物流公司201年度工作总结及计划.docx
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1、 物流公司201*年度工作总结及计划 物流公司201*年度工作总结及规划 西郊物流中心第一季度进展状况总结 201*年西郊物流中心在各级政府的关怀下,在公司领导的指挥下,正确决策、科学治理,细心组织,合理安排,面对艰难工作环境和各种挑战,公司上下信念坚决,目标明确,精诚团结,呈现了我公司能干事、会干事、干成事的精神风貌和务实创新、敢打硬仗的工作作风。回忆总结第一季度的工作,我们认为通过勤奋努力、扎实有效的工作,为西郊物流中心进展奠定了坚实的根底,较好的完成了年度各项任务,详细如下: 一、工作成绩 第一季度,货物吞吐量:营业收入:利润: 二、以安全为主线,实现安全生产零事故 以安全为主线,坚固树
2、立全员安全意识,全方位抓好安全治理。在日常工作过程中,公司始终将安全操作作为头等大事来抓。首先强调坚固树立全员安全意识,强调没有安全就没有质量、没有安全就没有效益;其次制定安全责任制度,要求每周召开安全生产会议,对高空及危急作业工序或岗位实行一对一盯防措施;第三严格现场安全监管和安全巡察检查,一是上岗人员必需戴上安全帽、穿戴好劳保服装;二是对现场机械设备粘贴铭牌,带电作 业场地悬挂警示标识;三是公司领导常常亲临现场检查指导并提出一些行之有效的安全保障措施。第一季度,公司未发生任何大小安全事故,真正做到了安全事故零发生率。三、明确岗位职责,建立公司治理制度 首先是选聘专业、敬业人员安排到重要岗位
3、,明确其工作职责,发挥他们的工作积极性;其次通过建立行之有效的劳动治理制度,使公司上下有章可循、各项工作秩序井然。 四、加强公司业务员工学习,提升员工队伍素养 我们认为,企业的进展离不开人才,而人才的培育离不开企业自身的培训和领导的言传身教。公司一方面积极参与总部组织的全员业务培训;另一方面,在强调团队建立和鼓励机制的同时,更注意公司内部员工的素养教育。素养教育对天客物流这样一个新兴企业来说非常重要,首先具备现代化物流手段的企业需要高素养人才;其次提升职工队伍素养可以使企业快速走上良性循环。 回忆以往的各项工作,所取得的成绩有目共睹。公司从无到有,从小到大,从平地荒原到仓储配送库的拔起,说明我
4、们是一个不怕困难,勇于开拓,不断进取的团体,是一家致力于进展现代物流的新型企业。 扩展阅读:物流公司201*年度工作总结及规划 物流公司年度工作总结和规划 (一)201*年度工作总结 201*年天客物流在各级政府的关怀下,在总公司各级领导的支持下,尤其是在董事长梁科武先生的亲切关心下,我们最终拥有了属于天客自己的现代化物流配送基地。一年来,公司领导正确决策、科学治理,细心组织,合理安排,确保了配送中心1#仓库工程安全、优质、高效推动;面对艰难工作环境和各种挑战,公司上下信念坚决,目标明确,精诚团结,呈现了我司能干事、会干事、干成事的精神风貌和务实创新、敢打硬仗的工作作风。回忆总结今年的工作,我
5、们认为通过勤奋努力、扎实有效的工作,为天客物流公司工程建立奠定了坚实的根底,较好的完成了年度各项任务。详细如下: 一、突破工程建立瓶颈,高效推动1#仓库工程建立 201*年11月公司成立以来,其中心工作就是快速推动1#配送仓库及其他工程建立。但由于受土地平坦工程进度的影响,工程建立较原规划推迟将近一年。针对这一逆境,公司领导坚决实行措施,抓住问题结症,对症下药,彻底解决了土石方平基工程滞后这一瓶颈问题,1#配送仓库也因此能够于201*年7月18日正式开工建立。期间公司上下一班人和施工单位一道抗高温、战酷暑,顶寒冷迎雨雪,经过五个月的艰难努力和不懈拼搏,顺当完成了主体工程建立任务,目前正着手工程
6、扫尾和工程验收工 作。 二、以安全为主线、质量为核心,确保工程工程安全、优质、高效建立 1、以安全为主线,坚固树立全员安全意识,全方位抓好安全施工治理。在工程工程推动过程中,公司始终将安全操作、文明施工作为头等大事来抓。首先强调坚固树立全员安全意识,强调没有安全就没有质量、没有安全就没有效益;其次制定安全责任制度,要求每周召开安全生产会议,对高空及危急作业工序或岗位实行一对一盯防措施;第三严格现场安全监管和安全巡察检查,一是上岗人员必需戴上安全帽、穿戴好劳保服装;二是对现场机械设备粘贴铭牌,带电作业场地悬挂警示标识;三是公司领导常常亲临现场检查指导并提出一些行之有效的安全保障措施。一年来,公司
7、未发生任何大小安全事故,真正做到了安全事故零发生率。 2、以质量为核心,严把工程质量关。在质量治理上,首先明确质量要求和操作标准,层层治理、层层掌握。详细做法:一是建立单位派消失场施工员检查把关;二是托付监理公司实行全盘质量监管;三是施工单位组织自查自检自纠。对影响工程质量的问题丝毫不放过,发觉质量问题准时整改。 3、优质、高效、快捷地推动工程建立。由于本工程前期受沪昆高铁建立和万宝城建投上收等因素的影响,工程建立进度严峻滞后。但在公司上下一班人的努力下,千方百计抢时间、赶速 度加快工程建立。到目前为止,1#配送仓库已经完成了土建施工、钢构造安装、屋面工程、墙体工程、消防水池及室内地面硬化工程
8、等任务,目前已进入了主体竣工验收阶段;冷库工程也于12月24日进场并开头施工安装;仓储货架工程招标也于12月28日对外公布;信息业务大楼也正在进展方案设计制作和办理工程报建中。 三、明确岗位职责,建立公司治理制度 由于公司当前主要任务是工程建立。因而在人员配置和岗位设置上均侧重听从效劳于工程施工和工程建立,首先是选聘专业、敬业人员安排到重要岗位,明确其工作职责,发挥他们的工作积极性;其次通过建立行之有效的劳动治理制度,使公司上下有章可循、各项工作秩序井然。 四、妥当处理工农冲突,创立和谐建立环境 强装、强卸、强行阻工既是我们娄底一大丑恶现象,又是政府全力打击的“三强”行为。在天客物流配送中心工
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