2023年度年工作总结及工作计划汇编(23篇).doc
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1、 2022年度年工作总结及工作计划汇编(23篇) 2023年工作总结及2022年工作规划汇编(23篇) 2023年共青团工作总结及2022年工作思路大圩镇2023年工作总结和2022年工作思路及措施港北区2023年土地房屋征收工作总结和2022年工作规划港北区大数据进展和政务局2023年工作总结和2022年工作规划港北区进展和改革局2023年工作总结和 2022年工作规划港北区工商业联合会2023年工作总结和2022年工作规划港北区工业和信息化局2023年总结及2022年规划港北区交通运输局2023年工作总结及2022年工作规划港北区教育局2023年工作总结及2022年工作规划港北区农业农村局
2、2023年工作总结和2022年工作规划港北区社会科学界联合会 2023年工作总结和2022年工作规划港北区审计局2023年工作总结以及2022年工作规划港北区水利局2023年工作总结和2022年工作规划港北区司法局 2023年工作总结及2022年工作规划港北区退役军人事务局2023年工作总结和2022年工作规划港北区文学艺术界联合会2023年工作总结和2022年工作规划港北区乡村振兴局2023年工作总结和2022年工作规划港北区医疗保障局2023年工作总结和2022年工作规划港城街道2023年工作总结和2022年工作规划根竹镇2023年工作总结和2022年工作思路贵港国家生态工业示范园区管委会
3、2023年工作总结及2022年工作规划霍邱县公共资源交易中心2023年工作总结及下一步工作准备永宁县水务局关于2023年工作总结暨2022年工作规划的报告2023年共青团工作总结及2022年工作思路 2023年,在集团公司党委和团省委的正确领导下,加强青年思想政治工作,深化青年人才工程,全面推动“青春创业行动”,大力实施“分散力工程”,鼓励和带着广阔团员青年在莱钢三个文明建立中积极发挥生力军和突击队作用,各项工作取得了新的进展。现将全年的主要工作汇报如下: 一、加强青少年思想道德建立。集团各级团组织大力加强青年的思想政治教育,有效地提高了团员青年的思想政治素养。 一是利用“三会一课”、读书会、
4、理论学习小组、聘请党政领导上课、学问竞赛等形式,组织团员青年深入学习重要思想,引导广阔青年坚决信念,奋勉进取,与时俱进。二是紧紧围围着全年生产任务目标,以增加团员青年干事创业的使命感、责任感,激发工作积极性、制造性为目的,以“树争先意识、练争先本事、展青年形象”为主要内容,开展了“决战600万,青年应争先”主题教育活动。三是加强青少年思想道德建立,不断加强社会公德、职业道德、家庭美德教育,通过开展生动活泼的道德实践活动,引导青年以诚信为本,做生产上的标兵,学习上的楷模,文明新风的提倡者,树立了良好的职业道德。四是努力创新思想政治工作的方式方法。不断提高青年思想政治工作的有效性和针对性,建立了青
5、年思想动态预警机制,实现了对团员青年的思想掩盖。 二、团结带着团员青年在跨越式进展中发挥生力军和突击队作用。各级团组织紧紧围绕生产经营建立中心,充分调动广阔团员青年的积极性、主动性和制造性,切实发挥了生力军和突击队作用。 积极推动青年人才工程。积极开展青工岗位技能培训活动,大力提高青工岗位技能,增加了岗位成才的使命感和责任感。不断深化青年岗位能手活动,修订了青年岗位能手评比标准,在股份公司各单位实施青年岗位能手通用和特有专业相结合的考核评审认定方法,并适当向生产一线的青工倾斜,使一大批生产一线青工脱颖而出。为适应生产建立的要求,各单位在青工中大力开展岗位练兵、导师带徒活动,帮忙新上岗青工尽快提
6、高技能,适应岗位需要。积极开展“青年职业生涯设计”活动,帮忙青年制定进展规划,完善青年成长路径,努力培育既适应企业进展要求又符合青年自身实际的青年人才。 大力实施“青工技能振兴规划”。联合人力资源、培训等部门,仔细组织开展青工技能培训。依托团支部岗位练兵台、青工业余培训学校等活动阵地,扎实开展岗位练兵活动。举办了莱钢第十届青工技术比武,不断创新和丰富技术比武的内容及形式,首次开展了“一专多能”技术比武。通过比武,不仅使一批高技能人才脱颖而出,而且进一步激发了广阔青工学习技能的热忱,营造了“精一、会二、学三”、“一专多能”的学习气氛,适应了企业进展和青工要求,受到了广阔青工的普遍欢送。各二级单位
7、以“青工技能月”为契机,广泛开展青工技能培训活动,组织举办青工技能竞赛,开展面对青工的职业技能鉴定,积极探究完善工作机制,推动了“青工技能振兴规划”的深入开展。 进一步深化青年志愿者活动。不断加强青年志愿者队伍建立,进一步壮大了青年志愿者队伍。完善了志愿效劳活动的治理,实施时间累计和绩效评价制度,做到了有队伍、有制度、有活动,使志愿者活动逐步标准化。春节期间,广阔青年志愿者以“一助一”为主要形式,热忱为孤寡老人、家庭困难职工供应效劳。 连续深化青年文明号活动。以“爱岗敬业、诚恳守信、办事公正、效劳群众、奉献社会”为主题,不断深化“青年文明号信用建立示范单位”创立活动。各级青年文明号集体连续加强
8、信用教育,标准信用行为,公开信用承诺,强化信用监视,培育了团队精神,树立了良好形象。实行了青年文明号登记卡、总量掌握等措施,开展互观、互学、互促活动,严格青年文明号监视检查,不断完善监视机制,加强对青年文明号的动态治理和工作检查力度,对8个不符合条件的集体撤销了青年文明号称号。 广泛开展中小学生实践教育活动。学校各级团组织努力提高学生素养,加强对中学生的抱负教育和各种技能培育。加强中小学生抱负信念教育,通过举办理论学习班、研讨会,开展主题系列教育活动,引导中小学生树立远大抱负,刻苦学习,立志成材。 扎实推动少先队员的素养教育。根据省少工委工作要求,结合莱钢实际,以爱国主义教育为主线,以体验教育
9、为根本途径,切实加强少年儿童思想道德教育,推动“新世纪我能行”体验教育活动,连续深化“雏鹰争章”和“手拉手”活动,不断加强自身建立,为促进少年儿童安康成长,发挥了积极的作用。 三、坚持为企业进展和青年成长成才效劳。 扎实推动“青春创业行动”。各级团组织以“三创一保一提高”竞赛活动为载体,紧紧围绕生产经营建立中心,推动“青春创业行动”深入开展,发挥了团员青年的生力军作用。在新区工程建立中,各单位以青年突击队为主要形式,积极开展以保工期、保质量、保本钱、保安全为主要内容的创优质工程竞赛。特钢厂、自动化部通过进行青年突击队授旗仪式、组织大型工地青年突击队等形式,为把大型型钢工程按期建成优质工程、明星
10、工程奉献青春力气。各级青年安全监视岗、青年安全生产示范岗充分发挥示范带头作用,广泛开展以“五比、五赛、五有”为主要内容的保安全竞赛活动,为企业安全稳定高效生产建立做出了新奉献。 进一步深化新世纪读书规划。积极创立青少年读书俱乐部、新世纪书架、流淌图书包等读书活动阵地,提高图书储藏数量和利用率。以“读一本好书”活动为抓手,探究建立了推举优秀书目、读书会、读后感研讨的读书活动运作机制,引导青年积极参加读书活动,养成良好的读书学习习惯,相互沟通心得体会,实现成果共享。特钢厂团委建立了青年图书阅览室,并将读书活动与企业进展要求相结合,积极向广阔青工推举企业治理、经营及生产工艺等专业书籍,帮忙青少年多读
11、书、读好书,不断改善学问构造,提高综合素养。 加大效劳青年的力度。不断强化效劳意识,积极探究效劳青年的有效途径和载体,着力构建效劳企业中心的工作体系、效劳青年成才的培育体系和效劳青年成长的帮扶体系,以各类青年协会为依托,通过开展适合青年特点的各类活动,切实做好效劳青年的工作。积极倡树文明新风,在国庆节期间为全公司19对新人举办了青年集体婚礼。 扎实做好青少年维权工作。仔细贯彻落实*和省关于深化预防青少年违法犯罪工作的意见,召开了专题会议,对莱钢今后一个时期的预防青少年违法犯罪工作进展了安排和部署,明确了工作的指导思想和根本原则,积极发动各单位、部门的力气,共同构筑以学校、家庭、社会为根底的“三
12、位一体”的预防线。连续在中小学生中开展告辞“三厅一台”活动,加强对中小学生的法制教育,增加法律意识,引导中小学生远离不利于身心安康成长的社会环境。 积极开展青年文化建立。发挥共青团的组织优势和人才优势,于5月至9月份胜利举办了第六届青少年科技文化艺术节,先后组织了莱钢青年道德辩论赛、青年棋类竞赛、青年衰弱操大赛、青年舞蹈大赛、青年FLASH大赛及广场文化展览等活动,丰富了青年和广阔职工的业余文化生活。各单位结合各自实际,开展了丰富多采的文体、联谊活动,促进了青年之间的沟通。 四、大力实施“分散力工程”,不断加强团的自身建立。坚持党建带团建、效劳青年和创新进展的原则,从构筑支撑体系、增加组织力量
13、、提高团干部的执行力入手,通过建立健全考核鼓励机制、召开推动会等措施,扎实推动“分散力工程”。 不断提升团组织的组织力量。今年以来,把创立学习型团组织活动作为实施“分散力工程”的重要载体,不断推动创立活动的深入进展,提升团组织的组织力量。努力营造良好的学习气氛,帮忙广阔团员青年树立终身学习和“工作学习化、学习工作化”的新理念,在推动个人学习的根底上,大力提倡团队学习,通过“深度汇谈”等团队学习形式,实现学问共享,提升组织的学习力。同时,充分调动广阔团干部、团员的制造热忱,坚持系统思索,改善心智模式,引导广阔团员青年积极探究团的工作的新方法、新途径,不断创新和设计敏捷多样、能满意团员青年需求的新
14、载体。 加强团干部队伍建立。坚持把提高团干部的综合素养、提高团干部的执行力作为实施“分散力工程”的重要内容,确保“分散力工程”落到实处。加强理论培训,连续举办了3期团干部专题培训班,围绕分散力工程、团建创新、扁平化组织体系、学习型组织理论等内容,加强对团干部的培训,提高了团干部的理论水平。加强教育引导,对各级团干部提出了“四大”要求,并以此为主线,加强对团干部的教育,鼓励他们做党放心、青年满足的团干部。建立了考核鼓励机制,把各单位开展“分散力工程”的状况,纳入集团公司对各二级单位的精神文明考核;各二级单位党委将此项工作纳入对党支部的工作考核,有效地调动了广阔团干部的工作积极性。 加强团员队伍建
15、立。以“做合格共青团员”为载体,增加团员的荣耀感和责任感,强化团员的先进意识。实行“重温入团誓词”、“同唱团歌”等形式,加强团员团性意识教育。坚持和完善团内组织生活制度和团员民主教育评议制度,标准对团员的全程治理。根据严格把关,积极进展的原则,扎实做好“推优”和团员进展工作,全年共有312人参加团组织。 二、明年的工作思路:以青年道德教育为主线,以“三德”教育系统行动、分散力工程、青春创业行动为主要载体,坚持抓重点、抓基层,树立精品意识,打造工作品牌,努力提升共青团工作的整体水平。 一是坚持以道德教育为主线。教育人、培育人是共青团的根本任务。明年青少年思想政治工作将以道德教育为重点,全面推动“
16、三德”教育系列行动,通过开展学问竞赛、辩论赛、故事会、演讲会等形式,加强对广阔青少年的职业道德、家庭美德、社会公德教育,不断提升青少年的综合素养。 二是连续深化“青春创业行动”。深入开展“三创一保一提高”竞赛活动,在新区建立和老区挖潜中发挥团员青年的聪慧才智。推动“青年职业生涯设计”,深化青年岗位能手活动,搭建团员青年成长成才的平台。广泛开展“青工技能振兴规划”,切实做好对广阔青工的岗位培训,扎实开展岗位练兵和技术比武活动,承办好全省首届青年职业技能大赛。 三是深入实施“分散力工程”。在构建体系、实现掩盖上下功夫,在稳固团建成果的根底上,创新团建模式和方法,依托各类青年协会、兴趣小组、联谊会等
17、,不断延长团的工作手臂,提高团组织的影响力。连续深入开展“学习型团组织”创立活动,加强团干部和团员队伍建立,不断提升团组织的战斗力和分散力。 大圩镇2023年工作总结和2022年工作思路及措施2023年10月18日 2023年,大圩镇根据区委、区政府的统一部署,团结带着全镇党员干部群众,紧紧围绕“全面建立富强富有、开放创新、团结和谐、漂亮幸福港北”的进展要求,细化任务,落实责任,实现了经济社会较好进展。现将2023年工作总结及2022年工作思路及措施报告如下。 一、2023年工作总结 (一)经济指标运行良好。固定投资方面,截止10月初,全镇在库统计工程有32个,其中大工程8个,小工程24个,新
18、入库固投工程22个。1-9月累计完成固定资产投资45788万元,猜测全年完成固投65788万元。规上工业产值方面,全镇规上工业15家,1-9月累计完成产值98669.92万元,增速23%。转规入库方面,2023年已转规入库1家(创联实业,批发业),还有2家(正大二店超市、新龙凤蛋糕店)在年底前申请入统。 (二)基层党建扎实推动。加快推动居民效劳中心PPP工程、村级活动中心建立工程,标准基层党组织阵地建立。全镇全部村(社区)集体经济村收入全部到达6万元以上,其中有4个村超20万元以上。全镇开展“学党史 谈变化 感党恩 谋进展”相关活动37场次,聚焦民生热点,为群众办实事211件,不断增加党员干部
19、群众的分散力、战斗力。 (三)重点工程加快推动。截至10月,在大圩镇辖区重大工程有5个。其中,区级重大工程3个:一是总投资41800万元的万鑫育种猪场建立工程,二是总投资2500万的贵港市大型动物病死无害化处理工程,三是总投资2500万的扬翔团结种猪养殖二期。市级以上重大工程2个:一是总投资36600万的贵港市生活垃圾燃烧发电厂三期工程,二是总投资350000万的贵港市港北区龙涡瀑布旅游度假区工程。目前已完成土地选址4个,开工3个,完成建立1个。 (四)乡村振兴重点推动。一是促使23家企业与全镇18个村结对共建乡村,发动群众为乡村风貌建立累计捐款合计233.3万元,圆满完成高铁沿线13个屯风貌
20、提升建立工作,高分通过自治区的验收。二是大力开展“三清三拆+”环境整治。撤除乱搭乱盖和危旧房506间11162.6平方米,清理沟渠池塘淤泥501处11282吨,建立“三微”景观102处11290平方,完成农房立面风貌改造1414栋,“两高两路”沿线13个乡村风貌建立点高分通过自治区考核验收,建立根本整治型村屯32个、设施完善型村屯2个、精品示范型村屯1个。三是农村生活垃圾治理常态化。投入430多万元选购电动保洁车12辆、垃圾桶250个,新建垃圾池112个,新增路灯400多盏,全面清理垃圾、乱搭乱建现象,确保全域洁净干净。四是大力推动农房管控和土地整治。每周开展3次以上动态执法巡查,撤除违建8处
21、1786.66平方米,审批带图报建农房140宗,预流转土地10072亩,土地复垦复绿110亩。五是大力进展特色产业。东塘村“稻虾共作”基地获得“国家级安康水产养殖示范场”称号,点赞柑橘示范园、沃发沃柑种植园效益不断提高,乐堂村万亩穿心莲种植基地工程有序推动。生猪生产全面恢复,目前规模养殖场有17家,存栏生猪达10.7万头。 (五)民生工程稳步推动。一是疫情防控工作状况。截至10月,全镇12-17岁常住人口全程接种掩盖率达99.62%,18岁以上常住人口全程接种掩盖率达88.43%,为广阔人民群众构筑起安康免疫长城。二是社会保障工作状况。开展效劳企业招工任务400人,完成城镇新增就业200人,农
22、村劳动力转移新增就业800人,猜测全年城乡居民医疗保险参保率到达99%以上,受理核实审批低保申请183户、特困户申请12户、事实无人抚养儿童18人、临时救助4户。三是不断稳固饮水安全成果。加快农村饮水安全稳固提升及拦水坝工程工程建立,目前3个工程已开工建立,规划12月底完工。四是危房改造工作。2023年危房改造共26户,现已全部开工,其中已竣工并安装好门和窗的24户,未封楼梯口1户,封顶1户。 (六)社会和谐有序推动。一是人民调解和信访维稳工作。2023年,共排查调处冲突纠纷23起,调解胜利12起,经调解双方自行协商或维持原状5起,未调结6起;贵港市重大冲突纠纷事(案)件1件,已办结;办理信访
23、案件27件,办结22件,办理*信访交办件5件,其中实体性办结2件,正在办理3件;截至目前,我镇未发生群体性大事、非访大事和“民转刑”案件,辖区平平稳定。二是扫黑除恶专项斗争工作。开展四大行业领域专项整治,进一步稳固扫黑除恶专项斗争成果。截至目前,共立电信诈骗案件47起,破5起,累计注册“金钟罩”16179人,累计关注14864人次,查处超载货车99辆,查处摩托车超载9起,查处非法改装运输违法行为17起,查处摩托车一头一盔74起。三是群众安全感和政法队伍满足度。第一季度单项安全感测评得分96.67%,其次季度和第三季度连续单项安全感测评得分100%,前三季度扫黑除恶成效满足度得分96.55%以上
24、。共悬挂95条横幅,开展宣传活动3次,发放宣传资料4000余份、宣传果篮400余个、调查问卷500余份。 (七)存在的困难和问题。一是乡村振兴方面。乡村风貌提升工作长效机制建立还不完善,工作推动慢,受土地、资金、群众意识等因素制约,工程推动速度慢、农房管控推动不抱负。二是招商引资方面,土地、环评政策落实推动程序简单,过程较长,招商引资洽谈工程推动缓慢。三是村集体经济方面。局部村收入来源渠道单一,原始积存底子薄,来源渠道单一,“两委”班子人才匮乏,进展经济力量不强。 (八)工作亮点和获得市级以上嘉奖荣誉。一是搭建“突破难题 书记在一线”党建工作平台,通过构建党组织书记“一线调研、一线协调、一线办
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