【公文】XX机关党委办公室支部2022年度组织生活会对照检查材料.docx

《【公文】XX机关党委办公室支部2022年度组织生活会对照检查材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【公文】XX机关党委办公室支部2022年度组织生活会对照检查材料.docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、XX机关党委办公室支部2022年度组织生活会对照检查材料根据市局机关党委关于召开2022年度基层党组织组织生 活会和开展民主评议党员的通知要求，机关党办支部班子 认真组织集中学习，广泛开展谈心谈话，深入查找机关党办 支部班子在履行党章职责、巡视巡察等方面存在的问题，深 刻剖析原因，明确整改措施，现将对照检查情况汇报如下。一、存在的主要问题（一）履行党章规定的职责方面。一是理论武装还需加深。 定期组织政治理论学习，但学习的深度不够，特别是在原文 学习党的XX大报告等文献和深刻领悟XX大精神实质上下的 功夫不够，在主动运用XX新时代中国特色社会主义思想和 习总书记关于新时代公安工作重要论述、重要训

2、词蕴含的科 学世界观、方法论系统谋划机关党建工作不够；在学用结合 上做得不够，还存在墨守成规，思想僵化，未能真正做到举 一反三、融会贯通。二是贯彻执行还需加力。坚决执行上级 决策部署，但在执行力度上有时还存在不够迅速，考虑不够 细致的问题；在执行效果上偶尔还存在降低标准、得过且过 的问题；在执行过程中特别是遇到困难和矛盾时，有时还存 在主动协调、积极克服困难不够，等靠现象还一定程度存在。 三是示范表率还需加强。虽然机关党办在“三个作表率”上 走在机关党组织前列，但也存在个别同志有时工作积极性、 主动性还不够强，满足于“差不多”，有“躺平”思想；主 动做党务、提升自身素质能力还有不足，与机关党委

3、走在前、 做表率还有差距。四是服务基层还需加温。机关党办牢固树 立服务群众意识，但在具体实践中，还存在主动为基层党组 织解难不够，耐心细致解答基层提出的问题不够，“一盘棋” 思想还有欠缺；准确了解掌握党员关注的热点、焦点、难点 问题不够及时，针对性解决党员的问题还做得不够。五是凝 聚力量还需加劲。面对党建工作新要求、新情况、新任务, 调动机关各党组织和广大党员积极参与机关党建的方式方 法还不够灵活，一定程度影响了党建工作质效；在领导群团 工作、开展群团活动还存在不够经常和主动协调沟通不够的 问题。（二）巡视巡察、市局政治督察方面。市直机关工委督促检 查指出市公安局机关党组织存在党员考核未按市委

4、组织部 要求进行评价的问题；市局第二政治督察组指出“党支部标 准工作法”落地落实还有欠缺、市局机关党支部发展还不均 衡、队伍风险隐患排查台账有缺项、指导机关工会小组开展 活动不够的问题。针对存在的问题，机关党办高度重视，通 过下发通知、全覆盖督导检查、集体会商等方式迅速整改落 实，目前除“机关各党支部发展还不均衡”的问题需要深入 调研，针对性施策外，其余问题均整改到位并长期坚持。（三）2021年度组织生活会问题整改方面。机关党办2021 年度组织生活会围绕“履行党章规定的职责任务、落实党中 央和上级党委部署要求、组织开展党史学习教育、巡视巡察 整改、队伍教育整顿、“三大活动”开展、人民群众的新

5、期待”等 方面，共检视出7个方面15个问题，通过建立学习制度、 深入各党组织调研、加大督导检查考核力度、大力开展“双 争”活动、加强党建品牌宣传等方式，持续用劲和全面整改， 目前除“基层党组织设置、运行不规范”（党员超100人， 未设立党的基层委员会）需今年完成外，其余存在的问题基 本整改到位并长期坚持。二、产生问题的原因分析深入分析机关党办支部存在的问题，主要有以下3个方面的原因：（一）政治站位不高。对政治理论学习的重要性认识不深, 系统学、深入学、联系实际学抓得不紧，学习浅尝辄止、学 过就了，没有深刻理解和思考。对党的重大理论和上级的新 要求新精神学习理解不够透彻，把学习当软尺子，工作当硬

6、 指标，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作不够。 落实党章规定和履行党员义务还不够坚决彻底，党员意识和 规矩意识淡化。（二）担当精神不足。在开展机关党建工作中，认为落实好 机关党委工作要求就是尽职，主动谋划工作，特别是在服务 中心大局方面解决难题不多、思路不新、成效不佳。在推进 工作时，习惯于从过去的工作中找经验，不是立足实际寻找 新方法、新路径。在落实工作时，有时局限于上级布置什么 就做什么，遇到难题缺乏一抓到底的信心决心。（三）创先意识不强。面对机关党建工作的新标准、新要求， 缺乏勇争一流的进取精神和争先意识，认为现在党建制度太 多、要求大细，执行时有不够严格、打折扣的现象，加之机

7、 关党办工作任务比较繁杂，工作成效不易衡量，容易产生“过 得去”思想。三、今后努力方向和改进措施针对查摆出的问题，下一步，机关党办支部重点从4个方面 大力改进。（一）始终坚持政治建警。深入贯彻落实党的XX大精神， 把贯彻落实党的XX大精神作为首要政治任务抓紧抓实，在 学懂弄通做实上下功夫，坚定拥护“两个确立”，自觉做到 “两个维护:严格遵守政治纪律和政治规矩，自觉维护以 XX同志为核心的党中央权威和集中统一领导，把党的XX大 精神转化推动机关党建高质量发展的强大动力，真正体现思 想理论建设的实践能力。严肃党内政治生活，严格执行新形 势下党内政治生活的若干准则，营造风清气正的良好政治生 态。（二

8、）持续提升基层组织力。按照机关党委部署要求，以推 进“机关党建干部队伍素质能力提升”项目为抓手，督促指 导各党组织贯彻落实好“三级六岗”责任清单和“党支部标 准工作法”。把关期满党组织换届工作和党员发展等事项， 为机关党委决策提供依据。严格落实“三会一课”、谈心谈 话、民主评议党员、主题党日等制度，增强党内生活的政治 性、时代性、原则性、战斗性。（三）加强纪律作风建设。建立健全常态化、长效化警示教 育机制，认真学习XX总书记关于作风建设的重要指示精神 以及上级有关会议精神，不断提升思想意识。严格执行“八 项规定” “十个严禁” “六项规定” “八个常态”等管控措施， 确保内部安全。贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工 作部署，全面执行和推动党风廉政建设及反腐败工作，以钉 钉子精神打好作风建设持久战。（四）着力擦亮党建品牌。总结提炼党建工作经验做法，力 争机关党建成效有新的突破，号召各党组织对标先进、学有 榜样、赶有目标，充分发挥“两个作用: 凝聚群团力量， 抓好脱贫攻坚促乡村振兴工作，大力推进文明城市创建工作, 不断增强人民群众的幸福感和满意度。做好机关工会、团委、 妇委会相关工作，做实暖警爱警，协助完成警察协会和机关 工会换届。