物理教研工作计划范文.doc
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1、 物理教研工作计划范文一、工作目标 1、提升课堂讨论的气氛。通过各种课型的讨论来指导和提高本组教师的课堂教学力量,对影响课堂教学的因素进展讨论,最大程度提高课堂教学效率,组织本组教师学习如何评课,如何说课,如何鉴别一堂有效的课,并包括如何评价检测课堂教学效率(包括如何命题)。 2、进展相关培训工作,更快地提升本组教师的教科研力量。定期对本组教师进展新课程理念的学习与培训,突出案例培训及如何进展课题讨论的相关培训。 3、本学期面临中考,如何进展有效练习与讲评是目前我们物理教研组重点探究的一个问题,期望能探究出适合本组教学的一些模式。 4、组织指导好备课组活动,结合课题初步建立物理教学资源库,重点
2、是备课和练习资源的建立。 二、工作重点: (一)进展相关培训工作,更快地提升本组教师的教科研力量 1、定期对本组教师进展新课程理念的学习与培训,本学期重点学习物理课程标准、新课程理念下的有效课堂教学策略教师如何做课题等各类课程改革的材料,并用这些理论来指导平常的课堂教学。 2、突出案例培训,例如如何撰写教学反思、教学案例、教学论文等,如何进展课题讨论的相关培训。 3、积极组织组内教师进展理论学习,参加论文和其他方面组织的论文撰写工作。 (二)提升课堂讨论的气氛 通过各种课型的讨论来指导和提高本组教师的课堂教学力量,对影响课堂教学的因素进展讨论,最大程度提高课堂教学效率,组织本组教师学习如何评课
3、,如何说课,如何鉴别一堂有效的课,并包括如何评价检测课堂教学效率(包括如何命题)。 (三)教学资源建立 组织指导好备课组活动,结合课题初步建立物理教学资源库,一方面收集物理学科教学的理论与实践的资料(包括典型的案例集,配套练习集),另一方面整理出物理学科的教学资料(包括有主题性的课堂录像,开发的校本化的课程,富有学校自己特点的课堂设计方案,特殊是每个备课组所积存的系统的拓展性的练习资料), (四)积极做好青年教师的培育工作 我们物理教研组青年教师占了一半,为了营造一种积极向上的气氛,让青年教师感受到物理教研组团队的精神,我们将连续开展青蓝工程建立,除了传统意义上的教学传、帮、带外,将积极为青年
4、教师成长创设进展平台,例如参与区级赛课活动,开设教学开放日活动的教学讨论课,从而促使青年教师快速成长。 三、详细措施: 1、每学期初制定好教研组工作规划,做到目标明确,职责清楚,措施有效。 2、仔细贯彻好教学常规,对备课、听课、评课作如下要求:备课详细要求: (1)钻研教材,年轻教师备详案,老教师备简案,但内容要做到重点突出,难点有化解方法。重点突出教师如何指导学生学习学问,学生学习学问的方法,而不是具体的介绍教师怎样把学问教给学生。 (2)加强集体备课,做到“三定”:定时、定内容、定中心发言人,听课:随机听课。评课:先提意见,再提优点,并要求每位教师归纳发表新的见解。 3、备课组仔细组织好教
5、材分析。备课组要组织成员对教材进展深入解读,分析,要从单元构造分析,到每课时的分析,并讨论有效的教学方法。 4、改良教师作业的批改方式,要求批改要保证质量,对后进生可提倡面批,对作业进展评定,针对性的赐予批判和表扬,以此促进学生。 5、定期开展教学状况分析,沟通研讨活动,依据每个班的学生特点,成绩的差异,找出每阶段的薄弱环节,有针对性的出好补偿练习,争取每章学问削减差生面。尽量统一练习。在每课时分析时,针对本年级学生配备怎样的课堂练习,配备怎样的课后练习,要进展仔细组合、筛选与变化。 6、定期举办各种形式的观摩课。要求每位教师每学期上好一节示范课或教学讨论课,共同探究提高课堂教学效率的方法和途
6、径。并采纳一种新的公开课开展方式,即先确定课题、人选,再集体争论方案,再上课、评课。 7、对外沟通。一个教研组不是封闭的讨论组织,而是开放型的讨论组织,一方面定期邀请相关学科专家或有阅历的教师来组指导、沟通,扩大视野,增加教学信息,另一方面要积极外出沟通学习。 8、教研组长组织组内教师分工合作,共同做好各项工作的书面记录及专题材料。 9、协作学校做好阶段测试的命题、阅卷和试卷分析工作,为学校对教师教学质量的考核供应客观、公正和公正依据。 10、仔细进展质量检测与分析。备课组统一进度,对每单元要进展统一的质量监控,分析比拟。同时,强调阅卷准时、分析准时、调整教学策略准时。 物理教研工作规划2 高
7、中物理在理科高考综合学科中分值是最大的学科,本该受到师生的广泛重视,但是物理学科由于理论性强,规律推理严密,数学根底要求较高,结合生产生活实际严密,是中学生普片认为的最难的学科。我校各年级物理学科教学质量在全市的排位也是比拟靠前的。但是物理学科教学质量的提高仍旧存在着很大的空间,这也是物理教研组义不容辞职责。 一、根本状况 我校物理教师共计43人,其中绝大局部是来自全国各地的青年教师,他们的共同特点是精力充足,斗志旺盛,思维活泼,虚心、好学,有较强的主动性,适应潜力强,专业学问较丰富;,但由于工作时间不长,教学中缺乏阅历积存,驾驭教材的潜力不够强,随机应变、敏捷处理有关教学问题还有待提高。学校
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