳动周等集中劳动,细化有 关要求。使总体实施方案和学年(或学期)活动计划相互配 套、衔接,形成可持续开展的劳动教育实施方案。要加强劳 动教育研究,围绕劳动教育的目标和内容要求,紧扣讲解说 明、淬炼操作、项目实践、反思交流和榜样激励五个关键环 节开展专题教研,通过协同创新、校际联动、区域推进,认 真制作劳动实践指导手册,提高劳动教育实效,提升劳动教 育整体实施水平。3
10、 .加强督导检查和宣传引导。将劳动教育实施情况作 为衡量学校教育质量和实施素质教育水平的重要指标,纳入 绩效管理考核内容,对学校劳动教育开课率、劳动实践组织 的规范性、教学指导的针对性、保障措施的有效性等进行定 期调研和督导。定期开展劳动教育经验交流和成果展示活动, 大力宣传劳动教育先进学校和先进个人,营造全社会关心支 持劳动教育的良好氛围。资源,完善经费投入、安全应急保障机制,构建以学校为主 导、家庭为基础、社会全方位支持的贯通一体、开放协同的 劳动教育工作格局,培养德智体美劳全面发展的社会主义建 设者和接班人。三、实施原则把握育人导向。坚持党的领导,以培养担当民族复兴大 任的时代新人为目标
11、,把准劳动教育价值取向,强化劳动观 念,弘扬劳动精神,形成劳动习惯,实现劳动教育树德、增 智、强体、育美的综合育人价值,促进学生全面发展、健康 成长。遵循教育规律。符合学生年龄特点,以体力劳动为主, 注意手脑并用、安全适度,强化实践体验,让学生亲历劳动 过程,提升育人实效性。体现时代特征。适应科技发展和产业变革,注重新兴技 术支撑和社会服务新变化,强化诚实合法劳动意识,培养科 学精神,提高创造能力,增强劳动教育的时代性。强化综合实施。加统筹协调,拓宽劳动教育途径,整合 家庭、学校、社会各方面力量。家庭劳动教育要日常化,学 校劳动教育要规范化,社会劳动教育要多样化,形成协同育 人格局。坚持因地制
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- 中小学 劳动教育 实施 意见
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