2023年某局三抓三促“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”发言材料附实施方案多篇.docx
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1、2023年某局三抓三促“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”发言材料附实施方案多篇台录2023年开展“三抓三促”行动实施方案解读一让发展的每一步都更加坚定更加坚实更加坚毅1开展“三抓三促”行动实施方案52023年抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展“三抓三促”行动开展情况总结汇报20开展“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”行动的实施方案25开展“三抓三促”行动研讨发言材料38市局“三抓三促”行动方案40法院”三抓三促”行动实施方案552023年抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展“三抓三促”行动开展情况总结汇报622023年开展“三抓三促”行动研讨发言材料642023年开
2、展三抓三促”行动实施方案解读一让发展的每一步都更加坚定更加坚实更加坚毅XX “三抓三促”行动实施方案解读一一抓执行促落实为政之要,贵在落实;落实之要,重在执行。事实证 明,强化“起步就是冲刺,开局就是决战”的奋进姿态, 树牢”今天再晚也是早,明天再早也是晚”的意识,干每 项工作时立足一个“早”字,落实一个“快”字,方能干 出事业、干出成绩。抓执行促落实,就是要“听号令”。开展好“抓学习 促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动,就需要广大党 效考核综合得分稳步提高并力争增加日级医院数量,二级 医院各项指标排名稳步提升。责任科室:医政科配合单位(科室):体改科、中医药科、妇幼科完成时限:全年并长期坚
3、持推进优质公共卫生资源扩面。建成运营市中医医院、 市妇幼保健院、市口腔医院异地新建项目,加快建设XX市 公共卫生应急救治中心和市二院感染科楼。每个县至少建 成1个具备生物安全二级(P2)水平的实验室。责任科室:规划科配合单位(科室):医政科、科教科完成时限:全年并长期坚持推动市级急救中心标准化建设。推动设置独立建制的 急救中心,辖区内二级及以上医疗机构全部设置急救分 站,并将有条件的乡镇卫生院纳入院前急救网络。依托全 省院前急救大数据平台,实现市级急救人员、车辆调度和 急救服务全流程监管。责任科室:医政科配合单位(科室):基卫科完成时限:全年并长期坚持加快实施“一房两站”建设。扎实开展“基层党
4、建攻 坚年”活动,制定出台XX市“一房两站”医养结合建设10 实施方案,积极引导XX医药发挥作用,通过网格化布 局,构建“一房两站”融合发展的医养服务模式,实现区 域医疗卫生、康复养老增量扩容,服务能力明显增强,资 源利用效率明显提升,打通医康养惠民服务“最后一公 里”。责任科室:基层科配合单位(科室):老龄科完成时限:全年并长期坚持严格落实分级诊疗制度。突出做好老弱孕残幼和患基 础性疾病等重点人群的健康监测,大力推进分级诊疗制度 落实,完善分级诊疗救治病种动态管理和评估机制,实现 “50种小病不出乡,种常见病、85%大病不出县,疑难危重 再转诊”的目标。积极开展市县分级诊疗制度落实工作督 导
5、。责任科室:医政科配合单位(科室):中医科、基层科完成时限:全年并长期坚持推进医院信息化建设。以国家电子病历分级评价为抓 手,全面提升医院智慧医疗、智慧服务、智慧管理水平, 力争国家电子病历分级评价5级以上医院突破3家,力争 全市所有三级医疗卫生机构达到4级,二级医疗卫生机构 达到3级。11责任科室:医政科配合单位(科室):规划科、中医药科、妇幼科完成时限:全年并长期坚持推动中医药特色发展。落实XX市贯彻落实XX省加快 中医药特色发展若干措施的实施方案XX市“十四五”中 医药发展规划,全力做好二级公立中医医院绩效考核工 作,持续推进分级诊疗和医联体、医共体建设,大力发展 专科联盟和远程医疗,促
6、进优质医疗资源向基层下沉。加 快推动市中医医院城市医疗集团组建进程,加快推动XX 县、XX县及XX县县域医共体发展。责任科室:中医药科配合单位(科室):医政科完成时限:全年并长期坚持加快提升医养结合机构服务能力。制定XX市关于进 一步推进医养结合发展的实施方案,改扩建社区医养结合 机构2-3家,遴选1家医养签约机构和1家社区医养结合 机构创建示范机构,老年健康与医养结合服务率达到80%o 建设1家具有中医药特色的医养结合示范机构。两证齐全 的医养结合机构大力推广普及中医适宜技术,开展项目不 少于6项。责任科室:老龄科配合单位(科室):医政科12完成时限:全年并长期坚持加强基层医护力量建设。切实
7、加大人员招录和专业技 能培训力度,市级医疗机构引进急需紧缺人才80名;各县 级医疗卫生机构、乡镇卫生院(社区卫生服务中心)力争 分别引进医学相关人才5名、2名。选派基层医疗卫生机构 全科医生18人、村医H0人、临床医师55人分批次赴省 级培训基地进行培训。责任科室:人事科配合单位(科室):基层科完成时限:全年并长期坚持坚决整改各类反馈问题。牢固树立“问题就是隐患” 的风险意识和底线思维,把整改落实各类巡视巡察督察反 馈问题作为检视政治立场的重要考验和有效防范风险的有 利契机,扎实做好“后半篇文章”,一项一项抓落实,一 个一个改到位,确保每一个问题见底见效。坚持标本兼治 推动系统整改,通过举一反
8、三,实现整改一个问题、避免 一类问题、规范一个领域。坚持把“当下改”与“长久 立“相结合,既“治已病”又“防未病”,健全制度机 制,持续跟踪问效,以整改的实际成效取信于民。责任科室:直属机关党委、党建办配合单位(科室):委属各单位党组织、机关各支部 完成时限:全年并长期坚持13(三)抓效能促发展。持续提升监督季度评估。推动“一把手”和领导班子 监督与深化清廉XX建设深度融合,开展季度评估,大力整 治形式主义、官僚主义等突出问题。每季度向市纪委报送 自评报告。责任科室:人事科配合单位:委属各单位完成时限:长期坚持持续焕发城市青春活力。系统落实XX市2023年建设 青年发展型城市工作方案,教育引导
9、委系统广大青年用党 百年奋斗的历史经验,唤醒使命责任、塑造忠诚先锋、崇 尚专业精进、保持奋斗骨气,持续凝聚重振XX辉煌绰厉奋 发、笃定前行的青春活力。责任科室:市卫健委团委配合单位(科室):委属各单位团组织完成时限:全年并长期坚持持续建强基层战斗堡垒。扎实开展基层党建攻坚年活 动,坚定贯彻党章第33条,着力提升基层党组织政治功能 和组织功能。全面落实党委领导下的院长负责制,把党的 领导融入医院治理各环节,把全面从严治党主体责任延伸 到神经末梢。责任科室:党建办、直属机关党委14配合单位(科室):委属各单位党组织、机关各支部 完成时限:全年并长期坚持加快推进清廉医院建设。坚持把推进清廉医院建设作
10、 为推进清廉XX建设的重要目标,系统谋划、全域推进,着 力解决医疗服务中违规违纪违法、侵害患者合法权益、医 德医风缺失等突出问题。研究制定2023年度XX市清廉医 院建设实施方案等指导性文件,进一步完善院内管理制 度、提升行风管理软硬件水平,构建行风建设的长效机 制,坚决做好卫生医疗行业领域纠风工作,引导全市各级 各类医疗机构落实纠治收受“红包”行为的主体责任,进 一步提升群众看病就医的获得感,打造一批制度规范好、 医德医风好、文化氛围好的“三好”清廉医院。责任科室:医政科配合单位(科室):全市各级医院完成时限:全年并长期坚持三、步骤安排“三抓三促”行动从2023年2月开始,12月结束,分 三
11、个阶段进行。(一)安排部署阶段(2月)。成立“三抓三促”行动 领导小组,进行动员部署,制定印发方案,统筹安排任 务,明确责任分工、工作措施和完成时限。委属各单位也 要制定工作方案和工作计划,结合实际搞好安排部署,迅15 速启动“三抓三促”行动。(二)统筹推进阶段(3月至12月)。委党组将采取专 题调度、督查督导、定期通报等方式,盯紧抓牢各项重点 任务。委属各单位、机关各科室要结合工作实际,全面深 入查问题、治顽疾、建机制、改作风、抓落实、促发展, 推动“三抓三促”行动走深走实。(三)总结提高阶段(12月底)。委属各单位、机关各 科室要对“三抓三促”行动开展情况盘点检视、查漏补 缺、总结经验、形
12、成常态长效机制。“三抓三促”行动总 结于12月底前报委党组。(一)提高思想认识,加强组织领导。委系统各级党 组织要结合实际制定工作方案,坚持把开展“三抓三促” 行动作为“一把手”和领导班子监督季度评估的重要内 容,推动“三抓三促”行动责任落实、任务落地。党组织 书记要认真履行第一责任人职责,领导班子其他成员要履 行好“一岗双责”,一级抓一级、层层抓落实。(二)加强协调沟通,强化整体联动。委属各单位、 机关各科室要增强大局意识,积极主动做好职责范围内的 工作,全力配合做好职责交叉的工作,推动工作落到实 处、见到实效。(三)加大宣传力度,营造舆论氛围。委系统各级党16组织要深入发动,大力宣传“三抓
13、三促”行动的重大意义、目标要求、具体路径。加强舆论引导,及时宣传报道 “三抓三促”行动成效,宣传推广先进典型和样板经验,推动打造一批有实效、有影响的清廉品牌,形成合力推进 “三抓三促”行动的浓厚氛围。开展“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”的实施方案一、明确目标及任务抓学习促提升。提升基础理论水平,学习在现代社会 环境下所需要具备的知识和技能;抓执行促落实。落实好政策,做到政策下达就是实施,让政策能够真正成为员工行动的指导;抓效能促发展。激发员工创新意识,内在激发,让每个员工都知晓“抓心” “抓技” “抓行”,驱动把企业发 展提升到一定高度。二、实施步骤1、制定学习计划。为了保证抓学习
14、促提升,需要制定 一份有针对性的学习计划,明确每个员工的学习内容、培 训对象、每次学习时间、时间安排等;2、构建学习平台。建立学习管理平台,利用ERP管理 系统进行学习信息的整体统筹,可以实现抓学习促提升3、严把执行关。建立一套执行计划,准确明确每个员17工的工作职责和责任,有效提高当前工作中的执行能力;4、提供发展平台。设立职业发展平台,形成员工发展 机制,及时根据企业发展规划、企业文化,搭建员工发展 的平台,以抓效能促发展的需要。三、特别措施1、强化领导层的责任落实。加强领导层责任感,增强 领导层下达的政策的落实度,做到责任随职务推进;2、建立学习管理体系。建立学习中心与领导层直接沟 通,
15、由学习中心定期汇报企业学习情况,以此来评估学习 效果;3、定期考核。定期对员工的学习、执行和效能进行评 估,一方面可以检验方案的有效性,另一方面可以督促员 工及时更新学习信息;4、抓绩效落实。增加员工的参与度,把“抓学习促提 升、抓执行促落实、抓效能促发展”作为绩效考核的重要 指标,以此来强化实施方案的责任。1、明确实施目标。明确实施抓学习促提升、抓执行促 落实、抓效能促发展的目标;2、确定实施步骤。确定实施抓学习促提升、抓执行促 落实、抓效能促发展的具体步骤;3、设定落实措施。制定落实措施,包括定期考核、抓18 绩效落实等,以更有效的方式实施方案;4、重点推进。围绕实施目标,重点推进抓学习促
16、提 升、抓执行促落实、抓效能促发展的工作,确保方案的有 效实施。五、宣传推广1、开展宣传活动。宣传活动以口头、书面、各种媒体 的形式,使企业员工深入理解“抓学习促提升、抓执行促 落实、抓效能促发展”的实施方案;2、强化管理会。定期召开管理会,分析方案执行情 况,及时调整方案,发挥领导作用;3、把握宣传力度。把握宣传力度,使企业员工熟记于 心并贯彻落实。19 员干部对标习近平总书记“凡是作出的承诺、立下的军令 状,都要说一件、干一件、成一件”重要指示要求,聚焦 党中央重大决策部署,坚决防止不执行、乱执行、执行不 到位、选择性执行等问题,及时清除贯彻落实中的“拦路 虎” “中梗阻” “断头路”,积
17、极融入和服务全省“一核 三带”区域发展格局,深入实施“四强”行动,加快打造“五个区”、建设“六个XX”进程,全力以赴抓巩固促衔 接,抓项目育产业、抓生态优环境、抓服务惠民生、抓治 理防风险,以实干实绩推动经济社会高质量发展。业精于执行、成于实干,业绩都是干出来的,真干才 能真出业绩、出真业绩。为此,XX “抓学习促提升抓执行 促落实抓效能促发展”行动实施方案明确提出,全州上 下要强化“快速反应、立即行动”的工作理念,建立“五 项机制”,做好抓执行促落实工作,让我州发展的每一步 都更加坚定、更加坚实、更加坚毅。建立全周期管理机制,台账清单促落实。对各项决策 部署、工作任务分类建立台账,逐项细化实
18、化落实措施, 明确责任分工和时限要求,做到项目式推进、全周期管 理。及时跟进掌握进展情况,对超期、临期、正常推进的 任务,按照“红黄蓝”三类管控,动态更新、及时预警。建立领导带头机制,以上率下促落实。对重点任务和 重大专项工作,成立专班,建立联席会议制度,定期分析2023年抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展“三抓三促”行动开展情况总结汇报一分部署九分落实,雷厉风行起而行之是基层监管部门最核心的任务、价值和能力。XX市市场监督管理局XX分 局紧扣职责职能,紧密联系发展实际,坚持问题导向和系 统思维,启动“三大行动”,确立“十三字决”,制定 “十八条举措”,确保“三抓三促”行动走深做实。一、
19、开展铸魂强基行动,抓学习促提升一是突出一个“忠”字,开展“一周一,卜时铸魂学 习”。每次一篇或一章,不贪多求全,务求学深悟透,搞 清“从哪里来、往哪里去”,感悟尔俸尔禄之深刻涵义,铸牢初心使命,提升工作的使命感责任感方向感。二是突出一个“责”字,开展“对标先进大研讨”。紧扣市场监管主责主业,锚定产业兴市工业强市战略,立 足XX区发展实际,围绕营商环境优化、“三品一特”安全 守护、知识产权质量“双强”、非公党建引领等职责,学 政策、辨趋势、析瓶颈、定目标。三是突出一个“强”字,开展“业务大练兵”。业务 能力是高质量履职的基础,要争做既专又全的行家里手。一要强化内训,人人上台讲,倒逼会的往专往精做
20、, 不会的往会学,另一方面要请专家请企业一线管理人员、20 作业人员讲,理论紧密联系实际。二要积极外培,与时俱进与先进同步,不做井底之 蛙,不搞闭门造车。三要现场大练兵,进企业进车间,对照实景实情实物 开展现场比武。四要落实“会诊制”,定期就工作中遇到的疑点难点 把脉会诊,集体讨论请教解惑,一人出题人人答卷,一人 难一次人人长经驹。二、开展风雷执行行动,抓执行促落实一是突出一个“细”字,深入开展“市场主体大摸 排”。全面实施“六必访”,制定涵盖企业基本信息、安 全生产、市场拓展、项目建设、问题困难等五个方面,包 括企业用能、工业产值、产品订单等32个细项的排摸表, 逐一核实企业实况,了解企业需
21、求,听取意见建议,为上 级部门政策的制定、业务工作的开展、企业困难的解决提 供翔实的基础信息。二是突出一个“准”字,持续抓好“工作任务清单一 贯制”。动态厘定当前和中长期工作任务,任务清单化, 清单条目化,明确目标靠实人员,一周一核对一项一销 号,宏观目标微观落子精准推进。三是突出一个“特”字,实行“重点任务专班制”。 急难险重任务,组建专班特事特办重点推进。21四是突出一个“快”字,实行“事不过夜制”。工作 安排杜绝出现“近期” “下周” “本月”等模糊字眼,以 天为计量单位,当日事必须当日毕,让“立马办”成为常 态。五是突出一个“严”字,“风雷执行榜”上墙。任务 清单、责任领导、责任人员、
22、目标时限、进展进度上墙公 示,公平公正集体监督,进度滞后的分管领导提醒,严重 滞后的上提一级提醒,超过三次提醒或未完成既定目标的 一律如实报告市局党组,一律取消当年评先选优资格。三、开展扛旗争先行动,抓效能促发展一是突出一个“便”字,推动营商环境大优化。坚决 贯彻落实“一窗通办” “一站式集成服务” “双随机、一 公开”等优化举措和“证照分离” “秒批”等商事登记制 度改革,全面落实各项助企纾困措施,结合“六必访”市 场主体大排摸,鼓励上门服务。二是突出一个“全”字,“X+1+X服务直通车”提质增 效。进一步优化服务资源和拓展市场监管领域全要素服务 项目,当好“店小二”,精准对接企业需求与服务
23、供给, 实现“企业需求千条线,服务供给一针穿”,打造成为市 场监管助企纾困的金字“招牌”。三是突出一个“高”字,高效运行“知识产权兰白一 体化综合服务平台”。紧紧围绕知识产权强市战略和XX区22XX技术企业集聚优势,在建成全省商业秘密保护创新示范 点和XX省知识产权服务业集聚发展示范区的基础上,继续 申报创建国家商业秘密保护创新示范点,并以平台为载 体,深度融合兰白两区知识产权资源,建立重点企业知识 产权保护联系制度,推进知识产权金融服务,打造全省全 市知识产权保护示范新高地。四是突出一个“安”字,深入开展“三品一特123三 级三点安全提升工程“。持续深化特种设备生产使用单位 安全主体责任体系
24、建设,打造一批“明厨亮灶”标准化企 业食堂并逐步推广最终实现全覆盖,突出工业产品获证企 业以及化工转移企业安全监管,强化“两品一械”尤其医 疗器械生产企业的监管,坚决守牢安全底线。五是突出一个“新”字,创新开展“XXXX区非公党建 标兵建设工程”。一要持续完善“一二四六”非公党建工作体系和“一 支部一品牌”特色党建,解决非公企业党建与业务发展 “两张皮”的问题,实现党建强赋能发展强。二要开展“企业家讲创业”共情培育活动,激荡监管 人员的同理心共情心,了解企业的艰难,激发服务企业帮 扶企业的主动性,推动“六必访”更深更实。三要开展“三讲共享”特色党建,组织开展政企互讲 党课、共办主题党日、交流先
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