2023年有关敢于担当演讲稿.docx
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1、 2022年有关敢于担当演讲稿 下面是小编为大家整理的2023有关敢于担当演讲稿,供大家参考。 篇一:敢于担当责任之重演讲稿 敢于担当责任之重 各位同事,大家下午好! 我今日演讲的题目是:敢于担当责任之重。 同一个单位不同的岗位给予我们不同的岗位职责。而不同的岗位职责却有着一样的责任要求,那就是敢于担责、守土尽责。 作为一名稽查科长,我的岗位职责有六项:一是负责对各项卫生监视执法工作确定的任务和事项的执行完成状况; 办事程序、工作制度以及政务公开执行状况的稽查。二是督察详细行政行为中程序、实体内容的合法性状况;监视文书标准的符合率及文书状况;执法过错的有关状况。三是督察卫生监视队伍素养建立工作
2、(着装标准、执法证件治理,卫生监视员、卫生协管员的培训)。四是进展日常监视工作考评,并组织年终考核。五是督察信访、举报投诉处理的准时性和完成状况,处理行风廉政投诉件、督办人大政协提案、社情民意反映。六是承办所领导交办的其他工作任务。履行好以上六项职责是我的责任。 我们常常讲“责任重于泰山”。责任,已经成为人的立足之本,成为求生存求进展的重要力量。而敢于担当责任则是尽职尽责的前题和关键。 敢于担当责任之重,必需具备良好的职业道德素养。老 话讲“干一行爱一行”。这句话是对职业道德最好的诠释。假如对所从事的职业没有感情,就不行能全身心地投入到工作中去,也就不行能担当起工作给予的责任。要提高自身的职业
3、道德素养,其一要有效劳意识。要把岗位职责当成为民效劳的手段,而非为个人谋利的工具。要心系民众,想效劳对象之所想,急效劳对象所急,做效劳对象所盼。时刻将民众的冷暖挂在心上。其二要有奉献意识。要舍小我成大我,勇于放弃个人的利益权衡,一切以大局为重,以集体利益为重,以民众利益为重。其三要有自律意识。要把权力的行使置于社会的监视之下,让权力在阳光下标准运行,让权力真正为民效劳。 敢于担当责任之重,必需有较高的业务素养。也就是说要有业务力量来完成岗位职责的要求。作为稽查人员,要具备三个力量,一是发觉问题的力量。稽查人员不但要懂执法业务,更要有力量从详细的案件中发觉问题。二是调查问题的力量。要能够将发觉的
4、问题调查了解清晰、责任区清楚了、人员处置建议到位。三是制度建立力量。要通过问题的调查过程中发觉执法治理中存在的不完善之处,有针对性制定相关的制度,防范此类问题的再度发生,到达标本兼治的目的。 敢于担当责任之重,必需有动真碰硬的士气。稽查工作是维护法律的公正和尊严的工作,是维护机关正常工作秩序手段,是推动全所工作的重要抓手。工作的对象是自己的同 事,有的还是自己的领导,稍不留神就要得罪人。要想职责履行到位,必需要有动真碰硬的士气,敢于面对、不留情面。在这里也向始终关怀支持和理解认同我工作的各位同事、各位领导表示诚心的感谢。同时恳请大家一如既往地支持我的工作。 敢于担当,就是主动争取做得更多,担当
5、更多的责任; 敢于担当,就是全力以赴,满腔热忱地做事;敢于担当,就是为单位分担忧虑,给领导减轻压力,给上司以支持,给同事以帮忙;敢于担当,就是自动自发,最完善地履行你的职责,为单位赢得荣誉,也为自己赢得敬重! 我的演讲完了,感谢大家! 篇二:关于勇于担当责任演讲稿 (1) 奉献青春之力 共创辉煌 敬重的领导,亲爱的同事们:大家好! 今日我演讲的题目是奉献青春之力 共创辉煌!同志们,爱岗敬业,无私奉献,已经被我们说得太多,假如它是一本书,早已经被我们翻烂了,但当它是一种精神的时候,将会是千古流芳,万代传承的! 我们都知道雷锋同志,我觉得他就是一种不老的精神,他在日记中这样写道:“假如你是一滴水,
6、你是否滋润了一寸土地; 假如你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗;假如你是一颗螺丝钉,你是否永久坚守你的岗位。”从这句话中,我们看到的不是他美丽的文笔,而是他那一份爱岗敬业、无私奉献的精神,这种精神将永久不会老去。一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以奏出余音绕梁的漂亮乐章;一枝百合,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁,需要桥墩的坚实支撑,否则难以确保行人车辆的安全。而我们华龙教育的进展,则需要每个教育人的爱岗敬业、无私奉献。 当前,全市开展的“一创双优”集中教育活动提出了“担当详细化,敬业标准化,效劳模式化”。这使我对人生价值有了更深的熟悉,对爱岗敬业有了更深的理解
7、,对今后目标有了更明确的方向。我是一名一般的教育工,或许只是一滴水、一粒沙。我的生命没有刺眼的光华,也做不出什么 “惊天地、泣鬼神”的壮举,但在华龙教育进展的进程中,我愿作一颗星星、一粒火种,与教育界的同仁们一起会聚成绚烂星空,燃烧出漂亮图景,成为推动教育进展的生力军!爱岗敬业是一种态度,美国前总统肯尼迪在他的演讲中说道:“不要问国家为我们做了什么,而要问我们为自己的国家做了什么。”是的,不要总问单位为我们做了什么,而要问我们为自己的单位做了什么。当我们接到具有挑战性的任务时,是畏首畏尾的扯皮,还是无所畏惧的英勇面对?当我们在工作中遇到挫折陷入逆境的时候,是等待观望,半途而废还是一鼓作气攻艰克
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