税务局副局长2022年度（六个带头）民主生活会个人对照检视检查剖析材料.docx

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1、税务局副局长2022年度（六个带头）民主生活会个人对照检视检查剖析材料按照省、市局党委关于开好2022年度党员领导干部民主 生活会的通知要求，我紧紧围绕这次民主生活会的主题，深 入学习领会xx精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义, 坚定习近平新时代中国特色社会主义思想作为马克思主义 中国化、时代化最新成果的指导地位，准确理解和把握新时 代、新征程中国共产党的使命任务和中国式现代化的本质要 求，把思想认识切实统一到党中央精神和xx战略部署上来, 不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维 护”。在此基础上，与领导班子成员及在一定范围内开展了 谈心谈话，认真征求党员、干部的意见建议，充

2、分沟通思想， 交流意见，自觉查找不足，切实把自己“照进去、见真章”。聚焦会议主题，结合个人思想、学习和工作实际，按照 “三个摆进去”要求认真查摆自身存在的突出问题，深刻剖 析问题根源，明确整改措施和今后努力方向。现将有关情况 汇报如下：一、存在问题（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强 “四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面 一是理论学习不够深入。在用政治理论武装头脑方面比较粗 浅，学习存在片面性，缺乏对理论思想的系统研究，有时存 在浅尝辄止、蜻蜓点水的问题。特别是当工作与学习发生矛 盾时，存在以干带学现象，往往是将学习向后推，而且不能 及时进行补课，从而导致学习系统性

3、不强，学习效果不佳。 二是理论与实践相结合方面还有较大差距。掌握马克思主义 方法论的本领不够硬，在认识、分析和解决问题上缺乏辩证 思想和系统思维，有时面对新情况新问题，缺少由表及里、 由此及彼的本质性研究，新措施、新方法不多；有时偏于一 隅，急于求成，十个指头弹钢琴的效果欠佳。（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸 魂方面。指导实践还不到位。在具体工作谋划中，用党的创 新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的本领还不强, 推动工作方面还存在一定差距。对党的二十大报告强调的 “坚持守正创新融会贯通不够，缺乏突破过去、敢为人先 的精神。具体来说，比如在退税减税政策落实工作中，自己 总

4、是习惯用传统理念和惯性思维来督促协调各工作组推动 工作任务落实，很少把遇到的新问题和学到的新理论结合起 来进行思考探索，创造性的开展各项工作，推动工作落实。 如在减税降费政策落实方面，还没有做到精准服务、精细辅 导、精确到位。（三）带头坚持和加强党的全面领导方面。党建引领作用 方面研究谋划不足。自己身为党建第一责任人，始终坚持税 务机关首先是一机关的理念，聚焦经济发展和深化税收征管 改革、落实减税降费政策、构建“六位一体”税务系统等正 在做的工作，但面对自然人纳税人越来越多、需求越来越多 元，干部队伍头绪多、任务重的情况，对新形势下的岗位职 责还没完全理顺，对党务、业务、政务、财务、事务管理工

5、 作的安排不够科学合理，程序运转还不太顺畅。如，个别县 市区局出现了参与党建工作热情不高、力度不大、行动不快, 在党建业务相融合上存在以文件落实文件、以会议落实会议 的情况。（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展 稳定方面。一是在服务群众上与纳税人缴费人所期所盼还有 差距。自己能牢固树立以人民为中心的思想，自觉践行为民 服务宗旨，积极发挥税收职能作用，满足纳税人缴费人合理 需求。但由于觉得自己抓全盘工作，工作量大面宽、任务繁 重，对于关切纳税人缴费人切身利益的税收优惠政策落实只 是口头过问，没有严督细查。如，这次被省局巡察组指出的 税收优惠政策落实落实不到位情况，就反映出自己在抓工

6、作 中，服务宗旨、群众观念还没有完全树牢。二是在服务基层 上与干部职工所思所想还有差距。自己始终坚持基层导向， 坚持一有时间就到基层一线检查调研，了解基层困难，倾听 基层干部呼声，为基层解难题、办实事，在解决与基层切身 利益息息相关的经费困难问题上费的心思最多、花的精力最 大。但就本次市局对县市区局减负调查问卷的结果来看，我 们的工作和基层的期盼仍有一定差距。有时即使了解情况但 因财力有限拖而未决。比如基层面临政府税收任务考核压力 大、上级绩效考核压力大、机关经费紧缺、干部年龄结构老 化、干部.经济待遇差等突出问题始终没有得到解决。（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。认为 做好新形势

7、下的斗争工作的重点在于全面落实上级部署要 求，对当前新形势下斗争的新形态、新特点、新手法学习研 究不够到位，在把握斗争的广度、深度和密度上，历史欠账 较多，在一些难点焦点问题面前存在畏难情绪，有回避矛盾 思想苗头，破解的决心不大，短板日渐显现。如，党委班子 面对干部队伍日益凸显的“躺平”之风，没有主动谋盘布局， 思虑在先、筹谋在前持续用力不足。（六）带头落实全面从严治党政治责任方面。在平时工作 中，自己把关注点过多地放在如何干好工作上，严格落实党 的二十大报告强调的“严于律已、严负其责、严管所辖”的 要求还不到位，没有一以贯之地抓好作风的养成。在廉洁自 律意识上，满足于不违规、不触线；在管理干

8、部队伍上，强 调工作纪律、工作要求的多，认为只要把握住大的方向不偏 离就可以；在纪律执行和专题性学习上约束不够严格，没有 深刻践行“严管就是厚爱”的理念。二、存在问题的原因分析一是工作方法简单，只安于表面，认为把自己份内的事 做好就可以了，处理事情方法比较简单，缺乏创新精神， 工作作风还不够扎实，对问题深层次的分析、思考不够， 有时把工作当成一种负担。政治理论学习不够深入，不肯 钻研，学习自觉性稍差，重视不够。二是存在求稳和等靠的思想，不敢大胆去探索和创新， 因而学习、工作产生依靠性。有时学习、工作欠主动，遇 到剌手问题，不肯动脑筋去想办法解决，产生得过且过心 理。三是未能很好处理学习与工作的关系，往往以工作繁忙 为借口放松政治理论学习，未能深刻认识到理论对学习、 工作的巨大促进作用。三、下一步工作打算一是加强学习和提高理论水平，提高自律潜力。首先， 要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论要抓住实质， 在提高理论素养上下功夫。学业务，在专业知识方面下功 夫，努力提高自己的服务能力和服务水平。进一步提高认 识，从现在做起，切实转变工作作风，自觉遵守各项规章 制度，规范自己的行为。二是对自我做过的事经常总结，看看自我的哪些是正确 的，哪些是错误的，坚持好的，改正错的，以此激励自我 不断提高。三是改善工作作风，提高工作用心主动性，提高工作质 量、办事效率。