燃气公司工作报告.docx

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1、 燃气公司工作报告燃气公司工作报告1 敬重的各位领导、同仁们： 大家上午好！今日xx区域公司领导深入我公司对我们的工作进展指导、评议。在此，我代表xx公司向各位领导表示热闹的欢送和诚心的感谢！上半年，在xx区域公司领导的正确领导下，我公司以目标责任制治理为指导，紧紧围绕年初区域公司制定的目标任务，大力开发燃气用户市场；狠抓燃气工程建立；加快公司证照的办理；不断强化企业内掌握度的建立，在区域领导的大力支持下和全体员工的共同努力下，上半年公司的工作有了整体的提高，但离区域公司的任务要求也有肯定的差距。下面我把上半年的主要工作综合汇报如下，请各位领导和同仁赐予评价。 一、突出重点，全力抓好目标责任制

2、治理。 一是明确目标任务，层层分解，仔细落实区域公司制定的目标任务，公司召开目标责任制专题会议，对公司全年的任务向各部室分解。 二、加强安全治理，保证了公司安全生产运营。 公司建立安全治理机制，实行了安全责任制治理，层层签订了安全责任书，成立了安全领导小组、特种设备安全治理小组、社会安全群管小组，通过不断完善安全治理机制，公司的场站安全、输配安全、用户安全、以及车辆安全、设备安全、仓库安全等得到了有效的保障。 总结，上半年的工作，虽然取得了一点小小的成绩，但是离区域公司制定的”目标任务该有很大的差距，还有诸多工作问题需要亟待解决。 1、目标责任任务还需进一步加强落实，特殊是公司的回款任务需要尽

3、快解决。 2、沟通需要加强，班子领导之间的沟通、公司部门之间的沟通、员工之间的沟通、用户之间的沟通等，缺乏沟通，削减了信任、增加了摩擦。 3、加强执行力度与工作任务的落实、加强公司的监视与过程掌握，保证目标责任制任务的完成。 组织部门每天召开各部门班前班后会议、组织部门召开周工作会议、组织公司每月召开月工作总结会议及安全会议，定期召开班子会议，分析讨论工作存在的问题，制定措施，落实责任；其次，公司每月下达各部室工作任务，催促推动各部门公司的工作进程，有规划的进展工作的开展；三是制定各部门月工作完成检查表、各部门月安全检查表加强检查监视力度，保证执行力和工作的落实。 下半年，对xx公司来说时间紧

4、迫工作任务依旧艰难，诸多问题还需要亟待解决，为此，我将与各部门负责携手全体员工，进一步加强学习，提高思想熟悉，明确工作目标，强化工作措施，深入贯彻区域公司的治理精神，争取完成xx公司全年目标任务，为公司的进展奉献自己的力气。 燃气公司工作报告2 各位领导、同事，大家好！ 20xx年已经过去，现在就本人一年来的学习、工作、治理等状况向大家做述职报告，请各位领导、同事评议。 一年来，在公司领导和同事的帮忙下，我仔细履行自己的职责，突出技术是治理的龙头，安全生产是治理的关键，以提高员工素养、效劳水平为重点，加强目标治理工作，根本上完成了20xx年初制定的工作目标。 一、工作治理方面 作为管网运营及客

5、服中心的分管经理，我始终坚持充实专业学问、提高效劳质量、扎实努力求效的治理方针，对各项工作实际状况，深入实地地进展了解，做到不走过场，尽量把握第一手资料，扎扎实实做工作；治理工作讲求办事按程序、说话讲依据、结果重实效。在今年的工作中制定出了调压箱调试及恢复供气操作规程、阀门、阀井操作规程、流量计保养操作规程、燃气设施停气、降压、动火、通气规程、客服效劳礼责等操作规程及管网运营部仓库治理规定、管网运营部车辆治理规定、管网运营部单据治理规定、管网运营部工具治理规定、燃气管线标志治理规定、居民用户入户安检治理制度等部门治理制度。 二、公司售气前景及现有用户和售气状况 在20xx年的工作是个挑战的一年

6、，房产行业不景气，导致各个行业经济低迷，我们燃气行业也不例外，所以我们公司的重点在下一年 应向自然气销售方面倾斜，注意用气用户的进展。例如：1、汽车用气客户的进展（柘城现有比拟具有规模的驾校3所，每个驾校教练车达二三百辆，而柘城现在全部用气车辆仅二百辆左右）。2、工业用户的进展（柘城虽然没有大型的锅炉工业用户，但小型锅炉工业用户、医院、学校、酒店也有二三十家，规模也是特别可观的，我公司现有工业用户1户，每天用气量在1000方左右，而现在整个柘城每天平均用气量仅有4000多方）。3、居民用户老小区的开发（新居产工程受困于现在的经济，所以新小区的数量成为我们居民用户进展的一大障碍，所以现有老小区也

7、是个不错的选择，再说老校区安装后的使用率根本上能达百分之百，对我们公司售气量的增加能作出很大的奉献）。 在20xx年中我公司的用户及售气状况也是增长也是特别乐观的，详细状况如下： 1、 完成协议签订3282户，比去年增长了34.1%； 2、 完成通气点火3173户，比去年增长了33.3%，使柘城自然气用户到达7896户； 3、 完成商业用户协议签订32户，比去年增长了113.4%，使柘城自然气商业用户到达了166户 4、 工业用户协议签订及通气完成了零突破，进展工业用户一户，并完成通气，实现了安全稳定运行。 5、 营业厅完成年度总收入622.6968万元，比去年增长了42.8%； 6、 营业厅

8、完成年度总售气量158.1205万方，比去年增长了48.6%。 三、 员工业务水平提高方面 一个部门工作做的好不好，与每个员工的自身素养是离不开的，这个素养不仅仅是指我们自己的道德修养，同时也是我们自身的专业水平及效劳理念。所以在提高员工业务水平上，我时刻要求员工们一是要提高自我的修养，二是通过专业技能及客服礼仪的培训，三是团队协作精神的说教来提高员工的业务水平。 在这一年中我在作出各个操作规程的同时，也对一线员工进展了各个规程的专项培训，使他们能在平常工作中运用进去，同时也要求他们理论实际相结合，到达一个较高的专业水平。同时规定每个月照开月例会，并形成会议纪要。在会议上对部门存在的问题进展剖

9、析并改良，还要对下一阶段的重点工作进展安排部署，使员工能在不同阶段明白不同的重心所在。 四、 安全治理方面 燃气行业是个高危行业，安全工作是全部工作的重中之 重，所以在每个工作环节首先考虑的是安全。我们部门在工作中对安全层层把关，首先第一步从工程接手开头，在验收中查看工程质量及现有的环境安全；其次步，在用户签订用气协议时，我们的客服人员会给客户讲解安全用气常识及协议上的标准要求等，签订完成后我公司的客服人员会向客户发放我 们的安全用气手册；第三步，我公司通气人员在上门通气时，第一是要确定安全的燃气设施不漏气，然后通气完成后会向用户讲解安全用气常识及平常用气留意事项，最终在通气派工单上签字确认；

10、第四步，我公司针对居民用户每年进展一次入户安全检查（其中商业用户每月进展一次），在检查中对用户的用气状况、燃气设施状况、是否漏气、安全常识的了解状况等进展检查，查出问题马上整改或规定日期整改并下达整改通知单；第六步，我公司在接到有用户反映有漏气状况，我公司会马上派出修理人员上门检修。这样形成一个比拟程序化的安全治理流程，一步步把关，确保燃气安全运营。其中在20xx年中详细做出的工作成绩如下： 1、 完成工商业入户安全检查及工商业抄表20xx余户次，共计查出私接9次、漏气5次、其他安全隐患若干次，均已整改完成； 2、 完成居民用户入户安全检查4850户，在检查中发觉私接热水器的15户、燃气设施漏

11、气的32户、软管老化的576户、偷气的1户、其他隐患若干， 现已均对用户整改及惩罚完成； 3、 安全检查及抄表中发觉燃气表中存在坏表状况（燃气表不过气、燃气表不走字、燃气表显示屏不显字、燃气表耗电量大等），其中商业16块、居民32块，现已更改及修理完成； 4、 完成调压箱漏气修理5次、燃气表箱中管道及设施漏气4次、更换坏燃气表箱16个、完成管道漏气修理2次、阀门井修理5座； 5、 针对小区内电线在我公司燃气设备上乱搭现象，作出警示标贴并在各个小区内燃气表箱及调压箱上张贴，张贴达2500张； 6、 每月参与柘城电视台举办的政风行风栏目，其中在节目中对燃气用气安全常识及外部施工需要留意的事项等安全

12、常识进展宣讲，完成宣讲2次； 7、 引进居民用户报警器厂家，并向用户宣讲，在两月内已完成安装近500套。 五、 治理人员组织与协调方面 由于上半年公司人员流失，导致管网运营及客服人员人员严峻缺乏。大胆启用新进大学生担当重任，在重压和适当的疏导中，短短几个月，已经可以独立完本钱职工作。仔细协调部门内部员工人员的关系，组建有活力、有干劲、团结向上的部门集体。 六、 工作缺乏及对自我要求方面 20xx年已经过去，在这一年中虽然取得了一些成绩，但也存 一些缺乏，比方，在工作中有时眼高手低，不能深入下去仔细思索问题；还比方，有时做事简单冲动，心情化。盼望，同时我也坚信在公司领导及同事的帮忙支持与自我的提高低肯定能做得更好，改掉缺乏，更上一层楼。我有决心、也有信念做好本职工作，为公司的进展奉献自己的力气。